厦门市湖里区招水电

找水电力工10人，58岁一下。工作地点厦门高性能锂电池基地，工资240元加30伙食补助，然后月开。能做到八月份左右。正月初八左右上班。联系电话孙

厦门市同安区招水电、强电、电焊、氩弧焊、二保焊/气焊

福建厦门 项目招聘电工40名及钳工38名，提供住宿和食宿补贴，工期两个月，要求钳工精通涂布辊压精调，电工具备辊压涂布经验，工作地点江西宜春，项目结算清晰。

厦门市翔安区招水电

厦门市湖里区招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊、水电、强电

厦门市思明区招建筑承包、空调安装/维修、水电、给排水

大学校园物业维修电工

厦门市湖里区招水电师傅，

福建厦门招钳工学徒小工20。 电工学徒小工20工期2个月以上。每天平均工时12小时左右， 包住包吃路费，工资准时。 招聘人数:30人

诚聘： 1.焊工数名， 职位要求：年龄在35-55岁之间，有焊工证的优先，吃苦耐劳，遵从领导工作安排。 薪资：7500-12000元 2.焊工组长：1名 职位要求：有2年以上的相关工作经验优先，薪资面谈。 3.机械手/激光割主管：1名 职位要求：有2年以上相关工作经验优先，吃苦耐劳，懂得排单，服从领导安排，按时完成领导安排的任务，薪资在8500-10000之间。 4.焊接组长：1名 职位要求：有2年以上相关工作经验优先，服从领导安排，按时完成领导安排的任务，薪资面谈。 有意者请直接联系本人：(小李) 地址：同安五显布塘中路

今天5.4（星期一）下班结 200/元，下班结 时间:18:00-凌晨2:00 地址:厦门国际博览中心 工作内容：车展撤展，需要小工过来搬搬抬抬架子板子，年龄是硬性要求，不符合不要打电话，25-50岁之间，能吃苦耐劳的优先，管饭水 工资: 工资:200/天，管饭水，下班给钱

来个小工，一两天活两百四一天。

厦门市招工地小工/杂工

日结190，今天厦门国际博览中心撤展小工数名，下午五点半集合六点开始，八个小时190，加班一个小时25配合加班搬搬抬抬服从安排配合工作的。管宵夜管水。日结

咸阳市长武县招水电工一名(会戳电焊的)

招聘信息 招有电工证的电工一名，55岁以下，做两天日结工，和7号，每天8小时，30元/小时，有工作歺，有意者请联系友爱劳务王老师:

西安市蓝田县招水电

蓝田县华胥镇招2名水电工人，子资300左右，电话祥谈

汕尾汕尾城区招水电，强电，弱电/安防

厦门同安物流园招聘井号工程部主管7000-12小时工程高压电工6500-12小时井号保洁员3000元-8小时保洁主管3200-3500-8小时井号保安4500-4800-12小时欢迎推荐，非诚勿扰[玫瑰]联系人：刘经理-

翔安机场招跨年员工，做智能化大工师傅3人，做智能化学工小工3人，年龄22岁至45岁，能吃苦听指挥春节不回家的优先，联系人周先生

【岗位职责】 1、全面负责服装后整各环节的流程管理，涵盖整烫、剪线、质检、包装、贴标、挂吊牌等工序的质量与进度控制； 2、汇总并分析后整过程中频发的质量问题，协同生产前端优化改进（如与车缝团队沟通工艺调整）； 3、协调前道生产环节（如车缝车间）与仓储部门的衔接，确保货物流通高效有序； 4、合理安排后整班组每日工作任务，指导新员工掌握作业标准（如质量检验要求、设备操作规范）； 5、严格执行安全生产制度（如整烫设备安全操作、车间5S现场管理）； 【岗位要求】 1、精通服装后整全流程操作及品质检验标准； 2、工作细致认真，对服装质量有敏锐判断力，能及时识别产品瑕疵； 3、具备良好的抗压能力，可适应生产高峰期加班及突发订单应对需求。

厦门市翔安区招水电小工

岗位职责： 1、负责班组日常生产调度与人员管理，依据实际需求优化注塑工艺参数； 2、按照生产计划统筹人员配置，落实生产进度，并对质量、设备、模具及现场作业进行有效管控。 岗位要求： 1、年龄：25岁-38岁，掌握各类塑胶成型技术的基本原理与应用； 2、具备1年以上注塑机调试实操经验，能够及时排查和解决注塑过程中设备异常问题； 3、熟练完成注塑机上下模操作，理解设备运行机制，具备全自动化机械手操作经验者更优； 4、熟悉常用塑料材料特性及车间生产流程，具备一定的团队协调与组织能力； 5、接受工作调配，能适应轮班作业安排； 6、有注塑行业工作经验者优先考虑。

13.岗位：仓管/叉车；招工信息：厦门科盛新能源有限公司招聘仓管（需会开燃油叉车），负责收发料、库房管理、产线补货等，5天工作制，入职缴医社保；地址：翔安区新圩镇新市桥路1号1-1号；电话：；

厦门市同安区招充电桩安装

会操作机台， 比如钻床 会钻孔 会看图纸

钳工年龄18-46周岁，会点金属切割，会点焊，会看简单图纸，月收入10000以上，每个月15号发工资，37.5一个小时，需要焊工证

岗位职责: 1. 密切跟踪全球药品注册法规、政策变化以及国际市场动态与竞争态势，评估其对项目推进的影响，制定并持续优化注册策略； 2. 深入掌握各目标市场注册技术要求，主导注册策略的规划与实施，识别并解决注册过程中的关键技术难题与潜在风险，提供专业的策略支持与指导； 3. 统筹国内外注册申报工作，负责相关技术资料的撰写与审核，构建并完善注册资料体系及标准化模板，与境内外监管机构开展专业对接与沟通； 4. 为注册项目全程提供专业技术支撑，参与技术能力建设及业务流程的持续改进； 5. 参与部门内部及跨部门间的组织协调与管理工作 任职要求: 1. 博士学历，生物制药、生物工程、制药工程、药学、临床医学、药理学或相关专业背景； 2. 英语六级水平 3. 有主导临床或非临床模块注册资料撰写经验者优先； 4. 有主导生物制品IND或NDA注册申报项目经验者优先； 6. 熟悉全球药品注册相关法律法规，具备较强的风险识别与管理能力； 7. 具备优秀的报告撰写能力，逻辑思维清晰，系统性强，富有探索精神与创新能力