
厦门湖里区招氩弧焊、电焊、水电、工地小工/杂工、装修木工
300-400元/天
装修木工电焊小工氩弧焊工水电工1-2人
厦门市湖里区招氩弧焊、电焊、水电、工地小工/杂工、装修木工
电工灯具
翔安,集美工地来5,6个电工,钢管架上面干活,要会走铁管布线,装灯,年前工资年前结清,有意电联:,鸽子勿扰
电工月结
集美软件园三期B区写字楼招聘 稍微懂点电工常识的工人 8小时,工资5000,月休4天,年龄55岁以下
给排水工小工水电工1-2人
厦门市翔安区招给排水,工地小工/杂工厦门翔安机场,招聘水电小工,九个小时245管住不管吃,人走帐清,非诚勿扰,都是出门打工的,要求诚实
厦门湖里区项目地下室桥架布线。需要根据图纸会算量(长度,用电功率,电线规格)。不会的不要联
电工桥架3-5人电工证专业师傅
项目地下室桥架布线。
需要根据图纸会算量(长度,用电功率,电线规格)。
不会的不要联系。
厦门集美区招聘:维保冲洗工薪资:3.4k-8k一、招聘要求1、负责旧设备维保冲洗工作。以及
3400-8000元/月
安装设备月结
招聘:维保冲洗工
薪资:3.4k-8k
一、招聘要求
1、负责旧设备维保冲洗工作。以及临时布置的其他工作。
2、负责小组所属的工具按照设备操作规程要求,使用好、保养好、维护好。
3、负责做好本小组的安全以及区域环境卫生生产工作。
二、职位要求:
1、初中以上文化
2、年龄:30-50岁
3、有相关维保冲洗工作经验优先。
三、薪资待遇:
1、工资为计件形式:保底工资3400元+超额计件工资
四、福利待遇:生日福利、专业培训、绩效奖金、年终奖;
工作地点:厦门市集美区东辉村东寨社168号(康柏智能建造工业园区)
联系人:张先生
电工1-2人
翔安区内厝镇下美店1900号 普诚科技园招保安员2名,12小时制,轮班,月休4天;要求持有保安证,42周岁以下,身高170cm以上,退伍证优先;综合工资4200-5500元,交五险,提供宿舍、晚餐。招电工1名,8小时/天,6天/周;要求持有高压、低压证,电梯安全员证,42岁以内;综合薪资5500-6000元/月,提供宿舍,交五险
服务员配菜东北菜厨师打荷改刀
威海海边排档招聘
厨师,东北菜加海鲜。10000-11000月休两天不休补钱!要求速度快,出品好!上班九点半,晚十一点,休息一到两个小时!寝室空调洗衣机都有。
骗子勿扰
上海东北饭店招
服务员 年龄45岁以下 5300200满勤 月休四个半天
人在江浙沪优先
北京昌平**龙观东北菜招
东北厨师一炒一配 配菜单聘也行
工资,待遇详情电话联系
厦门六十平东北店招
副灶8500 需长期稳定的。
两口子也行14000
短期。的。不用。饭点不接电话。
青岛海鲜排挡招
厨师10000-11000,45岁以下
改刀8000打荷6000~6500
年龄25~ 45之间,
月入7500+水果蔬菜打包月休四天
7000-8000元/月
打包分拣免费培训20人以上月结全职
朴朴仓库招聘啦! 名额有限先到先得
负责蔬菜水果打包分拣,工作轻松容易上手
两班倒 夜班补贴20元/晚
1、对食品用品等进行分拣、打包。
2、18-48岁,男女不限。无案底,无不良记录。
3、上班时间:7/8:00-19/20:00,每个礼拜都可以借支300-500,15号发工资,4、打包:19一小时+计件多劳多得。绩效奖+补贴,综合薪资:6000-10000元。
5、过来面试当天可安排住宿。
铝模15-30天1-2人完工结算
厦门湖里招铝模
招俩人搭伙,一起兄弟班。
还有 16 个面,下个月底前封顶。
pc 流水,满算,单价 16.7 元。
最好云贵川老乡
广州天河区招水电工做店铺水电要技术好的大师傅,半桶水做事效率低的勿扰
300-400元/天
水电工1-2人
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厦门同安区诚聘:1.焊工数名,职位要求:年龄在35-55岁之间,有焊工证的优先,吃苦耐劳,
7500-12000元/月
工厂焊工焊接月结焊工证
诚聘:
1.焊工数名,
职位要求:年龄在35-55岁之间,有焊工证的优先,吃苦耐劳,遵从领导工作安排。
薪资:7500-12000元
2.焊工组长:1名
职位要求:有2年以上的相关工作经验优先,薪资面谈。
3.机械手/激光割主管:1名
职位要求:有2年以上相关工作经验优先,吃苦耐劳,懂得排单,服从领导安排,按时完成领导安排的任务,薪资在8500-10000之间。
4.焊接组长:1名
职位要求:有2年以上相关工作经验优先,服从领导安排,按时完成领导安排的任务,薪资面谈。
有意者请直接联系本人:(小李)
地址:同安五显布塘中路
福建厦门招工激光操作普工一名,月薪5500-6000元/月。以上工作轻松自由,上班时间7:
5500-6000元/月
工厂焊工1-2人月结
招工
激光操作普工一名,月薪5500-6000元/月。
以上工作轻松自由,上班时间7:30-17:30 工资按月发放。
电话
地址平七路919号
C214-0506-0520
MOV压敏电阻事业部部长
3.5-4万元/月
厂长/主管10年以上本科产品事业部
岗位职责:
1、事业部战略与盈利目标执行:
1.1 依据公司整体发展战略,开发具备可持续发展能力的产品,拟定事业部长远及阶段性发展目标,编制年度运营计划与预算方案,保障事业部持续实现盈利;
1.2 基于公司财务数据,预判事业部盈亏趋势,及时调整经营策略与目标,确保完成公司下达的年度利润指标;
1.3 组织协调事业部高效运转,确保产品生产进度满足客户交付周期要求;
1.4 全面管理技术、工艺、生产、设备及品质保障工作,推动跨部门协作,提升事业部整体运作效率;
2、市场开发与业务增长:
2.1 主导明确事业部产品的市场定位与核心价值,提升产品在市场中的占有率;
2.2 统筹维护现有客户资源,挖掘客户多元化应用场景,拓展新客户群体,推动事业部营收规模持续增长;
3、技术研发与工艺升级:
3.1 结合行业前沿动态,规划产品研发方向,强化事业部产品的市场竞争力;
3.2 统筹推进新产品设计开发、可行性评估及批量生产落地;
3.3 推动设备、技术与工艺的持续优化,引入压敏电阻MOV相关的新装备、新技术与新工艺;
4、生产成本管控:
4.1 推行并落实精益生产体系,实现生产流程优化与人员效能提升;
4.2 确保事业部质量管理体系有效运行,降低产品质量相关的成本支出;
4.3 合理控制库存水平,减少物料仓储带来的成本压力;
4.4 聚焦产品盈利结构管理,不断改善和增强事业部盈利能力;
5、团队建设与绩效管理:
5.1 搭建事业部绩效考核机制,完善员工绩效评价标准;
5.2 负责管理人员的引进、培养与考核,提升员工专业能力,加强团队整体管理水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业背景,具备8年以上电子制造类企业管理工作经历,其中至少3年担任同等级管理岗位;
2. 掌握电子元器件电路保护相关知识,熟悉技术管理、研发管理及工厂运营目标管理流程;
3. 精通制造型企业现场管理、质量管理及制造成本核算方法;
4. 熟悉精益生产、准时化生产、工业工程等现代制造管理模式;
5. 具备良好的抗压能力,拥有较强的组织协调能力与团队合作意识。
结构设计/机械/机构/电子/研发工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1、依据技术规划与研发规范,搜集项目前期资料并统筹可行性分析,保障技术立项的精准性。
2、依据技术规划与研发规范,编制技术实施方案并牵头组织方案评审会议,确保方案具备可执行性。
3、依据技术规划与研发规范,搭建功能样机,实施功能测试与可靠性验证,保障技术研发落地。
4、依据技术规划与研发规范,开展生产工艺适配性评估,主导技术转移全过程,推动技术成果高效导入生产。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械自动化、机械电子类等相关专业背景。
2、5年及以上家电、家具、浴室柜、卫浴类产品领域结构设计研发经验。
3、掌握机械制图原理与电子基础知识,具备优秀的沟通协调能力及问题应对能力,精通Cero 3D、PROE等设计软件。
数控编程龙门铣工师傅、50摇臂钻床工各2名
5000-10000元/月
数控保险社保3-5人月结全职操机调机手动编程电脑编程数控铣床自动化零件加工自动化设备加工发那科西门子专用设备制造金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工工业自动化
大型数控编程龙门和钻工要3年以上经验师傅
蔬菜加工车间主管(厦门)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理食品安全管理体系蔬菜加工
岗位职责:
1. 拟定并优化工厂管理规章、作业流程及操作标准,经上级审批后组织实施。
2. 科学统筹各班组生产任务,保障交付进度与产品品质,严控质量风险环节,针对质量问题制定切实可行的改进措施。
3. 制定并推行损耗降低策略,实施全过程损耗监管,确保达成公司设定的损耗管控指标。
4. 掌握工厂成本构成及其内在关联,对各类成本支出实施精细化管理。
5. 按时完成各类生产数据汇总与报表提交,定期组织召开相关工作例会。
6. 与运营中心保持顺畅协作,推动生产与运营体系高效联动。
7. 负责厂内人员的配置、绩效评估、激励与纪律管理等人事事务。
8. 主动配合各类审厂、验厂相关工作的开展。
任职资格:
1、 教育背景:大专及以上学历
2、 经验:具备8年以上相关行业工作经验,其中至少3年蔬菜生产管理经历,熟悉现代企业运作模式,曾主导生产管理全面工作。
3、 具备较强的逻辑分析能力,出色的沟通协调与语言表达能力;能够独立开展问题诊断与决策处理;
4、 精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设;
5、 具备优秀的团队管理与跨部门协同能力;
6、 熟练使用常用办公软件工具;
7、 工作责任心强,具有敬业精神,能适应高强度工作节奏。
岗位硬性要求:须有3年以上蔬菜生产管理经验
挤出车间组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备生产成本管理
任职要求:
1、大专及以上学历,能力突出且经验丰富者可放宽至中专。
2、具备2~3年制造业现场管理经验,有医疗行业背景者优先,能适应产线加班安排。
3、熟练掌握Office办公软件(Excel、Word、PPT)操作。
4、逻辑清晰,具备良好的抗压能力、沟通协调能力及现场组织能力。
岗位描述:
1、计划执行,依据PMC计划进行产线排程,提前落实生产前各项准备工作。
2、工单管控,负责在制工单的结案管理,及时反馈并跟进异常工单,保障生产达成率。
3、品质控制,快速响应并跟进处理产线产品异常,严格执行工艺流程标准作业。
4、人员管理,组织产线员工岗位培训,统筹日常工作任务安排与绩效考核。
5、效率提升,持续优化生产效率,管理产线节拍,协同工程师解决生产瓶颈问题。
6、5S推进,落实班组安全生产责任,负责责任区域5S管理,推动现场规范化、标准化建设。
设备主管
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科电子/半导体
1、依据经营目标,制定并落实设备日/月/季/年度维护保养计划,构建并优化设备管理体系;
2、统筹车间设备日常运营管理及人员调配,持续提升设备OEE,优化MTTR与MTBF指标;
3、全面负责设备部门模具管理,推动模具使用效率与整体效能提升;
4、主导设备全生命周期管理标准的建立与完善,实现管理流程标准化;
5、组织设备团队人员协调,推行TPM管理模式,提升产线自动化水平;
6、统筹实施设备效率提升与成本降低工作,推进设备兼容性优化;
7、参与新产品的设备导入评估,开展量产适应性分析与设备性能调优;
8、主导设备技术人才梯队培养,健全人才培养机制与团队建设体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备8年以上半导体设备领域实际管理经验,拥有丰富的设备设计/开发/维护/改造实战背景;
2、熟悉模具结构与注塑工艺,精通设备自动化系统的开发应用与推广,擅长模具及机械结构的标准化实施;
3、具有20人以上设备团队管理经历,具备良好的跨部门协作与沟通能力;
4、有光耦产品相关工艺及设备经验者优先考虑;
5、具备较强的主动性与自我驱动力,学习能力强,抗压能力佳;
6、实践经验丰富,能扎根现场长期发展,善于归纳总结,具备优秀的团队带教与梯队建设能力。
厦门翔安区招有经验水电工若干,,,泥水工若干,有意联系
泥瓦工水电工6-10人包工二把刀勿扰专业师傅自备工具
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栏目概述
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