安徽合肥庐江县工地，需要两位会做木模的二次结构师傅！活可以做到年工资年底结清管总
二次结构木工木模
安徽合肥庐江工地，需要两位会做木模的二次结构师傅！活可以做到年工资年底结清管总
幼教月薪5000（五险一金.包住.接受零经验）
5000-10000元/月
幼教经验不限学历不限包住五险一金可实习培训机构寒暑假
工作内容：
1：负责邀请学生及家长到校参加体验课程，
2：为家长提供专业的课程咨询服务。
可接受零基础入职，以上工作内容无经验者由主管和资深员工手把手带教，是否愿意尝试
公司统一安排员工住宿，入职即享带薪岗前培训。
业绩优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金，
（每周设有周度奖励，每月设有月度奖励），表现突出者可晋升为团队负责人。公司专注3至12岁少儿英语培训，行业发展前景广阔
职位要求：
1、喜爱孩子，认同儿童教育事业
2、经验不限，关键态度端正，
3、具备进取心，做事踏实细致，勇于面对挑战
4、工作主动积极，具备良好的执行能力与协作意识
5、接受实习生报名（可开具实习证明）
企业直招岗位（发薪日：每月8日准时发放），工资按时结清，绝不拖欠！！！
我们提供给你：
1、企业处于稳定增长阶段，在业内拥有显著竞争优势，为员工打造可靠的职业发展平台与舒适办公环境（配备微波炉、冰箱等设施）
2、保障性收入支持（无责任底薪）+高比例提成，另设多样化奖金激励方案。
3、系统化职业技能训练+定制化职业发展辅导。
4、完善的福利体系，全员享有各类补贴与奖励（全勤奖、加班补助、月/季/年终奖金+实物现金奖励、生日礼金、节日津贴、带薪假期、公司承担费用的旅游活动、定期团建等）
5、早九晚六工作制，并享有额外延长年假。
6、对教育领域不熟悉的新人无需担忧，入职后将接受全面培训，公司特邀专业讲师传授知识技能，后续由部门主管一对一指导实操。
7、健全的晋升通道与公平竞聘机制（入职满三个月可参与管理岗位选拔），成长空间广阔；
8、采用扁平化管理模式，层级关系宽松，团队充满活力（核心成员中90后与00后占比超70%）
9、专属福利政策（一、公司全额资助优秀员工、骨干成员、高绩效人员参与外部研修与学习项目。二、公司免费为员工开设涵盖知识、技能、管理素养、心理调适等方面的专项课程。三、对企业发展做出重要贡献的员工，公司将承担其外出旅游的食宿及交通费用。）
10、春节假期长达20天以上。
上班时间：
9:30-18:00，午间休息2至3小时
幼教 提供住宿 五险一金
3000-4000元/月
幼教经验不限大专培训机构线下教育
日常服务接待 宣传课程 喜欢小朋友
薪资范围：
底薪3500+提成+奖金，前期综合5000-7000，转正后上不封顶
社保类型：五险一金 大病互助金 孝行基金
奖金补贴：年终奖，节日福利，年假20天
注：每月8号发薪！！！
实习生可开具实习证明！！！
岗位职责：
1、 为学生及家长提供一对一咨询与服务支持；
2、 协同授课老师为学生制定专属学习方案；
3、 根据公司安排参与市场活动推广与宣传；
4、 跟进学生学习进度，持续提供高质量客户服务；
任职要求：
1、 大专及以上学历，热爱教育事业；
2、 具备良好亲和力及语言表达能力；
3、 主动积极，具备较强的服务意识；
4、 具有团队协作精神，责任心强；
5、 有儿童相关工作经验者优先考虑；
福利待遇：
1、 薪酬体系：业内具竞争力的薪资结构+绩效奖励，收入无上限
2、 福利体系：保险保障+带薪年假+境内外团建旅游+团队建设+节日礼金+子女免费就读
3、 培训体系：入职培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管全程指导
4、 晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表收入、专业与综合能力全面提升！
5、 其他收获：个人视野拓展+资源积累+管理实战经验+快速职业成长
幼教（包住宿 五险一金）
3000-8000元/月
幼教经验不限大专培训机构线下教育
岗位职责：
1、 为学员及家长提供专属的一对一咨询服务；
2、 协同教师为学生制定个性化的学习方案；
3、 根据公司标准执行市场调研与推广任务；
4、 跟进学生学习进展，提供高质量的客户服务支持；
任职要求：
1、 大专及以上学历，热爱教育事业；
2、 具备良好的亲和力与沟通表达能力；
3、 工作积极主动，具备较强的服务意识；
4、 有团队协作精神，责任感强；
5、 认同天童家天下企业文化，有少儿相关工作经验者优先；
福利待遇：
1、 薪酬体系：底薪3500+提成+奖金，收入上不封顶
2、 福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习
3、 培训体系：入职培训+岗位进阶培训+专项能力提升+资深部长指导
4、 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升即代表薪资、知识与能力的全面提升！
5、 其它收获：经验积累+人脉拓展+管理技能+快速成长
托育教师
3000-5000元/月
幼教1-3年大专育婴师资格证幼师资格证普通话水平测试等级证书
幼儿教师
岗位职责：
保障幼儿的安全健康与全面发展，有效实施园所保教工作目标。
岗位要求：
1、热爱教育事业，身心健康，具备良好的教师职业道德素养；
2、大专及以上学历，学前教育、幼师或相关专业毕业，持有幼师资格证、育婴师证者优先考虑；
3、主班教师需具备3年以上带班经验，有连锁托育、早教机构工作经历者优先；
4、配班教师需具备园所带班工作经验。
福利待遇：
综合工资、免费食宿、学习进修机会、员工旅游、领航晋升计划、节日福利、慰问礼金
合肥瑶海区庐江县招日工350一天1人自带工具技术好，偷奸耍滑不要。
1-1.1万元/月
二次结构木工1-2人
合肥市庐江县招日工350一天1人自带工具技术好，偷奸耍滑不要。
急聘特斯la工厂/月保底9000/返岗奖励3800/长白班人走账清
8000-9000元/月
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
厂区直招月保底8600
工作地址在江苏-无锡
岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）公司总部在江苏省无锡市新吴区，全国有14家分厂
-
（准时发放薪资，不拖欠，0费用入职，坐班，不穿无尘服）
二、
1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右）
2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。
上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。
三、
住宿：公司提供免费住宿，宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应；
吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；
保险：公司缴纳五险一金；社保
休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；
宣城宣州区招光伏安装，350一天，包住中午管吃，桁架，大挺远，破瓦立柱，为主，熟手会的来
300-400元/天
光伏安装1-2人
宣城市宣州区招光伏安装，350一天，包住中午管吃，桁架，大挺远，破瓦立柱，为主，熟手会的来
一个洗衣房柜子 组装 加三个门套线内口的 简单
300-400元/天
装修木工家具安装木门安装门套1-2人日结活动家具包工专业师傅
宣城市宣州区招装修木工、家具安装、木门安装
幼教配菜开荒保洁保洁
✨郑州高新区安禾幼儿园招聘精英合伙人啦✨
寻找热爱幼教、有爱心、有责任心的你！
招聘对象：幼儿教师、保育老师、保安、厨师、保健医、面点师、帮厨、保洁。
待遇优厚，福利齐全，工作氛围温暖舒心
不负韶华，静待花开，期待优秀的你加入我们～
简历投递：
咨询/电话：（同号）
地址：郑州高新区大正水晶森林2期7号楼安禾幼儿园
幼教翻译活动策划教师
招聘：翻译|法律|教育|咨询 » 教师
岗位职责：
1. 负责幼儿园日常教学活动的组织与实施，制定并执行教学计划。
2. 关注幼儿成长发展，开展科学合理的教育与保育工作。
3. 与家长保持良好沟通，反馈幼儿在园表现，协助家长进行家庭教育。
4. 协助园所完成各类教学评估及活动策划。
5. 保持教室环境整洁，维护幼儿安全与健康。
任职要求：
1. 大专及以上学历，学前教育或相关专业优先。
2. 具备1-3年幼儿教育工作经验，有教师资格证。
3. 热爱幼儿教育事业，具备良好的沟通能力和责任心。
4. 熟悉幼儿心理发展特点，能够耐心细致地开展教学工作。
5. 具备团队合作精神，能适应园所日常工作的节奏与要求。
幼教保育员
招聘：新概念幼儿园招聘幼师，保育员
薪资：3000-5000元/月
我们正在寻找一位有爱心、责任心的幼师和一位细心踏实的保育员，共同加入新概念幼儿园团队。
幼师岗位职责：
1. 协助开展日常教学活动，设计适合幼儿年龄特点的游戏与课程。
2. 关注孩子在园期间的情绪与行为表现，及时沟通反馈。
3. 保持教室环境整洁，配合完成各项保教工作。
4. 与家长保持良好互动，配合完成家园共育相关任务。
保育员岗位职责：
1. 负责幼儿生活照料，包括饮食、午睡、如厕等环节的协助与管理。
2. 维护班级卫生环境，定期清洁消毒玩具、餐具及公共区域。
3. 协助教师组织日常活动，确保孩子安全有序参与。
4. 配合园所安排，完成其他辅助性工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，有相关工作经验者优先，无经验也可考虑。
2. 热爱儿童教育事业，有耐心，做事认真细致。
3. 具备基本沟通能力和团队协作意识。
4. 身体健康，能胜任岗位日常工作。
幼教
招聘：招幼儿教师、保育老师、
薪资：2000-4000元/月
1. 幼儿教师 2名
要求：学前教育相关专业背景，持有教师资格证，有爱心、有耐心；能熟练操作拍摄和视频剪辑工具，具备一定的视频制作能力，有相关经验者优先。工作内容包括日常教学组织、活动策划及园所宣传视频的拍摄与剪辑。
2. 保育老师 1名
要求：身体健康，做事细心，责任心强，热爱幼儿教育工作；有保育工作经验或持有保育证者优先。主要负责幼儿生活照料、卫生清洁及班级日常协助工作。
薪资待遇：2000-4000元/月，提供带薪假期、节日福利。
幼小衔接老师
3000-6000元/月
幼教1-3年大专培训机构幼师资格证普通话水平测试等级证书教育学专业背景幼儿教育工作经验线下教育教学不坐班小班教学（3～25人）
岗位职责：
1.负责幼小衔接阶段拼音班教学，系统开展声母、韵母、整体认读及拼读训练。
2.设计适龄互动教案，运用游戏化、情境化教学方法提升学习兴趣
3.定期开展学情评估，及时反馈学习进展并提供个性化辅导建议
4.配合校区开展家长沟通、教学展示及教研活动
任职要求：
1.热爱教育事业，具备亲和力与耐心，有幼小衔接或低年级教学经验者优先
2.普通话标准，具备良好的语言表达与课堂组织能力
3. 具备基础教学素养，能独立完成备课、授课与作业设计
4.持有教师资格证者优先，专业背景为教育学、汉语言文学、数学等相关领域者优先
辅导老师
2000-5000元/月
托管老师经验不限大专小学教育教师资格证(小学)教师资格证(初中)全职文科
岗位职责：
1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成
3.做好学生考勤、接送交接、安全看护及日常行为规范引导，保障托管期间人身安全与秩序
4.定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况，建立良好家校互动关系
5.协助维护托管场所环境卫生与教学物资管理，营造温馨、整洁、有序的学习环境
任职要求：
1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的沟通表达与情绪管理能力
2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作
3.有教育、师范类专业背景或相关实习/工作经验者优先
4.普通话标准，身心健康，无不良从业记录，能接受弹性工作时间安排
5. 最低学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及有志于教育行业的优秀人才加入
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广德找钢筋翻样工平台在线招聘信息，主要招聘宣城钢筋翻样相关人才。作为钢筋翻样工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋翻样的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
