
工长钢筋班长钢筋工小工建筑木工
福鼎宁德核电招聘!
木工工长15000
埋件工长15000
钢筋班长12000
月休2天》报备的人员抓紧入场招满即停!!
钢筋工320至330
木工330至340
埋件320至340
小工270至280《9小时55岁》浙江宁波核电招小工270至290
电话
福建宁德福鼎市核电建设招土建钢筋工长/钢筋技术员6000-9000岗位【10人】钢筋工长—
6000-9000元/月
工长月结
宁德核电建设招土建钢筋工长/钢筋技术员6000-9000
岗位【10人】钢筋工长——统招全日制大专,综合薪资在6000-9000根据面试等级定,入职交五险,免费提供住宿,有员工食堂经济实惠(非盈利性),每个月额外餐补750,年龄40周岁以内。
岗位要求:
大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程相关专业,一年以上相关工作经验,熟练掌握钢筋技术相关经验。
工作地址:福建省宁德市福鼎市太姥山镇文渡工业区中核华兴生活区
有意向请发简历到微信!
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福鼎核电工地 直招工人(老板直招·无中介)
工地:福建福鼎核电(央企项目·长期稳定)
招聘:
✅ 钢筋工/建筑木工
✅ 普工 / 小工
✅ 钢筋带班 / 工长
工资待遇:
• 钢筋工:300–330元/天木工320-340元/天
• 普工小工:260–290元/天
• 钢筋班组长:10000-12000元/月
• 包住,工资月结不拖欠
• 活稳定,常年有活干
要求:
• 身体健康,能吃苦
• 年龄18–55岁
• 无犯罪记录
☎ 联系电话:(郝老板)
非中介!人走账结!靠谱工地!
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工长油漆工钢筋工小工焊钢筋
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温州苍南核电招聘!油漆腻子工320《8小小时工作》抓紧报名联系
切配1-2人月结
切配员
要识字,阿姨也可以。简单切配
薪资福利:工资6000元,无休,不包吃,春节不放假
招工人数:1名
工作时间下午4点到凌晨3点
服务员吧员保洁收银员
福建省宁德市蕉城区现招聘;服务员2名、鞋吧员2名、收银员1名、保洁员4名管吃管住、月休息四天十二小时工作制,联系电话同步
工长月结全职
2、年龄不小于40周岁,45岁以上最佳;(40岁以下勿扰)
3、必须有驾驶证(无驾驶证勿扰);
4、精通施工放线;会看图纸及提料;
5、主要工作职责(包括但不限于)按照图纸放线、提料;
6、现场质量、安全、进度、成本及文明施工管理;
备注:电联时间:上午9点至下午6点
工长
哈尔滨金爵装饰招设计师一名,底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名,工资面议
工长工程师月结
招聘:铁路工程师
工作地点:甘肃天水麦积区甘泉镇,
工作性质:工程师:兼质量负责人,主要负责试验室质量管理,铁路工程检测全面熟悉(混凝土现场调配,)。 职称要求:铁路培训证(有效期内) 薪酬待遇:税后8k 交纳五险
电话:(王)
工长月结
开工,本公司招聘,高标准农田工长,地址,鹤岗市绥滨县附近,工资12000元,有经验者优先,有诚意的电话联系,有在哈尔滨的可以来公司面试
车间储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 参与管理培训生计划,为后续晋升管理岗位夯实基础
2. 协助团队推进重点项目,体现良好的组织与领导潜力
3. 加入大立,成为公司重点培养的储备人才,助力企业持续发展
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识
2. 能够高效落实各项工作任务,具备应对挑战与解决实际问题的能力
3. 渴望自我提升,积极面对挑战,乐于学习并掌握新技能
微球副经理(生产)
7000-9000元/月
车间主任月结5-10年
岗位职责:
1、负责组织和协调微球制备线、粉针生产线、小容量注射剂生产线生产,完成生产部下达的生产任务。
2、负责所辖部门管理人员构建,适应多变生产形式,及时调整各车间人员工作范围。
3、负责偏差、变更的跟踪与预防实施、培训。
4、定期梳理所辖区域文件,及时更新、修改需要修订的文件。
5、针对本车间人员进行分析、评估,及时疏导、调整员工心态,按方案考核、激励、奖惩。
6、审核年度、季度、月度生产计划;
7、监控生产进度,及时调整生产计划以应对突发情况;
8、确保所有生产活动遵循GMP及相关法律法规。
任职要求:
1、具备较强的生产管理能力以及沟通能力,团队协作意识强,有成功单独带队经验;
2、具有3年以上微球生产经验,2年以上微球生产管理经验,了解微球生产工艺和无菌操作工艺,具备解决过程中出现异常情况的能力,具备中试放大工艺能力;
3、熟练操作办公软件,具备基本的网络知识;
4、具备一定数据统计、分析、总结能力;
5、具备丰富的GMP管理经验,带领生产车间参与过国家级或省级GMP相关现场检查并通过。
福利待遇:
1、工作时间:标准工作制
2、食堂住宿:免费提供午餐,晚班提供晚餐
3、五险一金:入职即缴纳
4、其他福利:法定规定带薪假,过节费,生日卡,佳节礼品,年终奖金,交通补贴,工龄奖
中高级数字化技术工程师
1-1.5万元/月
BIM工程师3-5年本科及以上管道建模BIM实操经验RevitPDMS数字化建模
岗位职责:
1、统筹设计团队的组织与管理工作
2、主导项目执行过程中与施工单位、设计院之间的整体协调,推进进度并解决技术问题,具备识别技术风险的能力
3、对设计工作进行科学评估,合理分配任务并持续跟踪进展,确保问题及时发现与反馈
4、负责管道设计中各类技术难题的分析与处理
任职要求:
1、具有3-5年在核电、化工或火电领域从事管道布置设计的工作经历;
2、责任心强,具备良好的沟通技巧以及较强的学习研究和问题解决能力,
3、有初步的团队管理实践,善于跨团队协作与交流
4、精通PDMS/Revit等相关专业设计工具
5、熟练操作Office系列办公软件
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埋件工长15000
埋件班长12000
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钢筋工320至330
木工330至340
埋件320至340
小工270至280《9小时55岁》浙江宁波核电招小工270至290
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生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电智能硬件家居家具医疗器械/设备生产成本管理
岗位职责:
1、根据生产计划安排,确保本组每日生产任务准时达成;
2、及时协调处理小组在生产过程中出现的各类异常问题;
3、负责新入职员工的操作技能指导与培训;
4、监督组员在作业过程中的操作规范与产品质量;
5、每日向上级主管汇报小组生产进度及尾单完成情况;
6、落实班组内的安全生产要求及6S现场管理执行;
7、配合完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备高中及以上学历;
2、有1年以上相关工作经验,持有相关从业资格证书者优先;
3、具备良好的流程执行力、沟通协调能力及团队管理能力;
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上生产组长
有SBOX拉线管理经验者优先考虑
任职要求:
中专学历,具备拉线管理经验,能按时完成生产任务
电工车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验机电设备经验
任职要求:
1、具备5年以上电机制造领域生产管理经历,其中至少3年在电机绕组车间担任同等或相近管理职务
2、熟练掌握各类电机绕组工艺技术,包括散嵌绕组与成型绕组的制作流程及相关标准
3、对高压电机、低压电机、直流电机中至少一类的绕组生产工艺有全面了解并具备实操经验
4、熟练操作Office办公软件及ERP/MES类生产管理信息系统
5、具备良好的跨部门协作能力,能与技术、质量、采购、计划等职能顺畅沟通,适应高强度工作节奏
岗位职责:
1、组织实施电工车间的生产计划编排与执行落地
2、负责产品工艺方案落实及全过程质量管控
3、统筹设备运行维护、成本控制以及安全环保管理工作
4、开展团队人员技能培训、日常教育及安全生产管理
工长钢筋工小工焊钢筋建筑木工
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