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福州晋安区招工长,家装工长,项目经理
1-1.1万元/月
工长
福州晋安招工长,家装工长,项目经理
福州晋安区招工长,家装工长,项目经理
1-1.1万元/月
工长
福州晋安招工长,家装工长,项目经理
工长工程师
岗位职责: 1. 负责项目保冷施工的技术管理 2. 组织验收及现场技术问题协调解决 3. 指导施工班组按规范作业,把控工程质量、安全技术措施 4. 配合项目验收技术总结工作 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配) 2. 有保冷施工现场技术管理经验者优先,有或者船工保冷项目管理施工经验优先 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术标准、规范和强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 责任心强,能适应工地现场工作环境 6.有过德和振申公司履历者优先
生产储备干部
6000-12000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向
入职后配备专职导师指导学习,每月开展考核评估,6-8个月后出具综合考核结果,达到班长岗位能力标准者,直接任命为生产班长(月薪约1万元) 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、积极进取,踏实肯干,具备较强的学习与抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力,对生产管理领域有浓厚兴趣。 薪酬待遇:税前6500元/月,享有年终奖金。 工作地点:长泰 其他福利:五险、包吃住、节日福利、工龄补贴等。 岗位职责: 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划:配合生产主管推进生产任务,跟进物料供应、设备运行及人员安排,保障各环节按进度推进,例如统筹车间各工序的物料配送,防止因缺料造成停产。 2、维护现场秩序:监督车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)执行情况,推动现场环境标准化,如定期巡查工位工具摆放是否规范,消除潜在安全风险。 3、质量与效率控制:协助监控关键质量数据(如不良率),记录产能、能耗等生产指标,发现异常及时上报并参与处理,例如某工序废品率上升时,协同技术团队查找原因并改进。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进:参与流程优化项目,收集一线操作数据,提出提升效率的可行性建议,例如通过观察作业流程,提议简化某一操作步骤以节省时间。 2、设备与安全管理:协助开展设备日常点检与保养工作,配合处理突发故障;参与安全培训和检查活动,严格执行安全操作规定,如定期组织车间安全隐患排查。 三、团队协作与基层管理 1、协调基层团队:协助管理一线员工,传达生产指令,促进班组间协作配合,例如在紧急订单情况下,协调各班组加班安排并确保信息传递准确。 2、员工沟通反馈:收集一线员工的意见与建议,向管理层汇报实际需求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门协同:与采购、质检、技术等部门联动,解决生产过程中出现的物料供应不足、质量争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急事件处理:面对突发状况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对方案,最大限度减少对生产的影响。 3、个人成长与储备发展:主动学习生产管理知识及行业新技术,积极参与企业组织的储备干部培养计划,为晋升管理岗位夯实基础。
机械加工工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
一、工作内容 【核心要求:具备独立编程与操机能力,可自主完成产品铣削加工】 1. 熟悉大连数控、法兰克、广数等系统设备操作(包括CNC铣床、数控车床等),负责模具及零部件的加工任务,完成设备参数设置与日常维护,确保生产流程高效稳定; 2. 能准确识读机械图纸,独立制定加工工艺方案,设计模具工装与夹具,使用CAD软件绘制相关图样,编写并优化数控程序,保障加工精度与产品质量; 3. 主导生产现场技术问题的分析与处理,为操作人员提供技术支持,参与质量控制过程,识别潜在风险并推动改进措施落地; 4. 使用WPS、OFFICE等工具编制工艺卡片、作业指导书等技术文件,记录关键工序数据,协助推进工艺标准化和技术升级; 5. 协同新设备、新工艺的调试与导入工作,积极参与跨部门协作,持续学习先进技术,提升自身专业水平; 二、任职要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,机械制造类相关专业,条件优异者可放宽至大专; 2. 工作经验:具有2年以上机加工作业经验; 3. 专业能力:能看懂机械图纸及相关程序,掌握大连数控、法兰克、广数等系统操作;具备独立应对现场技术问题的能力,能够根据图纸进行工艺规划、工装夹具设计,并完成编程与试加工; 4. 软件技能:熟练使用WPS、CAD、OFFICE等常用办公及制图软件; 5. 综合素质:工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 薪资可面议~
其他生产营运人员3-5年中专/中技涤纶锦纶针织梭织前处理助剂
工作地点:广东潮汕地区、福建泉州 任职要求: 1、大专及以上学历,纺织化工、精细化工或染整相关专业; 2、具备印染厂技术岗位工作经验,掌握染色工艺流程及助剂应用知识; 3、沟通表达良好,富有亲和力,具备较强的协调沟通与团队合作意识; 4、工作积极主动,作风认真踏实,责任心强。 岗位职责: 1、配合业务人员开展产品推广工作,助力销售业绩增长; 2、组织开展产品技术培训,参与制定推广方案; 3、提供现场工艺支持,解答客户技术咨询问题; 4、参与行业技术互动,推动新技术的引进与应用。 资源护航: 1、配备系统的行业技术技能培训体系,助力能力提升。 2、提供公平透明的晋升机制,发展空间广阔。职业发展路径:项目组负责人、技术管理岗等。 3、健全的薪酬福利制度,涵盖医疗、养老、工伤、失业、生育保险,并补充商业意外险,保障出行安全。
其他生产营运人员3-5年本科电子元器件安规电气
岗位职责: 1、承担产品设计及项目开发相关工作。 2、参与技术成果评估及相关技术经济效益分析。 3、积极加入产品设计与工艺方案的评审会议。 4、参与不合格品及质量异常事件的分析,协助开展技术改进措施。 5、主导项目推进管理及安全规范认证事务。 6、对接客户并收集新产品相关信息与需求。 7、编制产品所需的技术文档与资料文件。 8、完成新产品的性能测试与验证工作。 (或 具备高压环境下断路器、防雷装置、储能PCS等电力设备企业现场应用支持经验者亦可) 任职要求: 1、本科及以上学历,专业涵盖机电、电气、电力、电子、机械、测控、金属材料、通信、能源等理工类方向。 2、在电子或电力领域具备至少3年工作经验,能进行电气原理的理论分析,掌握行业相关技术规范。 3、有独立主导新产品研发项目经历,具备良好的项目协调与跨部门沟通能力。 4、熟练使用二维及三维设计工具,具备较强的技术文档撰写能力。 5、通过大学英语四级,能顺畅阅读专业技术文献,并具备英文邮件书写能力。
生产运营储备人才
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
岗位职责: 培养方向:车间操作工、车间技工、车间组长、车间主任(技能路径:设备工程师) 轮岗内容:参与生产线各工序操作实践、开展设备维护与保养工作 工作职责: 1、熟悉各类生产工艺流程及设备标准操作规程; 2、掌握生产设备的检修技术与电力系统基础维护; 3、由资深员工进行一对一指导教学。 任职要求: 任职资格: 1、本科及以上学历,应届或往届毕业生均可; 2、具有一年以上工厂工作经验者优先,持有电工证者优先考虑; 3、专业不限,机电一体化、机械设计等相关专业优先; 5、具备吃苦耐劳精神,沟通能力良好,学习能力突出,熟练使用常用办公软件; 6、提供免费住宿,能适应12小时白夜班轮班制度; 7、办公地点:可接受全国范围工作调配,培养阶段安排在厦门翔安工厂、成都新津工厂
生产管理储备人才
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责: 1、了解饲料供应链体系、生产现场环境、人员构成及实际工作流程现状; 2、轮岗实践各生产环节:熟悉饲料生产工艺、设备运行原理、生产效能、产品质量、成本控制与安全生产等相关内容; 3、参与车间实操:执行设备启停操作、参数调节、运行监控、故障应对,并完成生产数据的记录、分析与反馈; 4、推动降本增效:通过工艺改进与设备优化提升生产效率,降低制造成本,消除安全风险 二、任职资格: 1、本科及以上学历,机械制造与自动化、机械设计与制造、电气自动化、机电一体化技术、食品加工、动物营养、水产养殖及工商管理专业优先考虑; 2、能吃苦耐劳,适应生产车间工作环境; 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,执行力突出 三、薪资待遇: 1、贴心保障:入职即办理保险(签订劳动合同并缴纳六险一金); 2、免费食宿:宿舍配置空调、热水器、独立卫生间等生活设施; 3、节日福利:发放节日礼金、节日礼品、生日津贴、高温补贴、清凉饮料; 4、团建活动:组织员工生日会、趣味运动会、中秋博饼、尾牙年会等集体活动; 5、文娱设施:设有篮球场(全场)、跑步机、动感单车、台球桌、综合训练器材等
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责: 1. 深入开展动力煤市场调研与分析工作,独立完成相关研究报 告的撰写; 2. 搭建宏观经济与产业研究体系及数据模型,持续追踪动力 煤供需变化情况; 3. 汇总、归集并解析行业相关政策文件,准确判断产业发 展方向与趋势; 4. 输出及时的市场分析与前景预判,为金融投资、现货交易 及管理决策提供专业支持与策略参考。 任职要求: 1. 本科及以上学历,经济、金融等相关专业背景优先考虑; 2. 具备扎实的数据处理能力与报告编写能力,熟练掌握经 济分析方法和定量分析工具; 3. 学习能力强,具备较强的自我驱动力与抗压能力,善于沟 通协作,能接受频繁出差安排; 4. 具有两年以上动力煤领域研究工作经验者优先。
福州晋安区招铝模
1-1.1万元/月
铝模长期1-2人月结点工专业师傅技术好
福州市晋安区招铝模
福州 晋安区 茶园
7月14日 18:43拨打电话
福州仓山区招建筑木工、木模
木模建筑木工
福州市仓山区招建筑木工、木模
福州 仓山区 则徐大道
7月14日 18:43拨打电话
福州长乐区招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
福州市长乐区招腻子/大白/墙漆
福州 长乐区
7月14日 18:42拨打电话
吊车司机1-2人
岗位职责: 1.负责吊车的安全操作与日常运行,完成现场吊装、装卸及搬运作业 2.严格执行起重作业安全规程,做好作业前检查、作业中监护及作业后维护 3.配合施工团队准确就位吊装物件,确保吊装精度与作业效率 4.如实填写设备运行记录,及时报告设备异常或安全隐患 5. 参与现场安全管理,服从项目负责人调度与工作安排 任职要求: 1. 持有有效《特种设备作业人员证》(起重机司机Q2) 2.熟悉吊车机械结构、操作规范及常见故障判断方法 3. 具备良好的空间判断力、手眼协调能力及应急反应能力 4. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空作业的疾病 5.责任心强,遵守工地安全管理制度,无重大违章操作记录
福州 福清市
7月14日 18:41拨打电话
福州长乐区招二次结构木工
二次结构木工
福州市长乐区招二次结构木工
福州 长乐区
7月14日 18:41拨打电话
工长月结全职
成都市招工长/工程师,年龄:45岁以下!成都有固定长住地,南门华阳附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖!
工长工程师
招聘高级工程师1名,工作地点为西藏自治区。要求持有房屋土建检测高工职称,精通全套质检、报告审核及对接各方,需长期驻藏。薪资面议,待遇优厚,福利包括五险一金、食宿补贴、证书津贴、节日福利。该岗位属于工程第三方检测招聘,招聘总人数为10人。
西藏
7月14日 18:28拨打电话
石家庄鹿泉区招工程师
工长/工程师
鹿泉区招工程师
石家庄 鹿泉区
7月14日 18:24拨打电话
工长工程师
1. (家装)不是工装,负责装修项目全现场施工管理,统筹水电、木瓦油各班组施工; 2. 管控施工工期、工艺质量、材料验收与损耗,落实隐蔽工程验收; 3. 做好现场安全文明施工,每日安全交底,排查安全隐患; 4.要有家装公司经验。 4. 对接设计师、客户、物业、项目经理,及时处理现场变更并办理签证; 5. 跟进材料到货验收,合理规划工序交叉施工,按期完成竣工验收; 6. 负责完工工地质保维修,维护客户满意度。
石家庄鹿泉区招工程师,工作地址:
工长/工程师
招工程师,工作地址:鹿泉区
石家庄 鹿泉区
7月14日 18:16拨打电话
生产辅助人员
3000-5000元/月
生产跟单/文员包住月结1-3年大专生产统计
伙食补助,单休,包住 上班地点:闽清县白樟镇云渡工业区 一、任职要求: 1、大专及以上学历,统计、会计等管理类相关专业优先考虑。 2、具有一年及以上相关岗位工作经验者优先,优秀应届毕业生可提供系统化在岗培训。 3、熟练操作Excel、Word等办公软件,掌握基础财务知识,能够独立处理出入库单据及报销审核工作。 4、(1)工作态度认真细致,责任心强,具备较强的数据敏感度;(2)具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;(3)严格遵守公司信息保密规定。 二、工作职责: 1、生产数据统计:负责日常生产数据的采集、整理与汇总,按时编制各类生产统计报表。 2、出入库管理:审核物料进出库单据,确保账实相符,维护采购发票信息;协同仓储部门开展月度盘点,核查并分析库存差异情况。 3、工资核算:编制每月工资明细表,并协助完成相关人事行政事务支持工作。 4、费用报销审核:对生产部门提交的钉钉报销流程进行初步审核并及时提报。 5、销售台账维护:登记与生产相关的销售台账记录,保证数据完整性与可追溯性。
车间主任3-5年高中生产计划管理现场管理成本管理精益生产落地食品安全管控团队管理
工作职责: 1. 统筹车间生产计划的编制与实施,科学安排人力、设备及物料资源,保障产量任务准时达成。 2. 推动生产流程改进与精益管理模式落地,运用标准化操作、现场5S管理等方式提高生产效能,控制运营支出。 3. 严格落实食品安全与品质管理体系(如HACCP、ISO22000),确保产品满足行业规范及客户标准。 4. 负责车间人员的日常组织、培训发展与绩效评估,打造安全有序、高效协作的作业环境。 5. 快速响应生产过程中突发状况,联动相关部门调配资源突破瓶颈,维持生产稳定运行。 任职要求: 1. 拥有3年以上食品加工或制造领域生产管理经历,有水产加工经验者优先考虑。 2. 熟悉精益生产理念与现场管控方法,具备良好的成本管控意识和实际问题处理能力。 3. 了解食品安全法律法规及质量监管要求,能够独立推进质量体系的持续优化与执行。 4. 具备出色的沟通协调能力和团队管理经验,适应高强度工作节奏。
其他生产营运人员月结3-5年本科控制策略设计仿真设计
工作职责: 1、依据动力性与经济性模块的开发规划及流程,确认整车动力性经济性开发计划(含资源需求)的落地实施;制定并推进整车动力性经济性验证方案的执行; 2、开展整车项目在动力经济性方面的性能开发工作,包括性能目标的设定与分解、目标达成的验证分析与对策制定、潜在风险识别及全过程管控; 3、负责动力经济性仿真模型的构建与功能仿真评估,验证设计合理性与性能表现,支撑能耗相关整车功能需求及控制策略的开发与优化; 4、推动整车动力经济性领域专业能力建设,牵头编制相关开发流程、技术标准及规范文件。 工作经验要求: 1、具备3年以上整车动力性经济性开发及试验相关工作经验; 2、具有较强的沟通协调能力与组织策划能力; 3、掌握混合动力系统架构专业知识,熟悉动力系统控制逻辑、整车运动学与动力学原理,以及电机、电池、发动机等核心部件知识,了解动力性经济性相关法规要求; 4、熟练使用Cruise、MATLAB/Simulink、INCA、CANape等仿真建模与数据分析工具。
制药车间班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物料控制精益生产安全员资格证
岗位职责: 1.依据生产计划合理规划车间生产排程,组织人员配置与班次安排,保障生产任务按时达成 2.监督检查作业人员按标准操作规程执行,确保生产过程规范有序 3.组织实施生产活动,把控车间产品质量达标,及时处理生产异常问题,达成各项生产与技术指标 4.负责车间生产技术管理工作,持续推进工艺优化与技术改进 5.协调各班组人员分工与协作,保障岗位运作安全、高效、顺畅 6.按要求完成上级交办的其他工作任务 任职资格: 1.化学相关专业大专及以上学历,具备有机合成、化工、精细化工等背景,有化工生产实践经验;三年以上化工企业生产管理经验者优先 2.熟悉化工设备运行、生产工艺流程,在生产管理、员工培训等方面具备扎实的实操经验 3.具备团队协作精神,拥有良好的沟通协调能力与组织能力 4.品行端正、责任感强、工作严谨、动手能力突出,具备较强的现场观察能力与决策能力,能适应一定强度的工作节奏
船舶制造带班
1-1.5万元/月
生产管理
要求会看图纸,规划生产计划,安排母材堆放,现场管理,必须有过小组立,大组立,小合拢等分段制造的项目经验。
防异物工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员包住月结1-3年本科电气专业仪器仪表机械专业核电行业
岗位要求: 1、年龄23-40岁; 2、本科及以上学历,机械、电气、材料科学与工程、金属材料、焊接或无损检测等相关专业背景; 3、熟练掌握仪控设备检修技能,了解检修作业流程; 4、有2年以上核电、火电、化工领域工作经验者优先考虑; 5、具备良好的学习能力与创新意识,拥有较强的沟通协调水平,能胜任汇报材料撰写及数据统计分析任务。 工作地点:福建省福清市 工作时间: 周一至周五,周末双休,享受法定节假日。 福利待遇:六险一金;提供住宿及上下班通勤班车。
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理
岗位内容: 1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求: 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题分析与解决能力。 3. 具备良好的沟通技巧,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
焊装班组负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1、组织生产工作:保障班组生产按计划有序推进。 依据车间生产安排,落实班组内部生产任务的分解、组织与实施。实时跟进生产进度,确保班组任务准时交付,并及时协调处理生产过程中的各类问题。 2、优化生产流程:提高班组作业效率,持续改进生产环节。 对班组现有生产流程进行系统梳理,识别并消除影响效率的瓶颈与浪费现象,提出切实可行的优化方案并推动落地,促进生产工艺升级,提升整体生产效能与产品品质。 3、质量和安全保障:严控班组产品质量,筑牢安全生产防线。 严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度,监督班组内产品质量控制及安全操作执行情况。定期开展质量核查与安全教育培训,快速响应并整改质量问题和安全隐患,保障产品质量稳定与生产安全运行。 4、团队建设管理:加强班组团队管理,增强团队协作力与战斗力。 负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作,确保人员能力匹配岗位需求。通过组织团队活动,强化团队合作意识,提升整体执行力,打造高效协同的工段作战单元。 5、直面用户: 深度参与事业部全员贴近客户项目,践行“客户至上”的价值理念,强化客户导向思维,深入挖掘客户需求与价值,助力企业向用户型组织转型。 6、全员融入新媒体: 积极参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动,主动学习并融入新媒体传播方式,积极宣传捷途品牌文化,助力构建具有用户思维的品牌生态。 7、国际化: 持续提升国际化视野、语言沟通能力,掌握本专业领域内的国际知识体系与通行规则,增强跨文化交流与协作能力。
熟练各种车辆维修,专业水平高,
主管
现成汽修厂,已经在运行。总有八个维修工位。找管理要求懂技术懂修车。薪资面谈
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技团队管理
1.熟练掌握CAD机械图纸绘制,了解钣金与玻璃加工工艺及相关生产流程; 2.熟练操作各类办公软件,具备Word文档编辑、Excel数据处理及文件传递能力; 3.熟悉物料采购申请、生产计划制定与进度跟进工作; 4.熟知设备制造行业生产管理各环节,能有效管控来料、制程、装配、调试及包装全流程; 5.具备2-3年设备生产车间管理经验,持有叉车证者优先考虑。 工作地点:福清市镜洋
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