协助客户经理进行资料归档与整理，担任客户经理助理

平安银行客户经理（平安橙信为外包服务方） （属外包岗位，表现优异者有机会申请转为银行正式编制） 岗位职责 1、开展车贷、信贷、信用卡等个人金融产品的营销推广，完成个人业务目标及综合金融服务任务； 2、严格执行风险管理和合规相关要求，确保业务操作规范； 3、积极拓展并维护合作渠道，提升单店产出及渠道合作满意度； 4、高效处理业务申请流程，持续优化客户服务体验； 5、落实上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求 1、具备本科及以上学历，身体健康，品行端正，无违法犯罪及其他不良记录； 2、具有较强的销售策划与组织协调能力，有信贷或银行业务经验者优先考虑； 3、工作态度认真，主动进取，能承受一定工作压力，具备良好的沟通表达与团队协作素养； 4、满足公司对岗位设置的其他相关规定，条件特别突出者可适当放宽标准。 薪资福利 1、薪酬结构：基本工资+绩效奖金+年终奖励+节日补贴等； 2、社会保障：依法缴纳五险一金； 3、培训发展：提供线上与线下相结合的专业化培训，助力技能提升； 4、休假制度：享受国家法定节假日、带薪年假等相关假期； 5、员工福利：包含高温津贴、节日关怀、年度健康体检、团建活动等多项福利。

1、年龄在28周岁以下，具备本科及以上学历，条件特别优异者可适度放宽要求。 2、需拥有2年或以上相关行业从业经历。 3、有个人贷款、信用卡业务经验者优先考虑。 4、提供具有竞争力的业务提成，月收入区间为1.5万至3万元。

利用公司提供的资源开展业务，包括内部数据电话销售、各分支行网点推荐客户，同时需积极开拓市场，通过陌生拜访客户、电销联系潜在客户，以及走访其他合作银行网点获取客户资源，达成公司下达的贷款销售任务及相关辅助工作。当前业务覆盖区域为芜湖、合肥、马鞍山等地。

重点来啦：我们全国连锁公司，目前有南京，马鞍山，芜湖，滁州，宣城，合肥武汉等分公司门店，我们规模较大，人数多（目前公司300-400人），各项制度健全 1：带薪入职、入职有安排老员工老带新上手快、新人每天各种奖励（邀约上门有奖励、开单有额外奖励） 2：完善的培训制度:每周都有固定的培训课程、定期安排全国其他门店销冠和优秀讲师分享宝贵的经验和知识、定期去总公司参加培训班。 3：完善的晋升制度:普通员工表现突然，转正既有机会参加晋升班培训，最快三个月即可晋升部门主管享受更高的薪资待遇和培训机制，满六个月表现优异突出者有机会晋升为地区门店经理，成为核心管理层之一。 4：良好的福利待遇:每周都有固定的下午茶，全体员工都能享受。员工每月会定期自发组织体育活动，并且公司会补贴活动经费，关爱员工身体健康。公司会根据业绩排名，每个季度都会组织一次旅游，升华员工价值。 我们工作内容是审核客户资质，筛选出符合要求的客户邀约上门就行，工作轻松，提成也高 工作内容： 1.电话邀约客户上门，业务审核流程 2.前期1+1工作岗有主管手把手培训，三周左右正式上手，公司以邀约上门为准，老带新不抽分成 新人综合最低收入1.5万，两个月后老人不低于3万业绩好的月薪5-20万以上，销冠30万月薪，基本年薪25万-120万 （试用期：6000综合底薪+6000-9000阶梯式提成+2000-9000奖金/当月做满业绩要求额外奖1千房补） 公司福利: 1、每周完成主管任务有三百左右现红包 老员工平均薪资1W-9W,销冠到手薪资30W+(业绩提成上不封顶) 2、每年3-4次外拓到其他城市，晋升主管区长负责人机会，公平竟争、员工幸运转盘开单即可转（新人额外奖一次）实时到账红包即转即发 3、公司每周提供超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃、员工生日会、、每月不定期出去游玩 4、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软 5、别墅轰趴、国内外豪华游 （我们拿业绩说话公司氛围轻松都是90后业绩达标提前转正）

职位描述 1．客户经理作为企业与客户沟通的重要纽带，主要职责是以客户为核心，办理客户的贷款及其他中间业务，同时承担客户关系的维护工作。 2．客户经理需深入进行市场调研与分析，及时掌握市场动态，为管理层决策提供真实、可靠的依据；负责个人客户的开发、日常管理与维护，推动产品销售及市场扩展；在银行服务网点识别客户需求，引导客户办理业务，挖掘高价值客户资源，推广金融产品，并提供专业的业务咨询与服务支持。 3．客户经理是公司面向客户全程对接的“代表”，客户如有金融需求可直接联系客户经理，客户经理应主动定期与客户沟通，洞察客户需求，引导并快速响应，及时提供解决方案，实现“一体化”综合服务。 岗位要求 1．全日制专科及以上学历，具备信用卡推广或银行业务经验者优先考虑 2．年龄不超过28周岁，综合素质突出者可放宽至30周岁 3．品行端正，工作积极主动

客户经理的岗位职责 1、开拓有资金周转需求的客户资源； 2、掌握客户贷款相关需求，协助解决其资金困难； 3、指导并协助客户完成贷款办理流程； 4、收集所辖区域市场动态信息，开展竞争方情况分析； 5、策划并落实销售区域内的营销活动，达成既定销售目标； 6、维护客户关系，推动制定长期合作战略方案。 客户经理的岗位要求： 1、年龄33周岁以下，具备全日制大专及以上学历，市场营销、金融等相关专业优先考虑； 2、具有1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先录用； 3、具备基础市场研判能力，服务客户意识强； 4、沟通表达能力强，富有亲和力； 5、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。 薪资待遇 年薪15W-30W起 入职即缴纳五险一金，享受节日福利、各类补贴、年度健康检查、工作服装等，具体细节面议

瑞众人寿保险有限责任公司芜湖中心支公司（无城镇） 1、客户经理：10人，25-45岁，大专及以上学历，有效沟通能力，市区业务开拓及银行网点沟通对接，3000-10000元/月。 2、营业部经理：25-45岁，大专及以上学历，市区或者县域业务开拓及银行网点沟通，有管理经验，能承受压力，7000-20000元/月。 3、督训：2人，25-35岁，本科及以上学历，对于团队能够有效督导及辅助训练，有授课能力优先。 福利待遇：基本工资+绩效+周末双休+过节福利+员工旅游 工作地址：无城镇幸福路无为印象附近 联系人：黄先生

利用公司提供的资源开展业务，包括内部数据电话销售、各分支行网点推荐客户，同时需积极主动开拓市场，通过陌生拜访客户、电销触达潜在客户，以及走访其他合作银行网点获取客户资源，达成公司下达的贷款销售指标及相关工作任务。当前业务覆盖区域为芜湖、合肥、马鞍山等地。

1、年龄在28周岁以下，具备本科及以上学历，条件特别优异者可适度放宽要求。 2、需拥有2年以上的相关行业从业经历。 3、有个人贷款或信用卡业务经验者优先考虑。 4、提供具有竞争力的业务提成，月收入区间为1.5万至3万元。

辅助店长运营管理店铺。

园博园招信号工1名男57岁，女53岁以内工资6000元，加班20元，体检报告血常规心电图，血压，电话

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【过年留任补贴3000元，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时， 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月15号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地址：安徽芜湖鸠江区

实验厂区最轻松部门 芜湖奇瑞试制部】 18-45岁工人招聘 员工23元/时+吃住免费+入职五险一金 目前招聘焊装总装物流 本部门主要生产研发未上市车型没有产能要求酱油活 厂区给员工缴纳社保员工个人承担480元，指定银行光大，建设银行 学历具体要求：高中，中专学历需要带原件，面试通过率90％ 主要工作，跟奇瑞基本一致，之前组装跟生产的汽车全部是市场未发售的新型汽车，就是车间的的节奏比较慢，一人的任务比较少，工作轻快。 基本上进入车间都是总装和焊装，工作量小。 10.bmi指数要28以内，硬性条件︎身高160以上，（常规体检，有电测听） 温馨提示

招客服保洁2名。1年工作经验，月4000-5000元

负责公司与九鼎集团各相关部门的业务对接，做好市场拓展和渠道管理。会俄语，哈语，有政府工作履历或财会经验者优先。

岗位职责： 1、负责所管区域内医美机构及医院的开发、维护管理工作，向区域内的医美机构及医院销售公司医美产品，完成公司下达的业绩目标并对结果负责。 2、与机构建立并保持良好的合作关系，做好院内重要人员的深度客情维护并促进院方与我方业绩提升的相关活动、培训工作，确保公司业绩持续且良性增长。 3、积极开发拓展新机构、新客户，及时梳理合作机构需求、并制定合作方案做好跟进、反馈、落地与执行。 4、负责公司产品机构上量的提升，及时掌握市场动态，努力提高销量； 5、积极参与各类医学活动，发展并保持与行业相关机构、组织的良好关系运营； 6、积极完成上级领导交办的任务。 任职要求： 1、专科以上学历，医美产品行业销售2年以上经验； 2、具备一定的医美产品销售经验（如玻尿酸、胶原蛋白、水光针等），了解医美产品行业相关专业知识； 3、具备一定的市场分析判断能力，及良好的沟通、表达能力； 4、抗压能力、共情能力强，勤奋、创新并积极负责； 5、热爱销售行业，形象好、气质佳。

高级客户经理（合同物流方向） 工作地点：石家庄市新华区西三庄街中外运久凌大厦 薪资待遇：全职月薪10000-20000元，享双休、法定节假日、高温补贴等完善福利。 学历及年龄要求：大专以上，40周岁以内 岗位职责： 1.聚焦制造、电商、快消、工程及国际物流等核心行业，独立开拓高价值客户，定制仓储、运输配送及供应链优化一体化合同物流解决方案。 2.主导大中型项目全流程商务谈判，统筹投标分析、方案报价、合同拟定及利润与风险管控，推动项目签约落地。 3.深度维护战略客户关系，挖掘二次销售与增值业务机会。 4.跨部门协同运营、方案设计、财务等团队，保障客户需求精准落地。 任职要求： 1.3年以上合同物流或供应链解决方案销售经验，有从0到1的客户及项目开发成功案例。 2.持有有效驾驶证，能接受商务出差，具备优秀商务接待与对外沟通形象素养。 3.在化工、汽车、医药、冷链等目标行业拥有成熟客户资源或人脉。 4.精通物流成本分析、方案制作、价格策略及商务谈判，兼具销售能力与运营思维。

【岗位职责】 1、负责区域内行业客户的动态信息管理，主动跟踪市场行情，开拓市场。 2、负责区域内融资租赁业务客户开发、拜访沟通、需求挖掘、对客户与项目进行有效的风险识别与评估。 3、配合职能部门、风险控制部门完成资料收集，参与项目尽调，保证项目进度按正常节奏推进。 4、持续关注客户的经营状况，针对符合资质的客户洽谈促成合作。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，金融、财务、经济、市场营销等相关专业优先。 2、2年以上金融相关行业从业背景，具有制造业/对公客户营销经验优先。 3、品行端正，乐观积极，坚韧抗压，敏锐细心，有责任心和敬业精神，愿意挑战自我。 4、良好的沟通表达能力，分析判断能力，商务谈判能力，开拓能力，学习能力，抗压能力，执行力。 【福利待遇】 1、无责底薪5.5K-11.5k起+绩效奖金+高额项目提成（比同业高出150%-200%提成左右），月均收入25-55K。 首年员工平均年薪12万+，2年以上员工工资平均15-30万，公司TOPSales年薪30-80万。 2、外出拜访均配置轿车出行，需要持有驾驶证。 3、公司提供五险一金，按国家规定享有法定节假日，年假长达15天，日常节日礼品多多,季度团建/旅游+无限下午茶。 4、完整系统的培训发展体系，多元化的学习渠道，资深讲师团队授课，通过案例及经验分享，让新进员工快速融入，提升专业水平的同时更具市场竞争力。 5、定期安排团建/旅游，团队活跃有氛围。 我们不谈梦想，只谈搞钱，期待你的加入！

有限合伙人，高端资源整合人才，跨界合作共赢人才，有开发项目带团队的人才，有证券从业资格证的优先，自由职业独当一面的能力，在深圳有阅历资源的人才。年龄：30～55岁，男女不限。

月薪4500无责任底薪双休无业绩考核 工作时间8:30-18:00中午12:00-13:30休息，日常仅需拨打电话，任务轻松， 主要优势是老板亲切，主管友善，节假日按国家规定休假。

岗位职责： 1、依据客户需求，提供延保维修技术咨询、有偿服务及相关配套支持。 2、办理服务合同签署，并通过POS机等合规方式完成服务费用收取。 3、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况。 4、负责客户资料及维修单据的收集、整理、审核，并及时提交至运营部门，确保信息的准确与完整。 任职要求： 1、仪容得体，具备较强的沟通表达能力与服务亲和力 2、工作态度积极，能与4S店相关人员保持良好协作关系 3、资源由公司统一调配，无需从事电话推销，收入稳定可观 4、根据居住地安排就近门店工作

1，维护已合作商户，保持良好的客情 2，挖掘客户需求，及时跟进客户反馈的问题 3，及时收集商户反馈的问题并上报

1．负责公司产品的市场开拓与销售，完成销售目标； 2．维护和拓展客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3收集市场信息，分析竞争对手，提出有效的销售策略； 4．协同团队完成项目跟进，确保交易顺利达成；5.定期组织客户回访，了解客户需求，提供专业的解决方案。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2．有较强的市场洞察力和分析能力，能够快速适应市场变化； 3．具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作； 4．熟练使用办公软件，能够处理销售相关文档与数据； 5．对销售工作充满热情，有强烈的进取心和目标导向。

公司情况：中博原墅国际，全国连锁装修公司，总部在杭州，本分公司为总部直营旗舰店。今年九月份入驻芜湖，在鸠江区红星美凯龙有四五千平展厅正在装修，团队人员百分之八十为前圣都装饰团队，是一群有理想有信心有干劲的青年团队，工作氛围轻松，没有陈旧迂腐的办公室斗争，欢迎同路人加入。 岗位职责: 1、销售服务：捕捉顾客置家需求，达成装修、家具及家居用品销售工作； 2、设计服务：充分了解客户生活方式，对接设计师提供专业的个性化设计及定制方案，并呈现客户满意的效果; 3、客群维护：开发并维护良好持续的客户关系，成为客户信赖的家居顾问，持续提升客户满意度，维护品牌美誉度。 任职资格: 1、有良好的亲和力，较强的服务意识; 2、性格开朗外向，抗压力强； 3、有家装销售经验者优先;

拨打电话邀约客户累了即可休息偶尔提供下午茶 团队氛围融洽工作节奏轻松协作积极

办公室内主要通过电话沟通，工作轻松自在 上班时间：8:30-18:00，中午休息一个半小时

hello欢迎小伙伴们投递简历哦 工作内容： 负责客户资质的线上审核（含电话沟通）及线下复核工作。 工作要求： 态度端正，责任心强，积极乐观，具备良好的职业操守，无犯罪记录。 福利待遇： 五险齐全，享受法定节假日休假，日常有下午茶福利。 薪资结构：无责底薪4500元+200元话补+300元全勤+提成， 新人综合收入到手8-9k

1.工作内容是通过电话与中小企业沟通，提供资金支持相关服务， 2.公司与银行直接合作，正规渠道，安全有保障； 3.上班时间8:30-12:00，13:00-17:30（中午休息一小时）； 4.公司氛围融洽，工作期间提供午餐一餐（两荤两素+一汤）。 5.具备电话客服经验者试用期底薪4500元+提成，最高可享6000元底薪。 6.提供晋升机会、旅游福利、节假日关怀、生日礼品、新人开单奖励等多项福利。 兼职全职均可安排 领导亲切，红包不断，主管耐心细致，同事友善，工作愉快，无需加班

1．负责公司产品的市场开拓与销售，完成销售目标； 2．维护和拓展客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3收集市场信息，分析竞争对手，提出有效的销售策略； 4．协同团队完成项目跟进，确保交易顺利达成；5.定期组织客户回访，了解客户需求，提供专业的解决方案。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2．有较强的市场洞察力和分析能力，能够快速适应市场变化； 3．具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作； 4．熟练使用办公软件，能够处理销售相关文档与数据； 5．对销售工作充满热情，有强烈的进取心和目标导向。