岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

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岗位职责： 1.负责农网改造项目中的电力线路立杆、放线、接线及设备安装工作 2.按规范开展强电系统巡检、故障排查与应急抢修 3. 配合设计及施工方案，完成现场技术交底与安全作业实施 4.严格遵守电力安全操作规程，落实登高、带电作业等风险防控措施 5.协同团队完成工程验收、资料整理及移交工作 任职要求： 1. 具备农网改造或配电网施工相关经验，熟悉10kV及以下强电系统 2.持有有效电工证、高处作业证，具备登杆作业能力 3. 能适应户外作业环境，吃苦耐劳，责任心强 4. 具备基础识图能力，能看懂电气施工图纸 5.学历不限，有实际项目经验者优先

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招聘：酒店前台接待 薪资：2600-3000元/月 岗位职责： 酒店前台接待员，主要负责接待来访客人，为客人办理入住手续，确保给客人留下良好的**印象。工作内容包括但不限于： 1. 接待来访客人，掌握酒店各项服务设施及业务，为客人解答疑问并提供帮助。 2. 负责登记入住客人的信息，快速准确地办理入住手续。 3. 及时处理客人的各种需求，为客人提供高效、优质的服务。 4. 维护酒店前台的整洁和秩序，确保前台区域的高效运转。 任职要求： 1. 限*性，初中文化以上，工作经验不限，热爱酒店服务行业。 2. 具备良好的服务意识和职业道德，有较强的沟通应变能力。 3. 工作认真细致，具有亲和力，善于处理客人的各种问题。 4. 福利待遇：年终奖、全勤奖、节日福利，工作环境优越。 5.有酒店工作经历者优先，有拍摄剪辑者优先考虑。

招聘：店长（底薪+提成） 薪资：6000-8000元/月 ·核心职责: 统筹门店减脂塑形业务运营，推动客户转化与业绩达成 管理团队日常，协调内外部资源。 ·任职要求: 1、表达流畅、逻辑清晰，沟通亲和有分寸 2、懂敬畏、善协作、肯帮扶，团队管理有方法 3、责任心强、有担当，心态正向，能扛业绩目标

店长 有通信销售经验者优先，学历要求高中以上，会基础电脑操作，年龄20 - ... 薪资福利:月均5000～10000以上，工资模式底薪+提成，工资上不封顶+奖金+全勤奖+过节费+生日卷，上班时间8.30 - 16.00/13.00 - 20.30两班制，月休三天 招工人数:1名

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招聘：门店店长（提供工作餐）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责门店整体运营管理2.管理销售团队，提升团队业务能力与业绩3.分析市场动态，制定并执行营销策略任职要求1.市场营销等相关专业2.具备较强的沟通、管理及团队协作能力3.有门店管理或销售管理经验

渝宗鲜货火锅招聘1.店长1名月薪6000元加提成（具有店长经验2年以上者优先）学历要求大学学历2.服务员4名：3200元一4500元。月休三天职位要求：1.初中及以上学历，具备基本的读写能力。2.性格开朗，善于交际，具备良好的沟通能力和服务意识。3.勤快认真，责任心强，能够适应快节奏的工作环境。电话：地址：壤塘县城只招长期工，要签合同非成勿扰

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

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陇南西和招自建房木工 岗位职责： 1. 按照施工图纸和工艺要求，完成建筑木结构、模板、门窗、吊顶、隔断等木作安装与制作 2. 精准测量放线、下料切割、拼装固定，确保尺寸准确、接缝严密、安装牢固 3. 配合项目经理及工长完成现场施工协调、工序交接与质量自检，及时整改问题 4. 正确使用和日常维护电锯、刨机、气钉枪等木工工具及登高设备，保障作业安全 5. 参与施工现场文明管理，做到工完场清、材料分类堆放、余料合理利用 任职要求： 1. 具备建筑木工实操经验，能独立完成常规木作施工任务，经验不限 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 3. 持有有效身份证件，无不良从业记录，服从项目统一管理与调度 4. 具备基础识图能力，能理解简单建筑施工图及节点大样 5. 学历不限，接受踏实肯干、愿长期从事建筑木工工作的求职者

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五金建材超市 店长招聘 一、工作内容 1. 全面负责门店日常运营管理，完成销售目标 2. 做好货品管理、库存把控、订货补货及盘点 3. 规范产品陈列、门店卫生及服务标准 4. 维护客户关系，拓展客源，处理客诉 5. 管理店内员工，做好分工、考勤与日常督导 6.其他店面运营相关的工作 二、任职要求 1. 熟悉产品，有相关行业经验优先 2. 懂库存管理、销售运营及门店管理 3. 具备团队管理能力，沟通协调能力强 4. 责任心强，踏实肯干，能长期稳定工作 5. 有较强的服务意识和执行力 待遇：底薪+提成+奖金，详情根据个人能力面议 电话： 地址：锦鲤桥南口汇森工贸

岗位职责： 1.负责铝模系统的安装、拆卸、校正及加固作业，确保施工精度与安全规范 2.按图纸要求完成建筑木工模板制作、支设、加固及拆除工作 3.配合施工员进行放线定位、标高复核及工序交接验收 4.对铝模及木模材料进行日常保养、清灰、涂油及损耗登记 5.严格遵守现场安全文明施工要求，落实班前安全交底与隐患自查 任职要求： 1. 具备铝模或建筑木工相关实操经验，熟悉铝合金模板体系优先 2.熟练掌握木工放样、切割、拼装及垂直度/平整度控制要点 3.能识读建筑结构施工图，具备基本测量与尺寸复核能力 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，服从项目统一管理与调度 5.持有登高作业证、模板工证或相关职业资格证书者优先