
通信工程主管
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专通信项目管理传输线路设计
岗位职责:
1、掌握通信工程施工规范、验收标准及相关行业政策,可独立制定施工方案,有效控制项目进度、质量与安全;
2、具备CAD图纸识读、工程预算与结算能力,熟练操作办公软件及项目管理工具;
3、能够独立应对施工现场突发情况,具有成本控制和风险识别能力;
4、工作认真细致,责任心强,确保项目按时、保质、按预算完成交付;
任职要求:
专科及以上学历,具备1年以上通信项目管理经验,有通信维护或工程类背景者优先;年龄要求25-38岁,能力突出者条件可适当放宽;
薪资:4000-7000元/月,五险,节日福利,电脑补贴,高温费等
外装幕墙项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师门窗设计/施工经验石材了解行业规范标准玻璃一级建造师钢结构施工下料5年以上工作经验
1、负责项目施工的组织协调与现场管理工作。
2、承担项目的技术支持与测量任务,落实技术、安全、质量交底工作,完成签认流程,并对施工队伍提供专业技术指导。
3、实时掌握施工队或作业组的操作情况,强化施工过程中的各项管控措施。
4、依据工程质量验收标准,定期巡查施工质量,组织实施自检、互检及工序交接检查工作。
5、及时填写各类施工原始资料、隐蔽工程记录和施工日志,确保内容真实、数据准确。
6、参与工程竣工后的回访工作,针对需维修或检修的项目,迅速安排人员进行整改落实。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑工程类相关专业,持有建造师资格证书者优先考虑;
2、具备五年以上外装施工经验,具备较强的图纸识读能力;
3、熟悉国家及地方相关法律法规,掌握工装类施工图纸、施工管理及相关规范要求,了解项目规划、装饰设计、施工实施、验收标准及配套建设流程;
4、精通工装工程量清单编制与组价工作,熟练操作预算软件,熟悉施工现场各环节流程,了解市场造价及材料行情;
5、工作态度严谨,责任心强,具备良好的组织协调与沟通能力,具有团队协作意识;
6、有丰富的幕墙施工经验,能适应高强度工作,吃苦耐劳。
机电工程师及项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理中专/中技
机电工程师先(技术)负责精细化工项目(DCS)的电气仪表安装现场技术;项目负责人:主要是负责现场电气仪表的安装(包含各种仪表、桥架、放线、接线、打点配合调试)的管理交付
项目经理大专
工作内容:
● 团队管理与协调:全面负责工程部的人员安排、工作分配与绩效考核,制定并优化部门工作流程,提升团队整体执行力。
● 项目进度管控:根据业务部的订单及客户需求,科学合理地制定施工计划与安装时间表,确保项目按时完工,不延误工期。
● 现场勘测与技术支持:带领团队配合业务部进行现场勘测,精准测量厨房尺寸,评估现场环境,为后续的设备选型和管道布局提供准确依据。
● 工程图纸深化:负责或审核排油烟系统(风管)、送排风系统、给排水系统及燃气管道的布局与制作图纸,确保设计符合安全规范及实际安装条件。
● 施工安装管理:统筹安排设备的进场、安装、调试工作,解决现场安装过程中遇到的技术难题,确保安装工艺符合行业标准。
● 客户沟通与服务:作为现场第一责任人,及时响应并处理客户反馈的问题,协调售后维修事宜,提升客户满意度。
● 成本与安全控制:严格控制施工成本,合理调配辅材,同时负责施工现场的安全管理,杜绝安全隐患。
任职要求:
● 学历与专业:大专及以上学历,暖通、机电一体化、建筑环境与设备工程或相关理工科专业优先。
● 行业经验:具有5年以上商用厨具、暖通工程或机电安装现场管理经验,熟悉商用厨房设备(如灶具、油烟机、冷库等)的安装流程。
● 技术能力:
精通排油烟风管的制作工艺、安装规范及降噪处理。
熟练使用CAD等绘图软件进行现场勘测图纸绘制或深化。
具备较强的现场勘察能力,能独立解决复杂的现场安装冲突。
● 综合素质:
具备极强的组织协调能力,能有效协调内部施工队与外部业务、客户的关系。
具备良好的沟通技巧和抗压能力,能适应快节奏的工作环境。
责任心强,服务意识好,能适应短期出差或工地现场作业。
持有相关工程类资格证书者(如建造师证)优先考虑。
项目经理
1-1.3万元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3.独立处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改建议
4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务
5.定期巡检弱电设备,编制运维报告,保障系统稳定高效运行
任职要求:
1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景,学历本科
2.具备弱电系统集成或施工维护经验,熟悉主流品牌设备及协议标准
3.熟练使用CAD制图软件,能独立完成点位图、布线图等技术图纸
4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
5. 具备良好沟通能力与责任心,适应短期出差及现场作业
绿化养护项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专园林/景观工程园林绿化高级工程师
岗位内容:
1. 负责园林绿化项目的方案规划、设计执行及现场施工管理;
2. 研究植物生长特性,合理选配植物种类,组织实施栽植、养护与修剪作业;
3. 统筹绿化养护过程中病虫害的监测防治与科学施肥管理工作;
4. 负责绿化材料、机械设备的采购协调、使用调度及日常维护。
任职要求:
1. 大专及以上学历,园林、林学等相关专业,有相关从业经验者优先考虑;
2. 精通园林绿化设计原理、施工工艺及养护管理技术;
3. 掌握各类绿化植物的生长习性、生态适应条件及常见病虫害防控措施;
4. 能熟练操作并维护常用绿化设备与工具;
5. 具备良好的沟通协作能力及团队意识;
6. 持有园林绿化类高级工程师职称。
家装项目主管
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限熟悉成本控制方法内装5年以上工作经验
有责任心,可稳定长期发展
岗位职责:
1. 全面负责家装项目的统筹与执行,保障项目按计划推进。
2. 实时跟进施工进度,监督工程质量,确保符合标准。
3. 保持与客户的顺畅沟通,准确理解并落实项目需求。
4. 带领并协调施工团队,持续优化作业流程与效率。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与沟通能力,能高效推动项目落地。
2. 熟悉家装业务流程,能够精准识别和响应项目关键点。
3. 工作踏实认真,具备独立应对和解决现场问题的能力。
4. 能科学规划任务安排,提升资源利用效能。
池州石台县招高速公路项目经理、技术总工、生产经理、工区负责人、测量技术员/资料员
项目经理
池州市石台县招高速公路项目经理、技术总工、生产经理、工区负责人、测量技术员/资料员
技术员,施工员,会简单算项目工程量的全方位管理人员一名
9000-10000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
联系之前看清楚,本公司主要做皖南地区乡村自建房项目工作地点(芜湖,安庆,马鞍山,宣城,黄山)现需要会技术,会简单算工程量的,会施工的全方位管理人员一名,会经常出差能接受的再联系,工资面议,
灯具6-10人
急招灯具安装师傅(家装灯具)
薪资:8000-12000
如果你的活不稳定,缺活干,工资准时发放,想挣钱的联系我
自己有面包车优先,要求长期,兼职勿扰
施工主管1-2人
招聘职位:市政施工管理员,招聘人数:2人,招聘要求:1、需要有市政配套施工经历,懂RTK测量。
2、能够对工程项目施工全过程进行监督管理。
3、5年以上市政施工工作经验。
4、专科及以上学历,土木工程、路桥工程类工程管理及相关专业人员优先考虑;
5、联系人:丁经理:
6、地点:章贡区
现场管理工程师
4000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职施工管理现场管理安全员资料员质量员
招聘现场管理工程师
岗位职责
1、负责施工现场日常统筹、人员调度、工序对接,把控施工进度、安全及现场文明管理;
2、协调班组、甲方、监理各方沟通,处理现场突发问题;
3、做好现场施工台账、日志记录、资料整理;
4、落实安全规范、质量巡检,督促现场按图纸及标准施工。
任职要求
1、大专及以上学历,工程相关专业优先;
2、年龄22-30岁,能接受工地现场工作;
3、持有建筑八大员任意证书(施工员、质量员、安全员、资料员等均可)优先;
4、懂现场施工流程,会简单沟通协调,能服从项目安排;
5、责任心强,做事踏实稳重;好奇心强,主动好学;学习接受能力强,愿意长期往现场管理方向发展。
东营东营区东营有为科技有限公司招聘岗位工程师、现场施工管理:3人4000-7000元要求:
4000-7000元/月
施工主管3-5人月结
东营有为科技有限公司
招聘岗位
工程师、现场施工管理:3人 4000-7000元
要求:3-5年相关工作经验,学历本科及以上,油田管道安装、防腐相关
地址:东营市东营区北一路739号
电话:
施工主管
长阳火烧坪旅游开发项目大量招聘施工管理人员,要求能独挡一面,会看图纸,懂测量,现场协调能力强,懂基本办公软件,年龄不超过50岁,联系电话
现场施工管理
8000-11000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
水电预留预埋、给排水、消防水施工现场带班管理、要求3-5年工作经验、图纸精通、能承上启下协调工作、30人团队能手拿把掐、合理安排每个人、二把刀勿扰、工资面议、长期合作。
政府奖补项目全过程管理服务
7000-10000元/月
项目经理3-5年大专有过政府对接经验者、农业农村局对接优先,
主要跟踪服务于畜牧业和种植业以及其他相关农业板块的项目申报项目管理,协助实施主体开展相关项目申报、建设、监理咨询服务、项目决算、项目验收、项目审计等等全过程服务,规范项目申报合规性。
项目财务管控专员
6000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专财务分析应收应付结算会计预算风控审计建筑公司会计师事务所代账公司会计初级职称会计中级职称会计从业资格证书
岗位内容:
1. 有项目管理公司工作经验者优先,特别是参与过政府类工程项目,并具备与政府部门对接经验者。
2. 负责公司现金、银行存款及支付宝等第三方支付账户的日常管理与盘点工作。
3. 核对货物相关费用,编制对应账单及财务记录。
4. 完成上级领导安排的其他出纳相关事务。
任职要求:
1. 具有出纳岗位实际工作经验,熟悉银行各类结算业务流程。
2. 能熟练操作记账软件,具备较强的学习能力与信息处理能力。
3. 工作细致认真,具备良好的沟通表达能力和团队合作意识。
【淮南市瑾源项目管理有限公司濉溪百善分公司,联系人林先生***********】
【高薪招聘综合会计】:
[微笑]工作地点: 濉溪县百善镇街上
[握手]正常待遇: 底薪3000元/月,岗位工资1000元/月,从濉溪或烈山方向自驾上班每月补贴500元,满勤奖励300元/月,可适度调休,提前两天沟通即可。绩效奖金及其他福利另行计算,,实习过渡期为1-2个月。
[微笑]上班时间: 每周工作六天,休息一天,每日工作8小时,中午休息1小时。11月具体上班时间为早上8点至下午5点。午间不回家,公司配备简易厨房,需自行准备餐食。
[微笑]工作内容: 坐班制,负责客户往来对账、应收账款核对及催收,办公室日常清洁维护,仓库事务管理,客户资料归档整理,合同文件分类梳理,基础代理记账工作,配合领导处理其他交办事项等。
[微笑]基本要求: 需持有驾照并能熟练驾驶,熟练使用电脑办公软件,语言表达清晰、沟通协调顺畅,有销售从业经历者优先考虑,具备环保工程行业经验者优先。
工作态度端正,责任心强,初期对公司业务不熟悉可逐步学习掌握。
[微笑]若个人综合能力突出,薪资待遇可单独协商。
安徽淮北牛元防水运营中心诚招防水施工员两名,24-55岁之间,工作仔细,认真负责,咨询电话
施工员防水工
牛元防水淮北运营中心诚招防水施工员两名,24-55岁之间,工作仔细,认真负责,咨询电话
项目助理岗位
6000-9000元/月
项目助理3-5年大专工程造价、工程监理、施工项目助理
建筑项目
政府项目
环保施工方向:
岗位内容:
1.协助项目经理做好日常工作,包括项目计划的制定、监控和调整;
2.收集、记录和整理项目信息和数据,并准确地撰写相关报告和文件;
3.与项目组成员保持有效的沟通和协调,协助解决问题和推进工作;
4.协助组织和安排项目会议和培训活动;
5.督促和跟踪现场工作进展和质量,并及时反馈相关情况。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神;
2.具备较强的组织、计划和执行能力,能够按时保质完成工作任务;
3.掌握基本的办公自动化软件和项目管理工具;
4.有1年以上项目助理或相关行业从业经验者优先考虑。
公司名称
淮南市瑾源项目管理有限公司
其他施工管理
带班一位,<br/>岗位职责:<br/>1. 按要求完成交办事项<br/>2. 按时出勤交接、配合考核<br/>3. 工完场清、收好尾<br/>4. 交下一道时说清注意啥<br/>5. 该记的记、该交的资料交<br/>6. 按要求完成交办事项
全过程工程助理项目专员
6000-9000元/月
建筑施工项目助理经验不限中专/中技建筑项目政府项目
岗位内容:
1. 配合项目经理完成日常事务,参与项目计划的编制、跟进及优化调整;
2. 负责项目资料的采集、登记与归档,规范撰写各类报告及相关文档;
3. 保持与项目团队成员的良好沟通,协助处理工作中的问题并推动任务落实;
4. 协助筹备项目会议及培训安排,确保活动有序开展;
5. 监督现场作业进度与质量状况,及时汇报进展情况。
任职要求:
1. 具备良好的交流协调能力及团队协作意识;
2. 具有较强的统筹规划与执行能力,能按时高效完成各项工作任务;
3. 熟悉常用办公软件及项目管理相关工具操作;
4. 有1年以上项目助理或相关领域工作经验者优先录用。
机电设备安装项目负责人
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专二级建造师(机电工程)
一、岗位职责1. 全面主导水泥厂/电厂机电设备安装项目的全周期管理工作,统筹规划施工进度、质量控制、安全管理、成本管控及现场文明施工,确保项目按时高质量交付。
2. 组织项目团队运作,合理调配施工资源,监督机电安装各环节执行情况,严格把控工艺标准、设备调试与验收等核心节点。
3. 熟练运用CAD进行图纸审查、技术交底、现场变更处理及施工方案优化,及时解决工程技术难题与现场实施障碍。
4. 牵头对接业主单位、监理方、分包队伍及供应商,保持高效沟通协作,推动商务洽谈、签证办理、工程款回收及问题闭环管理。
5. 严格执行安全生产管理制度,定期开展安全巡查、隐患排查治理和应急准备,防范重大安全事故发生。
6. 负责项目全过程资料归集、竣工验收手续办理、结算移交以及后续维保衔接,达成公司设定的各项项目管理指标。
二、岗位要求:
1. 学历:专科及以上学历,机电、电气类相关专业。
2. 年龄:35-45岁,能够适应长期外派工作安排。
3. 证书:须持有二级建造师(机电工程)资格证书,不符合者请勿投递。
4. 经验:必须具备水泥厂或电厂领域机电设备安装项目管理实战经验,熟悉工业机电安装流程、行业规范及验收标准。
5. 技能:精通CAD制图与识图能力,掌握施工技术、方案编写与现场管控,具备预结算基础知识。
6. 能力:具备出色的沟通协调、谈判能力和组织执行力,擅长与业主及分包单位对接,抗压性强,责任心突出。
7. 素养:作风扎实,具备成本意识、安全意识和团队管理能力,可独立主导项目全流程运作。
项目经理
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程
岗位职责: 1、主持施工项目部工作,在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同,贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准;对施工生产和组织调度实施全过程管理,确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系,并组织落实各项管理、组织和资源配备,监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责,并组织考核及绩效提优,参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》(施工组织设计),并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏;针对工程实施和检查中出现的重大问题,负责妥善处理,提请有关方协调解决,并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会,安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金,并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求,促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作,申请监理初检;参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行;负责安排投产后相关管理工作;参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通,协调项目部、劳务分包单位之间的关系,解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管,及时提供调概、索赔依据,组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作,并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后,组织对项目管理工作进行总结,并配合审计工作,安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制,根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导,组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍,预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故(件)和质量事件的调查,配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,五官端正,身体健康,能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景:专科及以上,工程相关专业,熟练操作办公及相关制图软件,持一级/二级建造师,安全员B/C证,持驾驶证,驾驶技术过硬。 3、工作经验:10年以上项目管理工作经历,3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能:对工程管理有系统的了解,具有丰富的同类型项目管理实践经验,懂管理懂技术,有一定的文字功底;对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质:具有良好的职业素养,做事严谨细心,具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力,培训能力,沟通能力、计划及执行能力、成本意识,安全意识、团队意识,廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力,思考较为全面。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
工程管理部主管
9000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限国内派遣施工单位
岗位职责:
1. 统筹各工地工程部的日常运作,保障各项工程任务有序推进。
2. 全程监管工程项目在规划、设计、施工及验收等环节的执行,确保质量达标。
3. 与客户保持对接,准确把握需求,提供专业可行的技术方案。
4. 推进工程团队的人才培养与组织管理,持续提升整体工作效率与成果质量。
5. 定期召开项目进度会议,及时协调并解决实施过程中的各类问题。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动各小组达成项目目标。
2. 拥有出色的沟通技巧和协作意识,可顺畅对接客户及内部协作人员。
3. 熟悉工程管理全流程,能够熟练操作相关专业软件与管理工具。
4. 工作积极主动,抗压能力强,具备高度的责任心和职业素养。
栏目概述
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