厦门同安区生产主管
6000-8000元/月
车间主任包吃3-5年大专有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
任职要求：
1.大专及以上学历，具备5年以上工厂全面生产管理经验，擅长人员调配及内外部协作关系的协调处理。
2.能有效跟进生产进度，把控产品质量，确保生产任务按时保质保量完成，并合理安排员工工作调度。
3.熟悉生产管理、品质控制、现场6S规范及仓储运作相关知识。
4.掌握生产、品质、计划与物料管控等核心管理技能。
5.具备良好的组织能力、领导力、协调性及沟通技巧。
福利待遇：
公司配备茶水间，提供小零食和微波炉，每隔两三天供应不同种类水果，不定期安排下午茶，每月举办员工生日会。
另有满勤奖励、孝顺金等多项贴心福利。
工作氛围轻松和谐，团队成员均为年轻人，交流无障碍，协作高效顺畅！
我们期待志同道合的有志之士加入，在这里你将拥有友善热情的同事、经验丰富的导师以及亲历一线的老板带领成长！
工作时间：6天制 ，需根据生产需求配合加班。
机械加工车间主管
8000-15000元/月
车间主任月结5-10年大专现场管理热处理工艺焊接工艺铸造工艺
1、依据公司主生产计划，组织实施车间月度、周度及每日生产作业计划的编制、分解与落实，保障核心部件（如机架、锥体等）按期交付。
2、统一协调数控镗铣床、立车、卧车等关键设备及相关人力、物料、工装夹具资源，推进精益生产与6S现场管理实践，持续提升设备综合效率与人均产出水平。
3、建立并落实安全生产管理制度，杜绝重大安全事故发生；确保生产环境满足环保及职业健康标准要求。
4、深入理解并指导大型复杂非标件的加工工艺，重点解决高锰钢件、大型轴承座、偏心轴等大型结构件在加工过程中的技术难点、变形控制及特殊工艺应用问题。
5、牵头构建车间核心工艺文件和标准化作业体系，涵盖标准工艺卡、数控程序库、装夹方案库、刀具选用规范等内容，保障工艺稳定性与可复制性。
6、设立并维护生产过程中的质量控制节点，严格执行首件检验、巡回检查与最终检验制度。主导重大质量异常处理与不合格品评审，组织质量改进活动，确保产品符合图纸和技术要求。
7、牵头应对生产中出现的重大技术与工艺难题，组织专项攻关，并对所采取措施的有效性全面负责。
8、负责车间班组长及操作人员团队的组建与管理，制定并执行技能矩阵与培训计划，对关键岗位人员实施系统化技术培训与能力评估，提升整体技术水平。
9、开展下属员工绩效考核、面谈与激励工作，激发团队积极性，培育核心技术骨干与后备管理人才。
10、管控与分析车间制造成本（包括刀具、辅料、能耗、工时），制定并推行降本增效举措，推动工艺、效率、质量、安全等方面的持续改善。
【任职要求】
1、学历与专业：大专及以上学历，机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业。
2、工作经验：8年以上机械加工行业从业经历，其中至少3年担任机加工车间主任或同等管理岗位，具备重型机械、矿山设备、工程机械等领域大型非标结构件加工车间的全面管理经验。
3、熟练掌握大型零件镗、铣、车复合加工工艺，能够独立审核并优化复杂工艺流程。精通西门子828D（或840D）系统，了解发那科等其他主流系统，具备解决现场复杂数控技术问题的能力。
4、具有全面的机械加工质量管理经验，熟悉尺寸链分析、形位公差控制及检测方法。
5、具备出色的领导力与团队建设能力，优秀的组织协调与沟通技巧，具备系统性思维和高效的问题解决能力。
原料药车间设备主管
1-2万元/月
车间主任5-10年本科电气设备机械设备电工职业资格证书特种作业操作证 （电工作业）
岗位职责：
1、编制年度API厂房维护保养计划，并落实工单执行工作。
2、管理设备备品备件的库存储备，确保维修需求及时响应。
3、开展设备运行情况的年度回顾分析，制定并落实改进措施。
4、承担车间设备突发故障的应急维修任务。
5、参与相关偏差问题的根本原因调查与处理。
6、协调对接相关部门，推进维修维护工作的顺利开展。
7、参与设备相关的验证活动与支持工作。
8、编写主要生产设备的预防性维护标准操作规程。（不包含公用系统）
9、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，
2、掌握多肽原料药生产设备的结构原理及维护方法，具有实际设备管理与维修经历，
3、具备良好的文件撰写与规范编写能力。
铝合金车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验家居家具经验
1.负责门窗、镜柜生产区域的日常运营及生产任务的统筹安排；
2.组织并协调各生产环节，保障生产进度与产品质量达标；
3.管理车间团队，制定员工培训方案，提升作业人员操作能力；
4.落实生产设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运行；
5.与相关部门协同配合，推动生产流程高效衔接。
任职要求：
1.具有建材类相关专业教育背景，具备门窗生产车间管理经历者优先考虑；
2.熟知门窗产品制造工艺及设备操作，能独立完成生产计划编制；
3.具备良好的组织协调能力及团队管理经验；
4.沟通表达能力强，能够及时应对和解决现场问题；
5.工作态度严谨，具备高度的责任意识、职业操守和协作精神
钢结构手工电弧焊打板气割工电焊焊接长期包吃1-2人月结
岗位职责：
1.负责钢结构现场安装、吊装、校正及固定作业，确保施工精度与安全规范
2.独立完成钢构件打板、放样、下料及拼装工作，配合图纸与工艺要求施工
3.执行电焊（手工电弧焊、CO2气体保护焊等）及气割（火焰切割、等离子切割）作业，保证焊缝质量与切割精度
4. 配合项目进度，参与钢结构预拼装、现场组装及临时支撑搭设
5.严格遵守安全操作规程，落实个人防护与现场文明施工要求
任职要求：
1. 具备钢结构安装、电焊或气割相关实操经验，持有效焊工证（IC卡）者优先
2. 熟悉钢结构施工流程、常用标准图集及基本识图能力
3. 身体健康，能适应高空、露天及阶段性加班作业环境
4.工作认真负责，具备团队协作意识和基础安全意识
5.学历不限，有中专/技校焊接或钢结构相关专业背景者更佳
保洁月结
中山路早班:7-11点房子比较大主要做卫生不煮饭没有包餐卫生分开做。需要50岁以下或左右个子高点的，最好会擦玻璃的做事情仔细的。工资3000休4天
服装样衣主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制服装生产生产跟单生产成本管理
1、学历要求：高中及以上文化程度。
2、经验要求：需具备3年以上样衣制作或相关服装生产管理工作经历，有梭织类服装实操经验者优先考虑。
3、技能要求：熟练掌握服装样衣制作的各项工艺流程与缝纫技术，能依据设计图纸及样版独立完成样衣的工艺实现。
4、熟悉各类面料特性与应用表现，可根据不同材质灵活调整制作方法，保障样衣成品品质稳定。
5、通晓服装版型结构、裁剪要点及缝制核心技术，具备指导样衣团队优化工艺流程和推动技术革新的能力。
6、具备较强的组织协调能力，能科学分配样衣组工作任务并有效把控进度，确保样衣按期交付；善于处理内外部协作关系，保障信息传递高效顺畅。
7、熟知服装行业质量检测规范与操作流程，可对样衣实施全流程质量监控与评估，确保产品达到公司标准及客户需求。
8、工作态度端正，责任心强，积极主动，具有良好的沟通协作意识与团队精神。
9、薪资待遇：8000－10000元/月，缴纳五险，提供中餐及住宿安排
包装组副组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技包装/印刷
1、负责包装组成员的工作计划制定、指导、监督与管理，配合组长完成日常生产任务，积极推动质量管理体系的运行与落实；
2、主要承担塑封、包装及入库工作，接到订单后需提前评估、预算并确认相关包装要求与物料需求，力求实现本工序的精细化管控，确保物料顺畅流转。
6天工作制，常白班，上班时间：8:00-17:00，中午休息一小时
一、福利待遇
公司配备茶水间，提供小零食、微波炉，每隔两三天供应不同种类水果，不定期组织下午茶活动；
另有满勤奖励，入职满7天即办理医疗社保！
工作环境轻松愉快，团队氛围和谐融洽，同事均为年轻群体，沟通无障碍、协作高效！
我们期待志同道合的有志青年加入，你将收获友善热情的伙伴、经验丰富的导师以及亲力亲为的老板！
生产组长/生产主管/生产线长
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
岗位职责：
1、在生产主管的指导下，全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间部署与具体要求，达成产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范，科学组织生产运行，优化生产条件，确保产能协调，合理统筹人力与物料资源。
4、组织开展新员工入职培训及日常交流，按月完成员工绩效考核与奖励评定工作。
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、具备大专或以上学历，机械、机电、自动化、模具等相关理工类专业者优先考虑；
2、具有两年以上电子制造行业班组长工作经历，责任心强，动手能力突出，执行力高，具备良好的沟通与协调能力。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专生产跟单生产计划管理数据统计生产数据可视化跨部门协调沟通生产文件管理
工作职责
1. 负责生产订单的全过程跟进，涵盖订单接收、进度追踪及完工信息录入，保障生产数据的及时性与准确性。
2. 汇总整理车间每日、每周生产数据，编制可视化报表，为生产管理决策提供有效数据支撑。
3. 对接生产与仓储、质检等相关环节，确保信息顺畅传递，及时上报物料缺货、工艺异常等情况。
4. 统筹生产相关文件与记录（如工艺单、领料单）的归档管理，保证资料完整且可追溯。
5. 完成企业安排的其他临时性工作任务。
任职要求
1. 大专及以上学历，工业工程、行政管理类专业者优先考虑。
2. 了解制造生产流程，具备金属件、塑料件或机械加工行业背景者更佳。
3. 熟练操作Excel（含VLOOKUP、数据透视表）等办公工具，具有较强的数据分析处理能力。
4. 具备良好的沟通协作能力，能高效响应现场作业需求，适应一定工作压力。
设备管理资深工程师
1.5-2.5万元/月
生产设备管理员月结10年以上大专电气设备生产设备设备管理机加工设备
岗位职责:
职位描述：工作职责:
1. 负责生产相关设备与设施的日常维护及检修，保障设备系统安全、稳定、高效运行；
2. 结合企业发展规划，编制年度设备保养、大修及技术改造实施计划；
3. 归纳总结设备运行与维修实际经验，建立并完善设备预防性维护体系（TPM）；
4. 持续优化ERP系统中设备管理模块功能，包括设备台账、故障记录、维修工单等，梳理重点设备的常规维修与非计划异常维修情况，开展根因分析并推动改善；
5. 参与工厂改进、扩建及技改项目前期技术评估，从维护投入与设备运行效率角度提出优化建议，提升投资效益；
6. 针对设备薄弱环节实施改进措施，增强设备运行稳定性，研究解决制约设备效率的关键问题，防止重复故障发生，提升设备综合效率（OEE）；
7. 依据部门预算安排，统筹备品备件的采购计划与库存管控；
8. 建立设备管理工程师技能评估模型，制定能力发展路径与人才接替方案，持续推进团队专业培训与能力建设。
任职资格:
1. 大专及以上学历，机械、电气或机电一体化等相关专业；
2. 具备至少8年饮料制造企业设备维修或生产线现场技术支持工作经验；
3. 熟练掌握变频器、PLC及工业控制软件的维护技术，具备自动化设备在机械、电气、气动方面的综合维修与保养能力。
【机器人】运动控制工程师
1.5-2.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科服务机器人人形机器人机械臂六轴
岗位职责：
1、负责机器人底盘系统（含人形、四足、轮式）以及机械臂、灵巧手等执行机构控制模块的算法设计、开发与调试工作。
2、开展六轴机械臂运动控制系统研发，涵盖轨迹规划、逆运动学计算、碰撞检测及动态环境下的避障策略设计。
3、开展机器人路径规划、轨迹生成、障碍物识别规避、行为决策等核心算法研究，参与闭环控制系统的搭建与性能优化。
4、针对不同应用场景，对路径规划与控制算法进行适配性优化与工程落地应用。
5、结合客户实际需求与项目研发进展，协同制定机器人交付测试方案及实施计划。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业包括计算机、自动化、电子信息、人工智能、机器人、机械电子、控制工程等相关方向。
2、具备3年以上机器人领域相关项目经验。
3、精通路径规划、轨迹优化、行为决策类算法，具有运动规划与仿真建模的实际能力。
4、熟悉常用运动规划库及优化工具的使用与集成。
5、掌握贝叶斯决策理论、马尔可夫决策过程、强化学习等智能决策方法。
6、熟练运用主流编程语言，具备扎实的编码能力与良好的代码规范习惯。
7、拥有嵌入式平台算法部署与开发经验。
箱包跟单员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年本科五险一金跟单经验需要出差EXCEL经验服装/纺织/鞋
岗位职责
【大货流程跟进】：跟进新品与常规订单在生产、质检及出货各环节的执行进度，把控关键节点，确保交付时效。
【ERP系统维护】：及时录入并更新物料数据、生产排程与订单进展，保障系统信息真实准确。
【工厂协调】：协同多家合作工厂，应对打样异常、生产延期及品控问题，推动问题及时解决并闭环处理。
【跨部门协同】：联动采购、研发及商品团队，提升协作效率，优化项目推进节奏，达成交付目标。
【多任务管控】：在多工厂、多产品同步运作环境下，合理调配资源，有效预防交付风险。
任职要求
【学历背景】：本科及以上学历
【经验要求】：具备1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。
核心能力：
【进度把控能力】对生产全流程细节具有较强关注度和预判能力。
【数据整理与分析】熟练操作Excel及ERP系统，具备良好的数据处理与分析能力。
【沟通协调】：具备出色的跨部门沟通技巧，能高效响应并协调解决突发状况。
【抗压能力】：适应高强度工作节奏，能在多任务并行中保持稳定高效输出。
栏目概述
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