池州市石台县招幕墙安装、工地小工/杂工、电焊

马鞍山市花山区招工地小工/杂工、幕墙安装

招装幕墙玻璃中工5名一天300 每天9.5小时， 工资公司每月打卡百分之七十左右 吊篮施工和开曲臂车施工 需要三甲医院一般入职体检，主要有血压，血常规，心电图

合肥市蜀山区招幕墙安装

合肥市蜀山区招幕墙安装、门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

合肥市包河区招幕墙安装、工地小工/杂工

合肥包河区合肥包河区工地招外装幕墙焊工2名（320-380元一天9.5小时）；力工2名（240元-280元一天9.5小时）。需要实干的（混日子勿扰）

诚招餐饮业自由设计师10名。诚信合作

合肥市庐阳区招幕墙安装

合肥市蜀山区招幕墙安装小工多名，长期工工地能做到年底，工资260一天，活轻松，要体检办门禁才可以入职上班

芜湖市湾沚区招铆工/钣金工、二保焊/气焊，目前公司订单急增，现对外招聘承包班组，主要制作减震基座，量大，希望有技术好的班组能来接洽。要求班组不少于10人，技术好，服从安排。价格面议。

工作要求：18-48岁，男女不限，男工45岁 工作内容：手工活，体积小重量轻，需识字写字、视力好、动作敏捷。 薪资待遇：5500元/月保底+计件工资+补贴，正常综合月薪6000-8000元 福利待遇：包吃住，四人间豪华宿舍，学历高每月还有补助

芜湖市湾沚区招砌砖/石

芜湖市弋江区招拆除/运渣、开槽/切割拿大电镐打地面

芜湖市无为市招电焊

住宅楼外墙铝单板，龙骨已经焊好，要求有多年下铝单板经验，有1万多平，龙骨已经焊好，吊兰活，

岗位职责： 1.负责建筑/装饰/钢结构等专业图纸的深化设计与优化，确保符合施工规范及项目要求 2.根据设计方案完成材料清单编制、构件拆分及加工下单，对接生产与施工环节 3.运用BIM或CAD等建模软件完成三维建模、碰撞检查及出图工作 4.参与项目现场技术交底与施工指导，协调解决深化与安装过程中的技术问题 5.编制竣工图纸及相关技术资料，确保成果完整、准确、可追溯 任职要求： 1.学历大专以上，45岁以下，土木工程、建筑幕墙装饰、机械制造、BIM等相关专业优先 2. 具备图纸深化、施工图及竣工图的编制、修改，现场签证的核对、修改、补充、材料的下单、加工厂的对接、建模或施工配合等，有相关经验者优先。 3.熟练使用AutoCAD、Revit、Tekla、Rhino等至少一种主流设计/建模软件 4.具备良好的识图能力、空间思维能力和沟通协调能力。 5. 工作细致负责，能适应阶段性现场驻场支持需求。 6.主要工作地点在山东临沂河东。

岗位职责： 1.负责金属幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接，配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与优化 3. 编制幕墙工程技术规范、节点大样及材料技术要求 4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题，提供技术支持与交底 5.配合完成验收资料编制 任职要求： 1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及国家/行业相关设计规范（如JGJ102、JGJ133等） 2.熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit或TEKLA等设计软件 3.具备良好的结构理解能力与节点处理能力，能独立完成幕墙系统设计 4.有大型公建、商业综合体或超高层项目幕墙设计经验者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

【岗位职责】 1. 负责幕墙工程项目的方案设计与技术优化，确保符合项目需求及行业标准； 2. 参与项目前期技术交底与现场勘查，提供专业技术支持； 3. 协调设计、施工及材料供应等环节，保障工程技术衔接顺畅； 4. 监督施工现场的安装质量与工艺执行，及时解决技术问题； 5. 配合相关部门完成工程验收及相关技术资料的编制归档。 【岗位要求】 1. 熟悉幕墙结构设计原理及相关技术规范，具备扎实的专业基础； 2. 具备较强的图纸审核与深化设计能力，能独立完成技术方案编制； 3. 熟练使用相关设计软件，能够高效完成技术绘图与建模工作； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与多方技术团队有效协作； 5. 责任心强，注重细节，能够在多项目并行环境下高效工作。

幕墙深化设计，外墙石材深化设计，有5年以上外墙设计经验

芜湖市鸠江区招幕墙安装 岗位职责： 1.负责幕墙龙骨安装、面板固定、密封打胶等全流程施工操作 2.依据图纸及技术交底要求进行现场放线、测量与安装定位 3. 配合项目进度完成幕墙单元吊装、校正及验收工作 4. 及时排查并处理安装过程中的质量与安全隐患 5. 配合质检人员完成分项工程自检与整改 任职要求： 1.具备幕墙安装相关工作经验，熟悉明框、隐框、单元式幕墙工艺 2.能识读建筑幕墙施工图纸，了解JGJ102等国家行业规范 3. 持有高处作业证、焊工证或登高架设作业证者优先 4. 身体健康，无恐高症，能适应高空及户外作业环境 5. 吃苦耐劳，具备团队协作意识和安全责任意识

芜湖市湾沚区招幕墙安装

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例包装与展示 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

岗位描述： 1、参与施工图纸审查、技术沟通及工程验收等相关工作； 2、承担设计方案的编制与制定； 3、负责工程项目施工图的设计工作； 4、负责对外来图纸进行优化与完善； 任职资格： 本科及以上学历，土木工程、工民建等相关专业，熟练掌握CAD绘图软件及各类结构分析工具，具备扎实的基础理论知识，包括三大力学、钢筋混凝土结构理论、钢结构设计原理，学习能力突出。 薪资待遇：6K-10K

核心工作内容 根据家装设计规划、户型图纸及客户具体需求，完成室内效果图的制作。 熟练运用效果图相关软件进行建模、材质设定、灯光布置、渲染输出及后期优化处理。 配合设计方案讲解，向客户呈现视觉效果，并依据客户意见高效完成修改与调整。 系统整理效果图源文件、材质资源与模型库，持续维护和更新设计素材体系。 协助完成施工图绘制、预算报价及材料清单等配套支持性工作。 二、岗位要求 熟练掌握：酷家乐、CAD等相关设计软件。 具备良好的美学素养与视觉表达能力。 沟通顺畅，团队协作意识强。 有家装公司或设计工作室效果图实操经验者优先考虑。

招幕墙安装、电焊，踏实肯干 长期年龄 50 岁以下

有没有闲着的师傅，工地在无为，需要幕墙小工，门窗安装工2-3名，工资月结，300一天，最好是无为当地人，联系电话:罗非诚勿扰[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]

芜湖市鸠江区招幕墙方管师傅 1、钢结构厂房，16米高，焊幕墙方管，下料焊接，镀锌方管，可包工， 2、要求:有焊工证，会开曲臂车，会手把和二保 3、，380-400一天9小时

【岗位职责】 1. 接待客户，沟通后了解客户的家装需求，并给出合理的装修设计方案。 2. 根据客户需求独立完成房屋设计方案、出具效果图、施工图等内容。 3. 客户挑选装饰主材类产品，负责给出合理化建议并协助客户选购相关产品，通过洽谈签订装修合同。 4. 根据所提出的设计方案进行现场施工监理，保证装修的质量和装修的进度。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，有家装设计工作经验者优先。 2. 有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件。 3. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神。 4. 富有创意及执行力，有责任感、善于沟通、表达能力强。 5. 有团队协作精神，服从领导，尊重同事。 【福利待遇】 1. 综合月薪10000+（您的能力决定您的工资，上不封顶），高提成+各项奖金+各项员工福利+五险；第一个月无责底薪3500元。 2. 公司带薪培训，晋升空间大。 3. 定期团建活动：庆功会、部门聚餐、生日会、公司旅游、趣味运动会等。 4. 公司提供各种补贴，节日礼品等假期福利。 5. 绩效奖金，年终奖丰厚。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，过年有十几天假期。

岗位职责 做过国家电网项目，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，完成高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。 2.全程参与项目执行：深入支持高低压柜项目的落地实施，为生产、装配与调试提供专业技术支撑，快速响应并解决现场各类电气技术问题，配合施工团队确保项目按期高质量交付。 3.组织开展电气测试验证：编制完整的测试计划并组织实施，对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。 4.技术资料编制与管理：负责编写高低压柜相关的技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。 5.推动设计优化与技术创新：持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级，提升产品性能，增强市场竞争力，同时优化成本结构。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准，如GB/T7251等相关规范。 2.实践经验：五年以上高低压成套配电设备设计开发经历，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。 3.能力素质：精通AutoCAD等电气设计工具；具备出色的故障分析与技术攻关能力；善于沟通协作，具有较强的团队协同与跨部门协调能力。 4.年龄范围：20至40周岁，条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。