懂技术，会仪器，会测量放线，项目统筹。

合肥项目招聘精装修工程装饰技术负责人，施工员人员多人，要求必须持有相关证书，有五年以上批量精装工程项目经验者优先，不符合勿扰

运维技术员岗位招聘6人。 岗位要求：能接受夜班及两班倒工作制；负责自动化设备机械故障抢修、日常巡回点检与设备保养等工作；需如实填写设备点检、维修、整改记录，并及时反馈异常问题；要求中专及以上学历，自动化相关专业，具备自动化产线或智能仓储机电维修经验，能够独立处理机械及简单电气故障。 工期为长期。薪资为8500元/26天，加班费另算。提供吃饭补贴，标准为15元/餐，30元/天。 工作地点包括合肥、常州、厦门。

需要有过硬的精装经验，有合作资质，年龄50岁以下。

幕墙技术负责人 职位详情 幕墙门窗现场，质量，进度，材料等工作

市政道路施工及配套防护网安装，沥青路面摊铺、原水泥路牙石更换、屋面防水施工等！工期120天

精装样板间，负责现场技术，熟练掌握图纸，各个工种的施工顺序及质量要求，节点把控！

肥东上腾新能源大众项目设备技术员（月6-8K）正式工年龄18到45周岁，正式工，入职缴五险一金包吃包住每月25号发放上月工资，上班时间8～8点一月一倒班大专学历，有设备操作、维护经验优先服从安排、性格开朗接受倒班工作职责自动化设备日常点检、报警解除、故障维修日常/月度保养、生产数据上传并定时向上汇报。生产材料安装更换，设备生产型号更换，设备调试位置:安徽力翔园区内报名：（）

岗位职责： 1、独立编写施工组织设计（施组）、各类专项施工方案，包含投标打分施组、暗标施组； 2、对我们现有的施组、方案进行审查纠错，核对规范、招标文件要求，找出漏洞，修改完善； 3、熟悉房建、市政，看得懂图纸，方案要贴合实际，不能纯套模板； 4、危大方案、专家论证方案可以处理优先；线上交付，不用坐班。 任职要求： 1、做过项目技术负责人/总工优先，退休人员也可以；懂建筑规范，多年施工技术经验； 2、会全套施组撰写，会检查方案缺陷，看得出来方案通不过监理、专家的问题点； 3、会word排版，能看懂招标文件，避开废标点； 4、接受兼职远程，按时交稿，沟通顺畅。 薪资待遇： 按项目计件结算，一份方案一结，价格面议，长期合作。 5.遵守数据安全规范，严守客户信息保密要求

负责现场施工技术工作

合肥市瑶海区招工地小工/杂工，九小时，中午管吃，工期大概10天

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：32/小时，月薪保底9900，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：32/小时，月薪保底9900，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：32/小时，月薪保底9900，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：32元/小时，综合收入9900元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9900元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-53周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在芜湖。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

西门招聘平板车驾驶员，要求有平板车驾驶经验，并能操作挖掘机和推土机。薪资面议。 岗位职责包括：按运单和派车单执行运输任务，确保路线准确、货物无遗漏；施工前检查物料和机具，损坏物品不得使用；货物送达后核对签收，确保单证齐全方可离开；作业完成后清理现场，保持整洁；如实填写行车日志和运单，及时提交相关单据。

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请3000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-48周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作地址江苏苏州。 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障

寻找懂工装的人员，有意者可介绍。

招聘：楼宇服务技术员薪资：面议学历要求：高中招聘人数：5工作区域：昭苏县

技术员1.工民建相关专业，中专及以上学历，应届毕业生亦可2.掌握基础CAD操作，能看懂施工图纸3.踏实肯干、能吃苦，愿意主动学习现场技术知识4.责任心强，服从管理，有良好沟通能力工作地址:龙口市新嘉街道中村驻地烟潍路南原泰尔斯南厂区

北京市政工程，找技术员一名，会用各种测量仪器，工资面谈。电话莫老板

凤阳新开高速公路，需要技术员一位，待遇自谈，孟总

绿化技术员

机电工程现场管理

岗位职责 1. 全面主持养护项目的全周期运营管理工作，涵盖日常养护、专项病害处理及应急抢修任务，对项目进度、质量、安全与成本实施全面管控。 2. 牵头编制施工组织设计、专项养护方案及进度计划，严格执行公路养护技术标准及相关业主要求，确保作业质量达标。 3. 统筹管理项目团队，协调施工、技术、测量、资料与安全等各岗位协同运作，科学调配人力、设备与材料资源。 4. 对接业主单位、监理机构、路政及交通管理部门，保持良好协作关系，妥善处理交叉施工、交通疏导等现场问题。 5. 负责项目成本控制、月度工程量申报与回款工作，主导竣工结算流程，严控预算支出，实现既定盈利目标。 6. 落实安全生产主体责任，定期组织隐患排查，开展安全交底和培训，防范安全事故发生；牵头应对突发应急养护事件。 任职资格 1. 大专及以上学历，道路桥梁、土木工程、工程管理等相关专业背景。 2. 具备3年以上路桥工程项目管理经历，有高速公路或国省干线桥隧养护管理经验者优先考虑。 3. 持有公路工程二级及以上注册建造师资格证及安全员B证；具有一级建造师或高级工程师职称者优先。 4. 熟知《公路养护技术规范》《公路工程施工安全技术规范》，掌握养护项目全流程管理要点。 5. 具备较强的现场管理能力、沟通协调能力与突发事件应对能力，能适应高强度工作节奏。 6. 可长期驻守施工现场，责任心强，具备良好的团队协作与管理意识； 7. 项目分布于皖北、贵州、湖南等地。

一、工作地点：项目 二、任职条件： 大学本科及以上学历，专业不限； 具备2年以上相关岗位工作经验，身体健康； 法语能够熟练交流； 特别优秀者可适当放宽年龄等条件。 三、岗位职责： 1. 贯彻落实党的路线、方针、政策以及国家法律法规和公司各项管理制度； 2. 组织建设基础制度与管理体系，并监督执行实施情况； 3. 负责项目部与政府各职能部门的对接，承担翻译及相关行政事务管理； 4. 协助领导协调各部门之间的工作衔接，开展公务、党建、宣传等相关工作； 5. 组织开展文书处理、接待安排及后勤保障等日常管理工作； 6. 承担薪酬管理、绩效评估、考勤管理及劳务用工等人力资源相关工作； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。

生产技术员带安徽二级建造师证，工作地在汉中

会做项目安全资料

工程技术人员35周岁以下，具有大专及以上学历，工程测量、测绘相关专业。具有一定工作经验。从事测绘、物探工作薪资福利:5000-8000元/月招工人数:1-2；报名截止时间：2026年10月26日17:00；简历投递邮箱：；试用期为1-3个月

公园资料编辑 整理 归档

三年以上的工作经验 要有自己的施工团队 薪资1-2万 普通话标准善于沟通

【岗位职责】 1. 全面负责管理光伏发电等新能源项目的前期勘查；过程中施工进度、质量、成本控制、安全管理、工程档案建立以及竣工验收工作；组织施工管理各阶段手续的报批。 2. 负责组织项目建设过程控制。对质量、进度、安全文明施工等进行协调，协调与工程建设有关的各方面关系。 3. 负责建立质量、安全管理制度并监督实施，监督现场安全施工操作规程与管理工作；监督检查项目其它人员的日常工作。 4. 负责组织工程质量验收，竣工验收，移交及结算工作。 【岗位要求】 1. 电气、电力工程、工程管理、光伏等相关专业；光伏太阳能行业、新能源行业等相关行业技术背景。 2. 三年及以上光伏发电、风电、储能等新能源行业相关工作经验。

岗位职责 1. 全面主持冲焊件生产车间的日常运营管理工作，统筹执行生产计划、合理配置产能、管控生产流程，确保整车配套订单按时交付，实现生产效率、产品良品率及成本控制等关键指标。 2. 主导冲焊工艺改进与设备维护管理，推动自动化改造及精益生产实施，及时解决冲压、焊接过程中的技术难题与异常问题，提升制程运行稳定性。 3. 建立健全生产团队管理体系，负责班组组织建设、人员岗位配置、技能培养及绩效评估，打造高效协作、执行力强的生产队伍。 4. 严格执行安全生产规范、6S现场管理标准及质量体系要求，有效防范安全风险，严控产品质量，确保生产作业合规有序开展。 5. 联动技术、品质、采购、物流等相关职能部门，优化供应链协作与物料管理流程，推进降本增效，支持客户审核及体系认证工作顺利进行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、汽车工程类相关专业，具备5年以上汽车零部件冲焊领域生产管理经验，其中3年以上同级别管理岗位经历。 2. 熟悉冲压、焊接工艺流程、设备原理及现场运作模式，掌握IATF16949质量管理体系和精益生产管理方法。 3. 具备出色的生产组织协调能力、问题分析与处理能力、团队领导力及跨部门协作能力，抗压能力强，适应制造业快节奏工作环境。 4. 了解新能源汽车零部件冲焊件技术标准及客户配套需求，具有为整车厂供货企业工作经验者优先考虑。