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小时工 综合薪资：4500-5500元/月 薪资构成： 0-12个月：17.5元/h（固定）+1-1.7元/h（绩效）+住宿补贴 >12个月：18元/h（固定）+1-1.7元/h（绩效）+住宿补贴 住宿补贴标准：结合工厂当月工时数定义后由劳务公司发放 发薪形式：月结，每月5日为发薪日，考勤节点为当月22日-次月21日(部分员工入职3个月内可选择日结，日结工资需劳务公司垫付） 福利待遇： 免费工作餐-午餐和冷餐（工作超10h可领取冷餐）、可申请劳务宿舍、节日福利 正式工 综合薪资：4500-5500元/月 薪资构成：基本工资+月度绩效+加班费+补贴+福利 发薪形式：月结，每月5日为发薪日，考勤节点为当月22日-次月21日 福利待遇：六险一金、十三薪、年终奖、取暖补贴、免费工作餐、可申请蓝领公寓、节日福利、带薪年假、年度体检……

要求具备相关工作经验，可独立完成全套账务处理。 熟悉小规模纳税人及一般纳税人账务操作，了解税收法规。 需能长期稳定任职，短期就业者请勿扰。 不接受实习生应聘。

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1、在采购部经理的直接领导下，依照公司项目需要及物资采购计划，全面负责公司的物料采购和供应工作； 2、熟悉采购流程和采购基本知识，了解相关产品的市场信息动态； 3、对采购的相关物品的市场信息进行收集，提供最佳采购方案； 4、采购物资进入公司仓库时必须有合格证、检验单或者其它的证明材料，否则一律不得入库； 5、按照公司制订的采购计划执行物资、材料、设备等具体采购工作； 6、协助相关部门妥善处理采购物品在使用过程中出现的问题； 7、采购工作的开展应当做到精打细算，尽力降低公司的采购成本，避免出现浪费公司资金的情况。 8、对初次进行合作的供应商进行调查了解，根据实际掌握的资料与信息做出相应的评价判定。对于符合公司要求的，方可与之开展业务往来与合作； 9、负责对所有与公司有业务往来的供应商或供货企业进行定期的资质评价并给出明确的评价等级。针对不同的评价等级给出相应的处理意见； 10、协助财务部对供应商货款账单的核对与整理； 11、部门领导指派的其它任务。 任职要求： 工程管理、材料科学相关专业大专以上学历 2、二年及以上相关工作经验，有畜牧工程或轻钢结构工程材料采购经验者优先； 3.具有一定的商务谈判能力，工作主动性强，思维清晰，沟通能力强。 4.熟练掌握相关办公软件（Word、Excell等）。 福利待遇：双休、餐补、年终奖、五险一金、旅游等

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