岗位职责： 1、通过电话邀约，市场活动，新媒体等渠道邀约家长到访试听； 2、为潜在学员提供专业的课程咨询服务，解答疑问，促进课程销售； 3、根据学员需求，推荐合适的学习方案，协助制定个性化学习计划； 4、维护学员关系，跟进学员学习进度，提供持续的支持与指导； 5、收集市场反馈，为课程内容的优化提供建议，提升学员满意度； 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够建立信任关系； 2、对教育行业有深入了解，熟悉相关课程和产品；（有销售经验优先） 3、拥有强烈的销售欲望，能够独立完成销售目标； 4、具有团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 薪资待遇： 1、无责底薪4500-8500（根据月度个人业绩浮动）+上门绩效+奖金+成交激励，缴纳五险 2、工作时间：每周一固定休息。 3、月度团建，下午茶，节假日大礼包。 4、提供完善的培训，完整的晋升体系。

职位详情 【岗位职责】： 1、开展招生相关的宣传与推广工作，面向目标学生及家长推进招生转化； 2、提供高考统招、计划外招生、综合评价、高校专项、中外合作办学、港澳院校等各类升学路径的咨询服务； 3、为学生提供专业的留学课程咨询，制定个性化升学报考方案，并完成方案签约； 4、对招生成效负责，达成月度、季度及年度招生指标； 5、深入了解学生需求，维护学生关系，与家长建立长期信任，保障留学服务质量； 6、积极配合并完成招生相关的其他工作任务； 【任职要求】： 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，前两个月享受无责底薪，党员优先，具备熟练驾驶能力； 2、有教育行业销售、招生经验或拥有学校资源者优先录用； 3、具备生涯规划、市场拓展、销售服务等相关教育领域工作经验者优先； 4、熟悉各大高校留学政策、招生信息及申请流程； 5、能快速把握客户需求，提出有效解决方案，具备较强的责任意识与职业素养； 6、具备优秀的沟通技巧、抗压能力、学习能力、思维能力和协调能力；

福利待遇： 1、灵活的工作时间安排，有效避开上下班高峰期 2、依法缴纳社会保险 3、提供专业入职培训及职业发展进阶培训 岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长建立良好沟通关系； 2、以真诚赢得学生信任，以专业获得家长认可，制定学习方案，完成服务协议签订； 3、接待到访家长，详细讲解课程体系，提供专业的课程咨询并推动报名达成； 4、配合教务团队完成学生的日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求高质量的职业与生活状态； 2、思路清晰、表达流畅，具备学习意愿，工作踏实认真； 3、具有良好的抗压能力以及一定的沟通亲和力； 4、大专及以上学历，有教育培训领域工作经验者优先考虑。

宿豫三陶教育升学规划中心因业务发展需要招聘如下 一，校区主管2名 要求：年龄40~60岁，本科以上学历，会初高中课程，沟通能力强，有校区管理经验者优先 二，学管师5名 要求：年龄25~40岁，本科以上学历，会初高中课程，沟通能力强。 工作内容：规划课程，答疑解惑，服务学生及家长，提供岗前培训 三，业务咨询老师8名 要求：年龄22~40岁，专科以上学历，会初高中课程，沟通能力强。 参考月薪：能力有多强工资多高 招聘全职或长期兼职 求职电话：

工作内容 1、负责已报名学员的课程规划，匹配合适的授课教师并制定课表，跟进学生出勤情况，及时协调处理课程调整等相关事宜； 2、定期开展课堂巡查，与授课教师保持沟通，掌握学生的学习状态、习惯及成效，跟踪学习进度，落实学习问题、作业完成和自习安排的管理工作，协助教师推进学习计划实施； 3、按时与家长进行回访及组织家长会，同步学生学习进展，主动了解家长与学生的实际需求，通过专业化的服务交流，提高家长满意度与信任度，建立长期良好关系，推动学费续缴、新增科目报名及推荐介绍； 4、负责学生在校期间的纪律管理，具备风险预判意识，确保学生人身安全与教学秩序稳定； 薪资范围 5400-10900底薪（5400无责）+学生课时消耗奖励（600-1000）+续费提成，淡季综合收入8k-1w5，旺季可达2w-4w，享有年终奖、五险一金等福利 具备销售背景者优先，有教育培训行业经验者优先，从事过艺术、素质类、语言培训、成人教育、考研辅导等相关领域者可优先考虑

教育培训销售经理 【岗位职责】 1、保质保量完成每日电话及好友添加积累、邀约客户、对客户做好精准标签，对报名老板的公司管理状况作出专业的分析和诊断，建议他报名对应的课程。 2、对报名客户进行跟踪服务，监督线上学习等服务连接，保持与老客户良好关系，深度挖掘新老客户资源做好转介绍。 3、公司会分配优质精准客户资源做好其沟通服务成交。 4、积极参加公司及团队组织的各种培训和学习，团建活动，各类成长娱乐俱乐部，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力，完成自己的业绩，获得高收入。 【任职要求】 1、热爱教育培训事业，诚信正直，渴望高品质生活； 2、思维灵活、表达流畅，热爱学习，勤奋务实； 3、具备较强的抗压能力及一定的亲和力； 4、中高/大专及以上学历，服务/营销类专业，做过培训，房产，汽车，服务业等经验者优先 【薪酬福利】 1、薪酬结构：底薪+高额提成+年终分红+优秀员工父母养老金等，公司完善的薪酬结构及晋升系统。 2、销售提成上不封顶，公司老板舍得分钱，对内成就员工，对外成就客户，只要全力以赴3年买车5年买房不是梦，有很多案例1-2年可以买自己爱车。 3、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月各种团建活动、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。【团建活动不定期举办】 2）年度福利：年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，优秀伙伴父母养老金，团队内部组织的pk战役各种奖励等等。 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国内外）团队短途游、每年多次户外春夏秋游。 4）大型公司年会：全员大年会，员工父母受邀参加公司年会，公司成立纪念日邀请家属参观公司，给足员工成就感和自豪感。 5）员工子女教育福利：公司大楼设专门的儿童娱乐区请专业幼师照顾，符合条件的老员工孩子可以免费参加公司4万的训练营课程，公司领导和公司附近学校达成共识，为在职员工孩子上学提供方便。 6）常规福利：公司健身房，瑜伽室，直播室，羽毛球，篮球，台球等文体中心提供给员工运动，销售冠军有机会被创始人邀请聚餐。 【培训学习】 1、内部培训：入职培训、每周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训精英提升训练，储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 并且新人入职开通app可线上学习大量的内容 业务实战案例，从管理、家庭，心灵，营销，职场等 【职业发展】 职业发展通道：销售顾问——储备经理——销售经理——代理总监——销售总监——业务副总 符合条件的员工可申请入股，有机会成为大脑银行股东。 很多都是职场小白，刚毕业加入大脑银行经过沉淀，在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部， 入职1年晋升为销售经理，入职2~3年左右晋升为代理总监，这样的案例比比皆是。 只要你够努力，渴望成长，在大脑银行一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的理念就是对内成就员工，对外成就客户，让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命！4.正直可靠。品行端正，积极阳光的你，我们都爱。 5.勇于挑战。敢于突破自我，为自己设定高目标，经常挑战不可能。 6.热爱生活。个性开朗，富有激情，喜好餐饮行业、吃货，我们会有共同话题的。 7.学历大专以上，热爱互联网行业，有销售工作经历。 具备以下者优先 有互联网销售从业经验优先 岗位亮点 我们提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+当地五险一金+双休+所有法定节假日（带薪年、产、陪产、病等假期）+晋升机会+月度定期团建活动…… 薪资构成：无责任底薪+绩效工资+交通通话补贴+提成

福利待遇： 1、灵活的工作时间安排，有效避开上下班高峰期 2、依法缴纳社会保险 3、提供岗前专业培训及职业晋升类培训 岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长建立良好沟通关系； 2、以真诚赢得学生信任，凭专业获得家长认可，制定**方案，签订**协议； 3、接待到访家长，详细介绍课程体系，提供专业咨询并推动报名完成； 4、配合教务人员开展学生日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，为人诚信正直，追求高质量的生活与工作状态； 2、思路清晰、表达流畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具有较强的抗压能力以及良好的人际亲和力； 4、具备大专及以上学历，有教育培训领域工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.为客户提供专业教育咨询服务，确保客户需求被充分理解与满足； 2.结合客户实际情况，提供匹配的教育产品及个性化解决方案； 3.持续跟进客户进展，及时回应并解答各类疑问与顾虑； 4.致力于服务品质的维护与优化，保障客户体验与满意度； 5.与团队成员高效协作，共同推动团队目标达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与咨询辅导技巧，能准确捕捉客户诉求； 2.能够自主分析并妥善处理客户相关问题； 3.具有团队协作意识，愿意与同事协同提升整体服务水平； 4.热爱教育咨询领域，具备较强的职业投入感； 5.拥有优质的服务心态，致力于提升客户服务质量与满意度。

岗位职责: 1.制定并执行系统的教育咨询服务方案，协助客户在教育规划中实现科学决策； 2.主动对接潜在客户，精准把握其核心诉求，匹配相应的教育路径与资源支持； 3.持续优化客户体验，通过定期回访收集意见，推动服务流程的完善与升级； 4.与团队协同推进项目落地，共同完成业绩指标，提升整体运营效率。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和人际互动技巧，能高效建立客户信任关系； 2.热爱教育领域，熟悉多元教育模式，能针对不同人群提供个性化建议； 3.拥有较强的协作意识，能在高强度工作环境下保持积极进取状态； 4.保持学习热情，主动跟进教育趋势，不断提升专业服务能力。

一：工作内容 主要负责全国兴趣辅导班类教培机构开发 二：任职要求 1.有1年以上B端陌拜开发经验（做过教培，医美等第三方拓客行业优先） 2.年龄在25~40周岁以内。 3.能够接受全国各地跑开发市场。 三：薪资待遇 1.单笔项目净利润的30%提成，年度完成70单有效签约可升团队负责人，加10%团队总提，综合月度收入20000~25000左右 2.住宿补贴：25元/天，每月10号，20号，30号发放 3.交通补贴：每成交完一单补贴300元-500元， 4.活动执行周期一周左右，结束后三天内发放对应活动提成 四：工作时间 1.工作时间：8小时工作制，不打卡，灵活办公 2.假期：月休4天，灵活安排，年中年末有7~15天的寒暑假假期 五：工作地址 2026年前江苏常州和湖南株洲，年后全国跑，基本以南方城市为主

因发展需要，特招聘阿姨数名 有餐饮工作经验者优先，工资待遇面议，联系电话：

哪位明天有时间的师傅去阜宁干天活，住盐城市里的我去带你，

招聘启事 招有消控证和高压电工证的员工一名，负责市区几个小区安全巡查质检工作。交社保：3000元/月一旦录用就可上班。 联系电话：

盐城市大丰区招工地小工/杂工浇混凝土路面要小工十人，师傅四人

现在找信号工带班一名，指挥汽车吊，

岗位职责 一、市场开拓与客户开发 1.深入研究并识别目标客户群体，制定有效的市场开拓策略。 2.通过多种渠道（包括但不限于行业展会、社交媒体、网络营销、线下拜访等）主动挖掘潜在客户，建立初步联系并转化为商机。 二、销售流程与企业客户管理 3.全面负责销售漏斗的管理，完成公司的制定的销售任务。 4.熟练运用工具，系统化跟进从潜在客户、意向沟通、报价谈判到最终成交的全流程，并确保流程高效转化。 5.重点拓展企业客户（B2B）市场，深度挖掘公司团建、奖励旅游、商务差旅等业务的客户需求，提供定制化解决方案。 三、产品协同与赋能 5.进行市场调研、竞品分析，参与新旅游线路的产品设计与现有产品的优化迭代，提高销售额。 6.基于前端客户反馈与市场趋势，为产品成本核算提供建设性意见，助力提升产品利润空间。 四、其他 7.具备较强的全局观和团队协作精神，在旅游旺季或操作部（OP）人力紧张时，能够根据公司安排，作为后备力量协助完成基础的团队操作事务，保障业务顺利运转。 8.高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求 1.硬性条件 学历：旅游管理、市场营销、文化产业管理等相关专业本科及以上； 语言：英文听说读写能力具佳 经验：3年以上销售经验； 卓越的谈判与沟通能力：能与合作伙伴谈判，为公司争取更大利益； 人际交往与关系建立能力：善于维护长期、稳定的合作关系 2.软性素质 适应出差； 具备抗压能力，能在旺季/节庆节点高效完成突击任务。

招聘：旅游管理 薪资：2300~2500 无

【大理一线高端海景房置换招募】长期招募 平台：/小红书/携程旅行 项目：大理高品质海景民宿置换 类型：颜值、酒旅、摄影、旅行 粉丝：万粉及以上（高颜值，内容优质博主可千粉） 入住福利：含双人早餐➕下午茶➕入住礼遇 无助理费｜不卡稿｜行程自由｜无绑定 ： 也可扫码➕⬇

会讲普通话。满18岁。热爱学习

外出发单收集客户资源达到成交

岗位职责 邀约并接待家长，结合孩子的实际情况提供个性化的学习规划建议 任职要求 具备优秀的沟通技巧和亲和力，能够耐心倾听并及时回应咨询需求，拥有较强的服务意识与责任心，熟练操作常用办公软件

招聘：店员 薪资：3000~5000元/月 建湖宝龙广场aipipi童装招聘导购 负责门店日常销售。店铺陈列调整。顾客维护等工作。 做事有责任心！对待小朋友有耐心！爱拍照、会搭配的优先！只招长期稳定的、短期勿扰！

岗位职责: 1.提供专业化的咨询服务，保障客户获得满意的服务体验 2.带领团队高效执行项目任务，确保服务品质达标 3.与团队成员保持顺畅沟通，协同推动项目顺利进展 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和积极的团队合作意识 2.能够自主开展工作，具备较强的应变与问题处理能力 3.持续跟踪行业发展趋势，主动提升个人与团队的专业水平

岗位职责: 1.负责咨询项目的统筹执行，保障项目按计划推进与交付 2.与客户保持高效对接，准确把握需求并输出专业解决方案 3.带领团队开展工作，合理分配任务，提升团队协作效能 任职要求： 1.拥有优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识 2.具备独立运作项目的能力，善于应对和解决各类问题 3.深入理解咨询服务本质，可稳定提供高水平专业支持

岗位职责： 1、为客户提供专业的教育咨询服务，解答其在教育规划、课程选择及职业发展方面的疑问； 2、结合学生实际情况，量身定制个性化的学习方案，助力达成学业发展目标； 3、持续维护客户关系，定期跟踪学生学习进度，提供全程支持与专业指导； 4、开展与教育机构的合作沟通，为学生争取优质教育资源与发展机会。 任职要求： 1、熟悉教育行业，具备扎实的教育咨询专业知识与实践经验； 2、拥有出色的沟通能力，善于与客户互动，建立长期信任关系并准确传递信息； 3、具备良好的团队协作意识，能在高强度工作环境中保持积极心态； 4、对教育类产品具有较强敏感度，能及时把握市场动态并灵活调整应对策略。

1.负责家长咨询接待2.电话外呼3.公校地推

岗位职责： 1、依托公司平台与学生及其家长进行有效沟通并建立联系； 2、以真诚赢得学生信任，用专业获得家长认可，制定**计划，签订**协议； 3、配合教务老师完成学生的日常管理与后续维护工作； 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求卓越生活品质； 2、思路清晰、表达流畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的抗压能力以及一定的沟通亲和力；

1、接待家长，介绍课程内容，推动报名成交

咨询顾问 福利待遇： 1、弹性工作时间，轻松避开早晚交通高峰 2、依法缴纳社会保险 3、提供专业岗前培训及职业晋升培训 岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长建立有效沟通； 2、以真诚赢得学生信任，以专业获得家长认可，制定学习方案，完成服务协议签订； 3、接待到访家长，详细介绍课程体系，提供专业的课程咨询并推动报名达成； 4、配合教务人员完成学生的日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求高质量的生活与职业发展； 2、思路清晰、表达流畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的抗压能力与一定的沟通亲和力； 4、大专及以上学历，有教育培训行业工作经验者优先考虑。

福利待遇： 1、灵活的工作时间安排，有效避开上下班高峰期 2、依法缴纳社会保险 3、提供专业的岗前培训及职业晋升培训支持 岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长建立有效沟通联系； 2、以真诚赢得学生信任，凭专业能力获得家长认可，制定学习方案，签订相关协议； 3、接待到访家长，详细讲解课程体系，提供专业咨询并推动报名完成； 4、配合教务人员完成学生的日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求高质量的生活与职业发展； 2、思路清晰、表达流畅，具备较强的学习意愿和踏实肯干的态度； 3、能承受一定工作压力，同时具备良好的人际沟通能力； 4、大专及以上学历，有教育培训行业工作经验者优先考虑。