工作周期：2025-06-04~2025-08-02 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-27 急招老师助理20名 【岗位内容】： 主要承担学校招生推广相关事务 通过电话及微信与学生或家长交流 介绍院校基本情况，邀请其到校参观、咨询并办理报名手续 上岗前将提供系统化专业培训 【要求】： 1、表达清晰，普通话标准 2、具备大学学历 3、有意愿获得高收入，有同类经验者优先考虑 4、需至少工作满一个月，服从工作安排 【薪资】： 底薪+高比例提成+绩效＋全勤奖+激励奖金+餐补或包吃+免费住宿（配备空调、热水器，6-8人间） 月综合收入4000-8000元，表现优异者可达1w～2w／月（上不封顶）

服务老师主要负责在简单一百服务中心为客户提供高品质的服务支持。您将承担客户接待工作，及时回应客户咨询，并根据客户需求提供专业的课程或服务方案建议。同时，需协助客户完成各项手续办理，保障服务流程高效有序。此外，积极参与团队协作与培训活动，持续提升个人服务能力与专业水平。 任职要求: 1.性格热情开朗，具备优秀的沟通技巧和服务意识。 2.拥有较强的学习与适应能力，能快速掌握相关服务知识与操作技能。 3.具备良好的团队协作精神和职业素养，能够为公司发展贡献力量。

岗位名称：招生老师 岗位职责： 通过电话、面谈、抖音、微信等方式招生； 岗位要求： 1、，正能量，抗压能力强，做过幼师和销售的优先录； 2、会办公软件、抖音、小红书、微信等基本操作； 3、性格开朗，善于交流，责任心强，有时间观念和团队合作精神； 薪资福利：底薪+提成+奖金，综合3000-15000元/月，上不封顶。 隐形价值：陪伴孩子小升初、初中、高中良性发展的就业环境！ 上班地点：安化县梅城镇，欢迎推荐或自荐[握手]

[岗位职责] 1.负责来访时的亲切接待，解答疑惑，提供咨询； 2.进一步沟通客户需求，将课程推广出去，促成签单成功； 3.通过电话、网络等途径与家长进行沟通并维护家长、学员与门店的关系，促成双方友好关系建立； 4.上级交代的其他事项。 我们希望您： 1.积极乐观，勤劳务实； 2.乐于沟通，愿意真正站到家长和孩子的角度考虑为他们解决问题并给出建议； 3.充满童心、喜欢孩子、热爱教育培训行业； 4.认真细致，诚实正直，并具有良好职业道德； 5.大专及以上学历优先，教育或销售相关工作经验优先。 加入第壹街舞，我们提供“五星”待遇： 前2个月无责保底5000 岗位工资（3300~4800）+提成+全勤奖100+奖金+额外激励，月均收入7K-10K+； 2.福利待遇：五险+带薪年假+带薪小暑假+节日福利+生日福利+员工活动； 3.工作环境：18大店铺任你选，高配置，暖意境，友爱活泼的年轻群体； 4.培训机制：入职培训+集体企业培训+技能提升培训+分享会+其他培训； 5.晋升空间：横向（专业方向），纵向（职级）均可选择，可快速晋升； 6.文化活动：聚餐+素质拓展+节日互动等； 7.其他：学舞蹈更轻松，亲朋好友共享受！ 【岗位晋升】 1、专业路线：每季度一次晋级机会：一级课程顾问→二级课程顾问→三级课程顾问→四级课程顾问→五级课程顾问，每季度一次； 2、管理路线：课程顾问→销售主管→区域销售管理→部门负责人→招生负责人→城市负责人，公司处于快速发展期，晋升机会多多。 [工作时间]【周休1.5天】 周一休息 周二下午5点上班（17：00~20：30） 周三-周五13：30—20:30 周六-周日10：00—20:30 国家法定节假日正常休假，每年7天带薪暑假，14天带薪寒假 【面试地址】 银盆岭万达店：岳麓区银盆岭万达广场金牛街南区3001L3层【4/6号线六沟垅】 面试时间：上午10点~11点下午2点~5点 【工作地址】就近安排地图搜索（第壹街舞××店）可查看具体位置 1-高铁吾悦店：雨花区劳动东路与花侯路交叉口长沙高铁吾悦广场3层第壹街舞【4号线平阳】 2-万家丽店：芙蓉区万家丽路99号万家丽国际购物广场【2/5号线万家丽广场】 3-星沙永旺梦乐城店：长沙县星沙街道开元东路308号【3号线广生地铁站】

【你来做什么】 1、利用电话及网络、微信运营开发客户，了解并收集客户信息，与客户建立良好的信任感； 2、与已有客户建立长期、稳定的友好关系； 3、根据客户需求组织内部资源为客户提供个性化服务； 4、收集潜在客户资料； 5、电话沟通、面谈等方式开发学员，并做好学员入学后的后续跟进工作。 通过试听营销，让企业家获得EMBA课程学习的机会； 通过日常的微信运营，为企业家提供实效的专业增值服务； 帮助中国民营企业家高效提升管理能力，成就百年企业； 【你能得到什么】 1、高端企业家圈子（创业所需的人脉） 2、系统EMBA专业培训（创业所需的管理知识） 3、全面的职业晋升通道（创业所需的管理能力） 【你要有什么】 1、热爱教育事业，有利他之心，想成为企业家； 2、本科及以上学历，市场营销、工商管理专业优先； 3、有冠军思维，勇闯敢干，有韧性； 【你的加分项】 1、做过销售冠军 2、有创业经验 3、做过TOB业务 4、能讲课，会提案 5、大学担任过校学生会干部或者社团发起人； 【福利待遇】 1.底薪4300+提成+邀约奖金+月度奖励+季度奖金+入职买五险一金+出国游； 2、工作时间：周一至周五（8:30-12:00,13:30-18:00）;PS:销售岗5.5天制。 3、社保：缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）。 4、健康保障：每年安排一次免费体检。 5、休假：员工依法享有法定节假日、产假、哺乳假、婚假、丧假及年休假。 6、俱乐部：羽毛球俱乐部、爬山俱乐部、篮球俱乐部。 7、年度旅游：公司每年度组织一次集体旅游，增进员工感情；业绩突出员工每年至少一次国内/外旅游机会。 8、薪酬制度：公司提供同行业极具竞争力的薪资，并每年度根据工作考核及公司运营情况获得加薪机会。 9、培训与发展：新员工新星特训营、企业内部培训、内部交流研讨会；优秀员工可享受专业培训、跟班学习、外派学习等机会。 10、其他福利：开年利是，女性专属节日“三八”女神节，教师节 【你的未来你做主】岗位晋升 完善的培训机制和的职业晋升发展路径，助您全方位提高个人能力； 内部管理方向：销售代表——销售储备干部——销售主管——分公司经理——大区经理——销售部总经理 企业家方向：销售顾问→营销经理→营销总监→营销总经理 专家方向：内训师→销讲师→导师-练就一身企业家本领，开创自己的事业

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。 周末组织并邀约已购票客户准时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。 每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、踏实努力，收入有保障！ 要求能适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格积极外向，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，注重团队协作，进取心强！ 【任职资格】： 1、无需经验，公司提供系统化培训，专人带教，手把手指导！（只看你的加入意愿！） 2、学历不限！（我们更关注实际销售能力，认可付出与行动） 3、具备良好的沟通水平和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能吃苦耐劳，怀有强烈的目标感和突破自我的决心！（成功靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：20岁左右，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看学历，只看潜力！ 薪资方式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情！那就加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边赚边玩，月均收入10000元-----40000元！

-1客户开发：通过线下地推、线上引流、老客户推荐等方式，寻找潜在客户并初步沟通，介绍会员权益与优势。 ​ -2销售转化：接待到店客户，一对一讲解会员套餐（如时长、价格、专属服务），解答疑问，根据客户需求推荐合适方案，促成签约缴费。 ​ -3会员维护：跟进已签约会员，定期回访了解使用体验，解决会员在服务中的问题（如预约、权益使用），提升会员满意度，促进续卡或升级套餐。

职位描述 工作内容：负责前往各市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末组织邀约购票客户准时到场参与，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月入两万出头并不困难，薪资周结无任何拖欠，认可实干、能吃苦者必定有回报！需接受长期出差，具备吃苦精神 我们只招募有能力、愿付出的人，以提成为主，多劳多得。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用 团队中能力强、肯下功夫的成员，weeklyearnings普遍达一万以上或接近一万，想赚钱的欢迎加入 注：能吃苦、可长期出差、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、见识各地风貌 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，具备团队合作意识，上进心强； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看个人意愿） 2、学历非硬性要求（更看重实际能力与努力程度） 3、具备良好沟通能力和综合素养（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感和执行力（成果源于持续付出） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

1:客户开发：按机构要求完成每日/每周客户开发任务（陌拜、地推、线上营销、老客户转介绍），确保日新增客户、周新增客户达标； 2:客户接待与咨询：周末及工作日按接待礼仪，负责客户到店咨询、需求挖掘，针对性推荐课程体系（结合学员年级、学科痛点、家长期望），提供专业课程方案； 3:客户跟进与转化：新客户24小时内完成首次跟进，按意向等级（A/B/C类）制定跟进计划，解决客户顾虑（价格、效果、时间等），推动成交； 4:会议与复盘：按时参加全员会议、部门会议（上周总结、本周安排、技能分享），每日/每周完成工作总结，梳理成交与未成交原因，优化谈单策略； 5:技能提升：参与机构组织的话术演练、产品知识培训，熟练掌握课程体系、、优惠政策，确保咨询应答准确。

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今天（8号）下午8号有招聘会下午两点二十到。 旅游专员，养老顾问， 底薪1500元加提成， 年龄25--55岁左右的到场都可以领五常大米一袋。 电话 地址金河商务楼B座

招聘：旅游管家 薪资：5000-8000元 职位详情： 男女不限，年龄26-45岁，形象气质好，无不良嗜好，热爱旅游行业，有一定的旅游从业经验，能根据会员需求独立完成旅游产品的筛选，踩线及组团能力。

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一、岗位职责 ‌产品推广‌：面向旅行社或终端客户推广旅游产品，完成销售指标。 ‌客户服务‌：解答客户咨询，处理订单及投诉，提升满意度。 ‌市场维护‌：定期拜访客户，收集市场信息，开发新客户。 ‌团队协作‌：协助产品部分析市场，协调解决客户问题。 二、任职要求 ‌学历经验‌：大专及以上学历，有旅行社销售经验者优先。 ‌能力要求‌：普通话标准，沟通能力强，亲和力佳。 ‌性格特质‌：热爱旅游，责任心强，能承受工作压力。

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招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：18*****，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看学历，只看潜力！ 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心不用太大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！

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1.市场推广与招生引流 -开拓线上线下招生渠道（如校企合作、社区推广、线上社群运营等），策划并落地地推活动、体验课、开放日等活动，吸引潜在生源； -利用朋友圈、短视频平台等私域渠道，发布课程特色、学员成长案例等内容，提升品牌知名度与咨询转化； -研判区域教育市场趋势，制定精准招生方案，确保达成月度及季度招生任务。 2.客户咨询与需求分析 -接待学生及家长来访咨询，运用专业沟通技巧讲解课程设置、AI教学亮点、师资配备等信息，建立良好信任关系； -深入了解客户实际需求（如学科短板、升学目标等），根据学员情况匹配定制化学习计划； -持续跟进潜在客户，掌握意向学员进展，推动签约成交。 3.销售转化与业绩达成 -熟练使用销售方法（如痛点引导、价值呈现、限时激励等），完成课程报名及续费签约； -跟进试听课程效果，汇总家长意见，持续优化签约环节； -实时整理招生数据，评估转化率、退费率等关键指标，提出可行性改进措施。 4.客户维护与口碑建设 -定期回访已报名学员家庭，关注学习进度，协助处理学习过程中出现的问题； -运营家长社群，组织老生推荐、转介绍等裂变活动，增强用户粘性与复购意愿； -整理优秀学员案例，提炼可传播内容素材，强化品牌形象与说服力。

公司待遇： 1、工作时间早09:00-晚18:00（时间灵活自主） 2、底薪加提成组合薪酬 3、提成比例区间为50%-80% 岗位职责： 1、利用公司提供的信息资源与客户高效沟通，准确把握客户需求，清晰传达产品价值，挖掘面谈机会并推动合作达成。 晋升空间： 【初级顾问——高级顾问——部门主管——部门经理——分公司总经理——区域董事——集团核心董事】 【会议主持——员工培训——小课主持——大课主持——推广讲师——职业讲师——核心讲师】 加入我们的6大理由： 1、有平台（成就事业的四大根基之一，选对平台等于半程成功） 2、有规划（明确奋斗方向，告别迷茫前行） 3、有榜样（身边有引领成长的导师与伙伴，不再独自前行） 4、有学习机会（过去由学历定义，现在靠能力说话，未来取决于学习力） 5、有丰厚回报（努力与成果必然成正比，多劳多得真实体现） 6、有成功团队（融入已验证成功的团队，是加速成长的最佳路径）

职位描述： 1、负责接听招生咨询电话，接待现场来访客户，并完成各类招生咨询服务。 2、定期汇总并上报每日、每周、每月及年度招生咨询数据与工作成效。 3、办理学员报名及缴费相关手续，确保流程规范有序。 4、利用现有资源或拓展新渠道开展招生推广工作。 5、执行销售主管安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、热爱教育培训事业，具备良好的亲和力和服务意识。 2、学习能力强，适应快节奏工作环境，有意愿在培训行业长期发展。 3、具备出色的人际沟通与交往能力。 4、拥有较强的表达、协调能力以及团队协作精神。

岗位职责： 1、为客户提供专业的艺术咨询服务，了解客户需求并提供个性化建议； 2、完成销售目标，推广公司艺术产品，提升销售业绩； 3、建立并维护良好的客户关系，确保客户满意度； 4、参与市场调研，收集行业信息，为产品优化提供建议。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和客户服务意识； 2、对艺术领域有一定的了解和兴趣，能够快速学习产品知识； 3、积极主动，有强烈的销售欲望和达成目标的决心； 4、具有良好的团队合作精神，能够与同事共同推动业务发展。

薪资福利： 底薪4-5K元， 法定节假日+周下午茶+生日福利+定期团建 上班时间： 1、做六休一，休周一 2、周中：14:00-21:00周末：9:00-19:30 3、暑假期间：10：30-20:30 要求： 1，40周岁以下，有亲和力，沟通能力 2，热爱教育事业，热爱学习，注重提升自己 3，有课程顾问或销售相关工作经验，有经验者优先 工作内容： 1.负责直接对接学生及家长，根据学生情况引导并定制相对应的课程学习计划，通过专业的课程规划及对学生整体把控完成签单；及时消化市场资源，进行电话邀约和转化； 2.对接市场渠道获取的资源，进行电话回访，约访到校，安排试听课程等； 3.及时跟进客户资源，做好系统的录入及维护； 4.按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库；对于现有学员续费的有效挖掘； 5.配合校区市场及推广活动，跟进潜在客户群体，完成销售任务

工作内容： 1、主要负责成人教育及职业教育类课程的线上运营与服务； 2、公司提供精准客户资源，通过微信、电话及面谈等方式开展客户关系维护与咨询解答； 3、持续跟进学员需求，提供优质服务体验； 4、依据课程推进节奏，及时回应学员疑问，协助完成课程报名与转化 任职要求： 1、具备电销或客服相关工作经验，销售业绩突出者优先考虑； 2、心理素质良好，能适应高强度工作节奏和压力环境，拥有较强的自驱力与目标感； 3、态度积极，认同教育价值，愿意追求高收入目标； 福利待遇： 1、底薪4-6K+高额提成，综合月收入稳定在1W以上；资源共享，团队协作紧密，定期组织头脑风暴与情景演练； 2、氛围热烈、充满激情、重视成果、珍惜人才； 3、管理扁平化，层级透明，专注业务增长与个人创收； 4、下午茶点、每月团建活动、生日庆祝、节日礼品、不定期集体旅行，团队互动丰富多样； 5、晋升空间广阔，享有股权激励与利润分红，兼顾理想发展与实际回报

我们是全国连锁的少儿英语教育机构 公司成立于2004年，目前在全国拥有84所分校。 职位简介 1、负责解答学生及家长在教育方面的咨询问题。 2、依据公司设定的校区招生指标，达成或突破既定业绩任务； 3、开展市场拓展工作，完成招生任务，并收集、分析区域市场竞争动态，提出有效应对策略； 薪资待遇： 1、无试用期，面试合格后直接上岗，基础薪资5000元+绩效奖金（优秀者可享）+高比例提成+五险一金+团体商业保险； 2、节日福利礼品； 3、免费提供住宿安排； 4、享受超长带薪年休假，15天以上。 工作地点：芙蓉、雨花、星沙，可根据住址就近分配。