岗位职责： 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2.统筹管理区域内销售及客户关系维护工作 4. 分析区域市场动态与竞品情况 5. 协同总部职能部门推进政策 任职要求： 1. 吃苦耐劳 2. 具备出色的市场洞察 3. 能独立承担业绩 4.不查征信，想挣钱的优先 5. 学历不限，具备厨电销售背景及资源者优先

岗位职责 老客户保单服务，新客户开发，团队搭建及管理 岗位要求 25-50岁，大专及以上学历 薪资待遇 工资面议，含季度奖，年终奖 上班时间 周一至周五，9-16点。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5. 学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

招聘渠道 因中国移动公司业务发展需要招以下人员： 职位：渠道经理10名 性别：男女不限 年龄：18—45岁 薪资待遇：3000/月+提成每单，月综合工资3000到5000左右 主要业务：负债帮客户开电话卡和宽带，不用天天到公司打卡，时间自由，也不影响做自己的主业，想做副业的可以联系我。财富电话：

全屋定制工厂招聘渠道销售经理若干，业务员若干

岗位职责：(最好能对二手车交易有一定了解) 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

一、核心岗位职责 销售公司农业机械类产品（如微耕机等），严格执行公司制定的标准化流程； 对接公司分配的95%高精准客户资源，通过客户主动来电、微信等方式进行沟通并推动成交； 持续维护客户关系，跟进沟通进展，保障客户服务质量与体验； 协同团队达成销售目标，积极参与业务协作及能力提升培训。 二、我们的优势 资源强大：布局视频号农机类目头部流量矩阵，覆盖抖音电商等多个渠道，专业运营团队负责引流，客户精准度高达95%，无需自行拓客； 成单高效：客户需求清晰、沟通顺畅，无语言冲突风险，是贵阳地区易上手的销售岗位； 带教完善：配备专人一对一指导，流程简洁，新人快速适应； 晋升迅速：最快3个月即可晋升，薪资同步上调，职业成长空间广阔； 行业向好：主营农机设备，所属赛道持续增长，市场刚需稳定； 团队精干：30人高效协作团队，氛围融洽无内耗，执行力强。 三、任职要求 表达清晰，反应灵敏，性格积极乐观，具备良好的抗压素质； 有强烈收入意愿，工作踏实专注，学习能力强且富有耐心； 具备电销、网销或相关销售经验者优先考虑； 掌握基本沟通方法，愿意长期发展于农机销售领域。 四、薪资待遇 薪酬结构：综合底薪3600-5000元 + 高额提成，整体月收入6k-1w+（多劳多得，上不封顶）； 福利支持：依法缴纳五险； 工作时间：9:30-18:30（含1小时午休），每周日固定单休。

暖玛士产品销售

吃苦耐劳、爱干净、有责任心、爱心、感恩之心

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

安顺楼清真餐饮新区分店盛大启航现招聘以下岗位楼面主管5名4500---5000全勤+提成传菜员6名3800---4200楼面服务员12名3800+200+提成迎宾2名3800+200全勤提成我们需要优秀的人来成就专业的团队，我们期待你的加入联系电话赵经理

需要专业坡上防护网工人活在紫云县想做的联系我

安顺房建项目招施工员，有意者请电话联系:程工:

安徽池州到辽阳3.3平板双排临时牌照配货1浙江金华到南昌头挂水泥管一套求司机带牌湖北荆门回公主岭前四后八九米六猪笼子南京雨花台到辽宁阜新三桥平板自卸一台福建泉州到上海青浦7台二轴的挂车大厢130方脱审

有在家闲着想出门的炮工兄弟没有，工地在贵州安顺紫云县，需要两个人，想出来的电话联系

工作职责： （1）负责前端业务的咨询与沟通协调 （2）开展客户跟进回访，完成自媒体平台内容发布 任职要求： （1）形象端正，气质良好； （2）具备较强的沟通能力和服务意识，工作积极认真，具有团队协作精神

岗位职责： 1.负责教育课程产品的推广与销售，完成个人及团队业绩目标 2. 主动挖掘潜在学员需求，提供个性化学习方案与咨询服务 3. 维护现有学员关系，促进续费、转介绍及口碑传播 4. 参与校区招生策划与市场活动执行，提升品牌影响力 5.定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1.热爱教育行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握课程体系与教育理念 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 4.学历不限，有教育、销售或客户服务背景者更佳 5. 积极主动，责任心强，认同方之舟教育价值观

任职要求 1. 经验不限，零基础小白可带教；有销售、团队管理、门店管理经验者优先录取 2. 年龄25-48岁，大专及以上学历，沟通表达流畅，共情力强 3. 目标感强，愿意带人、乐于分享，有创业心态，想长期深耕金融保障行业 4. 认可中介平台模式，认同不内卷、无PUA的团队文化，执行力强、有责任心 5. 无不良征信、违法记录，愿意配合公司完整培训体系学习产品、增员、团队运营 加分项 有保险/地产/医美/教培销售经验、带过5人以上小团队、擅长短视频

岗位职责： 1.负责所辖小区内业务推广、客户开发与转化，制定并执行精准获客策略 2. 组织开展线下宣传、地推活动及社区营销，提升品牌曝光与用户认知 3. 建立并维护业主/住户关系，收集需求反馈，推动产品服务优化 4. 定期复盘推广效果，分析数据并调整执行方案，确保获客目标达成 5.协同团队完成销售指标，支持区域整体业绩增长 任职要求： 1. 具备销售或社区运营相关经验，有地产、物业、快消或本地生活行业背景者优先 2. 沟通表达能力强，亲和力佳，能高效对接不同年龄段社区人群 3.目标导向，执行力强，具备独立策划与落地小型推广活动的能力 4. 学历不限，热爱一线工作，责任心强，适应灵活工作节奏 5.无不良从业记录，认同长期深耕社区服务的价值理念

接待客人

朴树·四季酒店（东站店）招聘：客房主管一名岗位职责：1.负责客房部日常运营管理，制定并优化客房清洁、布草管理、设施维护等标准流程；2.管理客房服务团队，包括人员排班、培训、绩效考核及团队建设，提升整体服务质量；3.开展客房质检工作，确保客房卫生、设施设备符合酒店标准，处理宾客对客房服务的投诉与特殊需求；4.控制客房部运营成本（如布草损耗、清洁用品消耗等），制定成本节约方案；5.配合前厅部、销售部、餐饮部等部门协作，保障客房服务高效落地；6.参与酒店客房服务制度、流程的制定与更新，推动服务标准化。任职要求：1.学历不限，酒店管理或相关专业优先；2.具备酒店客房工作经验，1年以上同岗位管理经验；3.熟悉客房运营全流程，掌握客房管理系统操作，了解中高端酒店服务标准；4.具备团队管理、沟通协调及问题解决能力，责任心强；5.能适应轮班及节假日工作安排，抗压能力强。薪酬福利：1.基础底薪+查房提成+全勤奖+补助+值班补贴，综合月工资4-6k；2.五险，在岗期间包食宿；3.销售提成（不进行考核）；4.团队好评提成，转化率团队提成；5.员工福利（团队活动、节日福利等）；6.服务员-管家-主管-店长/经理-主任-总监六级晋升通道；（入职即为3级职级）。联系方式：舒总

各乡镇光伏业务员肯吃苦、善沟通、人脉广，健康+正能量+鲜活，有责任心和荣誉感薪资福利:好干5000-10000元/月；努力干10000-20000元/月；拼命干20000+元/月，上不封顶招工人数:20名工作地址:安顺普定县各乡镇

招聘前台接待2名。要求年龄18-35岁，形象气质佳，善于沟通，有良好的服务意识和团队精神，熟练使用基本办公软件，有前台工作经验者优先，吃苦耐劳，能适应景区工作环境。工作内容包括负责酒店前台接待、宾客入住与退房办理，解答客人咨询，提供景区及周边旅游信息，维护前台区域整洁，做好日常物资管理，配合酒店团队完成各项服务工作。薪资待遇3000+元/月，具体薪资面议，能力优秀者待遇从优。工作地址在普定县玉秀街道黔山秀水景区内。

朴树·四季酒店（东站店）招聘：客房主管一名岗位职责：1.负责客房部日常运营管理，制定并优化客房清洁、布草管理、设施维护等标准流程；2.管理客房服务团队，包括人员排班、培训、绩效考核及团队建设，提升整体服务质量；3.开展客房质检工作，确保客房卫生、设施设备符合酒店标准，处理宾客对客房服务的投诉与特殊需求；4.控制客房部运营成本（如布草损耗、清洁用品消耗等），制定成本节约方案；5.配合前厅部、销售部、餐饮部等部门协作，保障客房服务高效落地；6.参与酒店客房服务制度、流程的制定与更新，推动服务标准化。任职要求：1.学历不限，酒店管理或相关专业优先；2.具备酒店客房工作经验，1年以上同岗位管理经验；3.熟悉客房运营全流程，掌握客房管理系统操作，了解中高端酒店服务标准；4.具备团队管理、沟通协调及问题解决能力，责任心强；5.能适应轮班及节假日工作安排，抗压能力强。薪酬福利：1.基础底薪+查房提成+全勤奖+补助+值班补贴，综合月工资4-6k；2.五险，在岗期间包食宿；3.销售提成（不进行考核）；4.团队好评提成，转化率团队提成；5.员工福利（团队活动、节日福利等）；6.服务员-管家-主管-店长/经理-主任-总监六级晋升通道；（入职即为3级职级）。联系方式：舒总

招聘酒店客房服务员。薪资福利包括基本工资加提成、带薪年假、五险和商业保险，提供免费员工餐和免费员工宿舍，具体工资面议。面试时间为周一至周六下午14:00至16:00，面试地址为安顺豪生温泉度假酒店人力资源部。工作地址位于安顺市开发区西航路与迎宾路交叉口安顺豪生温泉度假酒店。

负责安顺市部分区域的产品销售和推广。

招聘前台接待2名。要求年龄18-35岁，形象气质佳，善于沟通，有良好的服务意识和团队精神，熟练使用基本办公软件，有前台工作经验者优先，吃苦耐劳，能适应景区工作环境。负责酒店前台接待、宾客入住与退房办理，解答客人咨询，提供景区及周边旅游信息，维护前台区域整洁，做好日常物资管理，配合酒店团队完成各项服务工作。薪资待遇3000+元/月，具体薪资面议，能力优秀者待遇从优。工作地址在普定县玉秀街道黔山秀水景区内。

招聘前台接待2名。要求年龄18-35岁，形象气质佳，善于沟通，有良好的服务意识和团队精神，熟练使用基本办公软件，有前台工作经验者优先，吃苦耐劳，能适应景区工作环境。负责酒店前台接待、宾客入住与退房办理，解答客人咨询，提供景区及周边旅游信息，维护前台区域整洁，做好日常物资管理，配合酒店团队完成各项服务工作。薪资待遇3000+元/月，具体薪资面议，能力优秀者待遇从优。工作地址在普定县玉秀街道黔山秀水景区内。

鑫鸿全屋定制工厂专注全屋定制家具生产，现因业务拓展，贵州境内开展业务，急聘以下岗位： 一、业务经理(若干名) 1. 负责贵州区域业务团队管理、客户开发与维护 2. 制定区域业务计划，完成业绩目标 3. 要求：有家居定制/建材行业业务管理经验，熟悉贵州市场 二、业务员(若干名) 1. 负责贵州各地客户开发、订单跟进、产品推广 2. 维护客户关系，拓展合作渠道 3. 要求：沟通能力强，能吃苦耐劳，有建材相关经验优先 薪资待遇 薪资面议，底薪+高提成+业绩奖励，上不封顶，待遇优厚 工作地点 贵州省内（可就近分配） 联系电话。李

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况