
财务储备人才
6000-9000元/月
会计经验不限本科及以上成本用友U8金蝶EAS制造业
职责目标:
1、确保会计核算准确无误
2、实现核算工作当日完成,合同台账实时更新
任职要求:
1、学历背景:要求一本及以上院校财务类专业毕业(含应届及往届)
2、知识结构:具备财务、会计等相关专业知识
3、工作经验:不限经验,有1年财务管理工作经历者优先,限3年内毕业的应届毕业生
4、基本素能:执行力强,认可严格化管理模式
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、每年多次调薪机会、多个晋升通道
职位亮点:注重内部提拔、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔
财务会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上
一、岗位职责
(一)费用审核与制度监督
1.费用报销审核:严格审核公司各项费用报销的原始凭证,确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。
2.制度执行监督:实时监督日常财务制度执行情况,对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议,确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。
(二)账务处理与核算管理
1.事业部账务处理:负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理,涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条,确保业财数据精准对接。
2.往来账管理:定期梳理应收应付往来账项,完成客户(零售、家装、分销、工程)应收账款对账、供应商应付账款结算,及时跟进逾期款项;每月完成银行账户余额调节表,确保银行账与企业账一致,防范资金风险。
3.资产与存货盘点组织:牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作,制定详细盘点计划,明确盘点范围(包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等)、流程及责任人;盘点过程中监督数据记录的准确性,对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析,编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整,确保账实相符,保障资产安全。
(三)报表编制与财务分析
1.财务报表编制:按会计准则及公司要求,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表,要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。
2.财务分析报告:撰写财务分析报告,重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标,为管理层决策提供数据支持。
(四)税务管理与申报
1.日常税务处理:按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报,熟悉家居行业税收优惠政策,合理筹划税务成本;规范发票管理,包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。
(五)其他职能
1.协同工作:参与年度财务预算编制,提供事业部成本数据;整理归档会计凭证、报表等财务档案;完成部门经理交办的其他临时工作。
2.销售数据统计。
3.绩效工资核算。
二、能力要求
(一)专业资质与学历背景
1.学历要求:财务类相关专业(会计学、财务管理、审计学等),统招一本及以上院校或财经类院校毕业,具备系统的财务理论知识体系。
2.职业资格:30-40岁,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上大企业、上市公司财务管理经验(如家居龙头企业、零售连锁企业)。
(二)专业能力与行业适配
1.账务处理能力:精通家居建材行业供应链账务处理,熟悉ERP系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作,能快速定位系统数据差异。
2.税务实操能力:掌握家居企业税务申报特殊场景处理。
3.数据分析能力:熟练使用Excel函数及财务分析工具,能从大量业务数据中提取关键财务指标,能撰写结构化分析报告。
(三)职业素养与核心特质
1.自我驱动与抗压能力:适应公司工作节奏,主动跟进跨部门流程推进,独立解决复杂账务问题。
2.责任心与合规意识:严守财务保密原则,对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎,确保财务数据零差错;主动学习最新会计准则及行业监管要求,及时更新自身财务知识。
(四)沟通协作与学习能力
1.跨部门沟通:性格开朗,具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力,能用通俗语言向非财务人员解释财务制度(如报销流程、发票要求)。
2.学习与适应能力:快速掌握新兴财务工具,适应家居建材企业数字化转型需求;持续关注行业动态,优化财务流程。
3.业务赋能:主动接触营销部门,积极参与营销部门活动和会议,为营销部门服务,以客户为中心开展财务工作。
(五)其他能力
1.具备C1驾照及实际驾驶能力;
2.能够做短视频和直播;
3.能主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇:
※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。
(3)试用期给予2000元绩效工资,转正后给予2500元绩效工资。
综合工资:
试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。
转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月。
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年高中及以上
常德市国胜地坪工程有限公司,现招聘专职会计一名
任职要求:
1、财务、会计等相关专业背景,持有会计从业资格证书;具备建筑行业财务工作经验者优先考虑
2、熟练操作办公软件及财务系统,掌握银行、税务、工商等职能部门的业务办理流程
3、能够独立完成纳税申报及企业各项账务核算,熟悉财税相关法律法规
4、责任心强,作风严谨,工作细致认真,具备良好的职业素养、团队协作与沟通能力
5、有2年以上一般纳税人企业财务岗位实际工作经验
工作内容:
1、审核各类原始单据,高效准确地处理款项收付、开票及费用报销事务
2、登记公司现金与银行流水账目,确保资金往来清晰可查
3、开展日常账务核算,涵盖收入、成本、资产、负债及权益等全盘账务管理
4、按时完成税务申报、工商年检等相关行政事务
5、对接银行、税务等外部单位,协调财务、会计、出纳相关事宜
6、监督销售发票与采购发票的合规性,整理并分析与项目收益相关的财务信息
7、完成上级安排的其他临时性工作任务
薪酬待遇:
1、试用期三个月,月基本工资:4000元—4500元
2、每周日休息一天,工作日提供中餐补贴
联系方式:桃子***********
财务管培生(常德)
6000-11000元/月
会计经验不限本科及以上
岗位职责:
现金流守护者:你承担的不仅是日常收款与开票工作,更是集团资金运转的“关键推动者”。通过精准高效的账款管理,保障企业现金流稳定,支撑产品研发与市场拓展,助力公司在激烈竞争中保持财务韧性
风险把关人:你不仅是费用支付的审核执行者,更是企业资金安全的“第一道防线”。对每一笔支出严谨核查,防范潜在风险,确保资金高效使用,同时维护公司与合作伙伴之间的长期信任关系
经营决策“参谋”:你经手的每一项账务数据和财务报表,真实呈现企业运营实况。这些信息将直接服务于管理层决策,为业务优化和战略执行提供有力支持
价值挖掘师:资产清查与成本优化并非简单核对——你提出的每一条改进意见,都有可能提升资源利用率,实现降本增效,真正成为企业价值的“幕后创造者”
岗位要求:
核心素质:责任心强、积极主动,具备较强的学习能力以及良好的沟通协作意识
专业背景:财务管理、会计学等相关专业,具备扎实的专业基础知识
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会计
4000-5000元/月
会计经验不限本科及以上应收应付结算线下零售
任职条件:
1、本科及以上学历,财务相关专业,持有初级会计职称;
2、熟练掌握会计报表编制及账务处理流程,能够准确运用国家税收法规开展税务筹划工作;
3、品行端正,具备较强的学习能力、严谨的工作态度、良好的职业原则与保密意识;
4、具备良好的沟通表达能力,善于跨部门协作与协调。
成本会计
7000-12000元/月
会计经验不限本科及以上
职责目标:
1、确保会计核算准确无误
2、实现核算工作当日完成,合同台账实时更新
任职要求:
1、学历背景:仅限一本及以上财务相关专业应往届生
2、知识结构:具备财务、会计专业知识体系
3、工作经验:具有1年以上财务管理工作经历
4、基本素能:执行力突出,认可严格化管理理念
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会
职位亮点:内部发展通道通畅、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔
财务/会计
6000-7000元/月
会计5-10年大专及以上税务总账成本财务分析资金管理
招聘财务会计
工作职责:全面承担财务部门主管会计的日常事务;
任职要求:
1、具备5年以上建筑工程类会计工作经验,工作态度严谨,掌握扎实的会计专业知识,能够熟练进行工程类财务科目的分类处理,精通税务相关业务流程;
2、性别不限,年龄要求30-45岁,须持有中级会计职称证书,条件特别突出者可酌情放宽标准;
3、具备良好的语言表达与沟通协调能力,严格遵守公司各项规章制度,富有团队协作意识,性格温和,具备较强的时间规划能力;
4、福利待遇:享受双休及国家法定节假日,公司统一缴纳社保,提供免费午餐,月薪6000元以上;
联系人:李女士***********
地址:石门县高新区
全职财务会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科及以上总账结算成本预算财务分析线下零售不可兼职
岗位职责:
1.承担汽车领域相关的财务会计事务,涵盖日常账务操作、财务报表编制及数据分析等工作。
2.配合开展汽车销售与维修环节的财务核算,保障财务信息的准确性与及时性。
3.参与月度及年度结账工作,协助推进预算管理,监控日常财务运作,确保符合行业标准与公司制度。
4.与销售及售后维修团队协同配合,提供财务数据支持,参与成本管控与盈利情况分析。
任职要求:
1.熟悉汽车行业基本情况,了解车辆销售和维保业务流程。
2.具备扎实的财务管理知识和会计实操能力,能熟练使用财务系统及常用办公工具。
3.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效对接部门间工作。
4.能够理解各类财务报告内容,具备独立开展财务分析并撰写报告的能力。
5.年龄35-50岁,拥有汽车制造或服务企业从业经历者优先考虑。
财务会计(常德)
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上成本收入账应收应付总账审计税务
一、岗位职责
(一)费用审核与制度监督
1.费用报销审核:严格审核公司各项费用报销的原始凭证,确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。
2.制度执行监督:实时监督日常财务制度执行情况,对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议,确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。
(二)账务处理与核算管理
1.事业部账务处理:负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理,涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条,确保业财数据精准对接。
2.往来账管理:定期梳理应收应付往来账项,完成客户(零售、家装、分销、工程)应收账款对账、供应商应付账款结算,及时跟进逾期款项;每月完成银行账户余额调节表,确保银行账与企业账一致,防范资金风险。
3.资产与存货盘点组织:牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作,制定详细盘点计划,明确盘点范围(包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等)、流程及责任人;盘点过程中监督数据记录的准确性,对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析,编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整,确保账实相符,保障资产安全。
(三)报表编制与财务分析
1.财务报表编制:按会计准则及公司要求,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表,要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。
2.财务分析报告:撰写财务分析报告,重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标,为管理层决策提供数据支持。
(四)税务管理与申报
1.日常税务处理:按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报,熟悉家居行业税收优惠政策,合理筹划税务成本;规范发票管理,包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。
(五)其他职能
1.协同工作:参与年度财务预算编制,提供事业部成本数据;整理归档会计凭证、报表等财务档案;完成部门经理交办的其他临时工作。
2.销售数据统计。
3.绩效工资核算。
二、能力要求
(一)专业资质与学历背景
1.学历要求:财务类相关专业(会计学、财务管理、审计学等),统招一本及以上院校或财经类院校毕业,具备系统的财务理论知识体系。
2.职业资格:30-40岁,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上大企业、上市公司财务管理经验(如家居龙头企业、零售连锁企业)。
(二)专业能力与行业适配
1.账务处理能力:精通家居建材行业供应链账务处理,熟悉ERP系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作,能快速定位系统数据差异。
2.税务实操能力:掌握家居企业税务申报特殊场景处理。
3.数据分析能力:熟练使用Excel函数及财务分析工具,能从大量业务数据中提取关键财务指标,能撰写结构化分析报告。
(三)职业素养与核心特质
1.自我驱动与抗压能力:适应公司工作节奏,主动跟进跨部门流程推进,独立解决复杂账务问题。
2.责任心与合规意识:严守财务保密原则,对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎,确保财务数据零差错;主动学习最新会计准则及行业监管要求,及时更新自身财务知识。
(四)沟通协作与学习能力
1.跨部门沟通:性格开朗,具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力,能用通俗语言向非财务人员解释财务制度(如报销流程、发票要求)。
2.学习与适应能力:快速掌握新兴财务工具,适应家居建材企业数字化转型需求;持续关注行业动态,优化财务流程。
3.业务赋能:主动接触营销部门,积极参与营销部门活动和会议,为营销部门服务,以客户为中心开展财务工作。
工资待遇:
※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。
(3)试用期给予2000元绩效工资,转正后给予2500元绩效工资。
综合工资:
试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。
转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月。
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
污水处理
污水站设别维修人员
工作地址:澧县科创园湖南茂一环保科技有限公司
综合薪资5000+,具体面谈
主要负责污水处理设备的日常维护、故障排除和维修工作,确保设备正常运行,保障污水处理系统的稳定运行。
40岁以下
小工打灰力工
明天小安舍找个小工打灰往坑里填灰,打灰时间占比不是太长。打完灰打下手干搬搬抬抬的活。9个小时180
能来的
保洁开荒保洁家政1-4天
预约项目:日常保洁2小时除尘*1份
到手价¥85.00
预约地址:湖南省常德市武陵区 湖南省常德市武陵区新河路与武陵大道交汇处新华苑1号楼101号商铺麦当劳餐厅麦当劳(常德武陵大道得来速店)6楼红网站
联系人:刘
联系电话:点击直接拨打 ,4342
预约时间:
预约门店:滿意家政
网站/app管理员
1000-2000元/月
会计经验不限学历不限弹性工作制结算总账审计资金管理财务分析税务收入账预算互联网中级会计师不可兼职
计算机类专业,有财务相关 的工作经验优先考虑
会计学历不限
岗位职责:
1.负责日常财务单据的整理、录入及归档,确保账务数据准确及时
2.协助会计完成月度结账工作,包括费用报销审核、发票核对等基础性工作
3.管理公司各类合同及财务文件,配合相关部门完成资料调取与报送
4.负责银行往来业务的基础处理,如票据开具、账户流水核对等操作
5.完成上级交办的其他财务支持性工作,保障部门高效运转
任职要求:
1.学历不限,财务、会计相关专业优先考虑
2.有财务或会计助理相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉Office办公软件操作,具备基本的财务软件使用能力
4.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识
5.能够稳定长期发展,适应企业服务行业的工作节奏
会计财务2-3名
3000-5000元/月
会计5-10年大专及以上混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算物流
要求:财务知识扎实学习能力强有相关经验者优先
工作内容:负责客户项目、数据统计、日常计算员工工资。
上班时间:8:30-12:00,13:00-18:00月休4天,。
工资面议。
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析制造业
广告工厂,具备内账和外账处理经验,工作细致认真
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上制造业财务综合管理
岗位职责:
1.负责企业财务运作管理,涵盖账务核算、财务报告编制及分析工作;
2.组织开展预算制定、成本管控、财务数据分析及资金统筹管理工作;
3.主导财务报告的编制与审查流程,保障数据真实准确并符合相关规范;
4.参与企业经营战略决策,提供专业财务支持与优化建议,提升资源使用效率。
任职要求:
1.年龄50岁以下,大专及以上学历,财会类或财务管理等相关专业;
2.拥有5年以上制造行业财务管理工作经历;
3.熟知国家税收政策、财务制度及相关会计准则,具备中级会计师或更高职称;
4.具备较强的沟通协调能力、数据解读能力及团队管理能力。
往来会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上收入账应收应付
1,建立并维护发出商品明细台账
2,建立并维护收到商品明细台账
3,每月25日前与客户完成发出商品的核对工作,针对当月客户已入库部分及时开具增值税专用发票
4,每月25日与供应商确认已验收合格的收货情况,跟进并督促其及时开具增值税专用发票
5,编制收付款及往来款项会计凭证,规范入账科目的使用,确保账目与实际一致
6,每月通过电话与客户及供应商进行往来对账,保证账账相符,并于每年年末开展纸质对账资料的整理与归档
7,定期开展往来款项的账龄分析,协助并推动销售部门做好应收款催收工作
工程造价师
1.2-1.5万元/月
预算员造价师包住五险包吃3-5人月结3-5年大专及以上施工单位一级造价工程师二级造价工程师AutoCAD土木建筑工程水利工程
【岗位职责】
-负责土建、市政、水利工程的造价预结算工作
-参与项目预算编制及成本控制
-协助完成工程审计及相关资料整理
【职位要求】
-大专及以上学历,相关专业优先
-3-5年工程造价相关工作经验
-熟练使用CAD,持有一级或二级注册造价师证书优先
安装专业造价员
8000-12000元/月
造价师预算员包住保险五险包吃1-2人月结3-5年大专及以上施工单位安装工程
岗位职责:
1.负责工程项目预算编制及成本控制,确保数据准确、合理合规
2.参与招投标工作,编制工程量清单及投标报价文件
3.审核施工过程中的变更签证、进度款申请,进行动态成本管理
4.竣工结算资料审核,配合完成工程结算审计工作
5.协助建立和完善企业造价数据库,提升标准化管理水平
任职要求:
1.具备工程造价、工程管理或相关专业背景,学历全日制大专以上,能日常指导安装施工。同时具备安装施工员专业技术能力优先考虑
2.熟练掌握广联达、CAD等造价软件,能独立完成算量计价工作
3.熟悉国家及地方定额规范和市场价格行情,具备良好的成本意识
4.工作细致严谨,责任心强,具备较强的学习能力和团队协作精神
5.有建筑、市政类项目造价经验者优先,持造价员证或相关资格证书者优先
电力造价主管
7000-12000元/月
预算员/造价员1-3年大专及以上一级造价工程师施工单位安装工程
岗位职责:
1.承担电力工程项目的预算与结算工作,保障成本管理满足既定预算标准;
2.协同项目组成员,推动预结算各环节有序开展;
3.参与工程项目成本数据分析,为管理决策提供有效依据。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
2.能精准把握项目实际需求,按时高质量完成预结算工作;
3.熟悉电力领域基本知识,具备较快融入项目作业流程的能力。
成本会计
3000-6000元/月
成本会计1-3年本科及以上成本上市公司集团公司SAP金蝶EAS高级会计师代理记账公司制造业中级会计师资金管理
1、负责公司产品成本的核算工作,持续优化并完善产品预算及实际成本的管理流程。
2、依据成本核算数据开展成本分析、存货分析等工作,并向公司提交专业的分析报告。
3、牵头组织盘点工作及相关配套事项的实施。
4、具备中级会计师职称。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO经验不限学历不限成本管理总账核算资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责:
1.依据企业战略规划,建立并落实科学的财务管控机制与监督体系。
2.协助设计及完善财务操作流程与管理方法,确保财务信息的真实、完整与合规。
3.深度参与企业重要财务事项决策,涵盖投融资安排及日常经营资金管理。
4.跟踪识别税务相关风险点,拟定合理税务策略并实施风险应对方案。
5.定期开展财务数据剖析,输出优化建议,推动财务管理效率提升。
6.完成上级交办的其他工作任务
任职要求:必须具备相同岗位工作经验!!!年龄40周岁以内
1.具备较强的统筹协调与团队引领能力,能有效组织团队完成既定任务。
2.拥有良好的逻辑分析与事务处理能力,可独立应对复杂财务事务。
3.精通财务管理体系相关内容,熟悉税法规定、审计规范及会计准则。
4.具备积极的沟通意识和协作态度,能够与各部门高效协同作业。
5.主动学习财务领域新政策与新技术,具备较强的环境适应与应变能力
家装成本控制兼订单处理员
4000-6000元/月
预算员/造价员1-3年学历不限
工作内容
1、负责家装项目预算报价的编制与审核工作
2、参与家装工程的成本管控及管理工作
3、配合完成家装项目预算方案的编制任务
4、负责工程所需物料的下单及进度跟进
任职要求
1、掌握家装材料市场价格及报价体系
2、具备较强的沟通与协调能力
3、能高效独立完成预算编制相关工作
4、具有家装预算相关工作经验
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常德预算员人才招聘在线招聘信息,主要招聘常德预算员/造价员相关人才。作为预算员/造价员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解预算员/造价员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。