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招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升 ＋ 收入可观 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不必过大，信心必须十足！ 只要肯付出，收入一定丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度跑动作业，地推工作需跟随团队多地辗转； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象主要为学生家长； 第三，急需大量人才，地推讲究团队协作，人数充足才能保障成效，因此需要具备一定组织协调能力的人员，助力项目高效推进

松鼠Ai智能学习体验中心全国有3000多家，主要是利用人工智能学习机+督导服务帮助学生快速提升成绩， 培养学习自驱力，帮助学生养成良好的学习习惯，其行业前景广阔，人工智能教育主要是改变教学方式， 从以教师为中心转变为学生为中心的课堂，从单向传授知识的方式转为互动学习的方式。 岗位定位 高级课程顾问是机构招生与市场转化的核心引擎，负责将潜在客户转化为正式学员，并维护长期关系以实现持续增长。该岗位直接对机构的营收指标负责。 岗位职责 市场拓展与客户开发：通过电话、网络、地推、渠道合作等多种方式主动开拓市场，获取潜在客户信息。负责接待上门咨询的家长，提供专业的课程介绍与咨询服务。 销售转化与需求挖掘：深度分析学生学情与家长需求，制定个性化的学习方案，并运用专业的销售技巧完成课程销售。跟进意向客户，通过定期回访推动签单，达成个人及团队销售目标。 客户关系维护：维护已成交客户，及时处理课后咨询，提升客户满意度，并通过优质服务促进客户续费和转介绍。 任职要求 经验与技能：大专及以上学历，有K12教育行业招生、课程顾问或相关销售经验者优先。要求具备出色的沟通表达能力、销售技巧和客户需求洞察力。 个人素质：目标感强，热爱销售工作，有强烈的成功欲望和抗压能力。同时需具备亲和力、团队协作精神和良好的服务意识。 薪酬福利与发展 薪酬福利：提供底薪+提成+奖金的富有竞争力的薪酬结构，综合月薪可达8000-15000元。福利通常包括五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等。 职业发展：公司通常设有清晰的晋升通道，如高级课程顾问 → 营销组长/主管 → 分校校长，为员工提供广阔的发展空间

岗位职责： 1、接听客户咨询电话，并做好相关信息的登记与整理； 2、根据来访者需求，推荐匹配的课程方案，提供专业、精准、有效的咨询服务； 3、定期对已登记的咨询数据进行跟踪回访，维护客户关系； 4、依据公司下达的销售指标，协同团队共同达成业绩目标。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力及销售意识； 2、头脑灵活，学习理解能力强，能适应一定工作压力； 3、对教育培训机构领域有热情，态度积极，具有优秀的团队协作意识。 福利待遇： 1、员工福利：公司为全体成员提供健全的福利体系，保障员工稳定安心发展。涵盖内容包括但不限于：全勤奖励、工龄工资、五险、员工旅游、带薪年休假、节日礼金、节日礼品、定期团建活动、职业技能培训等。 2、晋升通道：咨询顾问→主管→区域经理→运营总监

底薪6000外加提成，说太多你可能也不了解，新手有人带简单来说找到意向的客户办卡

J100LW0001 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

招聘：护理员薪资：3000-4000/月.

内江市市中区招水电

招聘：导购. 资中县

内江市东兴区石子镇需要两个会水泥基填缝剂地板砖勾缝的师傅，可以做天工，也可以包工。有500平方左右。

公司提供精准客资，线上成交,入职带薪培训，想赚钱的来!工作内容简单易上手，现成线路和话术，只要肯学，薪资过万! [工作内容] 1、根据客户旅游需求，为出行客户定制旅游行程线路及报价。 2、向咨询客户解答旅游线路疑问并完成下单。 3、做好行程中的信息服务，保证客人的行程顺利。[任职要求】 1、喜欢旅游，有赚钱欲望。责任心强，有耐心。 2、有良好的沟通能力，性格外向，心态积极。 3、有销售和旅游经验优先。 4、入职后有完善的培训体系，专业师傅带队，学习更多销售经验。 [薪资待遇] 底薪2500+高提成+奖金=综合薪资1w以上1.单休，自由调休，购买五险 2.每年省内外旅游团建，不定时聚餐，零食水果下午茶等 3.年轻朝气团队，晋升空间大，组员~主管~经理 4.员工关怀，餐补、生日及部分传统节日礼品 能力越强，薪资越高，无上限!

招聘【旅游管家（缴纳社保+提成）】旅游管家4名，年龄：28-40岁，3500+提成。月休4天。交社保。候鸟家园国际旅行社杭州分司。面试时间。联系电话：（）工作地址：千岛湖镇排岭南路48号联系我请说是在，谢谢！

岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

招聘：全职和兼职；学历：高中及高中以上！公司入资，明天下午12号公司有招聘会。年龄在25~55岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。上不封顶，到场每人送卫生纸一提，名额有限！空降无礼！敬请谅解！谢谢陪！麻烦！联系电话

岗位职责: 1. 为学员提供专业的课程咨询支持，确保其学习需求得到有效响应； 2. 主动与学员沟通，深入挖掘学习目标，制定针对性的课程方案； 3. 开拓潜在客户资源，收集使用反馈，快速响应并处理各类咨询问题； 4. 协同教学部门密切配合，保障课程实施与学员期望保持一致。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力和沟通素养，能与学员建立良好互动关系； 2. 可独立应对客户疑问，具备较强的应变与问题解决能力； 3. 拥有团队协作意识，能够与同事高效协同完成工作任务； 4. 热爱教育领域，具备客户服务敏感度，准确把握学员核心需求； 5. 具备较强的计划性和条理性，能系统化维护客户信息与跟进进度。

岗位职责： 1、接听客户咨询电话，并做好详细的信息登记； 2、根据来访者需求，提供课程推荐，确保咨询服务专业、精准、具有针对性； 3、定期对已登记的咨询信息开展回访工作； 4、依据公司下达的销售指标，协同团队共同达成业绩目标。 任职条件： 1、具备良好的沟通技巧和销售意识； 2、头脑灵活，学习理解能力强，同时拥有较强的抗压能力； 3、对教育培训行业有热情，积极主动，具备良好的协作精神。 福利待遇： 1、薪资待遇：无责底薪+高额提成+年终奖+全勤奖+工龄工资 2、节日福利：年度旅游+带薪年假+各类节日福利+礼金+五险

我们是一家产业鲜明、主要从事K12教育，中高考升学咨询、志愿填报板块的公司。项目市场前景非常好，公司管理上倡导以人为本，提成高、晋升机会多、为优秀人才提供快速发展和增长的空间，实力说话，只要你足够优秀，欢迎加入我们！ 工作职责： 1、根据内江初高中区域规划，进行推广邀约。 2、根据渠道名单进行家长电话邀约。 3、将客户信息、上门时间统计汇报给学管老师。 4、跟进意向客户，通知拟体验学生时间并告知注意事项。 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，待人亲和有耐心，口才佳有同理心，性格开朗，对工作安排不挑三拣四； 2、一年以上地推/电销/会销/面销/教培（任意一项均可）经验。 无经验者需要有自驱力、良好沟通能力，公司愿意培养。 薪酬福利： 工作时间：9：30-17:30，中午休息2h,单双休。 人性化管理，同事领导都很和睦，非常轻松愉快的工作环境！ 口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 有强烈挣钱欲望 有K12从业经验优先

岗位职责: 1. 负责课程的市场宣传与推广，提升课程的知名度和影响力； 2. 深入挖掘客户实际需求，提供专业化的课程解答与方案建议； 3. 具备团队管理能力，能统筹协调并带领团队高效完成目标。 任职要求： 1. 具备良好的抗压素质，能积极应对工作中的各类挑战； 2. 热爱教育行业，善于调动团队积极性，发挥团队潜能； 3. 拥有出色的沟通技巧和良好的团队合作意识。

内江万晟汇二楼彩町招聘：女装导购：1名年龄：22-38，熟手优先薪资待遇：2800底薪+100交通补贴+100全勤+个人提成（4%-7%）+社保试用期2个月，试岗3-5天上班时间为早晚班，早班9:20-17:00，晚班14:00-关门，月休4天联系人刘女士

课程推介，产品讲解，客户交流

1：工作内容，负责产品推广，与家长交流互动，协助校区招生及生源拓展

负责教学监督及课程内容推广工作。

招生顾问 规划师 电话邀约家长和学生校区 给学生做学科规划和课程规划，完成签单。

周三至周五：14:00-20:30 •周六：09:00-20:30 •周日：09:30-20:30 •周一周二 双休 岗位职责 1.负责校区课程的咨询与推广，对接家长需求，推荐适配课程； 2. 跟进地推及其他渠道获取的有效客户信息，完成邀约到访、课程转化； 3. 维护客户关系，做好学员续费、转介绍的跟进工作； 4. 配合校区完成招生目标，整理客户资料并及时归档。 5.只需要做销售的工作 完成自己的业绩目标即可 任职要求 1.有教培行业课程顾问、销售相关经验者优先； 2.沟通表达能力强，善于捕捉家长需求，具备良好的亲和力与说服力； 3. 目标感强，能承受一定的工作压力，有团队协作精神； 4. 熟悉教培销售模式，了解客户跟进技巧者优先。 岗位福利： 全勤奖 住房公积金补贴 工龄工资 购买五险 团建 假期红包 业绩额外奖励

岗位职责: 1. 向潜在学员提供详尽的课程介绍与专业咨询服务，确保信息传递准确无误。 2. 结合学员个人需求及学习情况，制定并落实针对性的学习计划。 3. 定期跟踪学员学习效果，给予科学评估及有效的学习建议。 4. 保持与学员的顺畅沟通，主动收集并反馈其意见与诉求。 5. 参与校区市场宣传活动，通过积极互动拓展新学员，并协助提升教学服务流程。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能与学员及其家长建立良好互动关系。 2. 热爱教育行业，熟悉课程内容并能够清晰传达相关信息。 3. 目标意识强，具备优秀的服务态度，能在压力环境中完成既定任务。 4. 拥有团队协作精神，善于配合团队共同推进工作进展。 5. 有教育领域相关从业经验者优先考虑。

负责3-12岁少儿口才培训的招生工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-05-20 岗位职责: 1.提供专业化的课程咨询支持，协助学生及家长全面了解教育服务内容 2.结合客户实际需求，设计定制化的教育规划方案 3.持续跟进客户关系，保障服务过程达到客户预期标准 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能与客户建立高效顺畅的交流 2.具备团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量 3.具备自主学习意愿，持续提升个人专业素养与业务水平

工作周期：长期兼职 每周工期：灵活安排 工作时间：自由掌控 工作时段：随时可做 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-12-31 通过电话开展招生工作，支持兼职或全职参与，工作地点在室内

驾校招生专员（双休早8.30晚5.00） 薪资待遇：试用期2500底薪转正3000底薪 岗位职责 精准获客:通过线上引流（主流短视频抖音快手视频号）微信朋友圈，挖掘潜在学员 高效转换：线上接听咨询电话，解答驾考政策，促成学员到校报名. 裂变增长：维护老学员关系，推动转介绍，开发团队报名. 硬性条件：1.年龄25-40岁，沟通能力强者优先，（优秀者可以放宽年龄，目前公司最小有18岁的同事）有无经验均可（提供带薪培训） 2.熟悉手机操作，喜欢自媒体行业. 加分特质：1.持有小车驾驶证（C1C2均可）可以快速了解学员痛点. 2.性格外向，抗压能力强，能适应快节奏工作. 3.目标导向，渴望挑战高薪（阶梯式+上不封顶的提成机制） 4.有销售，自媒体，驾校行业相关行业的经验者. 5.有热爱出境，线上直播的。 薪资福利：无责任底薪+提成：（阶梯式提成，能力越强，工资越高） 轻装上阵：无需外出，纯坐班，公司提供一切获客工具. 暖心关怀：购买社保+节假日礼物+不定时团建+生日祝福+每周下午茶 弹性办公：早8.30-12.00（午休12.00-1.30一个半小时）1.30-5.00时间灵活 周末双休 快速晋升：优秀者可以裂变团队，享受团队管理者分红。 欢迎有能力的你的加入：1.一对一老员工教学（快速上手）2.定期经验分享，复制成功模式 3.你将获得线上获客的一套完整的运营模式 4.公司虽然小但是坚决不画饼不喝鸡汤，坚决实事求是，没有上下级关系，只有一群想赚钱的同事家人在奋斗。