国企单位，招聘销售5名 高底薪加高提成！节假日补贴福利！ 大专学历及有销售经验优， 入职当月立即缴纳五险一金！周末双休！ 年龄18--38岁 工作地，安阳市区

欢迎各位加入！ 试岗期不过也有工资，不白嫖劳动力，公司氛围好，没有勾心斗角，工作内容轻松简单，容易上手，不用担心学不会 任职要求： 1.年龄：18-40,小白也可以接受，不限学历、不限经验，有学习的劲头 2.有一定沟通表达能力，乐于与客户沟通交流，沟通灵活性强 3.热爱销售，有一定的学习能力和强烈的赚钱欲望，具有挑战高薪的信心 上班时间：上午9:00-12：00下午14:00-18:00单双轮休，节假日正常休 薪资待遇：4000底薪+业绩提成+不定时有激励计划 面试通过试岗即有薪资，试岗按照每天100元进行补助，试岗通过按正常工资核算 薪资发放：每月10号发工资，不会拖欠大家的薪资 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 公司缴纳社保 能保障最少一个月休息六天 晋升机制透明公开有上升空间 每个人都有晋升机会员工—组长—主管（有愿意挑战高薪，有想法的可以随时来欢迎)

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或行业解决方案相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，专业背景不限，有行业资源者更佳

根据公司提供准客户资源，给客户办理联通套餐卡，根据客户选的套餐不同免费赠送客户相对应的礼品，按单提成，每天稳定出单2~4单不等，工作时间自由 前期有专业师傅带、轻松入门、多劳多得。 【岗位职责] 1、公司提供意向客户， 2、上门给客户办理相关业务， 3、遵守公司相关制度及流程， 二【任职资格】 1、学历，年龄不限，接受职场小白； 2、具有较强的表达和沟通能力． 3、熟悉三门峡交通情况，有车就行（摩托车也可）。 4、有过销售工作经验者优先考虑 【薪资待遇】 1. 底薪3000元/月＋提成（成功办理套餐提成 150-200元） 2.社保福利：入职满3个月，公司统一缴五险

百度旗下金融服务事业群--度小满，城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理10名，满员即止。 一、职位详情： 1、采用面访或电话沟通方式，讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖本市全部行政区域 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及其法人股东等群体，前期通过电话筛选潜在客户，建立微信联系，在客户发送经营地址后，约定时间上门实地协助办理贷款手续 4、新员工初期以职场内电销邀约为主，预约成功后前往客户经营场所办理；资深员工可根据个人习惯选择电话邀约或实地走访拓展客户。提供系统化培训，并配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、无违法犯罪记录 2、具备信用卡地推、外卖/充电宝设备推广、快消品销售、电销分期、催收、房产中介等相关行业工作经验，熟悉电销+面访模式者优先考虑 3、为人正直，责任心强，工作态度积极，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪+提成+奖金 1、底薪最高可达5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万分之八 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖等多项奖金 4、入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松高效的工作环境，实现快乐赚钱 5、晋升通道清晰：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理，在职人员月均收入15000元以上，属互联网头部企业，发展空间广阔！业内率先推行贷款余额提成机制，诚邀加入！

河南部分区域经理 ，年龄18---40岁，实干务实、坚持努力。负责区域内市场下沉开发工作，推广公司新品、餐饮二批渠道客户的开发和维护 薪资福利:具体待遇面议 招工人数:1名 （号同上）

岗位职责 主要面向郑州市私家车主客户，为车主提供车险续保提醒、车险及非车业务办理、咨询解答等服务; 办公条件 车辆保险是刚需，业务好做。不需外出跑客户，公司提供资源，室内专属办公工位，冬暖夏凉，住宿免费 工作时间及地址 (一)每周一至周五上班，周六、周日休息; (二)上午8:30-12:00,下午13:30--18:00

职位要求： 1、年龄23-42岁，不限经验，欢迎零基础人员加入 2、具备较强的沟通表达能力，善于与人交流 3、个人征信记录正常，无纹身、无大面积疤痕，无犯罪史及法律纠纷 工资待遇： 1、永久无责任底薪+业绩提成，月综合收入5000-8000元以上 2、福利待遇：五险、带薪年假、享受法定节假日，定期组织团队建设活动 3、工作时间：朝九晚六，国家法定假日正常休息，享受带薪年休假 4、完善的晋升机制：可从组长逐步晋升至主管、项目主管、经理岗位 工作时间： 冬令时：8:50—12:00，13:30—18:00 夏令时：8:50—12:00，14:00—18:30 每周日固定休息

招聘焦作用4台拖拉机，其中两台用于犁地，两台用于旋地。薪资价格合适。

有干保洁的吗？联系我。

修武小营工贸区目前招聘小挖机替班人员。

立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高 10800!!! 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 【入职满40天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放 也可以打卡。】 （可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 （工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松 （没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素：另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)地址在江苏常州

入职:包吃包住上五险一金免费发放服装被褥，当天面试，当天安排 1、入职签合同， 2、可携带换洗衣服和身份证直接到公司报道面试！ 3、当天面试当天上岗、吃住全部免费！ 4.有意向可直接投简历，看到会及时联系 一、应聘条件： 1、身高160以上，年龄18-55周岁 2、学历和工作经历不限，. 二、薪资待遇： 1.月综合工资在4800-6000， 2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3.上岗10天可预支工资，。 4.晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。 5.晋升保安【班长-队长】以上的队员-薪资待遇：7000-8000+年终 三、住宿环境 1.住宿都是市区楼房，洗澡方便，冬暖夏凉. 2.保安宿舍内有WIFI无线网，上网方便，水电全免 现因单位业务扩大，急招保安，应聘者带着自己换洗的衣物、洗漱用品即可入司工作

南宁东站希尔顿欢朋酒店招聘：前厅接待员2名（急招）；前厅主管1名（急招）。岗位福利：包食宿（三餐）+社保五险+月休6天（节假日1：3）+工龄工资+带薪年假5天起+每月员工加餐日，丰富的团建活动+年终奖金+工作氛围轻松友好。一旦录取待遇丰厚。联系方式：陈女士（）地址：南宁市青秀区枫林路17号希尔顿欢朋酒店6楼

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

喀拉峻四钻酒店诚聘 一、前厅经理一名 性别不限 25-38周岁 星级酒店同等岗位工作经验2年以上 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业， 二、自媒体OTA运营官一名 性别不限 25-35周岁 对自媒体有较深理解和认识能创意能拍片拍视频，对酒店OTA运营有一定了解和认知的。 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业，。 以上岗位月公休4天，酒店包吃包住，需要住店。 联系人:柳先生 电话:

【安漫酒店河西堡分公司】诚聘： 1、酒店——店长 薪资：底薪3000+工龄工资绩效 工作：新店筹备运营，人员管理，OTA维护，对接消防、市监迎检，处理客诉 要求：有酒店管理经验者优先，责任心强，25‑45岁 2、 前厅部——前台接待3名 早班：08:00-20:00！ 晚班：20:00-08:00三班两倒 应聘条件:年龄20-36岁，男女不限，形象好气质佳，普通话标准，主观能动性强，会基础计算机，薪资：底薪+全勤+提成+餐补＋工龄（综合：3000+）+过节福利 3、客房部——招聘保洁员3名，年龄55岁以下 白班： 08:00—12:00 14:00—18:30 应聘条件：踏实勤劳、有主动性、团队意识强，薪资：底薪+全勤+提成+工龄（综合：3000+）+过节福利 所有人员一经录用，带薪公休，;……轻松的工作环境，生日福利，佳节福利，佳节红包…没有比这里更加适合您了！我在这里期待您的加入[握手][握手] 咨询电话:

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5. 形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

工作时间： 上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 行政班双休节假日全休 工作内容 1、公司提供客户渠道，以及工作微信，需要业务员在公司渠道中添加客户微信，沟通开单，不打电话、不面销，属于网络销售 2、工资底薪+提成+奖金组成，除每单提成外，完成多少业绩额外还有奖金 3、每月15号准时发薪，节假日提前，交社保，五险 4、专业知识不难，入职后会有老员工带着学习，公司整体氛围很好，欢迎有销售经验，或者有挣钱意识的朋友加入 工作地址：山阳区华融国际大厦 电话：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训与经验分享，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限者亦可培养 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

高薪社群运营招募 岗位职责： 1.负责社群日常运营工作，主要是社群维护、店内客情维护等 2.负责社群运营售前、售中和售后工作（发送直播链接、回复一些群内消息解决一些客户日常问题） 3.挖掘客户潜在需求，不断优化创新客户服务体验。 岗位要求： 1.有过一定工作经验，客户服务或者销售工作经验者优先 2.执行力强，具备一定的抗压能力 3.沟通力强，诚实守信、积极向上。 4.工作时间自由，多劳多得。 薪金待遇4000-6000，月综合收入6000元以上;入职后签订劳动合同，依法办理五险，每月15号前发放工资，不拖延 提供支持：不限专业，性别，统一讲解培训，公司提供专业的岗前培训，职业发展培训 工作地点：远大北苑 上班时间： 上午8:00-12:00 下午2:00-6:00

接电话，安排租赁工作

岗位职责： 1、公司提供客资，通过电话形式与客户建立联络和沟通，为客户提供产品解决方案并促成签约 2、执行公司的销售策略及政策，确保达成业绩目标； 3、与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度 任职要求： 1、大专及以上学历，至少1年以上销售工作经验 2、有较强的学习能力、适应能力和抗压能力 3、具备较强的人际沟通及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩 4、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图、为人正直，诚实可靠

河南省悠悠尚酒店有限公司,客房,员工35-55岁,初中,2400元,

销售白酒，洗化，日化，卫生纸，工矿配件等

●平台硬实力背书，靠谱不踩坑 深耕行业15年合规金融平台，累计落地超98亿信贷服务规模；核心团队负责人均持高学历+专业资质认证，15年实战经验倾囊相授，新人入行全程有指引。 ●双岗位任选，弹性适配各类求职者 • 融资规划顾问：居家办公模式，专注为客户定制合规金融方案，单笔业务最高可对接300万资金需求 • 联合创始人：总部提供0基础陪跑式培训，快速进阶团队管理岗 ●收入上不封顶，兑现速度拉满 • 收入日结，回款快人一步 • 顾问岗首月收入即可突破万元大关 • 平均1-3个月晋升负责人，同步解锁长期被动收入渠道 ●全方位保障，工作生活两不误 • 地域自由：全国业务覆盖，不限工作区域，一部手机+微信即可开展工作 • 时间自由：居家办公不打卡、不坐班、不加班，周末及法定节假日全休，告别通勤束缚 • 培训落地：每晚20:00资深顾问腾讯会议线上带教，一对一答疑解惑，专业能力快速提升！ 心动不如行动！赶紧收藏本岗位，加入我们，一起开启财富进阶新篇章！

任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word、PPT） 2. 沟通表达清晰，细致耐心，具备良好的服务意识和责任心 3. 有销售助理、行政助理或客户服务类工作经验者优先 4. 能适应快节奏工作，具备一定的多任务处理与时间管理能力 5.具备基本的数据敏感度和文字整理能力 6.有驾驶证，需要出差

打电话邀约客户，签约有提成，一单3-5K

岗位职责: 1. 负责城市范围内新药事业部的运营统筹，保障各项业务目标顺利达成 2. 带领团队推进区域销售拓展，提高市场占有率 3. 策划并落实区域发展策略，持续优化业务运作流程 任职要求： 1. 具备优秀的团队领导能力，善于激发团队潜能，推动业绩目标实现 2. 具有敏锐的商业洞察力，能及时捕捉市场变化，制定切实可行的市场方案 3. 具备良好的沟通协调能力，能够与内外部合作伙伴建立高效协作关系

专业技能： 1、熟练操作各类办公软件； 2、具备一定的市场分析能力及团队管理经历； 3、精通常用办公工具； 4、了解销售业务流程，掌握市场营销、法律、财务、市场管理等相关知识。 任职资格： 1、工作态度端正，作风扎实细致，具备良好的人际沟通、团队统筹及跨部门协作能力； 2、具有2年以上相同岗位从业经验，市场营销或行政管理相关专业者优先考虑； 3、有组织销售团队开展产品宣传与市场开拓的实际经验； 其他要求： 1、执行力强，服务意识好，责任心强并能承受较强工作压力； 2、具备优秀的组织协调与语言表达能力，恪守职业道德规范。 工作地址：焦作市解放区人民路西王储新区门面房大通会计 联系人：王女士 联系电话：***********（微信同号）