
酒店经理
3-4千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、协调运作,优化服务流程
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
酒店前台月结全职
招募合适的上班搭子
岗位名称:前台服务大使福利待遇:全国连锁、系统培训、晋升空间、社保、节假日三倍工资、提供员工餐、员工宿舍
薪资待遇:底薪3453+提成+工龄工资+节假日3倍工资
任职要求:1.年龄20~35之间,吃苦耐劳,有良好的沟通能力和服务意识2.有集体荣誉感,良好的团队协作能力3.有酒店相关岗位工作经验的优先录用
地址:开封鼓楼区五一路60号
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
1. 负责客人入住、退房办理,证件登记、收银开票,做好交接班对账;
2. 接待咨询,解答房型、价格、配套服务等问题,推销增值服务(洗衣券、咖啡、胡辣汤餐券等);
3. 及时处理客诉,协调客房解决客人需求,保护客人隐私;
4. 前台区域卫生、物资盘点,做好每日台账;
招聘酒店前台接待员,善于沟通和处理客户问题,引领酒店优质服务
3-5千/月
酒店前台月结全职
前台服务员具备良好的沟通技巧和客户服务理念。*熟练掌握办公软件操作,形象大方,亲和力强,有责任心
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
酒店前台月结全职
工作内容:负责客人入住登记、退房办理、咨询解答等等
岗位要求:35岁以下,有无经验均可
上班时间:8点到8点两班倒,月休4天
薪资:3000-4000
福利:
联系我时,请说是在三门峡直聘的,谢谢!
要 三.个 焊工 420一天包吃住 不要证 会焊就行
400-450元/天
工厂焊工高温补贴社保包住加班补贴五险一金11-20人日结焊工证
江苏扬州招聘 焊工 薪资四百二一天 包吃包住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验,
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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河南焦作明天乔庙需要一名会使用调直机的老师傅,工作几天,工资三百元,不日结。
300元/天
调直机1-2人
明天乔庙需要一名会使用调直机的老师傅,工作几天,工资三百元,不日结。
要 三.个 焊工 420一天包吃住 不要证 会焊就行
400-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补加班补贴五险保险11-20人日结焊工证
江苏扬州招聘 焊工 薪资四百二一天 包吃包住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
美容养生
3千-1.2万/月
美容师1-2人月结全职无责底薪、手工提成、客源稳定工作环境温馨、老板人好沟通,不强推不压单
岗位职责:
1. 为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务
2. 根据顾客肤质与需求定制个性化护理方案并实施操作
3. 熟练使用各类美容仪器及产品,确保操作安全与效果呈现
4. 维护美容室环境整洁及仪器耗材的日常管理与消毒
5. 积极参与客户回访与会员维护,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 美容相关专业背景或零基础踏实爱学长期
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 形象气质佳,注重个人仪容仪表与职业素养
4. 学习能力强,能持续跟进美容行业新技术与趋势
5. 有美业门店工作经验者优先,学历不限
江苏宿迁这边需要一位员工大堂经理,要经验丰富,日常工作能协调后厨和前台接待,薪资面谈,有意
前厅接待大堂经理
这边需要一位员工大堂经理,要经验丰富,日常工作能协调后厨和前台接待,薪资面谈,有意者打这个号码,
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职月休3天足浴管理
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备洗浴门店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
前厅主管
3-5千/月
酒店经理月结全职
一、岗位概述
负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、收银、预订、礼宾、大堂卫生、宾客服务,带领前厅班组落实酒店服务标准,处理客诉,保障前厅高效有序运转,对前厅营收、服务质量、宾客满意度负责。
二、主要工作职责
1. 人员管理
• 合理安排前厅员工排班、顶岗,监督考勤、仪容仪表、站姿礼仪;
• 班前会布置当日工作、传达通知、培训服务流程;
• 督导前台接待、收银员、礼宾员工作,考核员工,反馈员工问题,做好带教。
2. 接待与服务管理
• 监督入住、退房、换房、续住、叫醒服务、行李服务等流程规范执行;
• 把控预订、锁房、房态核对,及时核对房态,避免超售、错房;
• 落实会员推广、OTA订单核对、抖音/直播套餐核销,协助完成前厅销售指标。
3. 收银、账务与物资管理
• 检查前台收银操作、押金收取、发票开具、账单核对,把控资金安全;
• 每日审核前台报表、夜审数据,跟进应收款、押金、退款;
• 管理前台物资:房卡、发票、单据、宣传物料、易耗品,定期盘点申领。
4. 宾客关系 & 客诉处理
• 主动关注大堂宾客,第一时间接待、安抚、处理宾客投诉与特殊需求;
• 记录客诉台账,跟进闭环,复盘问题,避免同类问题重复发生;
• 维护VIP接待流程,做好重点客人接待。
5. 卫生、设施与安全管理
• 巡查大堂、前台区域卫生、灯光、空调、PMS系统、对讲机、读卡器等设备;
• 落实消防、治安要求,登记访客,配合公安上传住宿信息;
• 留意大堂安全,防范跑单、财物遗失等风险,突发事件第一时间上报店长。
6. 报表、沟通协作
• 按时提交前厅各类报表:入住报表、客源分析、交接班记录;
• 和客房、工程、销售、后勤对接,同步房态、维修、团队预订信息;
• 落实店长下达的各项工作任务,定期向上汇报前厅问题与改进建议。
三、岗位权限
• 有权安排前厅员工班次、现场纠正员工不规范服务;
• 在授权范围内处理客诉、赠送小礼品、房型升级;
• 核查前台账务、叫停不合规操作,上报异常问题。
四、任职要求(可选加上)
1. 有酒店前厅主管经验,熟悉PMS酒店管理系统;
2. 熟悉接待、收银、OTA、会员流程,擅长沟通、处理客诉;
3. 有责任心,执行力强,能适应倒班、夜班。
我给你做两个版本:上面是完整版,下面是精简版(适合贴在办公室、岗位卡)
精简版(岗位卡)
前厅主管岗位职责
1. 主持前厅班组日常工作,排班、带教、督导员工服务,召开班前会;
2. 管控房态、预订、入住退房流程,核对OTA、直播套餐核销,落实销售任务;
3. 监督收银、账单、发票、押金管理,保障前台资金安全;
4. 负责宾客接待,独立处理客诉,提升宾客满意度;
5. 巡查大堂卫生、设施设备,落实治安、消防安全;
6. 做好台账、报表,对接客房、工程、销售等部门,完成上级交办工作。
需要我导出成一页Word格式文本,或者再加一份前厅主管每日工作流程表吗?
上海上海云窦酒店管理有限公司招聘万达公共区域领班PublicAreaCaptain包工作餐
酒店经理
上海云窦酒店管理有限公司招聘万达公共区域领班PublicAreaCaptain包工作餐
客房服务员月结
客房服务员客房服务员薪资福利:月薪3000-4000元。福利:缴纳社保、包吃包住、年节福利招工人数:1名工作地址:焦作解放区民主南路锦江现代城商业广场睿景酒店(王府井西门对面)
客房服务员月结
你好迎宾路理工大学汉庭酒店招聘1名客房服务员年龄20岁到55岁之间,有经验的,干过客房的优先工资底薪2759元,另外加提成,工休4天白班:上午8点一5点中班:13.一22两个班次,电话
酒店前台月结全职管吃管住
岗位职责:
1.负责客人开房、结账、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于店内设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理房间预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合店内及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有普通话等级证书者加分
酒店前台月结全职
温县星程酒店现招聘:前台接待3名,有经验者优先,无经验者提供带薪培训,待遇优厚,有工作餐,综合薪资3500-4500。
客房经理
招聘客房保洁薪资:底薪2800元+全勤200元+提成要求:踏实肯干,吃苦耐劳,负责客房清洁整理工作有工作经验者优先年龄45-55岁之间客房部经理薪资:底薪4000元+提成要求:2年以上酒店相关工作经验,熟悉客房部门管理,能带团队完成日常运营地址:温县黄河路与子夏大街交叉口向东200米路南美豪怡致酒店(新胖发祥邻居)联系电话:自己打电话联系温县张涵布
前台收银
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.处理预订管理、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业礼仪
5.协助完成日结报表、房态核对及与其他部门的运营衔接
酒店前台月结
温县星程酒店招聘啦:☞前台收银员薪资待遇优,晋升空间大,有无经验均可过来面试,我们会一对一辅导培训,年龄在20-35岁之间,薪资3000-4500,有酒店工作经验者条件可拓宽。地址:子夏大街春城国贸广场咨询电话:王女士152****3028包吃加班补助
客房经理
招聘客房保洁薪资:底薪2800元+全勤200元+提成要求:踏实肯干,吃苦耐劳,负责客房清洁整理工作有工作经验者优先年龄45-55岁之间客房部经理薪资:底薪4000元+提成要求:2年以上酒店相关工作经验,熟悉客房部门管理,能带团队完成日常运营地址:温县黄河路与子夏大街交叉口向东200米路南美豪怡致酒店(新胖发祥邻居)联系电话:自己打电话联系温县张涵布
客房经理
招聘客房保洁薪资:底薪2800元+全勤200元+提成要求:踏实肯干,吃苦耐劳,负责客房清洁整理工作有工作经验者优先年龄45-55岁之间客房部经理薪资:底薪4000元+提成要求:2年以上酒店相关工作经验,熟悉客房部门管理,能带团队完成日常运营地址:温县黄河路与子夏大街交叉口向东200米路南美豪怡致酒店(新胖发祥邻居)联系电话:自己打电话联系温县张涵布
栏目概述
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