招聘续期专员数名： 要求28一45周岁，大专以上学历，有良好的沟通能力服务意识和团队合作精神。 薪酬待遇: ①基础底薪（岗位津贴+交通补贴+话费补贴 ②绩效工资 ③保金，理赔服务津贴 ④在职人均收入5000+ ⑤匹配五险一金，正常双休 地址：长平综合市场3楼合众人寿续期部，联系电话:李经理

招聘续期专员数名： 要求28一45周岁，大专以上学历，有良好的沟通能力服务意识和团队合作精神。 薪酬待遇: ①基础底薪（岗位津贴+交通补贴+话费补贴 ②绩效工资 ③保金，理赔服务津贴 ④在职人均收入5000+ ⑤匹配五险一金，正常双休 地址：长平综合市场3楼合众人寿续期部，联系电话:李经理

［PICC招聘信息］ 招聘岗位：车险续保专员 一、工作要求： 1.年龄20-35周岁，大专以上学历，男女不限。 2.具有基本语言表达能力和沟通能力。 3.工作积极主动、认真负责、能吃苦、有团队合作精神。 二、薪资福利： 1.底薪2260+全勤+激励+综合绩效+，。 2.节假日福利、团建等； 3.工作时间：8:30-12:00，2:00-18:00； 三、工作地点： 太原小店区亲贤北街宏安国际5层 联系电话 有的，欢迎推荐~

泰康养老社区晋园官宣落地，特招聘“医养推广官”，依托泰康大健康医养战略，通过资源整合，推广泰康养老社区，百万医疗、绿通服务、保险理财、带客户体验式销售，实现个人收入提升的全新职业；公司给与更优创业平台、更多财务支持、更好发展空间。 联系人：王东皋

薪酬范围:10000-20000 提成方式:销售额提成 薪酬构成:基本薪+绩效提成+各项津贴+各项奖金 岗位职责： 1.根据客户需求，提供专业的保险产品知识和定制化服务; 2.深入理解客户的风险偏好，为客户设计合适的保险方案； 3.定期跟踪客户服务状态，收集客户反馈，及时调整服务策略; 4.维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度； 5.参与市场分析，为团队提供市场动态和产品知识培 训。 任职要求: 1.年龄:25周岁-45周岁 2.良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需 求； 3.具备良好的团队合作精神和独立工作能力； 4.对保险行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战。

岗位职责： 1定期对潜在客户进行回访，了解用户需求提高用户 满意度。 2街道、超市、小区、商家、社区、企事业单位拓展、合作引流。 3市场活动落地执行。 任职要求： 1、需要接受摆展台的作业模式。 2、男女、年龄不限制。 3、不需要口腔专业背景。 4、千净整洁。 5、性格比较外向，愿意跟陌生人沟通。 6、愿意学习、性格比较积极。 7、绝对的勤奋。 8、有明显赚钱欲望。 9、保险、金融、房地产工作经验者优先。 薪资待遇： 纯无责底薪＋绩效＋提成，多劳多得，月休四天。 综合收入6000-9000

无需任何经验

我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴，共同为客户提供贴心的保障服务！ [职业亮点] 绩效奖金；带薪休假；家业传承 [职位描述]： 面向高净值人群开展业务，通过养老保险连接高端养老社区，提供资产配置、保险信托、高端境内外医疗服务及终极关怀项目的整体解决方案；负责老客户的维护与深度开发；参与营销团队的建设与管理。 [任职要求]： 年龄：25~45周岁 学历：本科及以上（优秀者可放宽至大专） 1. 具备一年以上营销相关工作经验 2. 有金融、教育、管理、法律、房地产、医疗、销售等行业背景者优先考虑 3. 渴望在事业上实现突破，追求高收入的发展目标 4. 往年收入达12W以上的高端职场人士优先 5. 具备出色的中高端客户市场拓展能力、需求洞察力及良好的沟通技巧

出保险单、对接出险人、协助出险人提交资料。

医院护理员

山西晋城招A2司机，三年以上驾龄跑永城，淮北，徐州工资趟结

晋城市陵川县招水电，给排水，工地小工/杂工，家具安装

晋城市城区招美缝，餐饮店装修，店铺面积大概200平，可看现场， 条形砖75️250 ，条形砖75️300，马赛克300️300。 客区：600️1200，300️600

晋城市城区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

晋城市城区招美缝，商场餐饮店装修，客区地面1200️600，厨房墙面：600️300，可看现场

岗位职责： 1.为客户提供保险理赔全流程代办服务，确保资料齐全、流程合规、时效达标 2.协助客户办理养老金申领、信息变更等社保类延伸服务 3.定期提醒客户按时续期缴费，维护保单有效性，提升客户续约率 4. 策划并执行客户邀约活动，组织客户到公司参与产品说明、权益解读等线下服务 5.系统化整理与更新老客户档案，精准分类、动态跟踪，保障客户服务连续性 任职要求： 1.年龄25-45周岁，高中及以上学历，大专优先，优秀者可适当放宽至高中 2. 经验不限，接受零基础应聘者，公司提供系统化免费岗前培训 3. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强，能耐心解答客户疑问 4.责任心强，细致认真，适应办公室坐班及正常工作制（08:30-11:30，双休+国假） 5. 认同保险行业价值，有意愿长期从事客户服务与顾问式销售工作

岗位及工作内容： 企业保险顾问： 工作职责:面向酒店、餐饮等场所销售业务，电话模式为主，网络为辅; 平台:上市公司，行业巨头，公司系统有40w+酒店线索资源，可保障大家基本销售结果 旅社保险顾问：面向全国线下旅行社售卖旅游意外险&旅行社责任险，以及注册会员的运营维护。 销售方式:电话、展会等。 薪资待遇： 底薪是4k+企保提成（团险根据营收提成）+13薪+星级顾问的奖金星级顾问的奖金，收入和销售成果挂钩，能者多得 其他要求 学历无要求，年龄35以下 试用期6个月，薪资不打折 五险一金入职缴纳 工作时间9点半-6点半，午休1.5小时，周六日双休 有师傅一对一带教

工作内容： 1. 客户开发与维护：负责公司老客户的续期缴费、满期办理、理赔协助等售后服务工作，并基于客户需求提供专业的保险及理财规划建议。 2. 产品销售：根据客户实际状况（健康、养老、财富传承等），提供涵盖人寿、健康、意外、年金等领域的综合金融方案。 3. 团队协作：积极参与团队培训与会议，不断提升专业技能，与团队共同完成业务目标。 薪资待遇： 1. 无责底薪（4k-5k）：入职即享无责任底薪4000-5000元/月，无需担心业绩压力，保障基本生活。 2. 高额提成：享受保额15%-20% 的业内高比例佣金提成，多劳多得，上不封顶。 3. 综合收入：新人入职前半年平均综合月薪8k-15k，绩优人员月入3w+。 工作时间： 1.周一至周五 8:30 - 17:30（中午12:00-13:30午休，休息时间充足） 2.周末双休，法定节假日全休（带薪休假，不补班）。 3.不提倡无效加班，工作时间高效工作，下班后享受生活。 4.入职即签订 5.定期国内外旅游、团建活动、节日礼品、生日福利。 6.完善的晋升机制（销售路线/管理路线双通道，公平透明）。 岗位要求： 1. ，大专及以上学历。 2. 具备良好的沟通表达能力，有亲和力，服务意识强。 3. 有销售经验者优先，但也欢迎愿意挑战高薪、学习能力强的“小白”，公司提供完善的“师徒制”带教。 4. 征信良好，无不良从业记录。

薪资福利：菁英计划 保底4.5K加绩效约18K 壹号方案 保底6K-9K，年薪约24万 工作内容： 1 客户服务：解答客户疑问，帮助客户处理保险1理赔事宜，协调客户与保险公司之间的关系，确保客户感受到保险公司的关心和尽责。 2 保险理赔处理：审核、处理和跟踪客户的保险理赔需求，确保客户的权益得到充分保障。 3 售后跟进：积极跟进客户服务情况，关注客户保险的成效和利益，提供专业的建议和服务，以提高客户保险的质量和效果1。 4 保险产品计划：根据客户需求，提供全方位的保险产品计划，包括续期、理赔、保全业务等。 5 保险咨询与建议：向消费者宣传保险知识，解释保险条款，点评产品，分析个人财务需要，为客户提供保险方案和规划3。 6 保险申请处理：收集客户的保险申请，确保申请资料的准确性，并协助客户进行投保手续。 7 理赔服务：协助客户进行理赔，包括核实客户资料、收集相关资料，并协助客户进行理赔。 8 保单管理：对客户投保的保险产品进行有效管理，确保客户利益得到保障。 9 客户沟通：定期与客户沟通，及时反馈保险产品变动情况，解答客户疑问。

1。底薪+高额提成+新人津贴等六大板块构成；月度平均1.5~3w，年收入20~30w; 2。双休+全法定假+不考勤不扣薪+带薪培训+定期团建+多次晋升机会。 岗位核心优势 1。时间自由无内卷：早8:30-晚5:30午休2小时，严格双休+全法定假期，不考勤，不扣薪，拒绝996/807，工作生活完全分离 2。资源全免自拓：公司直配高复购老客户+政府渠道资源，无需自主开发，不做陌拜，不搞推销，纯顾问式服务 3。名师1对1带教：团队负责人为川大硕士实战派，从0到1带练专业技能，小白也能快速独立上手

要长期工。

招职业规划师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系秦晶晶

有没有做兼职的，一天基本100左右，可以过来工作室做，联系电话（）

药品调剂员 1、年龄:40周岁及以下(1984年10月13日及以后出生)；2、学历：全日制专科及以上；3、专业：药学相关专业；4、资格证：药士资格证（药师及以上资格证优先）；5、身体、心理素质良好，可以适应倒班工作；6、有药学相关工作经验者优先；7、品德良好，能吃苦耐劳，严格遵守工作岗位职责； 薪资福利:面议 招工人数:1人 号：；来信请注明“应聘公司+应聘岗位+姓名”；咨询时间：上午9:00 - 11:00下午：15:00 - 17:00 工作地址:晋城市城区凤台西街2690号（山西资源一楼大厅）

所有报考人员应对自己所提交资料的真实性负责，诚实应聘，均须填写《诚信承诺书》；凡发现提供虚假报考材料、伪造、变造有关证件、材料、信息的报考人员，将取消应聘资格；对通过考试等环节已录用人员，一经查实，即予解除合同；凡因信息填报有误或联系方式不准确等个人原因导致未通过资格审查的，责任由报名者 薪资福利:按照用工单位薪资标准执行。按国家规定缴纳五险，享受员工和节日福利待遇 本次报名采取现场报名，应聘者需在规定时间内携带报名所需资料完成报名；提交报名资料后，请备注“应聘岗位+姓名”扫码入群；本次考核流程采取面试方式进行考试，面试成绩保留两位小数（尾数四舍五入），均为百分制，总成绩最低合格线为60分，应聘人员的成绩名次按成绩从高到低依次排名，逐一录取，考核时间及地点根据报名人数、招聘工作进度安排另行确定，以群或电话的方式通知；被录取人员，由晋城市三鑫祥达现代后勤服务有限公司组织实施，，，按照综合成绩合格的排名依次递补；拟录用人员名单通过“祥达后勤”公布；最终录用人员与晋城市三鑫祥达现代后勤服务有限公司签订劳动合同 工作地址:晋城市城区泽州路3263号祥达后勤公司402室（晋城七星广场西南角祥达布艺四楼）

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晋城城区岗位，开发区附近，35以内，大专学历，，六险一金。

招聘：工会科员 薪资：面议 职位详情： 1、大专以上学历，有工作经验者优先，男女不限； 2、能策划、组织并主持中小型文体活动，能够编排文艺节目； 3、具有相关文字素养； 4、具有强烈的进取心，精力充沛、身体健康、品貌端正、乐观豁达、形象气质佳； 5、自律能力强，对工作认真、负责，能够认同并遵守公司各项规章制度； 6、具有较好的观察力，人际交流能力强，善于表达和沟通，具有良好的团队合作精神。

司法协理员 司法协理员实行合同制，试用期为3个月 薪资福利:月工资参照晋城市年度最低工资标准执行，建立动态调整机制，并缴纳社会保险（五险：养老、医疗、失业、工伤、生育保险），其个人缴费部分由个人承担，单位缴费部分由城区财政承担 咨询有关招聘信息，可联系山西全联人力资源有限公司晋城分公司招聘部