岗位职责： 1.熟悉行业动态与市场环境，合理规划业务覆盖区域； 2.实地拜访商户，宣传公司业务与产品内容； 3.收集并审核客户意向资料，提交至后台完成审批流程； 4.协助客户完成认证步骤及相关基础操作指导； 5.定期进行客户回访，及时处理使用中的问题，保持稳定客户关系； 任职要求： 1.不限经验，欢迎优秀应届毕业生加入，企业提供免费系统培训； 2.性格开朗，心态积极，具备一定抗压能力，学习能力强； 3.具备较强的责任意识和主动工作精神，认可企业价值观，对销售岗位有热情； 4.拥有良好沟通表达能力，适应外出推广的工作形式； 5.有市场拓展或渠道销售相关经验者优先录用； 薪资福利： 1.试用期无责任底薪3000＋提成+分润=综合收入4-6k； 2.缴纳五险，定期组织团建活动（均安排在工作日），享节假日福利及其他员工关怀待遇； 工作时间 早9：00-晚18：00，午休一个半小时，周末双休！双休！双休！法定节假日正常休息，不加班！不加班！不加班！

岗位职责： 1、与客户沟通了解诉求，根据情况给出意见以及方向。 2、根据客户需求推荐公司相关内容，并促成成交。 3、跟进潜力客户，提升成单率，实现成单最大化； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在25-45岁之间； 2、五官端正，个人卫生良好，性格开朗，思维敏提，有良好的语言表达能力、沟通能力。善于交际、遵守纪律、自律者目标导向强者优先； 3、懂得换位思考，注重细节，条理清晰； 4、善于发现自身问题，能及时调整状态；学习能力强，能积极主动去提升自己的专业能力。 5、从事过线上K12，电话销售，情感行业者优先。 工作时间：早9晚6（周六早下，周日休息，法休正常）跳点模式提成（高提成），工作氛围融洽，工作内容轻松，节假日福利待遇优厚

工作职责： 1、初期以个人业绩为主，通过业务表现实现转正，随后逐步过渡到业务与团队管理并重； 2、负责组建一线销售团队，完成人员招聘、面试筛选等工作，团队规模控制在8-10人； 3、监督并指导成员开展日常客户开发工作，确保流程规范与执行到位； 4、帮助团队成员提升销售能力，关注其心理状态并及时给予支持与引导； 5、聚焦目标达成，带领团队完成每月销售指标； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄28-38岁者优先考虑； 2、具备3年以上电话销售工作经验，有TOB领域经验者优先； 3、曾担任新人带教角色，有带教经验者优先； 4、意向向管理方向发展的一线优秀销售，可接受无直接管理经验者； 【薪资待遇】： 1、底薪6K-8K+绩效+个人提成+团队提成，提成比例5%-10%，另有奖金，综合收入8000-15000元； 2、缴纳五险一金，并额外配置一份商业保险； 3、工作时间：8:30-17:30，周末双休（严格执行），法定节假日按国家规定执行； 【福利待遇】六险一金：按照国家标准为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金，并增配商业保险； 提供带薪培训、“百万雄狮俱乐部”、带薪进修机会、年终奖、年度旅游、带薪年假、部门团建、生日福利、下午茶、喜事祝贺、丧事慰问、员工体检； 【业务上手开单情况】公司提供精准资源+无需外出仅通过电话沟通即可+依托品牌影响力获客+老客户持续转介绍不断

因公司业务发展需要，急招业务员2名 一、任职要求 专科及以上学历，有相关工作经验者优先录用。 二、薪资福利 1. 薪资：底薪3000元+业绩提成； ​ 2. 福利：周末双休，缴纳五险。 三、工作地点 四平市启迪大厦。 有意者请联系：岳女士

岗位职责： 1.按时完成营业所分配的区域销售任务指标； 2.定期走访辖区内的门店，做好陈列维护工作； 3.接收并处理门店订货需求，保证商品陈列有序； 4.定期进行库存盘点，防止断货和产品过期现象； 5.实时掌握所辖区域的市场变化与竞争情况。 任职要求： 1.不限性别，不限年龄； 2.具备吃苦耐劳精神，对职业发展有明确规划； 3.有相关行业工作经验者优先录用； 4.持有残疾证人员在同等条件下优先考虑； 5.工作地点：黑龙江省内各区域及海拉尔；吉林省内各区域及兴安盟

1.支付宝官方碰一碰NFC团队队员28人 2.全国支付宝设备铺设 3.学历年龄不限 4.有师傅传帮带，包教包会 5.底薪5000+铺设奖励+长期分润，上不封顶

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升销售技巧与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、建材、互联网或相关行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信踏实，认同公司文化，愿长期在销售领域深耕发展

坐班工作，无需外出，无陌生拜访，通过微信沟通介绍产品，完成订单；工作内容简单轻松。 公司事务轻松氛围佳，注重员工的开心与快乐，不加班，不加班，不加班。 要求：热爱销售岗位，有无经验均可； 提供老员工带教，入职即享带薪培训。 薪资待遇： 售后岗底薪4000元+高额提成，售后综合薪资1.5万元起； 售前无责任底薪3500-4500元； 月成交35单以下，每单提成30元，底薪3500元； 月成交35单以上，每单提成35元，底薪3800元； 月成交45单以上，每单提成40元，底薪4000元； 月成交55单以上，每单提成45元，底薪4200元； 月成交65单以上，每单提成50元，底薪4500元； 另有多种活动奖金，激励丰富。 上班时间：早8:30—17:30； 订单单价低，成交容易，月休四天，每月不定期组织团建活动； 工作地点：东方广场万豪

1.绘制主材销售的各种表格汇总 2.精通电脑软件 3.涉及主材产品的销售工作 4.善于沟通、人际交往能力强 5.工作细心，长期稳定

亮点说明： 1、休息：工作灵活自由，无需坐班，周日固定休息，享受所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇： 无责任底薪5000＋提成＋绩效奖金 综合月薪13000以上 工作内容： 公司全程提供意向客户资源，通过面对面沟通完成销售转化，无需自主开发客户 重点强调：不需地推！不需陌生拜访！ 职务要求： 1、具备交通工具（便于出行），语言表达流畅，思维逻辑清晰，具备良好的语言组织与沟通能力； 2、性格积极乐观，富有责任心，乐于学习产品知识，具备团队协作精神； 3、主要负责产品推广与销售工作，达成既定业绩目标； 4、有销售相关经验者优先考虑，年龄范围21岁至45岁。 诚邀想提升收入的你加入！只要肯付出，月入过万轻而易举！公司发展空间广阔，福利待遇优厚，团队氛围融洽，成员以90后、00后为主！机遇属于行动派，期待你的到来～

翻车机操作工 工作地址:双辽天威电化有限公司 适应倒班 50周岁以下，B2驾照

招聘：道东六马路焖面招聘店员 道东六马路焖面招聘店员 招聘长期店员，纯外卖店，无堂食 工资2600，月休一天，不休加200 负责备餐打包，要求能看明白订单票，活简单，一教就会，短期勿扰

找替班哥们，要求尽量不会抽烟的，还得有操作证的，早六晚六休息一个小时，地址郭家店开发区干活开小松360，有我的优先给我发视频.400一天。

四平市伊通满族自治县招叉车工

找一个替白班司机 捷达 替15天 夜班在大军水果店附近 电话

给符合资质的、有相应风险规避的高净值客户提供保本理财、养老规划、生活增值等综合性服务

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助办理车险续保及相关售后支持； 2、公司提供稳定客户资源，操作简便，收入有保障，办公环境良好。 薪资福利： 1、待遇优厚：底薪2600-4700+绩效+月度奖金+补贴+节日福利。 2、岗位薪酬：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪1万起，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验，均可快速掌握工作流程。 4、额外福利包括年终奖、各类节日补贴、购物券发放；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织旅游、享受法定节假日及带薪年假等。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:20-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假（含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。 职位要求： 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意从事长期稳定工作者优先； 3、具备良好的沟通能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的优势： 1、背景平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现将车险列为核心发展板块，职业发展空间广阔！ 2、行业潜力巨大：整体发展前景良好，待遇水平优越。国内业务量年均增长约40%。 3、其他亮点：当前购车人群持续增加，车险属刚需产品，市场基础稳固，业绩易达成，晋升通道宽，客户资源优质，提成机制优厚，成长速度快，办公条件优越，享受员工各项待遇。公司属国营性质，福利完善，平台稳定且具竞争力。 你的担忧：未接触过该领域，担心难以胜任。实际上，新入职员工中90%此前并无相关经验。公司配备专项培训，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 目前员工平均月薪约5800元，35%员工月收入超8000元，月入6000无压力，努力即可突破万元。

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容轻松，收入有保障，办公环境优良。 薪资福利： 1、待遇优渥：底薪2600-4700元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定收入5000~8000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，零经验也可快速掌握工作流程。 4、额外福利涵盖：年终奖、各类节日津贴、购物券发放、五险一金齐全、团队激励经费、定期组织旅游活动、享受法定节假日及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准工作时段为（长白班）上午8:20-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，按规定正常放假。 职位要求： 1、年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能，性格踏实肯干； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意从事长期稳定工作者优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的优势： 1、背景平台：我司为国有控股企业，属体系中的重点单位，是国内最早开展车险业务的公司之一，现将车险列为核心发展板块，职业发展空间广阔！ 2、行业前景可观：业务增长持续强劲，年均增长率约40%，晋升通道畅通，薪酬回报丰厚。 3、其他亮点：当前国内汽车保有量持续上升，车险属于刚需产品，市场基础稳固，客户资源优质，提成机制高，成长速度快，办公条件优越，员工享有多项专属福利。公司属国营性质，福利完善，平台发展潜力大。 你可能的担忧：未从事过相关行业，担心无法胜任。实际上，新入职员工中90%此前并无相关经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 目前在职员工平均月收入约5800元，35%员工月收入超8000元，实现月薪6000元无压力，努力达成万元月薪亦非难事。

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，零基础带薪培训，工作稳定无需加班。 工作内容： 1、对接公司车主客户，提醒车主办理年度车险及售后服务相关事宜（无业绩考核）。 2、负责客户资料的录入、文件的接收、归档与整理工作。 薪资福利： 1、待遇优厚：无责任底薪2500-4000元+绩效+月度奖金+补贴+节日福利。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定月薪5000-8000元，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪培训：提供系统化专业培训，无论有无经验均可快速掌握工作流程。 4、额外福利：包含年终奖、各类节日礼品；提供住宿支持；发放餐补；配发购物券；缴纳五险一金；设立团队激励基金；组织定期团建旅游；享受法定节假日及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周日固定休息，国家法定节假日均享受带薪休假（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等），另享带薪年假。 任职资格： 1、年龄20—39周岁（以身份证信息为准），性别不限。 2、普通话流利，熟练操作电脑基本办公软件。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

全国5.3万人，公司专注于车主服务，当前新能源汽车数量迅速增长，行业正处于高速发展期，职业发展空间广阔。 一、工作时间： 早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，按规定缴纳五险一金。 二、工作内容： 1、对接公司现有车主客户，提醒其到店办理年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无需外出跑业务或面见客户，办公环境恒温舒适。 行业稳定发展，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 三、薪资福利： 1、薪酬结构：底薪（2700-8300元）+绩效+津贴+奖金+补贴。试用期综合收入5000-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元；工资每月按时发放，从不拖欠。 2、入职即缴五险社保，享有节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 3、园区内配备员工宿舍、餐厅及超2000平米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 4、零经验者可参加公司提供的带薪培训，快速上手。 四、任职要求： 1、年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话标准，性格开朗热情。 3、工作细致认真，具备良好的沟通协调能力。

工作内容 1、负责客户接待，提供专业周到的服务，完成销售目标； 2、负责商品的盘点、整理、陈列、补货、退货、防损及店面清洁等日常运营工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，大专优先；性别不限，年龄******* 2、有销售工作经验者优先，掌握电脑基础操作 3、具备良好的沟通能力，普通话流利 4、具有较强的团队协作精神、责任心和服务意识 只要你愿意拼搏，收入上不封顶！ 薪资：底薪+销售提成，缴纳五险

早九晚四

岗位职责: 1.提供专业化的客户服务，及时回应并解答客户疑问； 2.通过电脑及多种社交平台开展信息回复与客户交流； 3.登记并跟进客户反馈的意见与投诉内容； 4.配合团队成员完成日常客户服务相关事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效应对客户咨询需求； 2.熟悉主流社交平台的操作流程与使用方法； 3.拥有团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通； 4.具备较强的学习适应能力与实际问题处理能力。

电话销售

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣；纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–17:30； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多

职责： 1.根据市场变化制定销售方案并推动执行，确保完成既定销售指标； 2.具备优质客户资源及团队管理实操经验； 3.跟踪行业趋势，采集竞品动态信息，为公司决策提供有效数据支撑； 4.巩固老客户合作，拓展新客户渠道，积极开发潜在市场；（具体细节面议） 要求： 1.大专学历，具备3年以上销售从业经历，拥有客户资源者优先考虑（能力突出者可适当放宽条件）； 2.具备优秀的沟通协调与谈判技巧，能独立开展客户开发工作； 3.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守。 薪资： 薪资范围：面议

驻地在双辽！！！ 岗位职责: 1、依据公司市场规划推进学术推广工作，提升产品市场占有率，同时拓展并维护潜在客户关系，挖掘合作机会； 2、深入掌握市场行情，及时向上级汇报竞争对手动向及市场变化，提供切实可行的应对建议； 3、积极参与公司组织的各类学术推广活动，完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、医学、药学、临床等相关专业背景，具备本科及以上学历； 2、具有一年以上医疗器械、耗材或药品合规化推广工作经验； 3、具备一定的医院及渠道资源积累，对医药服务行业有高度热情； 4、具备较强的自主作业能力与人际交往能力，良好的沟通协调水平及团队协作意识。

岗位职责：爱岗敬业。 任职要求：有销售经验 月薪1800加提成

岗位职责: 1. 负责产品销售与市场推广工作； 2. 研究并分析市场需求，挖掘潜在客户资源； 3. 为客户提供专业的咨询和技术支持； 4. 定期参加销售会议，交流市场最新动态； 5. 按时完成既定的销售任务目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识； 2. 热爱销售岗位，能适应高强度工作节奏； 3. 具备较强的市场洞察力与判断力； 4. 可独立开展并推进销售工作； 5. 具有良好的客户维护与服务观念。

岗位职责 1、准确把握部门年度目标规划，合理分解任务至各专员，推动并协助团队实现既定目标； 2、监督团队制度落实情况，定期向上级反馈执行进展及改进方案； 3、开展市场竞争调研，分析市场动态，优化调整营销策略与实施方案； 4、定期陪同专员走访区域重点客户，维护客户关系，并对专员工作给予现场指导； 5、指导专员运用会议形式开展产品宣传与推广活动； 6、统筹团队人员招聘、培训安排及绩效考核工作； 7、与相关部门保持高效协同，确保工作顺畅推进； 8、落实上级交办的其他工作任务； 任职要求 1、统招大专及以上学历； 2、*****，具备3年以上销售工作经验，其中至少1年销售管理经验； 3、具备良好的沟通表达、组织协调及团队管理能力； 4、有较强的学习意愿和持续提升的能力； 5、性格稳重，抗压能力强，愿意迎接工作挑战；