
风电资料员
5-8千/月
资料员长期月结3-5年大专全职机电资料施工资料员施工前准备监理资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标资料员证
风电吊装资料员,熟悉各种办公软件,能独立沟通总包监理业主的资料问题,
资料员
4-6千/月
水利资料资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业资料员证
长期 1--人 全职水利资料施工资料员
工资面谈,有经验
核心工作内容: 负责施工现场资料整理、报验, 施工前准备资料,验收资料编制等工作
岗位基本条件: 学历不限,工作年限1-3年,身体素素质 不限,健康程度不限
资料员
4-6千/月
资料员月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责安装服务计件人员考勤报表的编制、上报。
2. 负责告知办理及登记,提供告知资料。
3. 负责网上报检手续的填报,提供与各个地区相适用的报检验收资料。
4. 负责安装工人劳保用品的领用及发放。
5. 负责部门车辆维修、保养的登记。
6. 负责项目安装人员月度考勤统计。
7. 负责安装项目票据的报销手续及低值易耗工具的台账登记。
8. 负责安装人员证件的报名、考试和保管工作。
9. 负责组织部门及新入职人员培训及新...
新乡红旗区找 两个维保的师傅厂在太原,必须有高空作业证,工资每月一万,能吃苦耐劳的,常年维保
1万/月
管道保温长期1-2人月结专业师傅
找 两个维保的师傅 厂在太原,必须有高空作业证,工资每月一万,能吃苦耐劳的,常年维保
Q1指挥Q2桥式起重司机(河南新乡辉县)
7千-1万/月
起重工起重机长期1-2人月结
1.熟练操作门式桥式起重设备。
2.负责现场起重指挥工作,精准下达吊装口令,统筹吊装现场环境。
3.排查作业范围内安全隐患,杜绝违章操作、设备带病作业。
4.负责日常起重设备的检查、保养与维护。
5.严格遵守现场安全管理制度、起重作业操作规程。
6.持有Q2门式桥式司机证。
7.同时持Q1指挥、Q2门式桥式证书优优。
8.有低压电工证优先。
新乡原阳县招地坪/自流平/固化,只要天工师傅,大概四五天的活
300-400元/天
地坪自流平固化5-14天
新乡市原阳县招地坪/自流平/固化,只要天工师傅,大概四五天的活
水电工排水管1-4天1-2人点工电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
岗位职责:
1.负责新乡地区短期水电安装、检修及故障排查工作
2.独立完成强弱电布线、给排水管道铺设等现场施工任务
3. 严格遵守安全操作规程,确保2~3天工期高效、零事故交付
4. 与搭档协同作业,配合现场管理要求及时响应调整
5.施工结束后做好工位清理及基础验收配合
任职要求:
1.具备水电相关实操经验,能独立完成常规水电作业
2. 持有有效电工证者优先,证件真实可查
3.身体健康,吃苦耐劳,适应短期灵活用工节奏
4.居住地就近新乡,能快速到岗、现场面谈
5. 无不良从业记录,具备基本沟通与协作能力
资料员
3-4千/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职土建资料施工资料员
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时响应资料审核与整改要求
4. 管理项目图纸、变更单、签证单等技术文件的收发与登记,建立动态台账
5. 配合项目部做好资料信息化管理,按要求录入工程管理系统或BIM平台
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2.具备资料员基础经验,熟悉建筑施工流程及资料规范(如《建设工程文件归档规范》GB/T 50328)
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料编辑工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与保密意识
5. 能适应施工现场环境,服从项目工作安排
造价兼资料员
8千-1万/月
资料员长期1-2人月结全职机电资料
1、工程类专业
2、负责项目签证、结算上报及核对
3、负责项目材料提量
4、负责竣工资料编制、归档
5、需驻场,有车
6、自带电脑
7、兼职劳资员
高速公路项目路基+桥梁资料员
6-8千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
坐班资料员熟手或半熟手之前干过的优先
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料,符合规范及甲方/监理要求
3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件,及时更新台账并做好收发登记
4. 配合项目部完成竣工资料组卷、装订及档案移交工作
5. 日常办公资料管理,包括合同、报表、会议纪要等文档的录入与存档
任职要求:
1. 熟悉建筑工程资料管理流程及相关规范(如《建设工程文件归档规范》GB/T 50328)
2. 具备资料员实操经验,熟手或半熟手优先,有现场资料经验者更佳
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统,具备良好文字表达能力
4. 工作细致负责,具备较强沟通协调能力和团队协作意识
5. 学历不限,建筑类相关专业优先
前台
4-6千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接工作
2.管理前台办公用品、信件收发及日常行政事务协调
3. 协助维护公司形象,保持前台区域整洁有序与良好服务氛围
4.配合人事、行政等部门完成基础数据整理与信息传达
5.处理突发事件并及时向上级汇报
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识
3.熟练使用办公软件,具备基本文书处理能力
4. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5. 具备团队协作精神,能适应快节奏工作环境
标书专员
4-6千/月
投标员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责投标文件的制作。
2. 负责投标及相关工作,含投标图纸及报价的协调跟催。
3. 负责商务答疑和简单的技术答疑。
4. 负责领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,市场营销、机械等相关专业。
2. 能够熟练使用WORD、EXCEL、PPT、PS等办公软件。
3. 具有两年及以上标书制作经验,熟悉评标、议标等注意事项及流程。
4. 有机械或起重行业工作经验者优先。
5. 较强的写作能力、执行力及良好的沟通表达能力。
【福利待遇】
五险一金、绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、免费班车、节日福利
采购内勤
3-4千/月
文员经验不限大专食品行业经验供应商管理采购全流程跟进
任职要求
1. 具备良好的职业操守,抗压能力突出,做事认真细致,具备较强的原则性和责任心。
2. 有食品领域采购、销售或内勤相关工作经历者优先考虑。
3. 熟练使用常用办公软件(Excel/Word),具备基础的数据整理及文件管理能力。
4. 拥有优秀的沟通协作能力,能够高效协调内外部多方人员开展工作。
工作职责
1. 负责采购订单的全程跟进,准确对接供应商与内部需求部门,确保报货信息及时传达并落实执行。
2. 主导处理原料相关的客户投诉,联动供应商、仓储及业务团队,快速响应并解决质量或交付异常问题。
3. 协助完成与上游厂商的对账结算工作,保证数据真实准确,推动付款流程顺利进行。
4. 建立并管理供应商资质档案系统,定期更新审核资料,确保合作过程符合合规要求。
行政
4-5千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先
5.普通话标准,形象端正,具备基本商务礼仪素养
行政主管
8千-1.3万/月
行政经理/主管1-3年大专行政管理体系
岗位职责:
1. 全面负责公司行政工作的统筹与管理,保障各项行政流程规范有序、高效运行。
2. 建立并持续优化行政管理制度体系,涵盖办公用品采购、固定资产管控、车辆调度等方面。
3. 组织制定商务接待流程,并组织实施,确保对外服务品质与客户体验。
4. 协助推进企业文化建设工作,促进企业核心价值观在日常运营中的落地与践行。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调和团队领导能力,能有效带领团队完成各项工作任务。
2. 拥有出色的沟通技巧和协作意识,能够跨部门顺畅对接与配合。
3. 热爱行政事务工作,具有强烈的责任心和执行力,能妥善处理各类行政事宜。
4. 具备优秀的应变与问题处理能力,能够在紧急情况下迅速做出响应并解决突发状况。
享带薪年假含五险的办公专员(J15555)
5千-1万/月
物业内勤经验不限高中销售续保财产险车险产品电话销售网络销售文员助理
公司直聘,不收取任何费用。
无经验者前期安排专人指导,手把手教学。
有意向可直接投递简历,为确保沟通顺畅,请留意接听公司官方电话 95590。
工作职责:
1. 大地集团车险项目紧急招聘,招聘岗位为电话销售车险;
2. 借助先进的电话与网络系统,为车主客户办理车辆保险相关业务;(本岗位无需自行开发客户,公司提供精准车险需求客户资源,无需外出应酬,属办公室内勤类岗位)
工作要求:
1. 具备高中及以上学历(接受实习生),普通话流利,掌握基础电脑操作,踏实肯干、学习能力强,具备一定抗压性;
福利待遇:
1. 入职培训期间即按规定缴纳社保、公积金等各项保障;
2. 每季度组织激励旅游,每月开展团队聚餐,丰富员工业余生活;
3. 薪酬结构为无责任底薪+职级补贴+节日津贴+奖金等,月综合收入约5500-12000元;
4. 享受国家法定节假日休假制度;(包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等法定休息日)
送酒办公
1-2千/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好来访接待与信息记录工作
3.协助部门完成基础行政事务,如办公用品申领、会议安排与纪要整理
4. 配合人事、财务等部门完成数据统计、报表制作等支持性工作
5.保持办公环境整洁有序,保障日常运营顺畅
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快且准确
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作氛围
今天面试明天上岗无任务文职岗
3-6千/月
文员经验不限学历不限坐班
工作内容:按照标准话术及时回复学生信息,解答相关问题,前期由资深员工带教,工作易于掌握。
工作时间:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。
周末双休,享受法定节假日休息安排。
薪资待遇:
提供行业具竞争力的提成机制,入职后配备组长全程指导,公司设有清晰完善的晋升体系与制度支持。
新人保护期薪资3-4k,两个月后保底6000,转正综合收入可达10000以上,努力即有机会实现月入过万。
零经验可快速入门,组长一对一教学,上手更轻松!
享有不定期下午茶、每月团建活动,福利丰富多样。
文员
一、岗位名称
行政事务助理
二、工作内容
(一)人事板块
负责公司招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作,根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。
办理员工入职、离职、转正、调岗等手续,管理员工档案,确保人事信息的准确性和完整性。
协助制定和完善公司人事管理制度及流程,如考勤制度、绩效考核制度等,并监督执行。
负责员工福利的统筹与落实,包括社保公积金办理、节日福利发放等,提升员工归属感。
组织员工培训活动,收集培训需求,制定培训计划并推动实施,跟踪培训效果。
(二)行政板块
负责公司日常办公环境的维护,包括办公区域的整洁、设备的正常运行等,保障办公秩序有序进行。
管理公司办公用品的采购、发放和库存,合理控制成本,确保物资供应充足。
安排公司会议和活动,包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。
负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管,确保文件管理规范。
处理公司对外联络事宜,如与物业、政府部门等的沟通协调,以及来访人员的接待工作。
协助处理公司其他行政事务,完成领导交办的临时任务。
三、任职要求
年龄24-45周岁,高中及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先,有1-3年人事行政相关工作经验者更佳。
熟悉人事行政相关法律法规和政策,具备扎实的专业知识,能够独立处理人事行政日常工作。
具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力,善于与人打交道,能有效处理各类人际关系和突发情况。
工作认真负责、细致严谨,有较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力,适应创业公司快节奏的工作氛围。
熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PPT等,具备一定的文字功底。
具有较强的学习能力和主动性,乐于接受新事物,能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。
四、薪资福利
月薪5000-7000元,具体薪资根据个人能力和经验面议。
缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、生日福利等。
提供丰富的培训机会,助力个人职业成长,有较大的晋升空间。
工作氛围轻松融洽,团队年轻有活力,能参与公司核心业务发展,获得全方位锻炼。。
栏目概述
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