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招聘信息:十字镇高润广科有限公司招一名临时工早8晚6年龄30-45岁之间150一天联系电话:最好明天可以上班员工

临时工招工人数:2名（备注应聘岗位）工作地址:西区国色新材旁

招聘：兼职薪资：2000-3000元要求：服从管理，有上进心，有团队精神，肯吃苦，（打酱油勿扰）！有发展空间！

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招聘小工多名，小时工、天工均可，薪资当日结算。有意者可报名。

招聘夜班，夜班员工3名240一天名额有限，先到先得

宣城市宁国市招毛竹砍伐工，溜山240-350/吨，无人机吊运砍工费160元/吨。

宣城市绩溪县招灯光量化师傅

宣城市宣州区招自来水厂劳务施工队，有实力的施工队联系，大约4千万项目

安徽老客户招聘矿山维修工2名，要求会修铲运机、扒渣机，具备至少3年以上实践经验，年龄50岁以内。月薪1万2，项目主要在安徽宣城，购买五险，包吃住。

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红涯山水库招员工10人，45岁到60岁，工资日结200元，管吃管住联系电话。

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市自来水公司招聘抄表员和维修工若干名。维修工要求40岁以内，身体健康，身高165厘米以上，初中以上文化，无犯罪记录，无需笔试，体检、面试、政审合格即可。抄表员男女不限，初中以上文化，必须会电脑，女性身高160厘米以上，身体健康，无犯罪记录，无需笔试，体检、面试、政审合格即可。 工作地点在抚顺四个区，按个人住址就近安排。维修工工资3500-6000元，周末双休，早8晚4，有食堂。抄表员工作轻松自由，每周到所在所打卡一次，工资3500元。 以上两个岗位均为三方合同、派遣合同，交五险，两年一签，两年后可续签，可干到退休。表现优秀者可转为正式员工，正式员工有五险一金，可提干。有意者请速报名。

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招聘打杂工，薪资为18元/时，另有利润1.5元/时。年龄要求18-60岁，50岁也可报名。

安徽佳合朔精密科技有限公司（新杭） 急招：巡检3人 岗位要求：有相关工作经验者优先。 薪资：6000±元。 联系人周女士（） 地址：广德市新杭镇经济开发区杭流路与流牛路交叉路口。

岗位职责： 1.负责公司生产产品的样件、批量进料检验，严格执行验收标准，对进料是否合格做出明确判断。 2.负责组装在线监督检查、确认装配过程质量的符合性（符合图纸、规范、标准、作业指导书等）。 3.及时反馈检验过程中的各类质量问题，并做好相应的统计、记录、标识及跟踪工作。 4.按检验清单要求对成品进行最终检验，确保成品符合相关要求。 任职要求： 1.大专及以上学历，有检验工作经验者优先。 2.具备良好的沟通与合作精神、认真负责的工作态度。 工作时间: 上午7:30-11:30，下午12:30-16:30，包午饭，餐具自带。 地点:安徽宣城郎溪县郎溪经济开发区分流西路20-2号。宣城融百川环保设备有限公司。 工资面议或者电联。

线路板化金产品检验，有相关检验经验优先

招聘：品质经理薪资：10000统筹ISO9001、IATF16949体系维护及各类审核对接，跟进不符合项闭环。负责IQC、IPQC、FQC、OQC、SQA全模块品质管控，监控各项品质指标，制定改善目标。主导重大异常、批量客诉处理，推进8D改善，管控PCB、蚀刻类不良。管理品质团队，推进专项改善，开展供应商质量管理，统计分析品质数据，统筹检测仪器校验维护。大专及以上，电子材料相关专业，5年以上PCB/精密蚀刻品质经验，2年品质经理经验；熟悉蚀刻工艺与品质工具，擅长客户审核、跨部门推动改善，汽车电子经验优先。

岗位职责： 1、负责公司管理体系的完善及有效运行，完成公司质量目标的分解、监管、考核、达成等工作； 2、负责组织质量沟通会议，严格现场质量管理，收集、整理、统计、汇总、分析、解决质量问题，并对问题改进效果监督和落实，形成书面报告； 3、负责完善实施供应商审核、来料检验、过程检验、成品终检等一系列质量控制工作流程，按要求及时、准确填写、汇总、整理、保管各种原始质量检验记录和建立质量管理档案，对不合格品提出纠正预防措施的有效性验证，并完成质量成本统计分析； 4、处理客户投诉问题，并会同相关部门制定解决方案，督促内部的改善和验证工作，实现客户满意度； 5、全面负责安徽工厂的品质管理工作，完成领导安排的其他工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子行业5年以上质量管理经验，有电源行业经验者优先； 2、熟悉质量管理工作流程，熟悉ISO9001质量管理体系标准及3C、UL等认证要求； 3、有电子行业专业知识、产品运用相关知识，熟练应用品管统计技术； 岗位福利：包食宿

招聘：品质管理 薪资：10000-14000元/月 1，统筹PCB全制程品质管理工作，制定并优化检验标准，品质管控流程，确保产品符合客户要求。 2，主导品质异常处理（来料/制程/成品），运用8D，5Why，SPC等工具推动跨部门改善，跟踪验证整改效果； 3，搭建与维护质量管理体系，组织内部审核及管理评审，确保体系有效运行； 4，管理品质团队，负责人员培训，绩效考核，工作分配，提升团队专业能力与工作效率； 5，对接客户品质审核，处理客户投诉与品质管控，制定纠正预防措施，维护客户关系； 6，监控品质成本，推动品质持续改善，提升产品良率与市场竞争力； 核心要求： 1，有5年以上PCB品质管理经验， 2，有多层线路板，HDI板等高端板品质管理经验者优先； 3，精通SPC,FMEA,QC七大手法等质量管理工具； 综合能力要求 1具有较强的团队管理，跨部门沟通协调能力，能有效推动品质问题闭环； 2，逻辑思维清晰，解决问题能力突出，抗压性强，适应PCB行业生产节凑； 3，原则性强，责任心重，具有良好的成本意识及品质意识，熟悉ROHS/REACH环保法规。

汉堡店小时工（提供免费餐）

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