岗位职责 1.深入了解大学生在央国企就业方面的实际需求与常见困惑，通过线上及线下多种方式与学生互动交流，精准匹配并推荐适合的央国企就业课程。 2.负责就业课程的宣传推广与招生转化，达成设定的招生任务目标，同时落实学员后续服务工作，提升整体服务体验与满意度。 3.汇总整理央政策、考试信息及相关行业动态，为课程内容的迭代优化提供数据支持，协同推进课程体系完善。 4.协助策划并组织实施央国企求职讲座、经验分享会等主题活动，增强品牌认知度，拓展潜在学员群体。 任职要求 1.本科及以上学历，具备教育行业课程顾问或央国企求职指导相关工作经验者优先考虑。 2.熟知央流程、笔试面试内容及就业市场走向，能够为学生提供专业、有效的职业发展建议。 3.具备良好的沟通表达能力与销售能力，擅长洞察学生需求，有明确目标意识和较强的抗压能力。 4.热爱教育服务领域，责任心强，富有耐心，能以真诚态度持续为学生提供高质量的就业辅导支持。 薪资福利 1.具有竞争力的薪酬结构：底薪5000-8000元+高比例提成+绩效奖金，综合月收入可达10000-20000元，业绩优异者收入上不封顶。 2.完善的福利保障：五险、带薪休假、节日福利、定期团队建设活动等一应俱全。 3.多元的成长发展机会：提供系统化的岗前培训、定期组织行业知识学习交流，助力员工专业能力提升；表现突出者可获得晋升至管理岗位的机会。 4.舒适的办公环境：位于交通便捷的办公区域，拥有轻松融洽的团队氛围和扁平化管理模式。

1、熟练掌握office； 2、有行政管理相关工作经验； 3、可提供住宿，晋升机会多； 4、定期免费培训，协助职业规划； 5、工作地点在咸阳。

岗位简介 【主营业务】 专注于岗前培训服务，主打国企岗位推荐，为求职者提供针对性的面试、笔试及真题辅导，助力其实现顺利入职目标。 【任职要求】 年龄*******，大专及以上学历，条件优异者学历可适当放宽；表达能力强，沟通能力佳，品行端正、三观正向；具备销售或管理相关经验者优先考虑。 【工作内容】 1、公司提供稳定客户资源，通过电话与微信渠道开发意向服务商客户，对服务商引入的客户资料进行严格审核，筛选符合项目标准的客户促成成交，必要时邀请服务商到公司深入交流，协同完成销售目标。 2、承接公司运营在抖音等自媒体平台获取的精准引流客户，深度挖掘客户需求，邀约客户实地考察项目情况，持续跟进推进，完成合同签约，实现业绩转化。（客户均为线上精准投放获取，意向度高，成单率高） 3、定期回访已合作客户，落实售后跟进工作，维持良好沟通关系，提升客户满意度，推动老客户转介绍，促进二次签约。 4、带领团队成员高效协作，达成小组整体业绩指标。 【薪酬福利】 薪资：试用期底薪4000+500~1000绩效+提成+开发奖金500-1000+，综合收入8000-15000+。 团队稳定后4500+500绩效+提成+奖金；转正后5000+个人提成+团队提成+各类奖金。 每满3个月享有晋升调薪机会，入职满半年即可参与年终奖分配。 福利：五险一金；办公室零食饮料免费供应；节假日及生日礼品福利；每月组织聚餐与团建活动。 【工作时间&休假】 工作时间：09:20-19:00，中午休息1.5小时； 休假制度：周末单双轮休，法定节假日正常带薪休假，另享婚假、丧假、产假、带薪病假等人性化假期安排。

1.负责接待到店咨询客户，通过沟通了解客户需求，讲清楚我们的课程产品逻辑； 2.电话，微信跟进潜在客户，挖掘客户需求，促成课程成交； 3.记录客户信息，维护客户关系，推动老客户转介绍； 4.参与门店招生活动策划与执行，完成个人招生业绩目标 要求： 1.高中及以上学历，1年及以上销售或教培行业招生经验优先； 2.具备良好的沟通表达能力与销售技巧，善于挖掘客户需求； 3.积极主动，有较强的抗压能力与目标感； 4.熟悉办公软件操作，能记录客户信息并主动跟进

1.提供家庭教育咨询服务，帮助家长解决教育中的疑问和问题 2.通过专业知识和经验，为家庭教育提供有效的指导和建议 3.与家长保持良好的沟通，确保服务质量和家长满意度 任职要求： 1.对家庭教育有浓厚兴趣，愿意为家长提供专业咨询 2.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同家庭背景的家长建立良好关系 3.有责任心，能够独立完成工作任务，确保服务质量

工作氛围轻松，带薪培训 薪资：底薪4000+高额提成＋奖金（激励方案）＋缴纳社保！！！ 岗位要求： 1、年龄：20-32岁，男女均可。 2、学历：中专（高中）以上学历（能力强者，此点不做硬性要求）。 3、五官端正，口齿清晰，思维逻辑性强。 4、有销售（电销或网销，及课程销售）经验者优先。 岗位职责： 1、线上为客户提供课程咨询和建议，帮助客户选择适合自己的课程。 2、工作简单轻松，上班自由氛围好。 3、不用风吹日晒，配工位，电脑。 4、负责医考（药师，医师等）资格证课程的销售工作。 5、精准客源公司提供，不需要找客户，专注于一件事就可以。 6、接受小白，师傅一对一带教。 7、业务模式：电网销结合。

工作地址就近安排： 西安未央：未央区凤城七路正尚国际金融广场C座15楼1503室 西安雁塔：雁塔区丈八沟街道科技路50号金桥国际广场C座12楼1208室 岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询，提供专业分析与讲解服务； 2、接待到访客户，采用顾问式沟通方式推荐匹配课程，推动签约缴费完成； 3、管理潜在及在籍学员信息库，持续挖掘需求并进行回访服务，提升转介绍比例； 4、主动提升个人销售能力与业务水平，保持积极学习态度； 5、按月达成个人及团队既定销售指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、热爱咨询服务类岗位，具备明确职业发展方向，定位清晰，渴望实现自我价值； 3、具备良好服务意识和团队协作精神，善于协同合作； 4、责任心强，能适应一定强度的销售任务，乐于接受挑战； 5、有志于在教育行业长期发展，具备追求高收入的动力与决心； 6、公司提供免费系统化培训，拥有广阔晋升平台。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，另附商业意外险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 3、年终享有丰厚奖励金 4、建立公平透明的绩效考核与薪酬晋升机制 5、设立优秀员工表彰及奖金激励 6、提供交通补贴福利 7、组织员工旅游及其他团建活动 8、打造清晰的职业成长路径，助力实现事业目标 9、可免费参与LTC核心培训课程，全面提升表达力与个人影响力 【我们有】 1、发展不设限——突破职业瓶颈 晋升通道清晰，让前行方向更明确 公开竞聘机制，杜绝平庸躺平 2、学习机会好——成长源于持续积累 系统化专业训练，积累终身受用的能力 多元商务交流场景，拓展人脉资源圈 免费学习公司精品课程，每日赋能自我提升 3、员工活动多——生活不止工作，还有精彩 多样运动项目，让身心同步前行 年度外出旅游，走过山川湖海，体验繁华盛景 节日礼品、室内外团建不断档，朋友圈羡慕值拉满 4、福利保障强——支持你飞得更高，也守护你走得更远 五险一金+商业意外险，为拼搏保驾护航 年度健康体检，关注奋斗背后的健康根基 5、工作氛围棒——积极心态成就卓越结果

固定周末双休！双休！双休！法定节假日全休！ 无责任浮动底薪4-6K+高额阶梯提成（8%-20%）+奖金+出单奖励 公司配套福利： 1、缴纳五险 2、享受生日礼遇 3、定期组织团建活动 4、发放节日关怀福利 5、办公区配备完善设施（如微波炉、冰箱等），支持带餐，方便喜爱自己做饭的伙伴 6、入职即安排资深员工一对一辅导带教 一、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，跟进并引导学员了解企业及产品、课程内容，专业讲解课程体系 2、分析客户需求，为学员量身定制个性化学习方案与课程规划 3、高效维护客户关系，定期回访，推动成交转化 4、持续回访已报名学员，保持长期互动，构建稳定沟通机制 二、任职资格： 1、性格积极外向，具备成人教育咨询相关经验者优先考虑 2、具备出色的口头表达与人际沟通能力，能适应一定工作压力，对教育行业有热情 三、工作地址及交通情况： 高新区E阳国际 临近地铁站：3号线、6号线科技路站

岗位职责: 1、负责机器人课程的策划、地推以及其他推广活动获取意向客户信息; 2、对潜在的意向客户进行体验课邀约、活动邀约; 3、完成潜在的意向客户转化及续约; 4、与客户紧密沟通，开发、建立并维护客户关系岗位要求: 5、年龄20-40周岁，大专以上学历，有能力者可优先录用，市场营销专业优先考虑; 6、热爱销售，踏实，专注，有明确的目标; 7、普通话标准，较强的表达、沟通能力与学习能力和团队合作精神， 晋升途径：课程顾问-销售主管-校长-销售总监-乐博乐博合伙人工作地点就近安排: 未央校区：未央世纪金花2楼 小寨校区：雁塔区长安中路91号嘉汇汉唐书城4楼 高新校区：高新区光德路2号智慧联通大厦3楼 曲江校区：雁塔区雁翔路景恒彩虹谷3F 航天校区：航天基地正恒金融广场航天书城2楼 立丰校区：雁塔丈八东路123号立丰城3层6号楼道 上班时间：周内：10：00-6:30 周末：8:30-6:30 周一单休

课程咨询师 1、通过电话或面对面交流，与家长深入沟通，了解学生学习现状及实际需求，提供专业化的课程咨询指导。 2、主动邀请家长及学生参与试听课程、教育分享会等活动，推动课程签约达成。 课程规划与销售 3、结合学生具体情况，制定个性化学习计划，匹配适宜的课程产品。 4、按时完成月度、季度销售任务目标，持续跟进客户反馈，提高服务满意度。 学员服务与关系维护 5、定期进行学员及家长回访，掌握学习进展，给予针对性的学习建议与问题解决支持。 6、长期维护客户关系，增强信任感，促进口碑传播与转介绍。 团队协作与成长 7、积极参与公司组织的销售技能、教育理念等相关培训，提升综合专业素养；与教学部门协同配合，共同保障学生获得优质教育体验。 岗位要求： 1、年龄22-45周岁，大专及以上学历； 2、具备较强的责任心，乐于接受挑战，能适应一定工作压力； 3、普通话标准，热爱销售工作，学习能力强，工作态度踏实； 4、积极乐观，具备团队协作精神，能够融入积极向上的团队氛围； 5、有K12教培机构销售相关工作经验者优先。

镇安附近有没有耍起的电工。

吉家小吃招聘： 快餐师傅一名，会简单面食，月休二天，管吃住，勤快能干，工资面谈. 吉

现在耀达天玺要一个打扫卫生的，跟我一起

有装空调的没，

商洛柞水私房菜找包厨，待遇优厚 工作地点：商洛市柞水县 联系电话

放氧计划·邀您同行|乌鲁木齐旅游销售顾问招聘 现诚聘旅游销售顾问（工作地点：乌鲁木齐），邀您共同开拓新疆旅游市场！ ·薪资保障：底薪3000元+高额提成（提成计算清晰，游客报名/成行后即可获得，多劳多得）。过往数据显示，旺季综合月收入普遍可达9000元以上。 ·工作地点：乌鲁木齐市新市区中海熙岸底商，位置便利。 ·成长与保障：提供岗前培训与客户资源支持，。 ·加入我们：如果你热爱旅游、乐于沟通、渴望高回报，欢迎加入！ 联系方式： 张晨

岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

旅游小管家 18 - 59岁，男女不限。工作时间自由 薪资福利:免费旅游，收入无上限，薪资3500 - 10000元/月，具体面议 招工人数:10名 (F5 - 1.11 - 1.18) 工作地址:体育馆路6号店

旅游小管家 18 - 59岁，男女不限。工作时间自由 薪资福利:免费旅游，收入无上限，薪资3500 - 10000元/月，具体面议 招工人数:10名 (F5 - 1.11 - 1.18) 工作地址:体育馆路6号店

一、岗位职责 ‌产品推广‌：面向旅行社或终端客户推广旅游产品，完成销售指标。 ‌客户服务‌：解答客户咨询，处理订单及投诉，提升满意度。 ‌市场维护‌：定期拜访客户，收集市场信息，开发新客户。 ‌团队协作‌：协助产品部分析市场，协调解决客户问题。 二、任职要求 ‌学历经验‌：大专及以上学历，有旅行社销售经验者优先。 ‌能力要求‌：普通话标准，沟通能力强，亲和力佳。 ‌性格特质‌：热爱旅游，责任心强，能承受工作压力。

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需接受长期国内异地工作及频繁出差安排，性格内向、顾虑较多者请勿扰！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放，绝不拖欠，每完成一单提成900元（试用期），新人平均每周完成2-6单，实收1800—5400元（每周）；转正后每周可完成5-10单，实收7000—15000元（每周）。 工作内容：周一至周四，利用早上、中午、傍晚三个上下学时段，前往小学门口与家长面对面沟通，介绍并邀请家长与孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过讲解课程价值，引导家长购买体验门票并预约周末（周六日全天）的体验课时间。课后家长若认可教学效果，便会报名后续课程，整体成交率维持在30%—70%之间。普通员工日均售出门票3-10张，销售能力突出者可达10-15张。收入完全取决于个人投入与执行力，多劳多得。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次到岗工作满三周后，可报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部由个人留存，无需上交（日均售出3—10张，视个人能力而定，相当于每日食宿补贴） 3：开单激励：完成5单可报销一周住宿费，完成7单可报销下一站城市交通费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日出票额外奖励，具体标准由团队另行制定 6：工作灵活自由，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围轻松活跃，成员年轻有活力，市场需求旺盛，出单容易，期待有能力的你加入我们！ 如能接受上述条件或有疑问，欢迎联系我填写报名表，预约面试详谈！

直营公司高薪诚聘 【品牌】波司登 【岗位】（导购 ) 【人数】1人 【年龄】20~35岁 【工作地点】：高新万达店 【薪资】销售顾问:导购3000+提点1.5%-7% 【福利】五险、法定三薪、免费工服 【工作时间】：早晚班倒，月休四天； 【要求】有服饰零售行业销售经验，经验优先 联系人：张女士 联系电话： 到岗时间：随时 非诚勿扰

招贤纳士销售代表：（20名） 【招聘条件】： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限。 2、热爱销售工作，乐于与人互动，向往走遍全国各地的 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，踏实肯干，抗压能力强，具有高度的团队合作意识和积极进取的精神； 【任职资格】: 1、不限经验（我们更关注你是否有决心） 2、学历非硬性要求（我们重视实力，认可付出） 3、具备良好的沟通水平与综合素养（有销售相关经验者优先考虑） 4、能承受工作强度，有强烈的进取心（目标需靠自身努力达成） 【薪资待遇】：（提成+工作时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的发展平台，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 首次上岗报销全程路费 工作地点：全国各地

直营公司高薪诚聘 【品牌】波司登 【岗位】（导购 ) 【人数】1人 【年龄】20~35岁 【工作地点】：高新万达店 【薪资】销售顾问:导购3000+提点1.5%-7% 【福利】五险、法定三薪、免费工服 【工作时间】：早晚班倒，月休四天； 【要求】有服饰零售行业销售经验，经验优先 联系人：张女士 联系电话： 到岗时间：随时 非诚勿扰

一、岗位职责： 1.​​市场推广与招生​​ 利用线上及线下方式（如地推、社交平台、短视频、社区活动）开展游泳课程宣传，吸引目标客户群体，扩大品牌影响力。 组织并执行招生促销活动，开发多元生源渠道（如对接幼儿园、小学进行现场推广）。 2.​​销售转化与跟进​​ 运用专业销售方法推动客户签约，达成个人及团队设定的月度/年度招生任务。 持续跟进意向客户，维系现有学员关系，提升续课率与口碑推荐。 3.​​客户关系与问题处理​​ 建立学员信息档案，掌握学习进展，快速响应学员或家长的疑问与诉求。 衔接学员、家长与教练/教学点之间的沟通，保障服务质量与客户满意度。 4.​​数据管理与协作​​ 汇总咨询数量、报名转化等关键数据，辅助调整招生方案。 协同教练组及运营团队完成课程调配、活动支持等相关配合工作。 二、任职要求 ​​基本条件​​ ​​学历​​：高中/中专及以上，大专或具备教育、市场营销背景者优先考虑。 ​​年龄​​：一般为18-45岁，综合能力突出者可适当放宽。 ​​经验​​：接受零经验人员培训上岗，有教育培训或健身领域销售经历者优先录用。 ​​能力与素质​​ ​​沟通能力​​：普通话流利，富有亲和力，擅长倾听并把握客户需求。 ​​销售与服务意识​​：目标感强，抗压性好，能独立推进销售全过程。 ​​团队协作​​：具有协作意识，配合工作调度（如周末值班、外出推广活动）。

直营公司高薪诚聘 【品牌】波司登 【岗位】（导购) 【人数】1人 【年龄】20~35岁 【工作地点】：高新万达店 【薪资】销售顾问:导购3000+提点1.5%-7% 【福利】五险、法定三薪、免费工服 【工作时间】：早晚班倒，月休四天； 【要求】有服饰零售行业销售经验，经验优先 到岗时间：随时 非诚勿扰

新感觉丹凤店、招聘数名，喜欢穿搭，热爱服装行业，性格开郎，有耐心 责任心强寻找志同道合的你，期待你的加入，联系电话

服装销售，补货，货品维护

直营公司高薪诚聘 【品牌】波司登 【岗位】（导购 ) 【人数】1人 【年龄】20~35岁 【工作地点】：高新万达店 【薪资】销售顾问:导购提点1.5%-3%通班早10点～晚22点 160/1天。休假资。 【福利】五险、法定三薪、公司激励 【要求】有服饰零售行业销售经验，经验优先 联系人:张女士 联系电话： 到岗时间：随时 看清楚要求在联系 非诚勿扰

一、岗位职责： 1.​​市场推广与招生​​ 利用线上线下方式（如地推、社交媒体、短视频、社区活动）推广游泳课程，吸引潜在学员，扩大品牌影响力。 策划并执行招生促销活动，开发多元生源渠道（如幼儿园、小学实地推广）。 2.​​销售转化与跟进​​ 运用专业销售方法推动签约，达成个人及团队每月/年度招生任务。 持续跟进意向客户，维护现有学员关系，提升续课率和口碑推荐。 3.​​客户关系与问题处理​​ 建立学员信息档案，关注学习进展，及时回应并解决学员或家长的疑问与需求。 衔接学员、家长与教练/教学团队之间的沟通，保障服务质量与满意度。 4.​​数据管理与协作​​ 收集整理咨询量、报名转化等数据，助力招生策略调整与优化。 协同教练组及运营部门完成课程调配、活动支持等相关工作。 二、任职要求 ​​基本条件​​ ​​学历​​：高中/中专及以上，大专或教育类、市场营销类专业优先考虑。 ​​年龄​​：一般为18-45岁，优秀者可适当放宽。 ​​经验​​：接受零经验应聘，有教育培训或健身行业销售背景者优先录用。 ​​能力与素质​​ ​​沟通能力​​：普通话流利，性格亲切，具备良好需求洞察力。 ​​销售与服务意识​​：目标感强，抗压性好，能独立推进销售全过程。 ​​团队协作​​：具有协作精神，配合工作安排（如周末值班、外出推广活动）。