一、公司简介 宝迪亚集团在汽车领域拥有多年深厚积累，凭借专业的服务与高品质的产品，在业内赢得了广泛认可。我们始终坚持创新引领、高效执行、客户至上的核心理念，持续拓展业务版图，致力于为客户提供全面的购车及售后支持方案。顺应新媒体发展趋势，为强化品牌传播力与市场竞争力，现面向社会诚聘优秀的汽车新媒体运营人才加入我们的队伍。 二、岗位职责 1.视频制作与运营：负责汽车类短视频的拍摄与后期剪辑，熟练操作专业设备及剪辑工具，精准呈现车辆核心卖点，打造具有传播力的视频内容，并在主流新媒体渠道发布，提升播放表现与用户互动效果。 2.直播策划与复盘：主导直播活动的前期策划，协同主播完成直播执行，撰写直播脚本与互动话术，统筹准备直播所需素材。直播结束后，系统分析观看人数、互动频率、线索获取等关键数据，提炼问题与亮点，提出优化策略，持续提升直播质量。 3.数据监测与分析：实时跟踪各新媒体平台后台数据，涵盖视频播放量、点赞、评论、粉丝增长等指标，定期输出数据分析报告，通过数据洞察评估运营成效，为后续内容与策略调整提供有力支撑。 4.抖音投流推广：掌握抖音广告投放逻辑，制定科学的投流计划，依据目标人群与推广目标精准配置投放参数，具备实际投流操作经验，能有效控制投放成本，提升转化效率，扩大品牌与产品的线上曝光。 三、任职要求 1.大专及以上学历，具备1-3年汽车类新媒体运营工作经验，能力突出的应届毕业生亦可酌情考虑。 2.精通视频拍摄与剪辑流程，熟练使用剪映、Premiere、AfterEffects等剪辑软件，可独立完成高质量视频产出。 3.对数据具备敏锐洞察力，拥有扎实的数据分析能力，能够基于数据反馈识别问题并提出可行改进方案。 4.熟悉抖音等新媒体平台运营规则与推荐机制，了解抖音广告投放体系，有成功投流项目经验者优先录用。 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作态度积极，责任心强，热爱汽车行业，具备快速学习能力与创新思维。 期待您的加入，与我们共同开创汽车新媒体运营新篇章！

岗位职责: 1.负责视频拍摄，全面负责公司新媒体平台的运营管理，涵盖内容策划、活动设计及落地执行。 2.跟踪评估新媒体运营成效，运用数据分析优化运营方案。 3.协同团队协作，提高品牌影响力与用户活跃度。 4.探索创新的新媒体运作模式，提升用户互动体验与品牌传播效果。 任职要求： 1.拥有优秀的原创内容能力，能独立完成新媒体项目的构思与实施。 2.熟知主流新媒体平台的运行机制，具备高效的内容分发与推广经验。 3.具备扎实的数据分析技能，能依据数据反馈及时调整策略方向。 4.具备良好的协作意识与创造性思维，适应互联网环境的快速迭代与变化。

抖音宣传

岗位职责: 1.制定并落实新媒体内容规划，提升品牌在各大社交平台的曝光与影响力； 2.研究目标用户兴趣偏好，产出高吸引力、强互动的内容方案； 3.实时关注社交平台动态及用户反馈，灵活优化内容运营策略； 4.联动团队成员，协同推进内容制作、发布及效果提升工作； 5.跟踪评估内容传播效果，运用数据反馈指导后续内容优化。 任职要求： 1.具备扎实的内容策划功底，可独立主导新媒体项目的策划与执行； 2.熟知主流社交平台机制与用户行为特点，能高效完成内容推广； 3.拥有良好的协作意识和沟通能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.对新媒体发展动向保持敏感，能迅速应对社交媒体环境变化； 5.掌握基础数据分析技能，能够通过数据驱动内容迭代与参与度提升。

一、公司简介 宝迪亚集团在汽车领域深耕多年，凭借专业的服务与优质的产品，在行业内树立了卓越口碑。我们始终秉持创新、高效、服务至上的理念，不断开拓进取，为客户提供全方位的购车售后解决方案。随着新媒体时代的到来，为进一步提升品牌影响力，拓展市场份额，现诚邀优秀的汽车新媒体运营人才加入我们的团队。 二、岗位职责 1.视频制作与运营：负责汽车类短视频的拍摄与剪辑，熟练操作专业设备及软件，精准呈现车辆亮点，创作富有吸引力的内容，并在主流新媒体平台发布，提升播放量与用户互动效果。 2.直播策划与复盘：独立完成直播活动的策划并与主播协同执行，撰写直播脚本与话术，提前准备相关物料。直播结束后，对观看人数、互动数据、线索转化等关键指标进行分析，总结成效并提出优化方案，持续提升直播质量。 3.数据监测与分析：实时跟踪新媒体平台后台数据，如视频播放量、点赞、评论、粉丝增长等，定期输出数据分析报告，评估运营表现，为策略调整提供有力支持。 4.抖音投流推广：掌握抖音广告投放逻辑，能根据目标人群和推广需求制定投放策略，合理设置投放参数，具备实际投流经验，可有效控制成本并提升转化效率，增强品牌曝光。 三、任职要求 1.大专及以上学历，具备1-3年汽车类新媒体运营工作经验，综合素质突出的应届毕业生亦可考虑。 2.精通视频拍摄与后期剪辑，熟练使用剪映、Premiere、AfterEffects等工具，能够独立完成高质量视频产出。 3.对数据具有敏锐洞察力，具备扎实的数据分析能力，能从数据中识别问题并推动优化落地。 4.熟悉抖音等新媒体平台的运营规则与推荐机制，了解广告投放流程，有成功投流案例者优先考虑。 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作主动积极，责任心强，热爱汽车行业，拥有较强的学习能力和创新思维。 期待您的加入，让我们携手共创汽车新媒体运营的辉煌！

工作内容 1.负责艺空间装饰新媒体平台的内容策划与发布，涵盖短视频的创意构思及制作执行； 2.承担视频后期剪辑任务，保障成片质量达到专业水准； 3.撰写具有用户吸引力的文案脚本，增强内容的可看性与传播力。 任职要求 1.熟悉短视频从策划到发布的完整运营流程 2.具备出色的文案撰写与脚本创作能力 3.欢迎无相关经验的应届毕业生投递

有工作经验，会拍摄会剪辑，有运营经验

新媒体自媒体账号管理运营，早9-12点，午2-6点

岗位职责: 1.策划并落实新媒体内容方案，提升品牌在各大社交平台的曝光与影响力； 2.研究目标用户兴趣取向，产出高吸引力、强互动的内容素材； 3.实时关注社交平台动态及用户反馈，灵活优化内容运营策略； 4.协同团队完成内容制作、发布及持续迭代优化； 5.跟踪评估内容传播效果，借助数据反馈指导后续内容调整。 任职要求： 1.具备出色的内容规划能力，可独立推进新媒体项目的策划与执行； 2.熟知主流社交平台机制与用户习惯，能高效进行内容投放与运营； 3.拥有良好的协作意识和沟通技巧，适应多任务并行的工作节奏； 4.对新媒体发展动向保持敏感，能迅速应对社交媒体环境的变化； 5.掌握基础数据分析技能，能通过数据驱动内容优化并提升用户活跃度。

岗位职责 1、账号整体运营：全面负责公司抖音账号的日常运营管理，制定科学的运营策略与执行计划，涵盖账号定位、内容布局、推广路径等方面，保障账号持续健康发展，达成明确的运营目标（如粉丝增长、产品曝光、品牌影响力提升等）。 2、内容策划与制作：主导团队开展内容创意与生产工作，聚焦公司波形护栏、防撞垫等工业类产品，策划并输出高质量短视频内容，包括但不限于产品功能演示、安装指导、客户应用案例、行业资讯解析等，增强内容吸引力与传播效果。 3、账号推广与引流：组织实施抖音账号的推广与用户引流，有效使用平台推广工具（如DOU+、信息流广告等），并拓展外部合作资源（如行业媒体、KOL联动等），提升账号曝光度，吸引精准用户关注，实现粉丝规模与互动活跃度双增长。 4、数据分析与优化：定期收集并分析抖音账号运营数据，监控关键指标表现，评估运营成效，归纳问题与经验，动态调整运营策略、内容方向及投放方案，持续提升整体运营效能。 5、团队管理与协作：统筹抖音运营团队的日常管理，合理分配任务与职责，组织专业培训与经验分享，提升团队综合能力；同时积极对接公司内部相关部门（如销售、市场、技术等），推动跨部门协同，确保运营动作与企业战略一致。 6、品牌形象维护：在运营过程中强化品牌意识，严格遵守平台规范与法律法规，发布合规、正面、有价值的内容，及时响应用户评论与诉求，妥善处理负面反馈，提升用户满意度与品牌美誉度。 岗位要求 1、学历与专业：本科及以上学历，市场营销、新媒体、广告学等相关专业优先，具备系统的专业知识基础，能为抖音运营提供有力的理论支持。 2、工作经验：具有3年以上抖音平台运营实战经验，其中至少1年专注于工业品或相关领域（如建材、工程设备等）的抖音运营，熟悉工业类产品特点及目标客户的需求特征与行为偏好。

长治市屯留区古城洗煤厂内防爆类智能灯具安装，包含管线敷设，智控设备安装调试等。要求：有公司执照队伍，必须有类似工程施工经验，队伍配备有电工证、高空证。材料甲供，零星辅料及人工机械外包。就近队伍优先考虑

长治市潞州区招二保焊/气焊，只焊，不爬高。300一天。管吃，不管住

11号中森嘉苑需要小时工一名，四小时，三十五一小时。有时间的联系。

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

有洗油烟机的吗？有的话联系我，有两个油烟机需要清洗，电话

岗位职责 1.聚焦抖音、视频号等平台AI图文内容的客户私信筛选，准确识别具有合作意向的目标客户，为私域流量转化输送高质量线索 2.及时汇总并整理筛选信息，按规范对接销售或运营团队，保障私信转化流程顺畅衔接 3.对接流量来源并回复私信内容，具备良好的协作意识，能与短视频创作团队、私域运营团队高效配合推进工作 退役军人、创业者背景者优先录用，公司董事长亦为退役军人！无相关经验者同样欢迎，入职后将提供系统化培训支持

岗位职责： 1.负责小红书账号的日常运营规划、内容更新与发布，保持每日更新珠宝类视频/图文内容； 2.独立完成文案创作，输出图文笔记及测评类短视频内容，确保主题明确、内容优质； 3.每周制定拍摄计划，独立或配合完成内容拍摄与剪辑，具备自主拍摄与后期制作能力； 4.维护内容表现，优化投放策略，提升数据指标；管理评论区互动，引导用户转化至私域； 5.持续优化运营流程，研究平台机制更新，熟悉并运用平台规则提升账号表现。 任职要求： 1.熟悉小红书平台运营逻辑与规范，能独立完成账号从0到1的搭建与运维； 2.具备扎实的文字表达能力，可独立完成脚本撰写与内容策划； 3.对珠宝及时尚潮流有敏锐感知，审美符合小红书内容调性； 4.擅长通过数据分析挖掘爆款内容方向，具备用户转化意识； 5.具备内容创作与营销推广能力，有新媒体平台运营经验者优先考虑； 6.具备良好的沟通协作能力，责任心强，执行力高，工作闭环意识佳。 岗位福利： 1.员工入职即缴纳五险； 2.享受国家规定的法定节假日； 3.工作时间：上午9:30—18:00

岗位职责: 1.制定并落实新媒体运营方案，增强品牌曝光度及用户活跃度； 2.主导新媒体内容的创意构思与落地执行，涵盖图文、影像等多元形式； 3.评估新媒体运营数据表现，优化发布节奏与传播方式，提升用户互动效果； 4.协同团队推进线上活动策划，扩大品牌传播力； 5.关注行业前沿动态，持续探索有效运营手段以提升整体成效。 任职要求： 1.具备优秀的内容策划功底，能独立完成内容撰写与后期处理； 2.熟悉新媒体平台运作机制及数据分析工具，可根据数据结果优化策略； 3.拥有良好的协作意识与沟通技巧，可与团队高效配合； 4.富有创造力，善于提出并推动新型运营模式落地； 5.热衷于新媒体领域发展，乐于迎接挑战，具备持续学习意愿。

新媒体运营经理（1名） 1.岗位职责 制定企业新媒体整体运营战略与长期规划，统筹管理微信公众号、视频号、抖音、小红书等多平台内容布局与推广方案，全面负责品牌传播效果与曝光度提升。 主导团队开展内容生产、选题策划及活动落地执行，严格把控内容品质与发布节奏，持续提高用户关注量、互动活跃度及转化效率。 深度洞察中医AI数字化领域发展趋势与目标人群需求，提炼产品核心优势，策划具备传播力与话题性的线上活动，支持招商推进与市场扩张。 跟踪各平台关键数据（如阅读量、播放量、粉丝增长、互动率等），定期进行运营复盘与效果评估，优化策略方向，输出数据分析报告。 负责新媒体团队日常运作管理，建立高效协同的运营机制，推动团队专业能力持续提升。 2.任职要求 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先，具备3年以上新媒体运营及团队管理经验，拥有医疗健康或科技行业背景者更佳。 精通主流新媒体平台的运营规则与推荐算法，有成功账号操盘案例，能独立完成大型新媒体项目的策划与实施。 具备较强的市场敏感度与热点响应能力，了解中医AI数字化行业现状，可精准挖掘产品价值并转化为优质传播内容。 具备出色的沟通协调能力、团队管理能力与问题应对能力，抗压性强，结果导向明确。 3.具备账号矩阵运营、直播运营、投放引流、电商转化、中医大健康类IP人设打造与孵化等相关经验者优先考虑。 4.薪资待遇 10k-15k/月+绩效奖金+年终分红+五险一金+带薪年假+节日福利+定期体检+中医健康服务体验

【招聘】游戏打手、护航～男女不限，会玩三角洲优先，不会可学。保吃包住。学会月薪4000+ ，☎（V同），长兴路

诚聘精英，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责线上客户引流与沟通，结合客户需求推荐匹配的产品，促进体验及下单转化。 2.提供专业指导服务，优化客户使用体验，推动持续复购与多次成交。 任职要求： 1、年龄19-26岁，高中及以上学历，专业不限，渴望挑战高收入者优先 2、具备吃苦耐劳品质，良好的团队协作意识，积极进取、勇于奋斗 3、熟练操作电脑，具备较强的沟通表达能力 待遇方面： 只要你愿意付出，敢于拼搏，坚持到底，高薪机会触手可及！ 晋升路径：基础员工→储备组长→正式组长→储备主管→主管→创业独立带队， 晋升机制公开透明，所有岗位内部提拔，无空降人员！

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岗位职责: 1.通过线上渠道与客户交流，了解客户需求并推荐匹配的护肤产品，促进成交达成。 2.公司专注护肤领域，将提供系统培训，包括肤质识别及产品相关专业知识。 3.与团队成员高效协作，共同完成既定目标。 任职要求： 1、年龄19-26岁，高中及以上学历，专业不限，渴望高收入并愿意接受挑战。 2、具备吃苦耐劳精神，良好的团队意识，积极进取，勇于奋斗。 3、能熟练操作电脑，拥有较强的沟通表达能力。 待遇方面: 只要你愿意付出，坚持拼搏，高薪机会触手可及！ 晋升路径：基础员工→储备组长→正式组长→储备主管→主管→独立创业带团队，全程内部晋升，公开透明，无空降安排！

本工作为团购带货直播运营！ 1、具备独立运作抖音或同类平台的能力，熟悉网络直播生态及运营逻辑 2、拥有优秀的内容策划、沟通对接、统筹协调、应急响应及执行组织能力 3、工作认真细致，作风踏实，具备良好的协作意识与团队配合精神 需有互联网运营领域2年及以上从业经历，不接受零经验者

主要是负责宿舍内务，早中两操，餐厅维护排队学生。

找一个代课，明天早八，敬德楼，带价来

1、负责账号的内容策划与编辑，按时完成公司规定的内容发布数量及运营目标； 2、分析小红书平台热门内容的创作逻辑与传播规律； 3、开展账号日常运营工作，提升内容对销售转化的促进作用； 4、配合完成店铺的基础运营支持事务。 任职要求： 1、具备半年以上相关岗位经验，熟悉化妆品品类，有电商平台操作经历或小红书笔记发布实操经验者优先； 2、具有内容创作能力，拥有文案撰写经验者更佳； 3、熟练运用AI辅助创作工具者优先考虑； 4、熟悉小红书社区机制与推荐规则，具备成功运营案例者优先录用； 5、精通小红书笔记写作，能独立完成高质量图文内容产出，掌握主流手机拍摄及图片处理软件操作。 【公司福利】 1、每年提供2次调薪机会； 2、晋升路径清晰畅通：助理→运营→组长→主管； 3、工龄奖励200元/月；全勤奖励100元/月； 4、学历补贴标准：大专100元/月，本科300元/月，研究生400元/月； 5、依法缴纳社保并配备意外保险； 6、享受工龄年假，入职满1年即享1天带薪年休假； 7、每月举办生日会，节日礼品派送，定期组织节庆活动； 8、定期开展团建活动，安排员工旅游及团队聚餐； 9、不定期举办内部趣味游戏、体育竞赛等员工活动； 10、提供企业内训学习机会，助力职业成长； 11、设有绩效奖金、年终奖金及年度带薪假期。