职位详情
岗位职责:
1. 账号0-1孵化与IP打造(核心重点)
· 个人IP操盘: 主导总经理个人账号及公司官方账号的内容规划与运营执行,涵盖选题策划、脚本撰写、视频拍摄至后期成片的全流程管理。
· 账号运营: 独立负责小红书、视频号、抖音等新媒体平台的日常运营,熟悉各平台推荐逻辑与用户行为特征,制定适配性强的内容分发策略。
2. 视频内容生产与视觉输出
· 活动跟拍: 承担公司线下会务、培训及其他活动的现场摄影摄像任务,独立完成后期剪辑,精准捕捉关键画面,输出具有传播价值的视频素材。
· 审美把控: 统筹视频内容的视觉呈现(包括封面设计、字幕排版、特效运用),确保整体风格一致且具备高吸引力。
3. 数据复盘与策略优化
· 数据驱动: 定期进行账号数据监测(日/周维度),收集用户互动反馈,结合完播率、互动率等指标分析内容表现,及时调整创作方向,提升粉丝增长与转化效果。
4. 综合行政与协助支持
· 会务支持: 协助领导开展内部培训、会议等活动的组织协调工作,保障流程高效推进。
· 其他事项: 完成总经理交办的临时性任务及相关商务辅助工作。
【任职要求】
1. 经验要求: 大专及以上学历,具有1-2年短视频拍摄、剪辑及新媒体运营相关经验(能力突出者学历可适当放宽,重视实际作品)。
2. 硬技能: 熟悉摄影摄像设备(手机/相机/云台)操作; 熟练使用剪映、PR、PS等后期工具,具备高效剪辑能力,成片质感优良。
3. 网感与策划: 深度活跃于短视频平台,对抖音、小红书等内容趋势有敏锐洞察,具备扎实的文案表达与脚本策划能力,有素人IP或企业号成功运营案例者优先。
4. 综合素质: 具备良好的沟通协作能力与执行力(因含总助职能); 性格积极,抗压性强,拥有良好的职业操守与信息保密意识。
面试时请携带本人独立完成的拍摄/剪辑/运营类视频作品或账号实例。
薪资待遇: 底薪+绩效+账号数据提成(具体面议)
工作氛围: 扁平化管理,鼓励创新,杜绝无效内耗。
薪资范围:10000-15000+五险一金
工作时间:9:00-18:30,单双休
1. 账号0-1孵化与IP打造(核心重点)
· 个人IP操盘: 主导总经理个人账号及公司官方账号的内容规划与运营执行,涵盖选题策划、脚本撰写、视频拍摄至后期成片的全流程管理。
· 账号运营: 独立负责小红书、视频号、抖音等新媒体平台的日常运营,熟悉各平台推荐逻辑与用户行为特征,制定适配性强的内容分发策略。
2. 视频内容生产与视觉输出
· 活动跟拍: 承担公司线下会务、培训及其他活动的现场摄影摄像任务,独立完成后期剪辑,精准捕捉关键画面,输出具有传播价值的视频素材。
· 审美把控: 统筹视频内容的视觉呈现(包括封面设计、字幕排版、特效运用),确保整体风格一致且具备高吸引力。
3. 数据复盘与策略优化
· 数据驱动: 定期进行账号数据监测(日/周维度),收集用户互动反馈,结合完播率、互动率等指标分析内容表现,及时调整创作方向,提升粉丝增长与转化效果。
4. 综合行政与协助支持
· 会务支持: 协助领导开展内部培训、会议等活动的组织协调工作,保障流程高效推进。
· 其他事项: 完成总经理交办的临时性任务及相关商务辅助工作。
【任职要求】
1. 经验要求: 大专及以上学历,具有1-2年短视频拍摄、剪辑及新媒体运营相关经验(能力突出者学历可适当放宽,重视实际作品)。
2. 硬技能: 熟悉摄影摄像设备(手机/相机/云台)操作; 熟练使用剪映、PR、PS等后期工具,具备高效剪辑能力,成片质感优良。
3. 网感与策划: 深度活跃于短视频平台,对抖音、小红书等内容趋势有敏锐洞察,具备扎实的文案表达与脚本策划能力,有素人IP或企业号成功运营案例者优先。
4. 综合素质: 具备良好的沟通协作能力与执行力(因含总助职能); 性格积极,抗压性强,拥有良好的职业操守与信息保密意识。
面试时请携带本人独立完成的拍摄/剪辑/运营类视频作品或账号实例。
薪资待遇: 底薪+绩效+账号数据提成(具体面议)
工作氛围: 扁平化管理,鼓励创新,杜绝无效内耗。
薪资范围:10000-15000+五险一金
工作时间:9:00-18:30,单双休
2026-02-28 09:21
IP属地:上海
职位福利
本科3-5年短视频平台图文平台企业官网微信公众号小红书抖音微信视频号

江苏常居房地产营销策划有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


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