【高薪诚聘】悦动未来体育-招生老师，点燃梦想，职等你来！ 你是否渴望一份充满激情与成就感的工作？你是否愿意帮助莘莘学子通过体育敲开理想学府的大门？悦动未来体育，专注于中高考体育领先品牌，现面向社会广纳贤才，诚聘招生老师数名！ 在这里，你将： 成就学生未来:成为学生升学路上的关键推手，用你的专业和热情，帮助他们提升体育成绩，实现升学梦想。你的工作直接关系到孩子们的前途！ 收获丰厚回报：无责底薪+高额提成+绩效奖金的薪酬模式，能力越强，收入越高，上不封顶！我们相信你的付出值得匹配的回报。 加入专业团队:与经验丰富的教练团队和管理团队并肩作战，在专业、积极、互助的氛围中快速成长。 实现个人价值:招生顾问->主管->合伙人），我们致力于培养核心骨干人才。 掌握核心技能：深入理解中高考体育政策与训练体系，成为家长和学生信赖的升学规划顾问. 我们需要这样的你： 热爱教育行业，对体育有热情，认同“体育改变人生”的理念。 目标感强，积极主动，具备优秀的沟通表达能力和亲和力。 具备良好的抗压能力和坚韧不拔的毅力，勇于挑战业绩目标。 有销售经验（教育行业、课程顾问、客户经理等优先），或应届毕业生有强烈意愿且综合素质优秀者。 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析意识。 工作地点：成都东安湖游泳跳水馆 薪资待遇：极具竞争力的底薪+行业领先的高提成比例(30%)+月度/季度奖金+社保福利+带薪培训+广阔晋升空间(具体面议) 加入我们，一起为学生的体育梦想和升学目标全力以赴！ 联系方式:/ 悦动未来体育，专注中高考体育集训，用专业训练成就升学梦想！

岗位基本信息： 主要招生书法类的学生来试课、报名 任职要求：需要性格开朗活泼，会说普通话或四川话之类的、 薪资福利：3000～7000生日福利双休、每个月团建一次

岗位职责： 1、主动与家长进行电话沟通分析学生问题，邀约家长上门，并且根据学生问题提供专业的咨询服务，促成签单。 2、接待来访家长，提供专业课程咨询服务，促成签单。 3、完成公司指定的业绩指标和日常任务。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、一年及以上销售相关工作经验（同行业工作经验优先） 3、欢迎热爱挣钱的伙伴，有k12培训行业经验且业绩优秀者可储备为主管。 4、有快速的适应能力和学习能力。 5、具备跨部门沟通协调能力，有团队精神，有专业精神。 6、形象气质好，有较强的亲和力，抗压能力强。 华阳校区：天府新区天府大道四河地铁口50米。

急聘物业小区招保洁员2名年龄要求65周岁以下楼层1名外围1名要求踏实能干沟通能力强服从分配吃苦耐劳有团队精神月工资待遇3300‑3500元工作时间工作8小时工作地址万源路180号过年不回家的优先联系电话

渠县招聘改田驾驶员，按小时计酬。

达州市达川区招氩弧焊

四川达州招聘山地钻人员，负责钻12米深的孔，每个孔200元。有意者可报名。

工作地点位于达州，需打卡7天，薪资为1200。

岗位简介 招聘携程OTA旅游定制师！主营四川境内小包团、亲子游、研学文旅线路，面向线上客户做行程定制。有导游、司导、旅游从业经验优先。公司提供系统培训+外出踩线机会，薪资底薪+高提成，入职购买社保，想赚钱、愿意拼的欢迎来！ 岗位职责 1、承接线上客户咨询，深度沟通出行需求，量身定制四川境内旅游行程（小包团、亲子、研学、文旅等）； 2、独立制作行程方案、核算报价，持续跟进客户洽谈，促成订单成交； 3、全程对接客户，提前告知行程风险、出行注意事项，做好服务沟通，管控售后； 4、参与线路踩线、产品打磨，及时熟悉景区、酒店、用车最新政策； 5、维护客户资源，做好回访，挖掘老客复购与转介绍。 任职要求 1、专科及以上学历，有导游、司导、旅游销售、文旅相关工作经验优先； 2、沟通表达流畅，服务意识强，擅长挖掘客户需求，会讲解行程方案； 3、做事细心踏实，责任心强，抗压能力好，赚钱意愿强烈，敢拼敢干； 4、热爱旅游，熟悉川西、九寨沟、乐山峨眉山等四川旅游资源优先； 5、具备团队协作意识，愿意参加公司培训、线路踩线学习； 6、薪资结构：底薪+高额提成，入职缴纳社保。

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

招聘：旅游顾问【五险+无责底薪3000】薪资：6000-7000元/月工作内容主要服务中老年客户，讲解健康保健产品、特色康养旅游线路，维护老客户、开发新客户，参与门店客户沙龙、节日回馈活动，做好会前讲解与会后回访。任职要求1. 有无经验均可，零基础带薪培训，一对一全程带；2. 待人耐心真诚，擅长沟通，喜欢和长辈相处；3. 踏实肯干，有赚钱欲望，团队配合度高；4. 有保健品、旅游、中老年服务经验优先。薪资待遇无责底薪3000+阶梯式高额提成，努力干月入轻松过万月度销冠、季度业绩多重现金奖励员工福利1. 入职缴纳五险，正规企业保障；2. ，法定节假日正常休息；3. 扁平化管理，没有复杂层级，氛围轻松无内耗；4. 全员带薪岗前培训，全程有人带，小白快速出单；5. 定期团建聚餐、节日礼品、生日福利；6. 透明晋升通道：销售→团队经理→门店总经理，内部提拔工作地点长春市绿园区锦江花园二区中泽信息咨询有限公司有意向直接联系预约面试，面试通过快速上岗

旅游定制师有无经验均可，免费培训。负责行程设计、客户服务、资源对接薪资福利:薪资5000-8000，工作自由，福利好，全职兼职均可简历投：，到期时间2026年11月22日

岗位职责 1. 独立负责旅行社TikTok账号全链路运营，面向海外客源市场产出英文短视频，推广陕西、东北、新疆入境游、定制小包团等旅游产品。 2. 完成内容选题策划、英文脚本创作、视频剪辑、多语种字幕制作、排期发布；承接评论区、私信英文咨询，做好客户沟通，引导线索留资。 3. 跟踪TikTok旅游垂类爆款逻辑、平台规则，落地TikTok Ads广告投放；持续跟进询盘、线索转化数据，定期复盘迭代投放与内容策略。 4. 协同入境产品组，吃透旅游行程、签证政策、境内接待标准；统筹海外KOL/KOC达人的商务对接与合作落地。 5. 把控内容风险，规避文化、版权、平台合规相关问题。 任职要求 1. 英语读写流利，具备已经口语能力，能够独立撰写英文短视频脚本、与海外客户顺畅沟通；具备TikTok账号实操运营经验。 2. 掌握短视频剪辑能力，熟悉海外BGM、字幕制作规范；有旅游入境业务、跨境获客相关经验优先。 3. 以询盘、有效线索为核心指标，不只关注播放数据；熟悉海外游客来华出行核心关切：签证、交通、向导、地接服务等。

招聘：店员（上2休1+工龄奖+免费培训）薪资：3000-6000元/月岗位要求：1、与顾客进行有效沟通，解答疑问并满足需求；2、有服务意识，沟通能力；3、有服装鞋帽销售相关工作经验优先。

男装品牌，服装导购，晋升机会大。形象好，热情开朗，有上进心，抗压能力强。

1. 负责通过电话邀约潜在客户，介绍课程； 2. 跟进意向客户，促成合作； 3. 收集市场反馈，协助优化销售策略； 任职要求： 1. 学历不限，专业不限； 2.具备良好沟通能力； 3. 接受小白，免费培训； 4.有销售经验优先。

服装销售，吃苦耐劳，接受调动优先，年龄18-30岁，有销售经验优先

岗位职责： 1.负责珠宝产品的专业讲解与销售，精准把握客户需求并提供个性化搭配建议 2.熟练掌握品牌文化、产品工艺及材质知识，提升客户信任与购买意愿 3. 主动维护客户关系，完成会员建档、回访及复购跟进，提升客户满意度与忠诚度 4.协同团队完成门店日常陈列、盘点及库存管理，确保货品安全与展示效果 5.遵守服务规范与销售流程，及时反馈市场信息与客户建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有珠宝、奢侈品或高端零售行业销售经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统及CRM工具 5. 诚实守信，责任心强，适应轮班制工作安排

招聘：女装导购员（社保）薪资：3500-8000元/月岗位要求：1、热情接待进店顾客，按需求推荐款式搭配；2、整理服装挂烫、陈列、补货，保持店面、试衣间整洁，核对价签，做好到货清点；3、形象气质好，有一定的审美能力；5、懂销售和服装搭配，有过服装导购经验优先。

岗位职责： 1. 为有学历提升需求的客户（如职场人士、在校大学生等）提供专业咨询与招生转化服务 2. 独立运营抖音、小红书、微信公众号及朋友圈等新媒体平台，策划并执行学历教育类内容推广 3. 开展企业拜访、校园地推及校企合作拓展，建立稳定生源渠道 4. 持续跟踪国家学历政策与就业市场动态，结合年轻人实际痛点设计差异化教育解决方案 任职要求： 1. 学历不限，热爱教育行业，具备较强共情力与沟通表达能力 2. 有销售、教育咨询或新媒体运营经验者优先 3. 主动性强，能适应多场景外勤与线上协同工作模式 4. 熟悉主流社交平台玩法，具备基础文案与用户运营能力 5. 责任心强，目标导向，认同终身学习理念

岗位职责： 1. 负责心理学课程（包括引流课、爆款课、长期陪伴课、私董会、私教班等）的推广与销售，完成月度业绩指标； 2. 通过微信、电话等方式与潜在学员深入沟通，了解其心理成长需求（如缓解焦虑、改善关系、个人成长等），并匹配推荐合适的课程产品； 3. 为学员制定个性化的学习成长规划，提供专业的课程咨询服务； 4. 持续跟进意向学员，完成试听邀约、报名转化、续费及转介绍工作； 5. 维护已报名学员关系，定期回访学习效果，挖掘长期复购和转介绍资源； 6. 配合运营团队完成社群公开课、线上体验活动等的转化执行； 7. 收集学员常见问题、竞品信息和课程改进建议，及时反馈给产品和教研团队。 任职要求： 1. 大专及以上学历，心理学、教育学、市场营销等相关专业优先； 2. 1-3年课程顾问、教育培训销售、知识付费销售经验，有心理学行业销售经验者优先； 3. 普通话标准，表达清晰，有亲和力和较强的沟通能力； 4. 有目标感和结果意识，能适应业绩导向的工作节奏； 5. 有同理心和耐心，能够理解用户的情绪和成长困惑； 6. 熟练使用企业微信、办公软件等日常工具。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果追踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放及初步意向收集，提升品牌曝光与线索转化率 3. 维护并拓展社区、商圈、园区等合作渠道，建立长期地推资源网络 4. 实时记录推广数据，定期输出活动复盘报告，优化执行策略 5.配合线上运营团队，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务工作，结果导向

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

工作内容:团队出行，属于辅导课程，周一到周五针对学生的上、下学时间段去学校门口陌拜家长做课程推广，周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。，。 提成900元/单（试用期），转正提成1400元/单。新人每周最少3000元到5000元。老人周薪过万！工资周结一分不押，认干敢说话的保挣钱!!！要求能接受出差，不社恐有销售能力！不要怕你不行，张嘴就行！！！ 做过地推、销售、保险、信用卡、pos机、房地产等。优先考虑！ 【招聘条件】20名: 1、20-45左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！ 【任职资格】: 1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！） 2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周薪制！！！ 努力干5000---6500元/周薪制 使劲干6500---8500元/周薪制 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。

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【岗位信息】 培养路径：招生岗——教务岗——管理岗——校长 每个岗位轮岗3个月至半年，提前达成业绩目标可申请竞聘营销主管，培养期结束后依据实际表现确定发展方向。 【岗位职责】 1、负责学生日常教务事务管理，协调教学与咨询团队，保障教学工作有序开展； 2、处理所带班级学生的请假、调班及课程安排等相关事宜； 3、定期与家长沟通，反馈学员学习进展，配合讲师组织家长会，传递学习成果； 4、协助应对教学过程中突发情况，维护教学秩序与质量； 5、跟进学生续费进度，推动家长口碑传播与转介绍； 6、完成校区交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、年龄20-30岁（条件优异者可适当放宽）；大专及以上学历者优先； 2、形象良好，具备服务、教育或销售类从业经验者优先考虑； 3、性格积极乐观，擅长人际互动，语言表达流畅； 4、踏实肯干，具备较强的心理承受能力； 5、热爱教育培训事业，喜爱儿童群体； 6、接受周末出勤、工作日调休（单双休、组内轮休），实行错峰休假制度。 【薪资构成】 1、收入结构：无责任底薪（3000～3500）+提成+奖励，月综合收入（4000-9000元），业绩优异者收入上不封顶

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。 周末组织邀约已购票客户准时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。 每周收入区间在3000元至15000元之间。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！ 需适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推从业经历者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地者欢迎加入！ 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能够快速掌握业务知识； 2、性格积极外向，反应灵敏，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们更看重你的意愿与态度！） 2、学历非硬性要求！（我们关注实际销售能力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通水平和综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和目标感！（成果源于自身的坚持与奋斗） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国范围轮动 首次出发差旅费用全额报销！！！

岗位职责： 1.通过电话邀约、线下推广、媒体宣传等方式，开发潜在客户资源，邀请家长到店体验，达成邀约目标。 2.负责客户接待工作，提供专业服务，推动签约成交。 3.持续跟进维护客户关系，提升客户满意度，实现口碑传播与转介绍。 任职资格： 1.具备良好的沟通技巧，性格积极向上，富有亲和力，自信乐观。 2.外向热情，善于人际交往，拥有较强的表达与倾听能力。 3.能适应一定工作压力，有追求高收入的强烈意愿。 4.细致耐心，富有爱心与责任感，具备较强的服务意识。 5.热爱儿童教育行业，喜欢与孩子互动交流。 培训体系： 1.专属导师一对一指导+系统化专业培训+校长定期辅导支持 2.安排外出学习机会，持续提升综合能力与专业素养 3.实行“以老带新”机制，资深员工协助新人快速成单、顺利成长 发展空间： 1.公司致力于培养合伙人，为新人打造能力提升通道，为老员工提供管理晋升路径，助力成长为合伙经营者。 2.依托现有校区及新校区拓展，持续储备管理人才，内部优先选拔晋升，提供广阔发展平台。 福利待遇： 1.行业领先薪资结构：高底薪+绩效提成+各类奖金，月均收入5000—12000元 2.定期组织团队建设活动+享受全部法定节假日福利+年度旅游+人文关怀+健康体检 3.行业内稀缺的五险一金保障+生日惊喜礼遇+节日精美礼品 4.最重要的是，拥有轻松愉悦的工作环境，让你在快乐中创造价值，边工作边收获幸福感 5.女性专属福利：开设穿搭指导、美妆造型、形体塑造等精品课程，助你在职场赚钱的同时焕发美丽光彩

四川东升体育——是四川地区规模最大的体育培训机构，从事体育生训练近10年，资质齐全，师资力量雄厚，配置先进科学系统，是一家集全日制寄宿训练及针对体育专业文化课补习为一体的专业培训机构。 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，搜集客户资料，并进行沟通，开发新客户。 2.通过电话或者微信与客户进行有效沟通，了解需求，寻找销售机会完成报名。 3.维护客户，促进客户转介绍。 任职要求： 1.有事业心，责任心和积极的工作态度，有招生工作经验优先。 2.口齿清晰，性格开朗，抗压能力强。 3.对销售工作有较高的工作热情，对自己有目标，有要求。 4.具备良好的人际沟通能力和语言表达能力，思维应变能力。 薪资情况： 薪资范围：5000-8000，优秀者上万，甚至2w 正式员工底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额提成，每人每月提成 试用期：1-3个月底薪3500元/