
宜宾翠屏区招爬架/提升架找2-3人,找干活不偷奸耍滑,踏实肯干的师傅,九小时一天,工资面议
提升架1-2人
宜宾市翠屏区招爬架/提升架找2-3人,找干活不偷奸耍滑,踏实肯干的师傅,九小时一天,工资面议
项目经理兼技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人3-6个月1-2人月结
负责幕墙工程的现场管理和技术沟通,熟悉CAD图纸及过程资料。要求有幕墙施工管理经验5年以上,二级建造师带B证,属于幕墙施工技术。工作时间春节完放假以后上班
地基施工员
面议
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量GPS办公软件CAD工民建
建筑类相关专业,工作态度端正、具有一定的沟通能力,应届毕业生优先。
阿坝金川县招聘:造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量
8000-10000元/月
施工员3-5人
招聘:
造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量和对下计量,负责审核工地材料等使用量。)审计单位工作过有限(二造、二建优先)
施工员3名(干过房建、市政、公路)(工资面议8-10k)(要求:会GPS、全站仪、水平仪)负责测量及班组管理。管理能力强,能为公司提出建设性意见。(二建证书和劳务上干过施工员优先,公司晋升渠道多。)
联系人:刘女士
线路施工员
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件CAD建筑建筑电气发输变电
岗位职责:
1、工作地点:内蒙古、内蒙古、内蒙古、重要的事情说三遍!!
2、要求有施工员证,有质量员证优先考虑;
3、负责施工现场的日常管理,确保施工过程符合安全规范和质量标准;
4、协调各施工队伍,解决现场技术问题,保障施工顺利进行;
5、记录施工日志,整理工程资料,为项目验收提供依据;
6、与项目团队及甲方保持良好沟通,及时反馈现场情况。
任职要求:
1.具有线路项目两年及以上相关工作经验;
2、能够使用基本工程测量工具和软件,如AutoCAD;
3、具有较强的组织协调能力和问题解决能力;
4、身体健康,能适应户外作业环境;
5、良好的职业道德,责任心强,能承受一定的工作压力;
6、遵守公司规章制度,保证工作效率;
变电站施工管理技术人员
2000-10000元/月
技术员长期6-10人月结
因项目需要,现招聘:
变电站施工技术员4~5名
工作内容:
现场施工技术交底
图纸审核、施工质量监督
过程控制及安全管理
工作地点:大成都范围内
专业要求:工程造价、工程管理类相关专业
任职要求:
身体健康,能吃苦耐劳
具备团队合作精神
具备持续学习与成长的意识
待遇:
提供食宿,享受项目绩效奖金
实习期(3~6个月):工资2500元,
维修电工品检工
老板们 周末不打烊 今天继续大量面试企业如下:
井号宋家震裕
【招聘岗位】全检
【招聘年龄】20-40岁(全检)
【工资待遇】
全检:18.5/h+10元/天夜班补贴
⌚面试时间:下午1.30(临港1点发车)
井号打卡15天600
驻厂老师:曾老师
井号时代电工 无需经验(持证)
低压:40岁以下
高压:45岁以下
综合工资5500-7000(入职购买社保) 有意向者需先投简历
井号长盈精密 小时工、正式工
18-40岁
1⃣小时工:18元每小时 包吃包住
2⃣正式工:入职购买社保
⚠厂区离宿舍6公里左右,有免费厂里接送
⌚面试时间:小时工:上午9.30点 下午2点 正式工:上午9点
井号小时工打卡15天800
井号正式工在职30天500无V
以上企业继续大量面试
服装导购
高县街调诚聘服装精英销售
招聘岗位:女装销售
招聘人数: 1名
薪资待遇:
-底薪 + 提成(上不封顶) 带薪培训 + 节日福利 + 员工折扣
任职要求:
1. 年龄18-40岁,形象气质佳,热爱时尚女装行业;
2. 沟通能力强,服务意识佳,有亲和力与团队精神;
3. 有服装销售经验者优先。
4. 能适应早晚班。 联系电话
人偶兼职3-5人
招聘:
兼职4名,扮演财神需要3人,(穿财神服),身高175左右,穿人偶需要1名,男女不限,身高160左右
时间:
地点:高县文江土火锅节 12点-19点
待遇:120/天
电话:
保安包住包吃月结
井号筑基独家神单工价更新
宜宾万象天地商场巡逻岗
✅岗位轻松
✅晋升空间大
✅包住提供吃
✅接受短期工
✅工作环境优越
面试要求:
年龄18-45周岁,身高165以上
长期工薪资计算如下⬇
3200底薪+餐补300+全勤200+带薪休假2天+节假日补贴;次月底薪上涨300;综合工资4000元/月
年前离职短期工
100元/天+10元/天餐补
发薪日每月25号
【工服】
【体检】
【项目优势】带手机、可长期可短期、每周可预支200
井号长线10元/天
井号短线打卡15天500
⚠注意:,,员工自带黑色皮鞋/皮带
工作班次:12小时制长白班
工作岗位:商场巡逻岗
提供住宿:水电费均摊;
:名单报备我司对接群
:临港发车时间为12.30,支持全天空降。。
保安包住包吃月结
井号羽航独家神单工价更新
宜宾万象天地商场巡逻岗
✅岗位轻松
✅晋升空间大
✅包住提供吃
✅接受短期工
✅工作环境优越
面试要求:
年龄18-45周岁,身高165以上
长期工薪资计算如下⬇
3200底薪+餐补300+全勤200+带薪休假2天+节假日补贴;次月底薪上涨300。
年前离职短期工
100元/天
发薪日每月25号
【工服】
【
【项目优势】带手机、可长期可短期、每周可预支200
井号长线10元/天
井号短线打卡15天500
⚠注意:,,员工自带黑色皮鞋/皮带
工作班次:12小时制长白班
工作岗位:商场巡逻岗
提供住宿:水电费均摊;
:名单报备我司对接群
:临港发车时间为12.30,空降时间为2点以前。
技术负责人施工员技术员
我司在内蒙通辽、兴安盟、呼伦贝尔,
辽宁本溪、朝阳都有项目,
现需要项目经理,技术员,技术负责人,施工员。
同时需要 水利,电力,道路的施工队伍。
有高标农田施工经验的优先。
有意者与我联系
齐先生(同步)
辽宁本溪有没有干过修路的技术朋友,本公司招技术员一名。现在可以施工。施工地点辽宁本溪联系电
技术员1-2人
有没有干过修路的技术朋友,本公司招技术员一名。现在可以施工。施工地点辽宁本溪
联系电话
技术员
招聘:土木建筑工程技术人员
薪资:面议
土木结构材料工程电气工程能源与动力工程机械工程自动化电子信息工程计算机科学等相关专业
北京招聘市政技术总工,月薪15k-20k,有电力隧道工作经验优先,工作地点北三环工作比较急
1.5-2万元/月
技术负责人月结
招聘市政技术总工,月薪15k-20k,有电力隧道工作经验优先,工作地点北三环工作比较急,后截止招聘
安徽亳州招聘:消防技术经理薪资:8千-1.2万任职要求:1、具备5年以上消防工作经验,对整
8000-12000元/月
技术员月结
招聘:消防技术经理
薪资:8千-1.2万
任职要求:1、具备5年以上消防工作经验,对整个消防系统组成及操作熟悉;2、管理消防维保项目包括对项目成本的控制管理,参与制定和执行公司对维保工程项目的策略和决策;3、有一定的协调能力和沟通能力;4、掌握消防工作的各项工作
施工员月结
四川宜宾永兴正在招聘一体施工员,负责引水洞掘进开挖支护等工作,待遇高薪超过12000元并面谈具体条件,工作地点在四川省宜宾市。
施工员
钢构施工员
1.接受全国异地调动;2.接受加班;3.大型钢结构厂房经验;4.年龄25 - 45,部分岗位35以下;5.相关岗位经验,所有岗位持有建筑高级工程师证优先录用
薪资福利:入职买六险,工资全额月发
简历可发送至邮箱:
工作地址:宜宾市叙州区
装饰装修施工员
6000-8000元/月
装修施工员3-6个月1-2人月结全职办公软件CAD建筑建筑电气给排水
招聘装饰装修施工员一名,只谈待遇不谈能力的请绕道,试用期一个月,请用能力来谈工资待遇!!!
一、项目准备:提前扫清技术、资源障碍:
图纸与技术:深入研读装饰设计图纸(平面、立面、节点图等)、施工规范及验收标准,明确材料规格、工艺要求,标注图纸中可能存在的矛盾点,及时反馈设计方优化。
技术交底与方案编制:向施工班组进行专项技术交底,明确各工序的操作标准、质量要求及安全注意事项。
结合项目工期要求,编制详细施工进度计划,明确各工序的起止时间、人员配置及材料进场节点。
现场与资源核查:核对施工现场实际尺寸与图纸是否一致,确认作业面条件。
核查材料、设备的采购与进场计划,确保关键材料符合设计品牌及质量标准,提前联系供应商确认供货周期,避免因材料短缺延误工期。
二、现场施工管理:把控过程执行全程驻场,实时监督各工序施工,解决现场突发问题:
人员管理:合理分配施工班组任务,明确各班组的职责范围,避免工序交叉冲突。监督班组施工纪律,杜绝迟到早退、违规操作,定期组织班组安全与技术培训,提升施工人员的规范意识。
进度管理:每日对照施工进度计划,核查各工序的完成情况,分析进度滞后原因,及时调整方案。每周向项目经理/甲方提交进度报告,汇报已完成工作量、下周计划及需协调的问题。
材料管理:负责材料进场验收:核对材料的品牌、型号、规格、数量与采购单是否一致,检查材料质量,不合格材料严禁入场,并要求供应商退换。监督现场材料的存放与使用:按材料特性分类堆放,设置材料标识牌,避免错用;控制材料损耗,杜绝浪费。
三、质量管控:守住工程核心标准
全程监督质量,确保工程符合验收规范:
工序质量巡检:对各工序进行全过程巡检,重点把控关键节点
质量问题整改:发现质量隐患时,立即要求施工班组停工整改,明确整改期限,整改后重新验收,直至符合标准;严禁“带病施工”(如空鼓未修复就贴墙砖,导致后期脱落)。
成品保护:监督施工班组做好成品保护措施:如已铺贴的瓷砖覆盖保护膜、已安装的木门套包裹防撞条、已刷漆的墙面张贴警示标识,避免后续工序施工对成品造成损坏。
四、安全与文明施工管理:杜绝安全事故;安全管理;文明施工管理;
五、沟通协调:
对内协调:
协调各施工班组的工序衔接,避免工序脱节或冲突。
与项目经理同步现场情况,反馈需决策的问题,执行项目经理的管理指令。
对外协调:
与甲方/监理沟通:定期汇报施工进度与质量,配合监理的巡检与验收工作,解答甲方疑问,确认甲方的变更需求,并及时将变更指令传达至施工班组。
与设计方沟通:反馈现场与图纸的不符点,协调设计方出具变更图纸;确认设计细节,确保施工符合设计意图。
与供应商沟通:跟踪材料进场进度,反馈材料质量问题,协调供应商及时补货或退换货;沟通设备安装时间,确保与施工工序匹配。
六、资料管理:留存工程档案
同步整理施工资料,为项目验收、结算提供依据:
日常记录:每日填写施工日志,详细记录当日施工内容、人员出勤、材料进场情况、质量安全检查结果及存在的问题。
验收资料收集:收集各工序的验收记录、材料质量证明文件、设计变更单、甲方/监理的签字确认文件,按规范整理归档。
竣工资料协助:项目完工后,协助项目经理整理竣工资料,确保资料完整、规范,满足竣工验收与结算要求。
竣工图绘制:及时修正施工图未完善的细节部分、设计变更部分等,做到完工即能提交和现场一致的竣工图纸(CAD版本)。
七、成本辅助控制:降低工程损耗
控制材料损耗:通过合理规划材料裁切、避免返工,降低材料浪费。
减少人工浪费:通过优化工序安排、提高施工效率,控制人工成本。
避免变更与返工:提前核查图纸与现场,减少因设计失误或现场考虑不足导致的变更。
八、其余未尽事宜面试详谈。
施工员(输变电、风电、光伏项目)
7000-9000元/月
施工员长期1-2人全职施工管理安全管理质量管理测量放线建筑机电工程发输变电
公司以输变电、风电、光伏施工工程项目为主,项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区,能适应常驻各地项目!!!
岗位职责:
1、现场施工的测量及图纸复核。
2、项目施工中材料的计算、计划及到货质量的验收。
3、负责工程施工过程中安全、质量、进度、工艺的检查和督促。
4、负责施工技术方案的编制和检查。
5、负责施工的人员组织合理性的督促、检查。
6、现场工程过程资料的收集、整理、汇总。
7、施工竣工资料的编制。
8、上级安排的其他工作。
任职资格:
1、电力系统自动化技术、机电设备运行与维护、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等专业。
2、三年及以上输变电、风电、光伏项目施工管理经验(强调现场管理、测量能力),具备施工员、测量员、安全员等证书优先。
3、熟练掌握输变电项目的进度、质量、安全标准,具备测量技能或重大技术方案编制能力。
4、抗压能力较强、沟通协调能力较强、逻辑思维能力强等。
5、能吃苦耐劳,工作积极主动,要有较强的责任心,团队协作精神。
6、积极主动,耐心踏实,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
7、有驾照,能熟练驾驶。
薪酬结构:固定工资+项目利润分红+各类福利
技术员技术负责人
一、岗位要求
1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。
2、能识图及CAD制图,能熟练使用办公软件,能编制各种施工方案、施工计划等。
3、大专及以上学历,电力、建筑、土木等相关专业,持有工程师或二级建造师(及以上),建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。
4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。
二、主要工作
1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。
2、负责工程量、材料的统计及采购申请。
3、与设计、监理、甲方进行友好沟通,解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。
4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。
三、公司福利
1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴
2.社会保险
3.带薪年假
4.节假日福利
职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利
技术负责人
1-1.4万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位内容:
1.负责市政工程、公路施工进度、质量、安全等方面的管控;
2.协调各部门对市政工程现场进行配合和管理;
3.提出改善建议,提高市政工程项目的水平和效率;
4.维护市政工程项目的客户关系,保证客户满意度。
5.依据合同、图纸编制总体施工方案、专项技术方案及进度计划,报监理及业主审批。
6. 组织工程技术、质量管理重难点分析,制定应对预案。
7. 组织图纸会审与设计交底,梳理技术问题并记录。
8.负责公司及项目的全面技术管理工作,能组织各方进行技术认证,提出经济、可靠、可操作的技术解决方案。
任职要求:
1.具备土木工程或相关专业本科及以上学历;
2.有10年以上市政工程施工管理经验,熟悉市政工程施工过程和流程;
3.具备较强的组织、协调和沟通能力;
4.能够承压、快速应变和解决问题,具备较强的团队合作精神。
5. 专业能力:对国家和地方的建筑法规、设计施工规范、标准图集等熟悉,能独立编制技术方案
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临高县爬架技术员招工在线招聘信息,主要招聘高县爬架/提升架相关人才。作为爬架/提升架工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解爬架/提升架的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。