
现场管理
6000-10000元/月
施工员月结
施工员招聘
1.现场施工管理:负责施工项目现场的日常组织与协调,严格按照施工图纸、规范及施工方案组织施工,确保工程质量、进度和安全目标的实现。
2.技术支持与交底:参与施工技术交底工作,向施工班组清晰阐明施工工艺、技术标准及质量要求;解决施工过程中的一般性技术问题,并协助工程师攻克复杂技术难题。
3.进度与质量控制:跟踪施工进度计划的执行状况,详细记录施工日志,及时上报进度偏差并给出调整建议;积极配合质检部门开展工序验收工作,确保工程质量严格符合验收标准。
4.安全与文明施工:监督施工人员严格遵循安全操作规程,全面排查现场安全隐患,切实落实安全防护措施;维护施工现场的文明施工秩序,保证材料堆放有序、场地整洁达标。
5.资源协调与沟通:协调施工所需的人力、材料、机械设备等各类资源,保障施工持续顺利进行;与监理单位、建设单位以及其他相关方保持密切沟通,及时妥善处理现场问题。
6.资料管理:协助整理施工过程中的技术资料、隐蔽工程记录、验收报告等各类文件,确保资料完整且规范。
任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,建筑工程等相关专业优先;
2.经验要求:1~3年以上建筑施工现场管理经验,熟悉专业分包外墙保温施工/外墙涂料施工或装饰装修等工程施工流程,具有完整项目施工管理经验者优先;参与过专业分包外墙保温工程优先。
3.技能要求:
o熟悉施工规范、质量验收标准及安全操作规程;
o能看懂施工图纸,具备基本的CAD绘图及办公软件操作能力;
o持有施工员岗位证书、安全员C证或二级建造师证书者优先;
o须有驾照,熟练驾驶车辆。
4.素质要求:
o具备较强的责任心、执行力及问题解决能力;
o良好的沟通协调能力和团队合作精神,能适应施工现场艰苦环境及加班;
o身体健康,无不良职业记录。
o年龄30-40岁
o家住开发区近者优先
o根据市场行情,本岗位薪酬范围为6000-10000元/月,对于表现出色的候选人,薪酬有进一步协商的空间。
施工员现场协调
6000-8000元/月
施工员1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
3.具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
6.要求年龄35岁以下
7.北京市优先
工程技术员(暖通、给排水、机电方向)
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责智能建筑系统集成、工业自动化及智慧城市类项目的方案设计、技术实施与现场管理
2. 主导项目技术交底、施工指导、系统调试及验收交付全流程
3. 解决工程实施中的关键技术问题,协调内外部资源保障项目质量与进度
4. 编制技术文档、竣工资料及运维手册,支持客户培训与后期服务
5. 参与新技术调研与应用落地,配合团队推进智能化、数字化解决方案优化
任职要求:
1. 大专及以上学历,自动化、电气工程、计算机、通信或相关专业优先
2. 具备3-5年智能工程、弱电系统或工业自动化领域技术实施经验优先
3. 熟悉楼宇自控(BAS)、安防、消防、综合布线、PLC/DCS等系统原理与集成规范
4. 具备良好的沟通协调能力与项目管理意识,能适应京津冀及江浙沪区域出差
5. 持有PMP、一级/二级建造师、注册电气工程师或相关职业资格证书者优先
提升架3-5人吃苦耐劳
北京市丰台区招爬架/提升架诚招爬架师傅,现刚开始组装阶段,工资一天9小时380元,欢迎志同道合者加入团队,长期合作工程结束有分红
中央空调通风安装11-20人技术好专业师傅
北京市专业队伍,主要安装施工中央空调,模块机组,冷冻机房,换热站,通风,工具齐全,施工能力强,经验丰富。
中央空调通风安装11-20人技术好专业师傅
北京市专业队伍,主要安装施工中央空调,模块机组,冷冻机房,换热站,通风,工具齐全,施工能力强,经验丰富。
招聘理货员,送货员
6000-9000元/月
理货员月结
工作简单。容易上手
有责任心,能吃苦耐劳
工资待遇好,一月6000-13000
工作稳定,薪资准时
配菜面点厨师
西城区金贸大厦食堂招聘
面点中工工资5000-5500
团餐切菜1名。工资5000
切菜会开车的工资可以加
团餐厨师工资7500-8500
月休四天包吃住工作稳定
电话同187****2599
技术员测量员
招聘:工装技术员
薪资:5千~6千
岗位职责:
一、工装备件申报与管理
1、根据生产计划、设备保养计划和工装磨损周期,科学预测工装及备件的需求,编制并及时提交申购计划。
2、跟踪工装备件的采购订单状态,与采购部、供应商保持密切沟通,确保备件按时到货,满足生产需求。
3、负责新到工装备件的入库检验、登记、编码和建档工作,确保物品与规格型号相符,质量合格。
4、建立并维护工装备件电子及实物台账,做到账、物、卡一致,实时更新库存状态。
5、执行工装备件的领用、发放制度,办理相关手续,跟踪重要工装的使用流向和寿命。
6、定期组织库存盘点,分析库存结构,提出呆滞料处理建议和优化库存水平的方案,降低资金占用。
二、工装流动与现场改善
1、规划并优化工装在生产线之间、仓库与产线之间的流动路径和交接流程,减少寻找、搬运和等待时间。
2、设计与实施工装存放架、转运车等定置化管理方案,推行目视化管理(如标签、颜色区分),确保现场整洁、有序。
3、参与新工装的试模、试用和验收工作,从管理和使用角度提出改进建议。
三、维护支持与数据记录
1、记录并统计关键工装的使用次数、维修历史和报废原因,为工装寿命管理和采购决策提供数据支持。
2、参与制定和完善工装管理、保养的操作规程(SOP)和相关管理制度。
四、EHS(环境、健康、安全)
1、遵守公司所有安全规章制度,确保工装存放区域符合5S及安全生产要求。
2、负责管理区域内的危险品(如润滑油、化学品)的合规存储与记录。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械专业优先;
2、具备库存管理和数据处理能力,熟练使用相关系统进行物料查询和申购操作;
3、精通Excel等Office办公软件进行数据分析和报表制作;
4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力和解决问题的能力;
5、注重细节,有强烈的责任心和成本意识。
技术负责人
招聘:6000元/招聘装饰施工工地技术负责人,木工提供薪金:6000元/月1、装饰施工工地技术负责人要求持有二级建造师执业资格证书、建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(安全员B证);有相关施工管理工作经验;入职缴纳社保,薪资面议。2、招聘木工临时工3、招聘带证焊工(住建部门颁发的焊工证非应急局颁发的)有意者可直接联系洽谈。联系人:赵
技术员空调安装
招聘:比亚迪设备技术员薪资:6000-8000元/月岗位职责:1.根据车间安排,负责产线设备开机、物料更换、排废确认、组装零部件、按照规程调整设备参数等基础生产工序,保障产线正常生产;2.负责车间生产数据、异常问题的及时反馈。岗位要求:1.高中/中专及以上学历,能吃苦耐劳,适应制造业工作模式;2.岗位工序繁多,根据生产需要进行安排调整,需服从生产安排,执行能力强。其他待遇:住宿:公司标配住宿(4-8人/间、配有独立卫生间、热水器及空调,管理人员1-2人/间);就餐:公司有食堂,安全卫生,菜品丰富,操作工享有伙食补助;休假:带薪休假、婚假、产假、哺乳假、陪产假等福利假;劳保:公司为员工免费提供工衣、劳保等;休闲:园区将配置常规娱乐休闲设施;其他福利:除基本薪资外,公司设有表现奖、技术能手奖、绩效奖、优秀员工奖、员工奖、技术创新奖、夜宵补助、安全奖、服务年资奖、话费补贴、购车补贴等。
技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决
3. 指导施工班组按规范作业,把控工程质量、进度与安全技术措施
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.有施工现场技术管理经验者优先,经验要求不限至10年以上视岗位层级而定
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术标准、规范和强制性条文
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应工地现场工作环境
栏目概述
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