
家装客户经理
5000-10000元/月
客户经理1-3年高中客户活动组织客户签约客户关系维护
职位详情:
1. 具备带领团队成长的能力,能独立负责团队运作
2. 协助上级完成团队日常管理工作
3. 全程室内办公,无需自行开发客户资源
4. 工作内容清晰,快速掌握操作流程
5. 马鞍山本地同事居多,通勤无忧,公司提供每日接送服务
6. 工作时间:上午8:30-12:00;下午1:30-5:00
任职条件:
1) 性格开朗,具备良好的沟通表达能力
2) 有电销或家装行业经验者优先录用
完善的福利体系,年轻有活力的团队氛围,舒适轻松的工作环境一应俱全。期待积极进取的你加入!
我们承诺,付出与回报成正比——匹配能力的薪酬待遇,传统节日正常休假+贴心节日礼品;
工作尽心,娱乐尽兴,张弛有度,成就更好的自己!^^
银行客户经理
1-1.5万元/月
客户经理1-3年大专个人(To C)互联网金融沟通能力客户拜访地推经验
岗位职责:
1. 负责开展信用卡产品的市场推广与销售服务工作;
2. 严格遵守作业流程与规范,落实亲核、亲访、亲签相关要求;
3. 以合规方式、专业形象和标准化话术向客户推介合作单位产品,协助客户准确填写申请表,整理申请材料,完成申请流程;
4. 严守职业操守,保护客户隐私,确保客户信息的专属性与传输安全;
5. 遵循部门及公司考勤管理规定,准时参加销售工作例会;
6. 接受上级主管的工作分配与调度安排。
任职要求:
1. 年龄在20-40周岁之间;
2. 具备大专或以上学历;
3. 外形端正,身体状况良好,无不良从业记录;
4. 思维条理清晰,具备良好的语言表达能力,有销售经验或销售潜力者优先;
5. 热衷于销售工作,具备较强的责任意识,品行良好、踏实肯干、积极进取。
大客户经理(合肥)
1-1.5万元/月
客户经理五险一金3-5年本科KA大客户企业客户政府客户产业园电话销售渠道销售网络销售B端销售
岗位职责:
1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护;
2、负责客户接待工作,讲解招商政策,带领客户实地考察,并跟进客户意向情况;
3、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》的签署,以及相关费用的收款与支付事宜;
4、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,收集并整理客户资料。
任职资格:
1、具备大专或以上学历;
2、拥有同行业相关资源者优先;
3、具备2年以上TO B领域工作经验;
公司待遇:
1、缴纳五险一金;
2、工作时间:夏令时 8:30-18:00,午休2小时;冬令时 8:30-17:30,午休1.5小时。
客户经理
1.5-3万元/月
客户经理经验不限大专消费金融相关经验信用卡商务渠道相关经验对接银行渠道银行市场营销/广告投放经验银行信用卡中心商务渠道
职位描述
1.客户经理作为企业与客户沟通的重要纽带,主要职责是以客户为核心,办理客户的贷款业务及其他相关中间业务,同时承担客户关系的维护工作。
2.客户经理需积极开展市场调研,及时掌握市场动态,为管理层决策提供准确的数据支持;负责个人客户的开发、客户关系管理、产品营销及市场推广;在银行服务网点内识别客户需求,引导客户办理业务,发掘优质客户资源,推荐合适的金融产品,并提供专业的咨询与服务支持。
3.客户经理是公司面向客户的全权代表,客户如有金融需求可直接联系客户经理,客户经理需主动且持续地与客户保持互动,洞察客户潜在需求,引导并快速响应,确保及时满足客户需求,提供高效、便捷的“一站式”金融服务。
岗位要求
1.全日制专科及以上学历,具备信用卡推广或银行业务经验者优先考虑
2.年龄不超过28周岁,综合素质优异者可放宽至30周岁以下
3.品行端正,工作积极,责任心强
大客户经理
1-2万元/月
客户经理3-5年大专光伏投资收益核算
岗位职责
1、开发并维护光伏新能源领域大客户,推进国内市场的拓展工作
2、发掘分布式光伏、地面电站、EPC及光储一体化等项目的合作机会
3、主导商务洽谈、投标运作、合同签署及项目实施的全流程跟进
4、达成销售指标与回款任务,持续维护客户关系并促进长期合作
任职要求
1、大专及以上学历,新能源、电气、市场营销等相关专业优先考虑
2、具备2年以上光伏或新能源行业大客户销售或项目销售工作经验
3、了解光伏EPC及电站开发流程,拥有一定客户资源者优先录用
4、具备良好的商务谈判能力和项目推动能力,能适应出差安排
5、目标意识强,抗压能力佳,有相关业务背景者优先
发展空间大的理财顾问+六险一金
1-1.5万元/月
客户经理五险一金1年以下大专个人(To C)客户开发对企业/机构(To B)销售经验项目管理能力网络营销能力网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识客户信息搜集互联网金融沟通能力企业服务招
入职即享六险一金!高薪加高提成,团队氛围真实不浮夸,月入3至5万有机会实现~
工作职责
1. 严格遵守公司各项管理规定
2. 向客户讲解公司产品内容,提供专业咨询并推动签约成交,完成既定目标
3. 积极参与公司组织的各类业务推广活动,并落实执行
4. 收集市场动态信息及客户反馈建议,及时向上级汇报
5. 维护现有客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿
应聘要求
1. 大专或以上学历
2. 具备金融行业从业背景,有营销实战经验者优先考虑,拥有客户资源者更佳
3. 熟悉信贷相关知识,掌握基本营销理论与技巧
4. 具备较强的市场拓展能力,积累一定客户基础,沟通表达能力强
搬砖不狠 地位不稳 月入3W轻松坐班
1.2-2.4万元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
【工作要求】:
1. 普通话标准,学历不限
2. 掌握基础电脑操作技能
3. 工作内容简单轻松,上手快
4. 核对客户资料,审核相关资质
5. 性格积极,亲和力强,具备耐心
工作时间:
8小时工作制,享受双休
9:00—12:00
13:20—18:00
【薪资福利】
1. 无责任底薪5000起,视情况浮动
2. 六险保障+多项额外补贴
3. 办公室固定工位,稳定坐班
4. 公司定期组织下午茶、游戏互动、团队活动、季度出游等
5. 假期丰富,享法定休假+超长带薪年假
6. 团队年轻化,成员以90后、00后为主
7. 激励机制:新人入职补贴+绩效奖金
8. 福利众多难以尽述,具体可详询,名额有限,招满即止!
咨询顾问
8000-9000元/月
客户经理餐补1年以下大专客户关系维护客户开发互联网/科技互联网金融不做保险
• 薪资:无责底薪(2500-5000元)+提成+续单奖励+绩效奖金+各类激励,月均收入10000-15000元,上不封顶。
• 福利:六险二金、带薪岗前培训、带薪休假、节日补贴、年度体检、团队建设及集体旅游、生日礼金等。
企微客户经理无需电话底薪4000工作简单
6000-10000元/月
客户经理11-20人经验不限高中
经开区中信银行企微客户经理岗位
工作内容:通过官方企业微信给信用卡客户办理分期业务,无需电话
【薪资】试用期:综合底薪4000 绩效,熟练后综合月薪5000~15000
【时间】9.00-18.30,休息5天
【要求】22-35周岁, 全日制本科及以上学历, 男女不限,
【住宿】提供公寓住宿/热水器/洗衣机/设施齐全
【地址】经开区锦绣大道与天门路交口
安徽马鞍山招剪板机折弯验收、调试,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系夏经理
折弯工
招剪板机折弯验收、调试, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系夏经理
安徽马鞍山招激光切割设计师,薪资10000元以上/月,有经验者优先!联系夏经理
数控火焰切割工月结
招激光切割设计师, 薪资10000元以上/月, 有经验者优先! 联系夏经理
厨师长客户经理
中餐店招聘
厨师长: 岗位工资+技术工资+考核工资。综合12000左右
油锅:岗位工资+技术工资7500左右
头占:岗位工资+技术工资。
8000左右
二占:岗位工资+技术工资6500左右
头面:岗位工资+技术工资6500左右
水台:岗位工资+技术工资6000左右
接待客户经理。岗位工资+提成+考核面谈
厨房月休三天。前厅月休4天。
每年额外有7天带薪休。
生日有一天休息。
地址 大连中山区店和马兰店
联系电话:
客户经理
5000-10000元/月
客户经理包住包吃保险年终奖3-5人经验不限学历不限门店销售
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议
5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备团队协作精神,能适应阶段性出差安排
5.行业经验不限,有B2B服务或销售经验者优先
高薪!!!高级客户经理-月薪10000+
1-2万元/月
客户经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年中专/中技面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB互联网/O2O教育培训非银行金融机构先进制造企业服务服务意识沟通能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户信息搜集客户数据分析渠道销售对接非银行金融机构
岗位职责
1.开发有电子加工需求的 B 端客户(线上 / 线下)
2.商务洽谈、推动打样及批量订单合作
3.跟进订单全流程(打样 / 量产 / 交付)
4.合同签署、对账及回款管理
5.收集市场动态与客户需求,助力业务决策
任职要求
25-45 岁
高中 / 中专及以上学历,电子 / 市场营销专业优先
有 SMT、PCB、PCBA 等行业销售经验者优先
性格开朗,沟通力强,目标感强,能承受业绩压力,适应出差及外出拜访客户
熟练使用办公软件及微信沟通
客户经理
5000-6000元/月
客户经理包住社保包吃20人以上1-3年初中及以下网络销售
岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责:
1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标;
2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进;
3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。
4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。
5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。
任职要求:
1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力;
2.有旅行社/政企渠道销售经验优先;
3.工作主动负责,能熟练使用办公软件;
4.认同酒店管理,服从工作安排。
岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有;
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率;
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度;
4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准;
5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求:
1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先;
2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境;
3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况;
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。
岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责接待客人,提供优质服务;
2. 处理客人入住、退房等相关手续;
3. 协助客人解答问题,提供相关信息;
任职要求:
形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。
岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责:
1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标;
2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进;
3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。
4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。
5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。
任职要求:
1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力;
2.有旅行社/政企渠道销售经验优先;
3.工作主动负责,能熟练使用办公软件;
4.认同酒店管理,服从工作安排。
岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有;
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率;
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度;
4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准;
5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求:
1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先;
2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境;
3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况;
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。
岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责接待客人,提供优质服务;
2. 处理客人入住、退房等相关手续;
3. 协助客人解答问题,提供相关信息;
任职要求:
形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。
岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责:
1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标;
2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进;
3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。
4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。
5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。
任职要求:
1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力;
2.有旅行社/政企渠道销售经验优先;
3.工作主动负责,能熟练使用办公软件;
4.认同酒店管理,服从工作安排。
岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有;
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率;
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度;
4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准;
5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求:
1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先;
2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境;
3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况;
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。
岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责接待客人,提供优质服务;
2. 处理客人入住、退房等相关手续;
3. 协助客人解答问题,提供相关信息;
任职要求:
形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。
岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:1.熟悉本班组各岗位用人情况,严格按照部门人员编制合理安排工作;
2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作;
3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况,及时给予指导性帮助;
4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策,并在与员工沟通过程中给予正确的引导;
5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议;
6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度;
7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准;
8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作;
9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估;
10.与员工建立良好的工作关系,搞好协调工作;
11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据;
12.根据酒店和部门下达的各项指标,协助中厨厨师长,制定相应的工作计划及管理措施,并带领下属完成任务;
13.管理整个班组使之正常运转,定期检查本范围的各项政策、程序,使之保持简洁科学,使客人得到最大的满足以达到预期的效果;
14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作,确保令客人满意;
15.经常与员工进行交流,寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈,形成良好的工作氛围,保证员工的工作激情;
16.在处理员工事务的过程中,要发自内心地关心员工的感觉,理解员工的心情,始终保持微笑,给员工一种亲切的感觉和良好的示范;
17.负责本范围的物资管理,执行节约制度,在不降低服务标准的前提下,努力控制各项成本;
18.负责本班组员工的基础培训工作;
19.不断自我学习提高,不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工;
20.完成既定的培训计划;
21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作;
22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作;
23.担任本案板组消防安全责任人,确保本班次无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序;
24.确保本班组员工均持有或体检合格证明,无传染病流行危害他人健康等事故发生;
25.负责本辖区的清洁卫生工作;
26.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.从事烹饪工作5年以上,一级厨师水平;
2.熟悉原料知识,精通炉口技艺,熟知菜肴规格标准;
3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度;
4.有5年以上厨房工作经历,并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上;
,25-45周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷
岗位五:炒锅主管 月薪:4500元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:
1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作;
2.履行值班的工作职责和要求,做好每一班岗;
3.牢记相关规定和制度,确保工作范围内无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序;
4.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.从事烹饪工作1年以上,炉灶工作2年以上,三级厨师以上水平;
2. 能熟练掌握炉灶的各项技能;
3. 受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度;
4. 有3年以上厨房工作经历;
5. ,22-40周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷。
以上所有岗位福利待遇:月休6天,包食宿,享受法定节假日,缴纳社保,节日福利等。
客户经理
6000-8000元/月
客户经理社保年终奖五险3-5人经验不限学历不限直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成公关/传媒企业服务服务意识沟通能力较强的商务谈判能力客户关系维护客户活动组织客户资料整理客户数据分析客户拜访
岗位职责:岗位职责:
无责任保底六千,六千底薪不多保证你简单衣食住行,你才会慢慢给公司带来利益,从一个不会到会,需要时间的,包住不包吃,住宿是小高层老小区,可以住可以不住的,不住没有住房补贴,有提成,有补助,客户通过提供不需要自己打电话找客户,也不需要自己出去找客户,通过公司客户发展维护新老客户团队,不会有人带,自己能力多大,待遇越高,都是相互的。
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4.学历不限,专业不限,欢迎优秀大家加入
工业销售
5000-10000元/月
销售专员1-3年大专环保面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1、结合公司产品特性,开发潜在客户资源,拓展新的销售渠道;
2、主动与客户建立联系,并持续维护良好的客户合作关系;
3、全面落实主管部门制定的市场推广及业务发展策略,推动业绩增长;
4、达成公司下达的各项业务目标,同时为产品优化与研发提供有效的市场反馈;
5、配合完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格: 大专及以上学历,给水排水、机械等相关专业背景,具备机械行业销售经验者优先考虑。
试用期1~3个月,基本工资按5000元/月,第4~6个月基本工资按3500元/月,第7个月起基本工资按2500元/月,提成按合同额2%(以当月回款为提成结算依据,回款当月结算1%,余1%年终结算),
只要您踏实肯干,年收入10~20万不是梦~
上班地点
前台接待,前台客服大使
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台待遇:底薪2870+夜班补助20元/晚+售卡提成+商品售卖提成+法定节假三薪+服务奖+包餐+好评提成
(亚朵酒店属亚朵集团旗下。中高端连锁品牌)
上班时间:
时,分白班和夜班,一个月17个班次
工作范围:负责前台接待入住及退房,台帐填写,核对
账单,基础对客服务解决客人基本问题,配合部门工
作。
1、接听电话,使用标准话术接听电话,按要求转接电
话或记录信息,确保及时准确。
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知
被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之
门外。
3、保持公司清洁卫生,展示公司良好形象。
4、会使用电脑,办理客人的入住及退房手续。
6、负责前台办公用品的盘点工作,做好登记存档。并
对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。
7、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作,
合理使用,降低材料消耗。
8、按照公司标准规范前台各类表单填写,整理并分类
做好归纳
9、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。协
助部门进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效
的帮助。
工作时间:面议
设备销售工程师
5000-10000元/月
销售工程师1-3年大专KA大客户企业客户区域销售渠道销售面销/陌拜
学历要求 大专及以上,环境工程、给排水、化工、机械等相关专业优先考虑;
行业理解 掌握水处理基础工艺流程(如循环水系统、中水回用等);
熟悉常用设备(如旁滤装置、加药设备等)的适用场景及关键性能参数。
关键技能 具备市场拓展能力,可独立开发新客户资源(涵盖工业企业、市政部门、环保工程企业等);
拥有良好的沟通与谈判技巧,能对接客户方技术或采购团队,准确识别并提炼实际需求;
抗压性良好,能够接受出差安排(适用于工业或市政领域);
熟练操作 Office 办公软件。
职业态度 诚实守信、作风踏实,具备团队合作意识,可协同技术与售后服务团队推进项目顺利实施。
高中教辅图书销售
1.8-1.9万元/月
销售专员1-2人经验不限本科团购销售较多出差
销售公司的教辅图书《出题人这样出题高中物理》自己开发渠道,工作灵活,要求有一定经验。
销售
3000-8000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成
泓皓物流招聘
1.员工男女不限(),年龄要求28一40岁之间。
2.工作经验要求有销售行业经验不低于2年,或者话务客服相关工作经验不低于2年,保险、房产、汽车、家具建材、物流等行业。
3.工资待遇.底薪.3000~10000元。上不封顶、提成每单3000元左右。综合工资8000~10000
4.工作时间.早八点,晚五点半,中午一个半小时,吃饭时间,月休四天。
5.工作内容.公司提供意向客户信息.只需负责解答.以电话和微信方式向客户解说项目.邀约到店详聊,分析客户情况,跟进维护和服务工作。
联系电话:
马鞍山花山区招聘:销售外勤薪资:3800-10000元/月岗位职责:(1)、市场销售:负责
4000-7000元/月
销售专员社保交通补助保险年终奖高温补贴五险餐补1-2人3-5年大专电话销售面销/陌拜按单提成回款提成TOGTOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售环保对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
招聘:销售外勤
薪资:3800-10000元/月
岗位职责:
(1)、市场销售:负责公司各类产品的市场销售工作,客户洽谈,贯彻落实公司制定的价格及策略,并负责跟进销售账款;
(2)、信息收集:收集各类客户及需求信息,及时反馈市场动态变化;
(3)、市场推广:利用网络及公司网站宣传、推广公司产品和品牌知名度;
(4)、客户开发和维护:开发新客户,维护老客户,及时与客户进行交流,记录并反馈客户意见,建立和完善客户档案;
(5)、新客户开发:通过展会、网络、电话、走访市场及其他途径努力开拓市场,寻找新的客源;
(6)、现有客户关系维护;
(7)、保证每个项目的产品质量及交货期,协调与客户之间的关系;
(8)、对重点客户制定相应的促销和优惠政策,并提供一定程度的推广宣传支持,提高品牌知名度;
(9)、维护客户关系,并在重要节假日里,发送电子贺卡以示问候;
(10)、向客户提供我司最新产品信息和产品目录;
(11)、积极完成公司下达的各项销售指标和上级交代的其他各项工作;
(12)、销售人员实行季度考核制,详见销售季度考核方案。
岗位要求:
()计算机机械,仪器仪表(化工类)专业优先考虑,有能力者可方宽要求;
2、口齿清晰、普通话流利、有较强的表达能力和沟通能力,性格开朗、喜欢沟通和交流;
3、有营销意识,服务意识强,有相关电话销售经验优先;
4、熟练使用基本办公软件如WORDXLSWPSPPTPS等办软件等;
5、应变能力要强,敢于挑战困难和挫折,要有抗压能力;有开展交谈到结束交易的能力
6、乐于学习,工作积极主动、能吃苦、有耐心、执行力强;具有良好的人际沟通能力、高度的敬业精神。
7、能适应短期出差。
厨师长
餐饮店招聘(火锅)
厨师长1名,切配组长1名,打荷1名,洗碗工,领班一名,服务员数名
男女不限:16~50岁均可
以上岗位都包吃住,月休4天
有意者私聊我了解工资待遇
上班地址就在附近,去的抓紧联系
联系电话☎:
销售专员(马鞍山)
4000-8000元/月
销售专员社保生日福利1-3年中专/中技面销/陌拜医疗/大健康
【岗位职责】
1.负责在医院进行政策产品的宣传和销售,完成任务目标;
2.负责市场信息收集与问题反馈;
3.做好客户管理,进行客勤关系维护;
4.组织做好各级会议工作,并做好会后情况跟踪反馈;
5.区域经理安排的其他工作。
【任职要求】
1.两年及以上销售经验,医学、护理、公共卫生、健康管理、保险、市场营销等相关优先;
2.有医护、母婴等相关行业销售经验优先;
3.热爱销售,工作踏实诚恳;
4.执行力强、具有良好的沟通技巧。
薪资构成:基本薪资+提成
餐厅领班月结
南台煊姐筋头巴脑,招主管一名5000+
服务员一名4000+
摘菜配菜两名3800+
以上岗位不会可教,有责任心,认干就行,
联系电话:
地址,南台镇
居家办公,招城市经理
6000-10000元/月
网络销售经验不限中专/中技基本坐班互联网/科技互联网金融电话销售经验网络营销经验客户关系维护小红书营销微信营销微博营销
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一、领航人实力背书,靠谱才敢带你赚
• 硬核资质:西南财大本科、双MBA学历,持FPP养老规划师认证,15年金融实战经验。
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二、两大核心岗位,居家办公也能高收入
岗位1:融资经理(居家办公,日入四位数)
• 工作内容:对接全国资金需求客户,匹配合规融资方案,跟进业务全流程
• 任职要求:18-60岁,有赚钱热情、执行力强,时间灵活,无经验可学。
岗位2:分公司负责人(带团队拿分红,月入10-30万+)
• 工作内容:搭建团队、统筹业务、把控合规风险,享全国市场分红与终身分润。
• 任职要求:25-50岁,有责任心、基础组织能力,无管理经验可享全程陪跑培训。
优先录用:有金融、理财、贷款等相关经验者,学历、年龄可放宽。
三、六大核心优势,错过再无
1. 高收入:日结秒结不压款,优秀者首月过万,管理者月入稳定10万+。
2. 超自由:线上办公不打卡,双休+法定节假日,陪娃、旅行、搞副业两不误。
3. 全免费:每晚直播系统化培训,创始人手把手带教,从获客到谈单全覆盖,小白也能成高手。
4. 不愁客:共享日获客300+流量方法,无需自己找客源,专心做业务就能赚钱。
5. 快晋升:1-3个月即可升级分公司负责人,公平竞争不内耗,资源互通共成长。
6. 好福利:奖品拿到手软,可参与高端行业活动,拓展顶尖人脉圈层。
四、15年实力见证,用结果说话
从2011年深耕金融信贷至今,帮助无数小白逆袭成资深顾问、团队管理者,有人带娃做业务月入超2万,有人晋升分公司负责人月入30万+。
五、0风险加入,抢占财富先机
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