公司现在正在大力的扩建中！！有多个管理岗位等你来挑战！！ ！！限时接受机灵的小白 ［福利待遇］ 1、精准客源：不需要自己挖掘客户，前端确认意向度，我们直接成单。 2、福利优厚：带薪休假＋法定节假日均放假＋生日福利。 3、日常团建：生日会＋年会＋旅游＋轰趴＋聚会。 4、晋升空间：扩展1000人众多管理岗位；业务＆运营管理线／销售管理线／职能管理线。5、工作环境：高大上，全新办公区、办公用品。 6、薪资待遇：高于平均薪资水平，均薪3W起，咱们这的伙伴基本稳定下来平均年薪基本在30--55万， top 年薪可以有80万，单月 top 是拿过30万呢。 7、带薪培训：系统专业的带新培训，让你得到全面发展！！！！ 8、工作氛围：不定期的旅游、轰趴等团建工作，开开心心工作，快快乐乐赚钱。 ［岗位职责］我们主要先通过公司系统联系有精准需求的客户，客户精准，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与业绩达成 3. 定期拜访客户，收集市场反馈及竞品信息，协助优化产品与服务策略 4. 协同内部团队（销售、运营、技术等）高效推进客户需求响应与问题解决 5.准确完成客户档案管理、合同跟进及回款跟踪等日常事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2. 有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3.责任心强，目标导向，具备较强的主动性和执行力 招募条件：具有良好的亲和力，沟通力和团队合作精神，年龄25周岁到45周岁之间，学历在大专及大专以上 薪资待遇：面议 欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀人才～

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求大专以上 4. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

招聘云霄户用光伏业务团队/业务员 工作地点:云霄全县各乡镇，就近上岗 全职/兼职均可，男女不限 工作内容: 下乡开发农户屋顶光伏业务，上门沟通讲解收益政策，勘测屋顶、治谈签约，跟进项目落地。 任职要求: 1.年龄不限，，熟悉乡镇路况人脉。 2.口才流利踏实肯干，有无经验均可，免费培训。 3.自备代步车，会简单手机操作即可。 4.建材、家装、保险、乡村业务从业者优先。 薪资福利: 底薪+超高提成+开单奖+业绩奖励，收入上不封顶; 市场前景好，国家扶持项目，客源充足好开单; 一对一带教，手把手教谈单，新手快速出单; 时间自由,兼通家庭，长期稳定增收; 正规平台，手续齐全，客户信任度高。 诚邀想挣钱、敢拼搏的伙伴一起共赢!

工作内容： 1. 客户开拓与维护： 借助公司提供的资源及自有渠道，主动挖掘有保险需求的家庭及个人，建立并维护良好的客户关系。 2. 需求分析： 以顾问式行销的方式，与客户沟通，精准挖掘他们在健康保障、子女教育、养老规划、财富传承等方面的痛点。 3. 方案定制： 根据客户实际家庭结构和经济状况，量身定制高性价比的寿险、重疾险、年金险等综合保障方案。 4. 全流程服务： 负责投保、核保、理赔协助等全流程跟进，做客户终身的专业保险管家。 --- 我们希望你： · 年龄学历： 25-45周岁为佳，大专及以上学历（条件特别优秀者，学历可放宽）。 · 从业资格： 对保险行业有热情，愿意配合公司考取从业资格证（无证者，公司提供免费的考前特训）。 · 本地优势： 莆田本地人或能熟练使用莆仙方言者优先考虑，熟悉本地风土人情，有较好的人脉资源更佳。 · 软性素质： · 有一股“敢拼爱赢”的劲头，抗压能力强，不玻璃心。 · 具备良好的沟通共情能力，能把复杂的条款用大白话讲清楚。 · 有销售、金融、教培或医护从业背景者优先；无经验的小白，只要学习意愿强，我们也非常欢迎。 --- 薪酬与发展： · 收入上不封顶： · 待遇构成：有责底薪 + 高额提成 + 出单奖金 + 季度分红 + 年终奖。 · 特别支持： 新人入职首年，享有专属训练津贴（最高可叠加数万元），让你平稳度过学习期。 · 团队绩优人员年收入普遍在15万-50万之间，顶尖高手年薪百万不是画饼。 · 双通道晋升： 公司提供公开透明的晋升路径。 · 走销售路线： 从普通顾问到资深规划师，专注服务高净值客户。 · 走管理路线： 达到业绩标准即可组建团队，晋升主管、经理、总监，享受团队管理津贴。 · 福利保障： 转正即享意外、医疗、重疾等商业保险保障，业绩达标还可享受公司组织的国内外旅游、荣誉表彰等。

1.全渠道售后支持：通过企微、电话、在线工单、远程协助，响应 B 端客户系统使用问题（账号、权限、配置、报错、操作指导），10 分钟内响应、当日闭环。 2.客户培训与上线：新客户 1v1 上线培训（系统操作、流程配置、权限设置），输出操作手册 / 视频，确保客户快速上手、使用率达标。 3.续费 + 增购 + 挽回（核心 KPI）：客户到期前 30 天跟进，推动续费、增购模块 / 账号、转介绍；对流失风险客户做挽回，提升留存率与 LTV。 4.客户运营与回访：定期回访（满意度调研、使用诊断、需求挖掘），建立客户档案，维护高满意度与活跃；收集反馈，同步产品 / 研发，推动优化。 5.数据与协同：统计问题分类、解决时效、满意度、续费 / 流失率；与销售、实施、产研高效对接，同步客户动态。

门窗厂地推业务员

保险康养顾问岗位职责： 1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，有企图心； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。

一、科顺防水 业务经理 【公司】科顺防水科技股份有限公司（上市企业，行业前三） 【岗位】工程防水业务经理 【职责】负责区域工程项目防水业务的开拓、客户维护与回款跟进 【要求】2年以上工程销售经验，有建材/地产/市政项目资源者优先，有车有驾照 【待遇】底薪+高提成+年终奖 【区域】推广大泉州地区

武夷山市场海鲜厅招工:工人各1名7000-7500元管两餐

老年公寓：招，护理员，（不是一对一）男女不限，60岁以内，上24休24，月薪4000，加绩效！年终奖！

福建羊场招聘：羊场招杂工单工一位要求:会开铲车，和三轮车会简单的治疗打针能做两年以上，短期勿扰年龄35-55岁工资:5000加（电议）工作地点:福建省南平市联系电话:

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，制定年度/季度营销策划方案并落地执行 2.策划并统筹线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化率 3.协同设计、内容、运营团队完成创意输出、传播节奏及效果复盘 4. 管理媒体资源与合作渠道，优化投放策略与ROI评估 5. 监测营销数据，定期输出分析报告，持续迭代优化策略 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景，学历不限 2.有市场营销策划相关经验，经验要求不限 3. 熟悉主流营销工具与平台（如微信生态、抖音、小红书、SEO/SEM等） 4. 具备优秀的文案撰写、逻辑分析与项目统筹能力 5. 思维活跃、结果导向，具备良好的跨部门沟通协作意识

岗位职责： 1.负责短视频、广告、宣传片等视频内容的剪辑、包装、调色及音效处理 2.根据创意脚本或需求独立完成成片输出，把控节奏与视觉表现力 3. 配合运营、策划团队优化视频内容，提升用户观看体验与传播效果 4. 管理素材库，规范归档原始素材及成片文件 5. 关注行业动态与流行剪辑风格，持续提升作品质量与创新性 任职要求： 1.熟练使用剪映等主流剪辑软件 2.具备良好的审美能力、镜头语言理解力及叙事逻辑感 3.有短视频平台（抖音、快手、小红书等）内容剪辑经验者优先 4. 工作细致耐心，具备较强沟通协作能力与多任务处理能力 5. 对影视制作流程熟悉，能适应快节奏内容产出需求

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，精准匹配寿险、健康险、意外险等产品 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4. 定期回访客户，维护长期信任关系，挖掘续保及转介绍机会 5. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3. 具备较强的服务意识与责任心，认同长期主义职业发展观 4. 遵纪守法，无不良从业记录，持有保险销售从业人员资格证书者优先 5. 积极进取，具备目标感和团队协作精神

--- 核心招募要求 1．学历：本科及以上学历（硕士、博士优先） 2．收入：过往1年税前年收入≥40万元（行业精英、企业主、高管优先） 3．经验：销售／高级管理岗位任职满2年，或寿险行业连续从业满2年 4．特质：有高端人脉资源、强烈事业心、优秀沟通与团队管理能力，认同长期主义 --- 岗位职责 1．为中高净值客户提供保险配置、财富管理、健康咨询、养老规划一站式综合金融服务。 2．整合平安集团保险、银行、投资、医疗、养老等全生态资源，定制个性化解决方案。 3．搭建个人精英团队，走组织发展路线，培育团队、晋升管理，实现事业合伙人价值。 4．参与高端客户活动、品牌推广，拓展高价值客户圈层，提升个人与团队影响力。 --- 优先招募人群 银行私行顾问、企业主、高管、医生、律师、财务精英、教培，资深销售管理者、同业优秀人才等。 --- 重磅薪酬福利（高才专属） 津贴补贴（无责＋高奖） ﹣启航津贴：前3个月每月5000-8000元，助力职业平稳过渡。 ﹣训练津贴：最高6万元／月，连续发放18个月，累计最高90万元。 ﹣领航发展奖：3年晋升组经理奖20万，6年晋升部经理奖100万，累计最高140万。 收入体系（多维度叠加） ﹣高比例佣金＋管理津贴＋绩效奖金＋续期收入，顶尖高才年收入可达百万＋。 ﹣直接定级P4-P9，无需从基层起步，起点即巅峰。 专属资源支持 -独立办公空间、专岗内勤一对一支持。 ﹣清华等名校培训、高管带教、家族资产办公室专项课程。 ﹣高端客户活动资源、品牌推广倾斜、优先认证培训资格。 职业发展（双轨晋升） ﹣专业路线：顶尖保险康养顾问事业合伙人 ﹣管理路线：业务精英组经理部经理区域总监，打造个人保险事业版图 --- 加入我们 背靠世界500强平安集团，全生态资源赋能。 高门槛、高收入、高成长，精英圈层同行 时间自由、自主创业，成就终身事业 继承诚邀各界精英，共赴财富与事业新征程！ --- 中国平安家族办公室是一个整合银行、信托、保险、投资、医疗、教育、慈善、法税等多方资源的高端生态平台。 法律、税务、资本市场、健康管理、慈善规划等各领域外部专家，随时调用，形成“随叫随到”的行业中唯一的专业工作生态。 以“平安传家，传承平安”为工作宗旨，聚焦中国家族在人培养、财产隔离、家族治理与法税优化四大痛点。为超高净值家庭提供全生命周期、全方

负责跟进老客户保单体检，按照公司要求完成培训，接待来访的老客户，工作节奏不快，小白会有培训再上岗，工作容易很简单，半服务半销售性质 上班时间：不加班，准点下班，上班时间9点-17点，周末双休，节假日按国家节假日休息 薪酬：薪资+绩效+奖金+补贴，综合月薪平均不低于8000。

中国 人寿保险销售主管岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与个性化保障方案设计服务 2. 开展客户开发、关系维护及续保跟进，提升客户满意度与忠诚度 3.协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务支持 4.参与公司组织的业务培训与团队协作，持续提升专业能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法合规 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有责任心、抗压能力强，能适应目标导向的工作节奏 3.具备基础金融或保险知识者优先，无经验者可提供系统化带教培训 4.学历不限，欢迎踏实进取、追求长期职业发展的优秀人才加入 5.持有保险从业资格证者优先

时间自由！！！工作轻松！！！周末双休！！！节假日休！ 任职要求: 1.25-50岁大专以上学历、男女不限 2.无违法犯罪记录，有从业经验优先 3.需要持有（大专或以上学历）毕业证（学信网可查）。 薪资待遇: 1.工作时间早上8.30到下午16.00中午午休2小时，全职，时间自由，工作轻松 2.基本法待遇加奖励、月季年度奖励，医疗，养老。综合薪资（3000—5000） 3.享受员工旅游、公司聚餐、意外商业保险、节日福利各项待遇 4.法定节假日 5.销售提成等。 公司介绍：加入中国人寿的理由： 1、副部级单位，连续15年入选《财富》全球500强，实现综合金融的五大集结，旗下保险、银行、证券、期货、成为客户最佳的资产管理机构。 2、公司系统培训、提升全方面能力。 3、公司提供平台、资源以级创业机会。晋升渠道畅通、工资透明。 中国人寿欢迎您的加入！

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备学习能力与责任心 4. 工作地点灵活，适应本地化客户拜访与协作 5. 诚实守信，具备团队意识与职业素养

市场业务跑单

岗位职责： 1. 通过电话主动联系新老客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2. 准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统 3. 针对客户异议及时沟通或反馈 4. 定期复盘通话数据，优化话术与销售策略，持续提升成单效率 5. 配合团队完成阶段性销售目标，参与日常例会与业务培训 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备电话销售或客服相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 熟练使用办公软件及基础电销系统 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在行业中长期发展

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2.制定并执行客户管理计划，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，为客户提供定制化解决方案 4. 定期跟进项目进展，及时反馈问题并推动闭环处理 5. 收集市场及客户信息，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务或销售相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，专业不限，有行业经验者可适当放宽条件

腾讯地图酒店、民宿、公寓销售直通平台地推面销

岗位职责： 1、负责开拓和维护抖音本地生活合作渠道，整合资源推动业务增长； 2、根据公司战略目标制定商务拓展计划，推进跨企业间合作模式设计与落地； 3、主导合作项目的谈判与签约，协调内部团队确保项目顺利执行； 4、分析市场动态与竞争格局，挖掘潜在合作机会并推动创新合作形式； 任职要求： 1、具备较强的商业敏感度和市场洞察力，能快速识别合作价值点； 2、拥有良好的沟通协调能力和谈判技巧，能高效推进多方协作； 3、有较强的目标导向意识和项目推动力，能独立完成合作闭环； 4、具备互联网行业资源整合经验，熟悉商务运作流程者优先；

岗位职责： 1.负责渠道合作伙伴的开发、洽谈与签约，推动合作方案落地执行 2. 主动对接客户需求，协调内外部资源保障项目交付质量与时效 3. 定期收集分析市场动态及竞品信息，协助优化渠道拓展策略与销售方案 4.维护现有渠道关系，开展定期回访与需求跟进，提升复购率与合作黏性 5.规范管理商务台账，完成合同归档、数据统计及阶段性业务报告编制 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2.熟悉渠道销售全流程，有合同管理、客户维护或项目协同经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，具备良好的团队协作意识 5. 学历不限，有销售、运营或相关行业背景者更佳

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3. 保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4. 遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3. 具备良好的沟通表达与团队协作意识 4. 能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

【岗位职责】 · 负责伊利餐饮渠道开发维护 · 维护现有客户关系，拓展新销售渠道 · 执行日常销售任务，完成业绩目标 【职位要求】 · 10年以上销售经验，有食品/饮料行业背景优先 · 具备渠道销售、门店销售及运营经验 · 有创业或市场开拓经验者优先 · 不限学历、不限工作年限 【工作时间】 具体时间班次面议，无需出差 【薪资福利】 · 综合薪资4000-8000元/月 · 收入与业绩直接挂钩，多劳多得（仅基于提供信息）

负责指定区域内快消品的销售推广工作，达成月度、季度及年度销售目标； 开拓区域内新增线下零售网点（如商超、便利店、杂货店）及线上分销通路，提升市场渗透率； 依照公司规范落实产品在终端门店的陈列管理，确保陈列位置显眼、库存合理、排面整齐有序； 定期核查终端商品保质期情况，及时跟进临期产品处理，减少滞销与过期带来的损耗； 协同门店布置促销宣传物料，做好张贴与摆放，增强产品在终端的展示效果与吸引力； 维系现有客户合作关系，定期走访沟通，了解客户需求，提高客户复购意愿与合作黏性； 任职要求： 1. 有1年以上相关岗位工作经验，了解渠道运作模式与销售流程，具备实际成功案例 2. 具备良好的营销方案策划与落地执行能力，拥有较强的项目推进意识和客户服务思维 3. 学习能力强，反应敏捷，善于归纳总结，具备团队协作精神及高度的责任感与执行力