职位名称：工厂行政主管（50岁以内） 工作地点：广东荣嘉塑料科技有限公司（广东省佛山市南海区狮山镇科技大道东广东雪莱特光电科技有限公司（2号门）广东荣嘉塑料科技有限公司） 职位类型：全职 职位描述： 现诚聘一名具备丰富经验的行政主管，全面负责工厂日常行政事务的统筹与协调，保障生产运营有序高效推进。该岗位需带领行政团队，持续优化管理流程，并为员工提供有力支持，助力提升整体运作效率。 主要职责： 1.统筹工厂日常行政管理工作，涵盖人员招聘、安全例会组织、设备保养安排、环境清洁监督等事项。 2.负责工厂各类文件、档案及台账的归集与管理，确保资料完整、准确、可追溯。 3.策划并落实会议、培训及其他集体活动，合理调配所需资源，保障活动顺利开展。 4.参与行政管理制度的拟定与实施，推动流程标准化与效率提升。 5.响应员工日常行政相关需求，及时提供协助与解决方案。 6.执行领导安排的其他临时性或专项工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备3年以上行政管理岗位工作经验，有制造型企业或工厂背景者优先考虑。 3.拥有较强的组织协调能力及团队带教能力。 4.熟悉常用办公软件操作（如Word、Excel、PPT等）。 5.具备良好的语言表达能力和应变处理能力。 6.工作严谨细致，责任感强，能适应快节奏的现场管理环境。 我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬待遇。 2.完善的社会保险保障体系。 3.提供住房补贴和餐食补贴 4.积极健康的工作氛围与团队文化。 应聘方式： 请将您的简历发送至：*******************，邮件标题请注明“应聘行政主管+姓名”。 联系电话：86-*********** 期待您的加入！

佛山市广晟纺织有限公司 诚聘 行政主管 1名（男女不限） 要求：28-40岁，行政管理，人力资源相关专业，大专以上学历，有3-5年行政人事管理相关工作经验，熟悉制造业行业者优先。 待遇：5000-6500元/月，包餐，可安排住宿，月休2天。 上班时间：早上8点到下午6点。 联系地址：西樵致兴路致兴纺织厂内 联系电话：王总 有意者请直接来电咨询预约面试。

岗位职责： 1、推动企业文化建设与传播，组织实施文化活动，策划员工关怀活动及福利发放，营造积极健康的劳资关系氛围； 2、依据部门工作规划，制定人员需求与编制方案；优化并编制人事行政体系的岗位说明书、业务流程、作业细则及相关管理制度； 3、主导公司ISO体系的搭建与日常维护，统筹各类审厂事项的跟进与执行落地； 4、制定并落实人事行政条线的培训计划，监督与评估公司其他各类培训项目的实施效果；组织协调员工及管理层的学习活动与会议安排； 5、对接用人部门招聘需求，开展需求分析与确认，拟定招聘策略，筛选合适的招聘渠道，并推动招聘工作的具体实施； 6、审核员工考勤管理、劳动纪律、绩效考核、社保缴纳等日常人事事务，办理职级晋升、奖励惩处等相关手续； 7、统筹管理人事行政下属职能模块，包括安保、清洁、车辆调度、网络运维、设施维修等工作，协调人员配置与问题解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理或相关管理类专业优先； 2、熟练掌握word、excel、powerpoint等常用办公软件操作； 3、具备扎实的文字表达能力，可独立撰写和整理行政类文书资料； 4、拥有良好的沟通技巧、洞察力与分析判断力，具备较强的计划性、组织协调及过程管控能力； 5、性格乐观开朗，为人坦诚负责，富有责任感，具备持续学习意识与成长潜力

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，协调厨房与楼面的文书处理工作 2.组织并推进厨房、楼面相关培训工作的实施与落实 3.统筹安排公司内部及对外会议、活动，保障流程有序开展 4.监督行政团队日常工作进展，确保各项任务按期高效完成 任职要求： 学历：全日制本科。熟练掌握wps、汇报材料撰写等办公技能 能独立完成会议汇报，向相关部门清晰展示工作成果 1.具备较强的组织协调能力与高效执行能力 2.熟练操作各类办公软件，拥有基础文案撰写水平 3.具有良好的协作意识，沟通表达顺畅有效 4.工作认真负责，注重细节且富有耐心

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，保障办公环境有序高效运转； 2.策划并执行公司各类会议及活动安排，确保各项流程顺利推进； 3.承担人力资源相关工作，涵盖招聘选拔、培训发展、员工关系及绩效考核等环节； 4.落实并监管社保、公积金等人事福利政策的执行情况； 5.参与公司管理制度的建立与持续优化，提升组织运行效率和员工满意度。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理或行政管理类专业者优先考虑； 2.具备2年以上行政人事岗位工作经验，熟悉人力资源各模块操作流程； 3.具有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善应对复杂人事事务； 4.熟练掌握常用办公软件，具备扎实的文书撰写及数据整理能力； 5.服务意识强，职业操守良好，能够适应高强度、快节奏的工作状态。

岗位职责: 1.负责统筹与执行公司日常行政事务，保障运营流程有序高效 2.协助策划并实施公司重要会议及各类活动，确保环节衔接顺畅 3.持续监督并优化行政工作流程，推动办公效率提升 4.负责SOP的制定、执行与运营管理 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时处理多项任务并及时应对突发情况 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与内部团队及外部单位协作交流 3.适应高强度工作节奏，具备积极主动的工作态度和良好职业操守 有汽车4S店行政管理相关工作经验者优先

招聘行政主管/经理一名 主管：8000-8500 经理：8.5-9.5k（面议）+转正后增加绩效考核（1000~1500） 待遇：大小周，8:00-12:00，13:30-17:30，主管试用期三个月，经理试用期六个月，包住，不包吃，视能力而定，月薪资8000-10000不等，可面议。 岗位职责 全面统筹行政事务，涵盖政府对外联络、宿舍管理、园区清洁卫生、安全保卫工作、员工用餐安排、6S推行与监督、行政物资的采买及日常管理、固定资产登记与维护、每月各类行政费用分摊核算及相关数据提报等工作。 具备仓建项目类、仓库强弱电系统、IT设备、自动化设备及装修工程采购背景者优先考虑。 任职要求： 1、大专及以上学历，三年以上行政后勤管理及相关工作经验； 2、具备良好的工程类采购资源并拥有实际操作经验； 3、熟悉标准化采购流程，具备较强的流程理解与执行能力； 携带采购制度文件、工程类供应商名录或参与过项目的成本分析模型等相关材料者优先录用。 地址：里水镇宏岗创富产业园良程吉运 联系人：周小姐

行政主管工作职责 岗位职责 1.负责公司行政制度的制定、修订与执行，优化行政流程（如办公环境维护、固定资产管理、会务安排等）。 2.统筹行政费用预算与管控，审核办公用品采购、差旅报销等费用，确保成本合理。 组织公司大型活动（如年会、团建），协调内外部资源，保障活动顺利实施。 3.招聘配置：制定招聘计划，拓展招聘渠道（如猎头、校园招聘、社会招聘），负责核心岗位面试与录用决策。 4.培训发展：搭建员工培训体系，组织新员工入职培训、岗位技能培训及管理层培训，跟踪培训效果。 5.绩效管理：设计并推行绩效考核方案，组织各部门绩效目标制定、评估与反馈，推动绩效改进。 6.薪酬福利：负责薪酬结构优化、社保公积金管理、员工福利方案设计（如团建、节日福利），确保薪酬公平性与市场竞争力。 7.员工关系：处理劳动争议，组织员工沟通会，完善员工关怀机制，提升团队凝聚力。 制度体系建设 8.完善人力资源与行政相关制度（如考勤管理、员工手册、奖惩制度），确保合规性与可操作性。 9.监督制度执行情况，定期复盘并优化，提升管理效率。 10.公司后勤管理 任职要求 1.专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 工作经验 2.5年以上行政人事综合管理经验，其中至少3年同岗位经验，制造业、互联网行业经验者优先。 3.熟悉人力资源6大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源规划）及行政管理全流程。 4.掌握劳动法律法规（如《劳动法》《劳动合同法》），具备处理复杂劳动纠纷的经验。 熟练使用WPSOffice（Word、Excel、PPT）等办公软件，熟悉人力资源管理系统（HRM）操作者优先。 具备较强的制度编写能力、数据分析能力及项目管理能力。 沟通协调：优秀的跨部门沟通能力，能有效平衡业务需求与管理规范。 问题解决：具备敏锐的洞察力，能快速识别管理痛点并提出解决方案。 抗压能力：能适应多任务并行的快节奏工作，具备较强的责任心与执行力。 团队管理：有团队领导经验，擅长激励下属，打造高效协作团队。 认同公司企业文化，具备良好的职业素养与保密意识。 薪资范围：7000-8000元/月（面议），管中餐晚餐，上六休一。

行政主管 岗位职责： 1、车间相关：负责公司安监消防的日常工作、职业环境与健康管理、特种设备及岗位证件管理 2、后勤基础建设、职工宿舍管理、食堂管理、商务车管理、厂区环境卫生管理、办公物资采购等 3、治安保卫工作； 4、其他上级交代的工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限。5年以上行政管理工作经验，有工厂车间、安监消防对接经验。 2、能够熟练使用各种办公室软件；具有较强的人际能力、沟通能力、计划、分析与执行能力； 福利： 交通、住房补助；五险一金、包吃住；大型团建活动、节日福利；免费健康体检；国家法定带薪假期，薪资7-9k。

岗位职责： 1.负责公司各部门之间综合协调工作,安排公司领导的重要活动和会议日程，准备相关材料、记录、编写纪要及领导交办工作任务的安排布置和督办落实工作； 2.负责公司组织机构设立与规章制度体系建设工作,优化、调整管理流程，完善管理体系建设； 3.负责组织编写公司年度工作计划和工作总结、重要文件、领导讲话、会议报告和工作方案等，审核公司各部门上报、下发的文字材料，负责情况通报、信息交流等工作，组织开展综合性调研活动，为公司领导决策提供必要依据； 4.负责公司综合行政办公管理，文秘、机要及公文管理工作； 5.负责公司重要接待及后勤保障工作； 6.负责公司办公用房、员工宿舍、员工餐饮日常工作管理及办公场所等办公条件保障； 7.负责办公营具管理，负责保障办公和科研生产用车管理; 8.完成领导交办的其他工作。 职位要求： 1.本科以上学历，形象气质佳，身体健康、性格开朗，口齿伶俐，表达能力强，沟通耐心、做事细致，态度积极，责任心强； 2.熟悉行政办公工作，熟练掌握Word，Excel、PowerPoint等办公软件，熟悉行政办公信息化建设，具有较好的公文、会议纪要、工作总结等文件写作能力； 3.具有较强的接待、管理和保密意识； 4.拥有良好的政治素养、道德品质、团队意识和服务意识，以及较强的执行力和抗压能力；

公司直招4米2司机，送公司货，公司配车，没有押金，0元入职 工资日结，下班结工资，过年放假，亦可做到年前，离职结清所有工资 年龄55岁均可应聘，有C1和C2的都可以驾驶，驾驶证还在实习期的勿扰！！！

家电工厂生产做中央空调组装 20一个小时，包住宿+提供食堂 每天下班预支150，周预支750 男女不限18-45岁，身体健康 工作时间8点到8点月休4天节假日放假 不需要经验，不需要学历，合适包进

工作内容： 1、仓库配送酒水饮料，配送范围佛山。佛山市区内 2、不装不卸，多劳多得，公司提供车。 职位要求: 1:有B2以上驾驶执照，年龄22-55岁，驾龄不限 2:较高服务意识，吃苦、敬业、细致、认真、团队合作精神、负责任 3:无不良驾驶记录，无重大交通事故及交通违章，无一次性扣12分违章 4:操作简单，有老师傅带，能吃苦耐劳工作时间自由 5:稳定货源，收入有保障温馨提示:可以直接投简历或电话沟通，有意向进一步了解的，欢迎来公司面谈~

工厂直招： 岗位：PMC生产计划员1名 工资/工时：4500-8000元/月，每周工作六天，每天8小时。 岗位要求：电脑操作熟练，有工厂PMC实际工作经验。 福利： 1、包吃：包吃中餐和晚餐，每月个人承担100元/月。 2、包住：宿舍2-4人间，配有空调、热水器、独立卫生间等，水电费自理。 3、可购买社保。 4、每年度优秀员工评选及奖励。 5、定期组织员工旅游；节假日礼品，不定期进行部门聚餐活动。 上班地点：广东省佛山市顺德区西海村海创大族机器人智造城23栋 联系电话：戴先生、张小姐

南海区九江镇，大理石橱柜安装一个双层拉篮，要转麻石上螺杆安装，一个轨道要求转6个孔位，2层拉篮。左右各2个轨道共转24个孔位。麻石厚度一边是3厘米厚度，一边是4.5厘米厚度。会装的请联系。要求晚上18点后上门安装。就一个拉篮而已。不能使用冲击转开孔。

岗位职责： 1．负责食堂、宿舍的日常卫生与纪律管理，持续改进管理流程，提出可行性优化建议； 2．依照6S管理规范，落实办公室区域的环境卫生、用电安全等管理工作，依制度开展纪律巡查与监督； 3．定期巡查厂区整体环境，发现设施损坏问题及时报修或更换； 4．根据各部门申请需求及事项紧急程度，合理安排行政用车，并对合作车辆、通勤车的相关合同、保险等进行合规化管理； 6．负责门岗人员管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作； 7．落实各类行政通知、文件的发布与执行，传达行政指令并跟进落实，承担文件起草、归档、保管及办公耗材的申领与发放； 8．推动制度落地执行与督导检查，统筹会议组织与会务保障，提供商务接待支持，协助开展各项活动的策划与实施； 10．对接政府部门公共事务，协调集团内部行政相关服务与联络工作。 任职资格： 1．本科及以上学历，年龄45岁及以下，优先考虑40岁以下候选人； 2．具备三年以上行政管理工作经验，有500人以上生产制造型企业从业背景； 3．熟悉生产型企业的食堂运营、宿舍管理、安保及清洁服务等基础行政模块； 4．有管理以一线工人为主的住宿群体经验，适应人员流动性较大的管理环境； 5．在食堂、宿舍等后勤管理方面具有实际改进成果，能提供可量化的业绩表现； 6．作风踏实肯干，吃苦耐劳，个人生活重心偏向工作，非频繁参与多样化社交活动者更佳； 7．具备大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先录用。

岗位职责： 1．负责食堂、宿舍区域的日常卫生与纪律管理，持续改进管理流程，并提出可行性优化建议； 2．依据6S管理规范，落实办公室环境卫生及用电安全管理工作，依制度开展纪律检查与监督； 3．定期巡查厂区整体环境，发现设施损坏问题及时上报并跟进更换处理； 4．根据各部门申请需求及事项紧急程度，合理安排行政用车，并对合作车辆、通勤车的相关合同、保险等进行合规化管理； 6．负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作； 7．具体执行行政类文件、通知、公告的发布与落地，传达行政指令并督促落实，承担文件起草、归档、保管及办公用品的申领与发放； 8．推动制度执行与督导，统筹会议组织与会务保障，提供商务接待支持，策划并协助开展各类活动； 10．对接公共政府部门相关事务，协调集团内部行政工作的联络与服务支持。 任职资格： 1．本科及以上学历，年龄45岁及以下，建议40岁以内为宜； 2．具备500人以上生产制造型企业三年以上行政管理工作经历； 3．有制造类企业食堂、宿舍、安保、清洁等后勤板块实际管理经验； 4．熟悉工人类型为主的住宿人员管理特点，适应人员流动性大的管理环境； 5．在食堂、宿舍管理方面具有实际改善成果，能够体现具体管理成效； 6．踏实肯干，吃苦耐劳，个人生活重心偏向工作，非频繁参与多样化社交活动； 7．具有大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先考虑。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

【吉木萨尔路丰能源有限公司】招聘信息 一、招聘岗位：综合管理员 二、招聘人数：1人 三、岗位要求： 1、年龄25-35岁左右、大专及本科以上学历、学习能力强、服从领导安排，能吃苦耐劳。 2、持P证者、有财务、人资基础工作经验者、优先考虑，长期干公司可免费培训取证。 四、工资待遇：到手工资5500-7500元、餐补、五险一金 五、联系人：禹女士 六、联系式: 七、工作地点：吉木萨尔县服务区洪通加气站

小区工程主管 工作地址:佛山市南海松岗商业大道锦绣誉峰物业服务中心 8:30-17:30，周休1天 工资6-7k元/月,具体薪资面谈后定薪 入职购买五险一金 负责工程部的管理工作，完成公司下达的各项管理指标；负责项目工程的日常维修、维护工作，并按时效闭环；每月完成项目设备设施风险排查，针对检查问题进行维护及维修，并汇报整改情况；根据物业公司制定的品质检查计划，完成工程线现场品质检查，并汇报整改情；组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作；带领部门完成项目相关工程任务，能独立完成部门的日常管理、团队培训、月度工作计划编写执行等工作；工程安全管理与培训：组织检查设施设备安全运行情况，定期开展员工安全作业技能培训，落实安全操作规程等，项目工程的日常维修、维护；设备设施风险排查与整改；现场品质检查；技术文件和设备档案管理；工程任务执行；安全检查与培训，具备3年以上同等职位相关工作经验，有物业工程管理经验者优先 年龄45岁以下，持有电工证等相关技术资格证，高中或以上学历，工程或电气类相关专业优先考虑

岗位职责： 1.负责客户应收账款及供应商应付账款的处理； 2.与相关业务部门协调，跟进货款回笼进度； 3.审核公司内部报销单据并完成制单工作； 4.核对电商平台后台订单数据； 5.办理员工社保增减变动手续； 6.配合外部机构完成外账对接事务； 7.审核员工薪资数据并进行账务制单； 8.完成上级交办的其他临时任务。 任职要求： 1、财务类相关专业，具备大专及以上学历； 2、有从事一般纳税人企业会计工作经历者优先考虑； 3、工作踏实、细致认真、责任心强，具备良好沟通能力与职业素养； 4、熟练使用财务ERP系统及Office办公软件，有实操经验者优先； 5、欢迎应届毕业生投递应聘。 上班时间： 8:30-12:00,13:30-18:00，每周单休 员工福利： 员工培训、公司团建、员工旅游、内部晋升、年底加薪、免费下午茶、佛山社保、商业险等

项目管理助理，负责项目的现场统计数据，资料整理甲方对接

岗位职责： 1、协助后勤部门进行日常管理工作，确保办公环境的整洁与高效运作； 2、负责办公用品的采购与管理，保障各部门需求； 3、处理公司日常行政事务，包括文件收发、资料整理等; 4、支持团队活动及会议的筹备与组织，提升员工满意度; 5、负责老客户的福利维护，通知客户积分兑礼； 6、负责在各招聘渠道发布招聘信息，进行人员的招 聘，负责办理员工的入职，离职和异动手续。 上班时间: 8：30~17：00。午休2个小时，周休1.5天，月休 6天，国家法定节假日休息。 薪资构成： 底薪4000+招聘津贴1K-5K。 福利：入职公司购买商业五险+个人养老金。 任职要求： 1、23-45岁；大专及以上学历，军人以及条件优 秀者可放宽至中专学历； 2、热爱保险行业，具有一定的沟通、组织与协调 能力; 3、有相关工作经验者优先考虑，无经验者公司提供系统培训。

招文员1名，40岁以内，熟悉电脑，会制图，4500元一个月，有社保，入职体检报告。要求，大专以上学历，有物流园区工作经验优先。双休，不包住，不包吃 上班地址，南海区丹灶桂荷路，物流园。 联系人:孙小姐

广东佛山经销点需要一名办公室内勤开票文员. 要求:会基本电脑操作，年龄18到45岁之间.无家庭顾虑.可以长期做的联系:杨

岗位职责： 1.负责五金类仓库的日常运作，确保账物相符、库存数据准确； 2.按流程开展物资的收货、发货及盘点工作，保持仓储现场规范有序； 3.对接物流与采购部门，合理调控库存水平，提升周转效率； 4.定期检查并保养仓储设备与工具，确保作业安全与环境整洁； 5.配合团队完成仓储运营及其他相关物流辅助任务。 任职要求： 1.年龄45岁以下，具备2年及以上五金类仓库管理实操经验； 2.身体健康，具备良好沟通协调能力，能接受加班安排。

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公司位于地铁旁，广佛线金融高新区站700米 双休！带薪培训！ 本岗位以客户邀约为主要工作内容，无需自主开拓客户资源 不包吃住！不包吃住！不包吃住！ 有住宿需求的伙伴，面试通过后可提供房源推荐，距公司通勤约30分钟，月租600元左右 薪资待遇：试用期保障薪资5000元 新人前期平均收入6-10K，转正后平均8-15K 一、岗位职责： 1、在系统内筛选优质用户，开展电话沟通对接 2、协助客户完成婚恋服务实名认证流程 3、初步收集客户情感经历与择偶需求 4、记录客户到店时间，完成到店邀约工作 二、任职要求： 1、性格耐心细致，乐于与人交流 2、具备服务意识，有较强的收入提升意愿 三、福利待遇： 1、每月休息8天，实行五天工作制（双休） 2、员工享有社保、工龄奖金、生日礼品、带薪年假、法定假期、节日福利、免费下午茶、公司团建、公费旅游、带薪培训等多重福利 3、晋升通道顺畅，无需外勤作业 四、我们提供的优势： 1、工作模式：独立办公空间，每日固定分配注册客户资源，用户主动提交信息，需求明确，无需地推或抢客，客户到店后进行面对面沟通促成服务落地 2、培训体系：提供专业系统的带薪培训，涵盖行业知识、心理学基础、恋爱心理、婚恋家庭关系、个人形象管理等内容，全面掌握正规销售技能 3、发展路径：公平透明的晋升机制，晋升方向为邀约专员—邀约主管—门店负责人—区域总监—高级管理者—合伙人，管理层中80%由内部员工提拔 4、员工关怀：每月开展优秀员工评选并给予奖励，定期组织聚餐与户外活动；提供下午茶、生日会、团队建设等日常福利；传统节日发放礼品，年末举办年会、抽奖及联欢活动；依法缴纳社保，享受婚假、丧假、产假及国家规定各类休假 5、办公条件：高端写字楼办公环境，临近地铁与公交站点，出行便捷，周边环境宜人，办公氛围舒适

岗位职责： 1、负责生产工时的记录与工时数据的分析工作； 2、开展新薪酬方案下的班组产量及人员效能统计与评估； 3、依据SAP报工信息、打卡记录，核对并分析工资结算差异情况； 4、熟悉员工考勤管理的相关流程与操作； 5、办理部门日常费用报销事宜； 6、汇总整理部门周报及关键绩效指标（KPI）数据； 7、完成上级交办的其他工作任务