岗位职责: 1.负责房产租赁业务的推广和销售 2.管理和维护客户关系，确保服务质量 3.协助团队完成销售目标，提升团队绩效 任职要求： 1.无需经验，有师傅手把手的带教。 2.无需学历，会阿拉伯数字和会看导航就可以。 3.有积极向上的心态。

我们正在寻找一位专业的房产租赁销售，为客户提供优质的房地产解决方案，负责带租客租房，开发新房源。 工作内容：包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 工作时间：早上9点—晚上6点半，不加班，不打电话，弹性工作。 薪资待遇:无责底薪3000+22%业绩提成+奖金，一般综合薪资5000-7000，用心干10000+ （附加：定期团建+过节福利+开单奖金+其它的奖励） 岗位要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧； 2.为客户提供专业的房地产咨询服务； 3.有责任心，能够维护客户关系。 4.有团队协作能力，和同事好好相处，相亲相爱一家人。 5.用心，勤奋，不会有老人带。 6.会骑电瓶车更有优势。

1.无责底薪：3000+提成20-75％收入无上线 2.客资来源丰富：58/幸福里客户端来客＋上门客户+老客户转介绍＋系统房源＋自媒体获客留资（抖音，视频号，小红书，百家号等） 3.业绩来源多样化：租房＋二手房＋新房＋家装美化＋装修介绍费 4.【不开单也有业绩！】录房源，拍VR/视频，和同事一同带看成交等都有相应业绩，主要就是赚钱,赚钱,赚钱!当然最重要的是为客户找到满意的房子，为业主找到心仪的买家。 重点：晋升渠道公平公正，能者居之。 【我们能提供】 1.无试用期，底薪3000；提成20％-75％ 2.购房优惠＋专业培训＋师傅带教＋不定时聚餐 3.免费端口＋新媒体赋能团队客资支持 4.门店带教一培训带教，熟悉房产交易流程。 【我们的工作】 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.积累客户信息与房源信息！（系统内有大量的房源信息，门店已有大量新媒体客资，可帮你前期积累） 3.线上负责客户的转化，接待，咨询，了解客户的需求，做好房源信息匹配，提供合适的房源，谈判，促成成交（从最开始--成交都有有师傅带教，新手也不必迷茫） 最重要的是：为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系；【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试，重庆惠屋真诚期待您的加入！

全品类销售

一、公司简介：我们是一家托管公司，目前公司自有房源有近600套，均为精装修九成新，家具家电配套齐全，均可拎包入住。本岗位主要通过互联网渠道或线下方式，将公司房源进行租赁推广。 二、工作模式灵活多样： 1、通过电话与客户高效沟通，了解客户需求，最终确定房屋租赁方案。 2、在58同城、贝壳网等平台发布房源信息，拓展多元销售渠道，如对接房产中介、物业人员、售楼处工作人员等资源。 3、积极拓展人脉圈，积累直接与间接客户资源，提升成交效率。 4、建立并维护良好的新老客户关系，及时响应客户需求，提供优质服务。 任职要求： 1、具备吃苦耐劳精神，有责任心和毅力，热爱销售工作，具备市场开拓意识。 2、能熟练看懂地图，掌握定位技能，熟悉各小区及楼盘基本情况。 3、需自备交通工具，本岗位涉及外出带看房源，介意者请慎投。 薪资福利： 1、试用期无责任底薪2500元+提成（每单提成比例75%~100%）＋每单额外奖励200~400元，综合收入5000~9000元。 2、有经验者月入过万，提成比例直接提升至100%～120%，无任何平台扣费。节假日正常休息，每月休息5天，外勤打卡，工作时间自由灵活

薪资范围：8000-13000元 【朝十晚六，不打卡，月休8天自由安排，接受实习生／应届生，时间灵活，享受租房优惠，不限经验 零基础无需担心，专人一对一指导，全程免费 公司提供稳定客户资源，无需担忧客源问题！无业绩压力，工作轻松自在！ 每日下午茶供应，每月组织团队活动，团队年轻化（以95后、00后为主） 奖金补贴齐全：年终奖、工龄奖、绩效奖、带教奖励、成单奖励】 ［岗位职责］ 1、负责重庆主城九区房屋租赁业务（仅限出租，不涉及买卖） 2、利用小红书／抖音／闲鱼等平台获取客户，安排看房并完成签约流程 3、新员工享有三个月保护期，收入按实际业绩计算，提成比例100％全额发放 4、端口费用由公司先行承担，初期无需个人支付任何费用 5、表现优异者最快两个月可晋升为店长，额外发放个人业绩奖金，新人平均月业绩达8000以上 诚邀各位销售精英加入！

维护客户，维护房源达成成交，没得量化要求，没得带看要求，客户主要来源自媒体，抖音，视频号。抖音，高提成

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 协助办理产权过户、贷款、交房等后续手续，保障交易顺利完成 4.维护老客户关系，挖掘转介绍及复购需求，持续拓展客户资源 5. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、高效 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看安排 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业操守 5. 学历不限，有地产中介从业经验者优先

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

诚招： 岗位1：普工1名，工作是倒角（6000-7000）男女不限，产品单一简单易学。 岗位2：装配一名（5000-6500）男女不限，产品单一简单易学。 岗位3：搬运1名，（4000左右） 以上岗位为长白班，（计件工资），提供住宿。地址：珞璜工业园B区马南大道。联系电话：

涨价4.2 自家派遣 大足长白班包装材料厂 ———招聘岗位——— 1⃣二保焊工：要求有焊工证 （持有应急管理局发的） 熟手 22-50岁 长白班焊物流架子最薄的0.8厚 模式一：小时工工资：30元/小时 （26工资+4补贴） 模式二：岗位工资2100+计件绩效，效益好工资可达10000-13000/月 2⃣下料工 能吃苦耐劳 25-48岁 模式一：小时工工资：18元/小时 模式二：底薪1800+计件绩效 绩效根据出勤时长和做的下料面积综合核算 综合工资：7000-10000/月 上班时间：8点-20点左右 ———薪资待遇——— 吃：餐补10小时以内13/天，10小时以上26/天 住宿：150/月，平摊水电费 每个月18号发工资 面试时间：上午10点（过时不候） 面试地点：大足区经开大道西 入职需要职业病体检报告，一个月内的有效 ＃打卡大于20天1000。

九龙坡—戴卡集团岗位更新 国内最大轮毂制造商，央企占股，大龄高薪企业，福利食堂，免费住宿四人间，提供夫妻房，，订单全年无淡季，每周可预支，不要经验，愿意做包进，每个月15号发薪 1、焊工年龄50以下有证，计时月薪5000-6000，工作轻松13薪（手把焊，二保焊） 2.熔炼工35-50岁，人事，要吃的苦的，集体计件3班倒，综合工资6000-8000+ 3.在线打磨47以内，集体计件综合6000-7000，2班倒 吃住:员工福利性食堂,每天餐补9块,提供住宿,4人间,平摊水电 注意事项：愿意做包进，两班倒，每天餐补9元，岗位都需做职业体检。入职需要提供无犯罪证明 面试时间：下午12：30-1：00准时接人，过时进不了车间面试 面试地址：重庆戴卡捷力到厂区大门口（南门） 打卡10天1000 带队彭老师 面试注意事项：带上身份证原件，不穿背心、裙子、短裤、拖鞋、凉鞋、高跟鞋。

石桥铺全白天4500 【岗位类型】全白天 【工作时间】9-7 【工作地点】南方花园 【工资预算】4500单月+法定节假 【工作内容】接近200平卫生。三个大人一个一岁多的小孩，要求阿姨做饭，用心宝宝的饭菜，单独留点出来，后面给宝宝做一下就行，偶尔协助带一下小孩，好沟通，性格好，体检合格。 【工作要求】阿姨52岁以下 体检合格，长期稳定。 【联系电话】

4.2福集供应链（珞璜）继续大量招聘（岗位更新！！!） 要求：男女不限，叉车22-49岁，库管22-30岁，非流水线、走动式上班、可以带手机， 岗位薪资： 库管工：18元/小时，综合薪资5200-6200，要求会电脑，熟悉基础办公软件，能接受加班 叉车工：20元/小时，综合薪资5500-6500，要求熟手持证上岗 福利：提供住环境好,餐补13元，加班餐补10元，有年终奖， 面试时间 ：上午9：00 集合地点：导航长安民生福路国际珞璜库房 返费打卡18天200。

物业租售房屋经纪人

因公司房源管理需要，现招聘⼤量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作 简单，⽆需复杂⼯作。 酬劳丰厚，项⽬完成后⼀次性结清薪资，流程简便，仅需本⼈到场签字2-3次即可。 薪资标准 1. ⼀次性办理项⽬：2000-8000元/项⽬ 2. 分期办理项⽬：3000-10000元/项⽬ 任职要求 1. 个⼈征信良好，⽆逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3. ⼭东省内⼈员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社保缴纳证明或打卡⼯资流⽔）。

这个岗位只需要带看房源 前端有专业的收客端 也要约客端 只需要带看就可以了 提成50% 需要有经验的

岗位职责： 1、线上或线下多渠道获客，匹配符合客户需求的优质房源，约看、带看、后续成交签单。每单平均业绩佣金为2000~3000左右，另外还有新房和二手房买卖业务，一单佣金20000-100000左右； 2、租赁前期上手，有人帮，有人带，有人教。平均上手时间7-15天，最快入职当天开单。 工作时间： 1、月休6天，朝九晚六不加班，节假日正常休息不算调休； 2、您可以彻底自由的支配自己时间，合理安排好工作，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误。 合伙人薪资待遇： 1、每月总业绩4500以内提22%，超过4500部分100%全提，无需另外平台费 譬如：业绩10000，收入6500；业绩20000，收入16500；业绩100000，收入96500上不封顶。 晋升通道： 1、连续两个月业绩过4500，可提升为智能店长； 2、智能店长连续两个月通提，且满足条件可晋升为人店店长，任店店长薪资：底薪+提成+分红。 发展前景： 1、丰厚的收入，海居的奖金制度4500以上通提，你可以通过自己的努力拿到丰厚的收入。公司已培养年薪10万以上的90后2000多人，年薪超20万店长700多名； 2、提升能力值，海居有完善的管理培训体系，您可以在“海居学堂”边做边学，实践结合理论，成长更迅速； 3、发展事业的良机，加入海居便是海居合伙人，业务合伙或门店合伙或公司股东，公司从初级经理-中级经理-高级经理-营销总监-高级营销总监，有很好的晋升通道，而且，不管你来自哪里，不管你来得早与晚，晋升通道都为你敞开，有能力就可以超越； 4、幸福指数上升，精神文明层面可以更丰富。在海居，你可以收获成长，自我增值和蜕变，市场中的历练与成长，每一次的突破与收获你都会得到足够的鲜花、掌声与舞台，赢得海居家人的肯定与尊重。与此同时，市场中的竞争与合作会让你和同事建立革命的友谊，收获一批良师益友。甚至，有很多优秀的伙伴在这里遇到了自己的另一半，建立了幸福的家庭； 只给你喝汤的公司有很多，愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们，我们不玩假大

薪资标准 1.一次性办理项目：2000-8000元/项目 2. 分期办理项目：3000-10000元/项目 岗位说明 因公司房源管理需要，现招聘大量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作简单，无需复杂工作。 酬劳丰厚，项目完成后一次性结清薪资， 流程简便，仅需本人到场签字2-3次即可。 任职要求 1. 个人征信良好 ，无逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3.山东省内人员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社 保缴纳证明或打卡工资流水）。

通过场地驻点营销，推广我行信用卡。

尚层装饰是一家专注于别墅、洋房、大平层全案效果图落地还原的装饰设计集团，成立至今已有19年历史，总部位于北京。重庆分公司自2014年设立以来稳步发展，目前在全国一线城市设有18家直营分公司，在职员工超5200人，疫情期间三年均按时发放薪资，经营稳定。公司福利健全：入职即缴纳五险，每月15日准时发薪，享有春节15天带薪长假、带薪家长会假、六一儿童节假，并定期提供下午茶及晚餐。办公地址位于财富中心FFC自购的2000平米5A级写字楼，交通便捷（轻轨：环线洪湖东路站步行约5分钟；公交：财富中心站直达） 工作职责： 1、通过电话或微信方式，对接有装修需求的别墅、洋房、大平层业主（公司提供客户资源及话术培训，话费全额报销），介绍公司核心优势，建立初步信任，传递平台价值； 2、邀请客户到公司参观，及时反馈客户基本信息至设计中心，成功到访即可获得邀约奖励； 3、协助客户经理完成签单前准备工作（无需独立谈单），可享受设计、施工等各阶段提成收益； 任职要求： 1、发音标准，普通话流畅，表达清晰； 2、具备较强的沟通理解能力与服务意识； 3、性格积极乐观，抗压能力强，有明确收入目标和职业发展规划； 福利待遇： 1、【多元收入结构】无责任底薪3000元+话费补贴+邀约到访奖（200元/组）+高比例提成+额外奖金=月综合收入8000-12000元，上不封顶； 2、【保障全面】入职即办理五险，享受转正后全部员工福利； 3、【晋升双通道】每年两次评级晋升机会，晋升机制公开透明：初级专员—高级专员—资深专员—部门主管—经理—客户经理—中心经理，所有管理岗位均从内部选拔，发展空间广阔； 4、【成长有支持】提供系统化培训体系，涵盖企业文化、岗位技能、专业设计、管理能力等多维度内容，助力员工持续成长，为晋升加薪提供坚实支撑； 5、【工作与生活平衡】特色带薪假期丰富：六一亲子假、家长会假、春节10-15天长假、带薪年假等； 6、【团队氛围好】定期组织部门团建、户外拓展、半年一次出国旅游，另有专业培训及赴北京总部学习交流机会； 7、【办公环境优】5A级甲级写字楼，空调全覆盖，每日下午免费供应粥品、咖啡、茶饮及新鲜水果； 工作时间：早九晚六，周日固定休息（法定节假日正常休假） 工作地点：渝北区财富中心FFC写字楼

【岗位职责】 1、运用公司提供的客户资源，为有资金需求的客户匹配合适的银行金融产品 2、接待到访客户，沟通制定合理方案，协助部门负责人完成谈判及签约工作 3、客户资源精准，工作地点固定，办公室办公，无需外出 【薪资待遇】 1、无责任底薪5000元+高比例提成（10%-40%）+额外奖金，月综合收入1万元以上 2、每月10日准时发薪！！确保不拖欠工资！！ 【上班时间】 9:00-18:00（午休12:00-13:30），法定节假日按规定休息！！

公司双福财富中心！ 因业务扩展现招聘电话销售人员5名 要求：具备电销经历，拥有销售背景，能使用普通话沟通，掌握手机基本操作。（有车险统筹销售经验者优先考虑） 无业绩压力 工作内容清晰明了，快速掌握。 工作时间：上午9:00至下午17:30，周末双休。 综合收入：2300～6000元，享有公司其他福利政策 （请注意，本岗位为电话销售，确定接受再联系！）

岗位职责: 1.负责重庆规模领先的租房品牌的租赁运营工作 2.提供专业高效的租房服务，保障客户体验与满意度 3.维护品牌声誉，增强市场影响力与竞争优势 任职要求： 1.热爱租赁行业，具备积极进取的工作态度 2.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识 3.能独立开展工作，同时具备良好的团队协作能力

电话与客户沟通，并提供意向家长信息，由专员进行深度交流

职位描述: 1、公司提供客户资源，负责维护新老客户关系 2、协助销售管理团队开展产品推广与品牌建设工作 3、配合品牌推广大使完成新品发布及相关推广活动 任职要求： 1. 年龄30—55岁 2. 具备较强的抗压能力，踏实肯干，吃苦耐劳 3. 有销售工作经验者优先考虑 晋升通道：销售专员--销售主管--销售经理--区域经理--区域总监 薪资福利： 试用期工资：无责底薪3600元+阶梯提成 转正工资：无责底薪3600元+阶梯提成+6险+年终奖 正式员工额外福利：生日礼品、节日福利、年终奖 上班时间：8:30-17:30，午休2小时 月休四天（可结合个人情况灵活调休），国家法定节假日正常休息，人性化管理安排

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成个人月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品反馈 5.接受业务培训与话术优化指导，不断提升专业销售能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及外呼系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在快节奏中成长

公司直招不收取任何费用，免费提供住宿（冰箱、洗衣机、热水器等家电一应俱全）为现在正在奋斗的你节约800-1500的房租。 一、公司简介: 我们是做国内贸易的，主要跟一级的品牌商、制造商、厂家、商家，上市公司合作，提供服务的;他们为我们提供项目，资金，那我们分公司就是要把项目落地变现，达到一个双赢的局面，所以我们产品种类有很多:有绿色健康环保类(按摩，净化设备)、家居人工智能类设备、消费支付、移动通信、移动互联网、5g 等，每个季度做的产品有两到三个项目，总部每个季度分配项目，分公司负责执行落实。 二、工作内容： 1.负责团队出差的行程安排，职责分配。 2.与各渠道进行对接推广销售公司产品、与客户交谈介绍产品达到签单。 3.在原有市场基础上开发新客户，维护老客户。 三、薪酬结构（每个月10号发薪） 1.综合薪资6000-10000上不封顶+绩效奖金+提成++晋升机制，三月一调薪，面试一经录用，免费提供住宿(家电齐全) 2.，带薪年假，定期的素质拓展活动，每日下午茶福利，晋升机会多多，规范的培训体制，优秀员工提供1-2次出国或国内旅游培训机会。(可携带家属，集团)

没有任何套路。不限经验 不限性别，办公室办公,不用外出 1、新员工入职有人带 不用担心上手问题（公司大部分员工都是纯小白） 2、真正的纯无责无责无责底薪5000+周薪+奖金+绩效，综合平均薪资15K+，上不封顶， 3、五险，法定节假日休息，年假，带薪培训，5A及写字楼薪资稳定长期发展! 4.对钱对未来有所期望,有年轻人应该有的活力与动力 5.工作内容超简单，最慢2天就能上手,室内办公 90后，00后. 英雄不问出处 工作找我速度，闹闹嗑儿就有钱拿呦~

【集团直招】 1、【无责底薪3000】+提成30-70%+20%租赁现金奖励即开即得 2、可自行选择上下班时间：8：30-17：30，10:00-20:00，自由选择 3、 4、周休1天，节假日轮休 5、接受行业小白，师徒一对一带教 6、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 7、年度宝马大奖（所有权） 岗位职责： 1.负责房屋买卖、租赁业务的开拓和推广； 2.负责实地看房、客户开发、行政事务管理等工作； 3.负责豪宅、新房、二手房的销售和租赁； 4.负责保障月薪和带薪培训、带薪年假等工作； 5.协助上级完成其他相关工作。 任职要求： 1.具有地产中介相关工作经验，熟悉房屋买卖、租赁业务； 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 3.具备实地看房、客户开发、行政事务管理等相关技能； 4.具备豪宅、新房、二手房的销售和租赁经验； 5.具备保障月薪和带薪培训、带薪年假等相关福利意识； 6.具备较强的团队合作精神和工作责任心； 7.具备良好的职业操守和道德素质。 以上是地产中介的岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。