薪资详情：3000（无责）+积分奖金（3000）+业绩提成5-10% 职位详情 岗位职责： 1.通过电话外呼方式，根据公司线下活动安排邀请客户到店咨询 2.负责客户接待工作，现场提供咨询服务，解答客户疑问 3.协助客户了解服务内容，引导完成签约流程 4.对已签约客户进行后续跟进，挖掘并开发其潜在资源 5.完成领导交办的其他相关任务 6.具备同行业电话邀约经验，能够接受高频外呼工作 任职要求： 1.大专及以上学历，有相关经验者可适当放宽学历要求 2.自信积极，乐观开朗，具备活泼外向的性格特质 3.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力；年龄18-40岁，有话务工作经验者优先 4.语言表达流畅，善于交流，能承受一定工作压力 职位福利： 按规定缴纳社保，享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期；定期组织团建活动；提供多通道晋升机会；工作地点支持就近分配（公司设有六大校区）

1、岗位职责 【邀约上门】在公司提供的客户资源中,接听和呼出电话,与高中家长进行电话沟通,预约客户上门咨询升学规划； 【跟进客户】与客户紧密沟通,对上门未签约客户再次邀 约上门,对已签约客户挖掘转介绍推荐,最终促成签单； 【协助签单】接待上门咨询客户，在主管老师协助下,共同促成签单; 【团队协作】完成公司或上级的协作任务， 2、任职要求: 【教育背景】大专以上学历，年龄在22岁以上,45岁以下: 【工作经验】具有1年以上销售经验,有教育行业、电话销售经验者优先; 【综合素质】有良好的客户服务意识、有较强的学习力、目标感、抗压能力、销售能力,热情干练、肯学肯干 3、我们为您提供: 【优质的平台】目前三家直营校区和多家合作联盟单位,正在筹备成都锦江直营校区和高新直营校区 【竞争力薪资}无责底薪3500-5000不等+上门提成，综合薪资5千-1万1年内及以上平均年薪10-15w+，高薪无上限; 【培训和带教】岗前单独培训+定期集体培训,培训有流程、考核有标准、工作有制度,过程有帮辅: 【健全的福利】五险一金、季度激励、带薪年假、法定假期、分日礼品、交通补贴、通信补贴等; 【活力的团队】年轻团队，团队氛围积极向上，相互协 助，高素质无应酬; 【公平的晋升】双线晋升模式,管理线或技术营销线, 晋升空间:初级-中级-高级-主管-负责人; 【校区分配】成都三校区就近分配(高新西区、温江 区、锦江区) 岗位有限,请及时预约面试时间,欢迎有志者尽快联系!

1、对外收集精准客户信息 2、邀约客户到店体验 3、介绍正式课程及装备 成单

四川尚优金诚教育集团是一家充满活力与人文关怀的年轻化集团公司，现成都已拥有12家分公司，因业务拓展需要，诚邀一批志同道合的伙伴加入团队。 【福利待遇】 1）缴纳五险 2）无责任底薪保障 3）新员工入职前两个月享额外新人补贴 4）行业领先提奖比例，学历提升项目成单率高，无经验新人首月平均成交2-3单，提成比例10%-20%，单笔提成可达600-1000+ 5）工作时间弹性安排，每日09:00-19:00；午休12:00-14:00。错峰上下班避开拥堵，准时下班不加班，成单后可提前离岗，自由度高~ 6）健全的激励体系，下午茶点、零食自由享用，周度、月度现金奖励、实物奖励不断，节假日福利齐全，每月团建、旅游活动丰富，奖励拿到手不停~ 【岗位职责】 1）公司提供有报名意向的学员资源，招生老师通过电话或微信与学员沟通对接 2）根据学员咨询内容及学习需求，推荐合适的院校与专业，协助完成报读流程 3）提供专业咨询服务，合理引导学习规划与职业发展路径，有效解决学员疑问 【我们需要的人才】 1）不限性别，年龄******* 2）有事业心，热爱教育行业者优先考虑 3）性格外向，积极主动，乐于协作与互助 4）大专及以上学历，具备学历提升相关经验或销售背景者条件可适当放宽 项目发展潜力巨大，无需外出跑动，每日由公司分配约40组意向学员，通过电话联系并添加微信，为其制定个性化学历提升方案，推动报名转化即可。 目前公司处于快速发展阶段，晋升通道畅通，提供系统化培训，管理层全程带教指导。更难得的是团队氛围轻松融洽，领导亲和，同事年轻，拒绝内耗，杜绝复杂人际，专注快乐工作。高额提成+月月豪华激励政策，等你来挑战！

主要负责校区的招生事务，配合部门完成相关工作

工作内容 1、负责课程的推广，并为客户提供专业的课程体系介绍与解答； 2、按计划执行工作任务，维护潜在客户及学员的信息资料； 3、及时跟进学生学习进展，定期与家长沟通，保持良好互动关系； 4、为已报名学员安排学习课程，并协助完成入学相关事宜。 岗位要求： 1、喜爱儿童，有羽毛球兴趣者优先考虑； 2、年龄18~30岁，对销售工作有热情者优先； 薪资待遇： 底薪（4-6k）+提成(1-10%)+奖金+社保综合薪资范围：5k-1w 每两个月进行一次薪资评估：每晋升一个职级底薪增加500-1000元 完善的晋升通道：专员—组长—主管

岗位职责： 1.学习并掌握公司各项目课程内容、收费标准及核心优势，具备基本的专业知识储备； 2.按照招生计划推进招生工作，确保招生目标达成； 3.通过电话沟通或面对面交流，将潜在意向客户转化为准客户； 4.解答客户咨询问题，精准安排试听课程，并完成后续跟进与服务； 5.定期回访学员家长，及时同步学习进展，持续维护良好的客户关系； 6.完成领导交办的其他相关任务。 薪资：底薪3000-5000无责+提成+100全勤 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，了解教育培训领域，英语、师范或市场营销等相关专业优先考虑； 2.热爱教育事业，有少儿教育从业背景或销售岗位经验者优先； 3.形象良好，沟通自然，行为举止端庄大方； 福利待遇： 1、福利：五险一金、节日惊喜、团建旅游、高额子女就读优惠； 2、奖金：十三薪、全勤奖、司龄津贴、高额升学奖金等； 3、晋升：每年两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升雏鹰计划； 4、假期：生日假、小寒假、年假、哺乳假、婚假、产假等； 5、培训：入职培训、岗前培训、外派培训、职业规划培训等。

公司业务：专注于K12文化课程辅导，提供一对一及小班授课模式 工作职责： 1、通过电话沟通、面对面交流等方式与家长建立联系，深入了解学生学习情况，邀请参与免费试听课，精准推荐匹配课程，推动报名成交。 2、持续跟进学员上课进展，及时向教师与家长双向反馈教学效果，在课时推进至一定阶段后，主动开展续费、扩科及推荐新学员等相关工作。 3、该岗位融合课程顾问与学习管理师双重职能，既负责新客户签约，也需推动课程使用进度，完成续报、扩科、转介绍等核心指标。 任职资格： 1、不具备传统教培思维者勿扰； 2、眼高手低者不匹配； 3、对收入增长无追求者请回避； 4、不接受零行业经验、完全跨行且不了解K12教育业务的候选人 薪酬福利： 1、薪资构成：无责底薪5000-8000＋绩效＋提成（涵盖新签、续费、转介绍）＋高额开单奖励，月均收入15000-30000 （寒暑假期间有员工单月收入超15万，远超传统教培机构头部人员全年收入） 选择大于努力 2、晋升机制公开透明，发展路径完全依据个人能力决定 晋升空间： 主管—团队负责人—校长—城市总

岗位职责：邀约家长和学生到店体验了解课程，做好家长和学生的跟进工作，最后实现成功转化、以及续费。 任职要求：大专学历及以上，有教培同行业工作经验，吃苦耐劳、抗压能力强 我们主要是为文化生与艺体生提供“一生一案、学练测复、三师协同”的确定性提分路径。在我们这里可以帮助学生达到成绩提升的效果。 工作时间: 周三至周五13:00-21:00 周六周天10:00-19:00 周一周二休息

岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，开展线上、电话及现场形式的课程咨询与专业分析讲解； 2、邀请意向学员到校参观，接待来访人员，以顾问式沟通方式推荐匹配课程，并推动完成缴费签约； 3、管理潜在及在籍学员信息库，持续挖掘需求并进行回访服务，提升学员转介绍比例； 4、主动提升个人业务水平与销售能力，保持积极的学习态度； 5、按月达成个人与团队既定销售指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、认同顾问型服务工作，具备明确的职业发展方向，自我认知清晰，有强烈实现自我价值的意愿； 3、我们期待你富有热情，具备责任感，愿意助力学员成长进步； 4、抗压能力强，能适应销售岗位的挑战性任务； 5、有志于在教育培训领域长期发展，渴望获得高收入回报，具备清晰的成长规划 岗位福利： 1、入职即办理五险一金，附加商业意外保险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 4、健全的内部晋升机制，支持职业进阶 5、设立优秀员工奖励项目及现金激励 6、提供交通补助、加班补贴 7、组织海外旅游、定期团队建设等丰富活动 8、畅通的职业发展路径，助力实现事业目标 9、员工可免费参与校区开设的培训课程，锻炼表达力与个人素养

恩阳某小区招保洁数名： ，60岁以下，身体健康，吃苦耐劳(家住恩阳城区内优先)，工资面议。 有意者请联系：

杜城今天木工中班20人基础加固下班现金有附近的木工师傅联糸

巴中兴文找一位轮挖带班驾驶员工作轻松现金结算

浅水湾中石油这里有4个门找师傅安装？马上那位大师有空来安装？。

1、给线下所有使用支付宝的商户以及个人派送更换支付宝收款码(红包码，经营码等)收款物料； 2、平均一单完成时间在5分钟内，干一天抵上班一周； 3、咱们的工作是支付宝官方服务商派送收款码，不是推送，在大部分商家的眼中我们就是支付宝官方的； 4、平均单价30-35一单，一天新手能做20单以上，老手能做100单左右，按照单量拿薪资； 5、招聘培训均免费，支付宝二维码物料需，报价中已经包含物料成本，介意的不要来； 不能吃苦的不要来，这是一个只要努力就有丰富回报的岗位。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

旅游顾问 全日制大学本科学历；文化传媒、市场营销相关专业优先；年龄22-45岁；旅游批发行业熟手优先，电商新媒体行业熟手优先；热爱旅游事业、普通话标准、形象气质佳、性格开朗、爱岗敬业、吃苦耐劳，具有良好的沟通协调能力、积极的工作态度以及较强的学习能力、团队协作精神和应急处置能力。协助总经理制定公司战略计划、负责市场拓展与资源整合、负责外部合作伙伴对接，建立稳固的业务关系。 薪资福利:综合收入6000-10000元/月（底薪3000元/月+提成+年终奖），每月10日发放上月工资，遇节假日将提前发放；入职后购买保险，年终奖，生日/节日福利；按照国家相关法律法规享受带薪年假，婚假、丧假、产假、哺乳假；享受法定节假日、带薪年假、节日福利等。 招工人数:3名 2026年01月13日至2026年01月31日止，请在规定时间内邮箱投递；应聘人员请将文件命名为“姓名+报名岗位+，并将个人简历以及相关证件发送此邮箱；以上报名材料均为电子档，不予退还；凡填报信息不实的，按弄虚作假处理，取消本次应聘资格；应聘过程中，如因应聘人员个人信息不准确或通讯工具不畅通造成无法联系的，视为应聘人员放弃本次应聘；备注：姓名-；面试地址：待定；咨询时间：工作日内上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。 （），投递邮箱： 工作地址:贵州省铜仁市碧江区清水南路16号

主要职责： 1、在小红书、视频号、抖音寻找公司指定合作方，联系并建立好经销合作关系 2、与经销商维持合作关系，收集意向客户信息促成交易，做好售后 3、旅游咨询群的管理、收集客户出行意向、促成订单 要求： E人，心思细腻，所以我们希望您 待遇：底薪+提层

岗位亮点： 培训体系：完善的职前培训及进阶培训，系统学习。 薪酬回报：采用“底薪+缴纳五险+提成+绩效+奖金+享受带薪年假”的构成方式 优越的办公条件：无需外出拓客，全程在公司舒适环境中办公。办公地点位于九江市浔阳区人民路繁华地段，靠近多个生活小区与学校，公交便利，生活便捷。 岗位职责： 1.销售沟通，达成订单 2.方案定制，提供旅行建议与报价 任职要求： 1、心态好，自愈能力强。 2、对收入要求高、愿意吃苦。 3、从事过销售岗位 4、不限学历不限年龄，不限性别 5、言语大方，性格外向 6、对旅游充满热情，是朋友中的“攻略小能手”，对吃住行游有敏锐规划力。 以下表现的坚决淘汰 1、在意加班的。 2、性格内向，不善于表达的。 3、只在乎保底工资，不希望有绩效考核的 工作时间 每周工作6天，享法定节假日休假。 班次安排： 5天白班：8:30-18:00（中午休息1.5小时）。 1天晚班：13:00-22:30（晚餐休息1小时）。 办公地点：江西省九江市浔阳区人民路一支巷（近湖滨小区、市一中等），地处老城核心，交通与生活极其便利。

我们能够提供给您: 1、薪资福利:无责保底底薪+提成+社保+带薪年假+员工培训+每月团建+不定期下午茶+节日福利 2、工作氛围:坚毅、专注、共享，轻松愉快的氛围相信会带给您不一样的工作感受 3、公司专业服务于退休中老年人，致力于打造本地退休俱乐部，集旅游旅居、康养为一体的新时代养老企业。旅居养老是“候鸟式养老”和“度假式养老”的融合体，老人们会在不同季节，辗转多个地方。这种旅游方式是有利于老年人身心健康的一种积极养老的方式，咱们公司产品均为纯玩高端旅行团。 【岗位描述】 1、行程规划：依据市场需求和资源状况，设计合理且有吸引力的旅游线路，涵盖目的地、景点、交通、食宿安排等。例如规划“三亚五日游”，明确2、每日行程与活动。 3、资源采购：筛选并与酒店、车队、景区等供应商建立合作，争取优惠价4、格与优质服务：如为旅游团谈妥低价又舒适的酒店房间。 5、订单处理：接收并审核订单，与销售及游客确认细节，确保信息准确。比如核对团队人数、特殊要求等。 6、团队调度：根据订单安排导游、车辆等资源，制定操作计划，保障团队顺利出行。 问题解决：在团队行程中与各方保持沟通，及时处理突发状况与游客投诉，提升游客体验。 【任职要求】 1、熟悉旅游行业，了解热门旅游目的地与市场动态。 2、具备良好的沟通协调能力，能与供应商、导游和游客有效交流。 3、工作细致，有较强的责任心，能应对紧急情况。 4、熟练使用办公软件，有一定的数据统计分析能力。 【福利待遇】 团队氛国轻松、融洽，不定期举办团建:社保 【经验要求】一年以上旅游计调从业经验，本科及以上【薪资范国】4000-7000元

职位描述： 工作内容：参与团队出差，前往不同城市开展市场推广，以地面推广形式销售活动门票。周末负责邀请已购票客户按时到场参加公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需接受频繁出差，性格开朗、具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱在工作中走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格活泼、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的人际沟通技巧和亲和力； 3、素质体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队合作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力与付出态度） 3、具备良好的沟通水平与综合素养！（有销售类从业背景者更具优势） 4、能承受工作强度，敢于挑战自我！（成果源于自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+自由工时+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用全额报销！！！

西佛山《玛丝图》《衣朵》女装店 招聘: ‍导购数名 有销售经验，热爱服装行业，工作积极向上，活泼开朗，能穿展示服拍照[烟花][烟花][烟花]。 薪资待遇:底薪提成社保联单奖 月休4天、两班倒 电话：

招 聘：女装特卖导购员 工资待遇：160/天➕提成 工作地址：容邦万达（外场） 招聘人数 :  1名 招聘要求：有女装销售经验，有责任心，有团队精神，服从管理，服务意识好。 ⚠冰美人 、手机不离手 、不服从管理 、弄虚作假随时清退 联系电话：

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，把握机会！ 年龄要求：18-40岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收益：免费专业培训＋个人能力提升＋高额收入回报 用人理念：不看文凭看品德，不重学历重实力。 薪酬发放：每周结算，一周一发薪。 普通工作表现：3000元—5000元/周！！ 积极投入表现：5000元—8000元/周！！ 全力拼搏表现：8000元—13000元/周！！ 只要你有热情、有干劲，这里就是你的舞台！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元—40000元！ 地推人员招聘要求： 第一，勤奋踏实，能适应外出奔波的地推节奏，工作形式为集体出行、多地轮转； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象主要为学生家长群体； 第三，因业务拓展需要大量人力协同作业，团队协作效率高，具备一定组织或带队经验者优先，有助于推动整体工作进度。

通江空山战役纪念馆讲解员 拥护中国领导，具有良好的政治素质，责任心强，吃苦耐劳，服从管理，听从指挥，遵守国家各项法律法规，无违法犯罪记录；具有国家承认的大专及以上学历，专业不限，具有才艺特长、导游证、普通话二级甲等及以上证书、播音主持专业等具有相关讲解工作经验者同等条件下优先；口齿清楚、音质好、沟通能力强、有亲和力；身体健康，五官端正，身材匀称，气质佳；身高1.60米以上，身高1.68米以上。年龄在40周岁以下；空山镇、永安镇、诺水河镇常住居民优先；有曾受过刑事处罚或者治安处罚等六种情形之一的人员，不接受应聘。负责场馆所在地的历史文化遗产与革命旧遗址的宣传推介与讲解工作；负责所在场馆各类短视频或讲解拍摄，各类展览语音导览录制；参加各类讲解专业比赛；各类社会教育实践活动策划、组织、实施以及材料文字撰写工作；完成上级交办的其他工作任务。 薪资福利:试用期1个月，试用期工资2400元；试用期满考核合格后，月基本工资2500元+绩效500元+社保；实行每周一闭馆休息制度，具体安排按各馆运行规定执行；录用人员食宿自理。 招工人数:1名 报名时间为2026年1月4日至2026年1月8日18:00 工作地址:四川省巴中市通江县壁州街道文庙街29号附1列宁公园内

招 聘：女装特卖导购员 工资待遇：160/天➕提成 工作地址：容邦万达（外场） 招聘人数 :  1名 招聘要求：有女装销售经验，有责任心，有团队精神，服从管理，服务意识好。 ⚠冰美人 、手机不离手 、不服从管理 、弄虚作假随时清退 联系电话：

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-08 招聘内容： 栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下教育机构提供招生支持的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生群体开展课程推广。 招聘要求：需接受长期国内出差，适应异地工作环境；性格内向、顾虑较多者请勿投递！ 薪资待遇：实行周薪发放制度，每周一准时结算，绝不拖欠，每完成一单提成900元（试用期内），新人平均每周可完成2-6单，收入区间为1800—5400元（每周）；转正后每周可完成5-10单，收入可达7000—15000元（每周）。 工作内容：周一至周四，在早、中、晚三个上下学时间段，前往小学周边与家长面对面沟通，邀请家长及孩子参与专注力、自信心、记忆力与思维训练相关的公开课体验。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，深受孩子喜爱，家长认可度高。通过讲解课程价值，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日的上午、下午或晚上。家长参与后若认可课程，便会报名后续系统课程，整体成交率维持在30%—70%之间。一般情况下，每人每天可售出3-10张门票，销售能力突出者可达10-15张。实际收入完全取决于个人投入与执行力，多劳多得。无需担心经验问题，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次到岗且连续工作满三周者，可凭票据报销来程交通费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售出门票的费用全部由个人留存，无需上交，相当于每日食宿补贴（视个人销售能力，日均售出3—10张不等） 3：开单激励政策：单周完成5单，可报销一周住宿费；完成7单，可报销下一站城市往返路费（按自然周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日出票额外奖励，具体细则以团队当期规定为准 6：工作灵活自由，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，一周或一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围轻松活跃，成员年轻有活力，市场需求旺盛，成单机会多，期待有能力的你加入我们！ 如能接受上述条件或有任何疑问，欢迎联系我填写报名表，预约面试详谈！

招聘：销售 薪资：3000-5000元 建材销售，有无经验皆可，勤奋踏实，愿意学习

招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人理念：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 拼命干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度工作，地推需随队多地流动； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象为学生家长； 第三，急需大量人才，地推讲究团队协作，人数充足才能保障成效，因此具备一定管理经验者优先，有助于推动项目高效开展

岗位职责: 1.提供专业化的课程咨询支持，确保客户需求被充分理解与落实； 2.持续掌握市场变化及课程详情，保障信息传递的准确性与时效性； 3.负责客户全流程接待服务，涵盖咨询答疑、报名办理及后续跟进； 4.与团队成员高效协同，推动课程销售与服务体系有序运行； 5.保持与客户的顺畅沟通，提升服务体验与满意度水平。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及主动服务意识； 2.能够自主应对并解决工作中的各类问题； 3.拥有良好的团队协作态度，能与伙伴共同达成工作目标； 4.热爱本职工作，积极面对挑战，持续追求个人成长与绩效提升； 5.工作认真负责，能准确领会并有效落实各项任务指令。