职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房指导与解决方案 2.开展房源及客户资源的开拓与整合，维护客户关系并促进长期合作 3.维护线上平台的房产信息发布与更新 任职要求： 1.年龄在26至40周岁之间 2.具备房地产行业经验者优先，有销售实战经历者更佳 3.具备良好的沟通技巧和语言表达能力 薪资： 1.薪资范围：月薪5000-30000元无责底薪+销售额提成 2.每月享有四天公休，定期组织团队建设活动及外出旅游

职责： 1.负责接待客户并提供咨询，为客户匹配合适的房产方案，给予专业的置业建议 2.开展房源与客户的开拓及维护工作，持续积累资源，与客户建立稳定的合作关系 3.维护公司在各线上平台的房产信息发布，确保信息准确、及时更新 任职要求： 1.年龄在26至40周岁之间 2.具备房地产行业从业经历者优先考虑，有销售类岗位经验者亦可 3.具备良好的沟通技巧和语言表达能力，乐于与人交流 薪资： 1.薪资范围：月薪5000-30000元无责底薪+销售额提成； 2.每月享有四天公休，定期组织团队建设活动及外出旅游

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岗位职责: 1.提供专业的房地产中介服务，涵盖房产买卖、租赁等相关业务； 2.深入掌握市场行情，为客户出具精准的市场分析与参考建议； 3.持续维护客户关系，保障服务质量，提升客户体验与满意度； 4.协同团队推进工作，助力完成整体销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效开展客户交流； 2.熟悉房地产行业基本情况，能够及时捕捉并理解市场变化； 3.工作积极主动，富有责任感，适应一定强度的工作节奏； 4.具备较强的市场洞察与分析能力，可为客户提供专业化的咨询支持。

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【工作内容】 1、在安居客、太屋网、小红书、抖音、快手、闲鱼等网络平台发布并维护房源信息，及时更新动态 2、结合客户实际需求精准匹配房源资源，安排线下带看服务 3、运用房产专业知识解答客户购房过程中的各类疑问 4、协助客户完成交易流程，推动成交顺利达成 【薪资待遇】 本科底薪8000 专科底薪6000 退伍军人底薪6000 转正后享受底薪加提成，综合收入1.2K-1.5K 提成上不封顶，欢迎有冲劲、想增收的伙伴加入我们

Q&A Q1：我没有房产行业或者销售相关经验怎么办？ A1：太平洋作为历史悠久的品牌企业，拥有系统化、全方位的培训机制，并提供一对一资深员工带教服务。无论你起点如何，我们都会助你快速融入并稳步成长！ Q2：你们这里的薪资待遇是怎么样的呢？ A2：保障薪资，其中本科毕业8000；大专毕业7000；退伍军人7000，退伍士官8000，实习生4790，最高提成15%-45%+绩效奖金。 Q3：对于开过单的离职员工与离开过这个行业的经纪人，太平洋欢迎吗？ A3：太平洋始终向所有怀揣梦想的人敞开大门，无论是老同事回归，还是新伙伴加入，我们都热烈欢迎！ Q4：以后的工作地点在哪里？ A4：上海浦东新区 【这是一家神马公司】 上海首家房地产中介企业，品牌影响力与资源整合能力领先行业 中国房地产经纪行业全国十强 不通过外部平台直接招聘“管理层”的房产服务机构 人均市场占有率位居上海首位！人均业绩与门店平均业绩均为全市最高 完善的培训体系——新人入职即享三天岗前集训，搭配每周免费课程与“资深员工带教”双模式 连续17届荣获房产经纪“金桥奖” 【这样的你会亮瞎我的眼】 1、年轻就是干：年龄在******之间 2、学历=学习能力：大专及本科以上学历 3、态度决定高度：做事积极踏实、能扛压力；为人协作共赢、充满热情 4、理想是指路明灯：敢追高目标，敢面对挑战，有能力承担家庭责任 【你的工作职责】 1、新员工到岗后，第一时间熟悉所属商圈环境。无需频繁奔波外出，我们的办公区域与服务商圈紧密相连 2、负责接待与沟通到店客户，维护公司分配的客户资源，精准掌握客户需求，实现信息高效匹配 3、参与商务洽谈，推动买卖及租赁业务成交；从带看房到签约，由师傅或店长全程指导 4、为客户提供温暖细致、专业可靠的置业体验；坚持客户至上的理念，赢得信赖，带来持续转介绍 5、传承企业价值观，积极参与定期组织的“义工活动”，助力提升企业社会形象 理想总是足够丰满，现实却是十分骨感。但是只要你愿意，太平洋房屋会让你成为房产行业内一颗闪亮的星。快到碗里来！ 公司总部直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递简历！ 如有意向可直接投递简历，我们会为您优先安排面试。

【工作内容】 1、在安居客、太屋网、小红书、抖音、快手、闲鱼等线上平台发布并维护房源信息，确保内容及时更新 2、结合客户实际需求精准匹配房源资源，并安排线下实地带看服务 3、凭借专业房产知识为客户解答购房过程中的各类问题 4、推动买卖双方沟通，协助完成交易全流程 【薪资待遇】 本科底薪8000专科底薪6000退伍军人底薪6000 转正后享受底薪加提成，综合收入1.2K-1.5K 提成上不封顶，欢迎有冲劲、想增收的伙伴加入团队

有没有出来打工的，全自动打包机，活轻松不累保底六千，干机件，一个月八九千，干净轻松，还用一个粉料清卫生的工资六千供吃，，电话

火锅店招面案没几样主食活简单，电话

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927 【住家保姆】 4000月休2天+法定假日正常 【工作时间】24小时 【工作地址】扶余 【年龄要求】55-60之间 【工作内容】85平面积，独居男，自理89岁老人，自己能开车。正常家务，三顿饭。阿姨有独立房间。 要求阿姨：不能抽烟喝酒的。单身，不要胖的。有爱心，责任心家常菜做的好吃，会面食，干净利索的。。

15松原江南前郭县额如乡米业招夫妻工，工作内容是做6.7个人饭，在米业干杂活儿，装卸等，年薪80000元，工资月结，供吃供住，年龄55岁以下，随时上岗。

一：【岗位职责】 1、负责客户资源的开发、接待及咨询工作，提供专业的房地产置业顾问服务 2、深入挖掘客户需求，为客户推荐适宜的房产资源 3、积极拓展并维护公司房源信息，与业主建立长期稳定的协作关系 4、为客户提供全流程的售后支持与服务 任职资格: 1. 年龄25-40岁，欢迎应届毕业生应聘； 2. 具备良好的沟通能力，语言表达流畅，对销售工作有热情（有销售经验者不限学历，热爱销售行业者不限学历）； 3. 学习能力突出，具备较强的服务意识； 4、具备良好的职业操守，能严格遵守商业机密及客户隐私保护要求。 薪资福利： 1、基本薪资3500元+业绩提成+多项现金激励，月薪无上限，表现突出者可提前转正； 2、公司统一为员工购买保险； 3、享受15天带薪年假、节日福利、生日福利、国内外旅游（半年一次两人次、季度一次四人次）、团队聚餐活动等； 4、提供系统化培训及清晰的内部晋升通道 培训体系： 理论：参加公司总部组织的《房地产基础知识》等相关理论课程，系统掌握行业知识； 实践：实行师徒制带教模式，实现从理论到实操的顺利过渡，全面接触业务流程； 分享：优秀团队成员定期分享实战经验，帮助新人快速成长，高效复制成功路径 7、年度评优大奖、年度旅游、销售精英峰会等。员工享有生日假期 上班时间： 工作时间：上午8:30—下午18:30

岗位职责： 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，明确客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入发掘客户后续需求； 4、定期回访合作客户，增强互动信任，构建稳定的长期合作模式。 任职资格: 1. 年龄25-40岁，（具备销售经验者年龄可适当放宽），欢迎应届毕业生加入； 2. 具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅，对销售工作有热情（有销售经验者不限学历，热爱销售行业者不限学历）； 3. 学习接受能力强，具有较强的服务意识； 4、遵守职业规范，具备保密意识，能严守商业机密及客户隐私。 薪资福利： 1、试用期，底薪3500+1000绩效工资+提成+各类现金奖励，月收入无上限，表现突出者可提前转正； 2、公司统一购买保险； 3、带薪年假15天、节日福利、生日福利、国内外旅游（半年*2、季度*4）、团队聚会联谊等； 4、提供完善的培训和内部的晋升空间 培训体系： 理论：参加公司总部组织的《房地产基础知识》等相关理论课程，初步掌握房地产市场动态； 实践：实行师徒制带教模式，从理论过渡到实操，全程指导业务开展； 分享：优秀团队成员分享实战经验，帮助新人快速成长，复制成功路径 7、年度优秀巨奖、年度旅游、销售精英会等。 上班时间： 工作时间：早上8:30--下午18:30； 有意者电话联系

总部直招！！！ 【薪资待遇】月综合薪资1w+ 无责底薪5000+高提成（4500-6500/店），缴纳社保，节假日礼品 【工作内容】(工作时间自由，不坐班) 1. 按照公司发展战略及加盟布局，通过线上线下方式，开拓西安本地潜在房产商家资源，推动其加入“住商”品牌体系，扩大门店网络 2. 主导与房产商户的合作洽谈、商务沟通及加盟协议签署，全面解读并推广公司品牌加盟政策 3. 参与或策划各类招商宣讲会、项目推介会等相关活动 【任职要求】 1. 年龄23~45岁，具备大专及以上学历 2. 具备房产销售、新房渠道、端口运营、门店拓展等相关从业背景者优先 3. 拥有2年以上销售岗位实战经验 【工作时间】 8:50-18:00，每周休四 【工作地点】 莲湖区金光门太和时代广场D座15楼1501

岗位职责： 1、开展公司产品在所属行业的推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户需求，达成公司既定目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、全面掌握行业客户的实际需要，结合行业特性及客户具体要求，制定匹配的场景化解决方案 5、参与拟定行业市场、销售及产品相关策略方案

岗位职责： 1. 负责客户接待及房产咨询服务，为客户提供建设性的房地产置业专业建议 2. 深入掌握客户需求，精准推荐在售楼盘信息，推动新房交易达成签约 任职要求： 1. 不限学历，热爱销售行业，具备销售或房产销售从业经历者优先录用 2. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力 3. 积极进取，具备较强的学习意愿，敢于突破自我，追求卓越发展 4. 服务意识强，能够主动响应客户需要 福利待遇： 1、底薪+高提成：实习期无责任底薪3500-4000元，高额提成（40％--70%提成）+社保（肯干轻松月入上万） 2、公平的晋升机制，广阔的发展空间。为您提供明确的晋升标准与晋升体系。

1工作时间为早上8:30开始，下班不打卡，时间灵活自由 2负责与潜在意向客户沟通并完成成交转化 3薪资待遇5000+，业绩越高收入越高，上不封顶

急招运营！我们做的秸秆综合利用项目正踩乡村振兴政策风口，国家重点扶持秸秆资源化利用。工作就是对接农户推进项目落地，薪资3000-5000+绩效，下乡全报。有无经验均可，只要踏实接地气，速私！

9月1日起，所有求职人员需按规定缴纳社保 我们的职责是为企业和求职者提供专业服务 底薪3000元+每单提成300-800元不等，月收入6000元以上，属行业平均水平 每月休息四天，享受带薪假期，法定节假日同样执行带薪休假制度

招聘瑜伽馆销售顾问10名 男女不限，具备相关经验者优先考虑 正式入职后月薪5000元以上，缴纳五险

【岗位要求】 1、年龄18~30周岁，性别不限，具备大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中学历）。 2、不限经验，零基础可入职，提供系统培训与专人带教。 3、仪容得体，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力。 4、具备进取意识，目标明确，工作认真踏实。 【工作内容】 1、通过互联网及公司资源渠道，有效获取客户线索。 2、根据客户实际需求精准匹配房源，安排并陪同实地看房。 3、熟悉主流自媒体平台操作，如抖音、小红书、闲鱼等。 4、协助上级完成合同洽谈，推动交易顺利完成。 【工资待遇】 1、底薪标准： 本科毕业：7200元 全日制大专/士官/党员：6200元 非全大专/士兵：5200元 2、提成奖励：租赁业务：业绩的35% 买卖业务：业绩的15%~20% 3、依法缴纳社会保险。 4、提供住宿支持，解决居住问题。 【晋升空间】 1、晋升机制公开透明，每三个月开放一次晋升通道。 2、职业发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

工作时间：早8:00至晚5:00 岗位职责： 1、负责客户来访接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、维护公司现有房源与客户资源，持续跟进并建立稳定的业务合作关系； 3、为业主及购房者量身定制房产营销策略与购房解决方案； 4、精准匹配买卖双方需求，组织带看、协商谈判及签约流程，并做好老客户售后维护与定期回访； 任职要求： 1、年龄20周岁以上，具备大专及以上学历（条件优异者可放宽至高中），公司提供免费带薪培训； 2、能适应较高强度的工作节奏，积极面对挑战，追求高绩效与高收入； 3、有责任心，职业目标明确，期望向更高层级管理岗位发展； 4、品行良好，态度认真，为人正直诚信，具备出色的沟通表达能力与团队协作意识； 要求B： 1. 科学制定销售团队及经纪人的业绩指标与目标计划； 2. 准确传达、解读并落实公司各项政策与管理制度； 3. 主动拓展并沉淀客户资源，构建长期稳定的业务合作网络； 4. 协同客户实地看房，推动一二手房交易达成，并提供全流程售后服务支持；

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3. 拓展新兴市场，开发潜在客户资源； 4. 维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 参与市场调研与行业分析，为经营决策提供有效建议。 任职要求： 1. 具备2年及以上销售领域相关工作经验； 2. 具备较强的心理承受力和持续作战的毅力； 3. 擅长人际交流，能精准识别客户需求，具备良好共情能力。 薪资待遇： 1. 丰富多样的团队建设活动 2. 定期组织专业技能培训 3. 五险一金、享受法定节假日 4. 销售业绩提成奖励 5. 月薪10000-12000万

9月1日起，所有求职人员需按规定缴纳社保。 我们的工作是为企业和群众提供专业服务。 底薪3000元，每单提成300-800元不等，月薪6000元以上，平均薪资水平。 每月休息四天，享受带薪休假，法定节假日同样带薪休息。

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工作时间灵活自主 与银行合作的第三方支付企业 薪资待遇：15000左右

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产中介服务，涵盖房屋买卖、租赁等相关业务； 2.深入掌握市场行情，为客户出具精准的市场分析与参考建议； 3.持续维护客户关系，保障服务质量，提升客户体验与满意度； 4.配合团队推进工作，共同达成销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效开展客户交流； 2.熟悉房地产行业基本情况，能够及时捕捉并理解市场变化； 3.工作积极主动，有责任感，适应一定强度的工作节奏； 4.具备较强的市场洞察力与判断力，可提供专业化的咨询支持。

工作时间：早8:00至晚5:00时间自由 岗位职责： 1、接待客户并提供专业咨询，为客户量身定制房地产置业解决方案； 2、维护公司现有房源与客户资源，持续跟进并与客户建立稳定的合作关系； 3、为业主及购房者制定专业的房产营销策略与购房规划建议； 4、精准匹配买卖双方需求，组织带看、协商交易细节、协助完成签约，并对老客户提供售后支持与定期回访 任职要求： 1、年龄18周岁以上，具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中），公司提供系统免费培训； 2、能适应较高强度的工作节奏，积极面对挑战，追求高收入目标； 3、具备责任感，有意愿向更高层级的管理岗位发展； 4、品行良好，态度认真，诚实可靠，具备较强的沟通表达能力及团队协作意识 要求B： 1.科学制定销售团队及经纪人的业绩指标与发展目标； 2.准确传达并落实公司各项政策规定，确保执行到位； 3.主动开拓并积累客户资源，构建长期稳定的业务合作关系； 4.协同客户实地看房，推动一二手房交易达成，并提供完善的后续服务