[岗位职责] 1、主要负责商业空间场地的拓展，拜访写字楼、综合商圈的管理或租赁部门，以及设计类公司，挖掘潜在销售机会； 2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求推荐匹配产品，开展商务洽谈，推动项目落地； 3、全程跟进业务进展，包括合同执行、回款管理、产品交付及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作伙伴关系。 [任职要求] 1、具备2年以上销售领域工作经验，有线下推广经历者优先考虑； 2、勤奋踏实，具备强烈的收入增长意愿； 3、性格积极向上，富有进取精神，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责: 1.负责医药产品的市场拓展，与合作方建立并保持稳定的业务协作关系 2.落实公司招商规划，跟进项目回款及订单执行情况，确保流程顺畅 3.研判市场变化趋势，为招商策略制定提供有效数据支持 工作时间：8：30-18：30（午休一个半小时） 福利待遇： 五险一金，节假日福利，生日福利，法休，提供餐食，司龄奖，带薪年假…福利多多，期待你的加入！！！ 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达与商务洽谈能力，能高效推进客户交流与合作达成 2.具备敏锐的市场感知力和分析判断力，能精准识别市场潜力与发展方向 3.具有积极的团队协作意识，能与团队成员协同作业，共同实现任务目标

软件销售

岗位职责: 1.负责养老社区项目的推广与销售，为客户提供专业化的咨询服务 2.持续跟进客户动态，维护良好客户关系，保障服务品质符合客户期望 3.主动参与团队协作，助力团队整体销售目标的达成 任职要求： 1.年龄25周岁及以上，具备大专或以上学历 2.具备优秀的表达能力与销售实战技巧 3.可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 4.富有团队协作意识，能在高压环境中保持积极进取心态 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6800元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖 职位详情 销售工作经验养老险保险公司企业服务 薪资范围.10000~15000/月 底薪.6800元/月 提成方式.销售额提成 奖金补贴.年终奖，绩效奖金，工龄奖

分总岗位职责： 1、深入理解公司核心产品与解决方案，能够精准提炼产品价值点； 2、参与并协助分公司完成门店启动工作，高效开展核心产品及阶段方案的培训与宣导； 3、与渠道及千万战略联盟门店相关人员保持良好沟通，维护客户关系； 4、驻店支持，具备客户筛选能力，深度挖掘客户需求并提供针对性方案，协同推进客户关系发展； 5、通过小饭桌等活动形式提前导入功能医疗理念，做好321铺垫，持续建立并维护客情纽带； 6、依据市场会议规划，组织邀约下午茶及医养、康养类客户参与活动。 任职资格： 1、具备出色沟通能力，拥有服务大客户经验，可独立对接百万级以上客户； 2、具有服务两百万级门店的实际经历； 3、目标明确，富有进取心和事业追求； 4、医学相关专业背景或从业经历者优先，熟悉客户服务流程； 5、形象气质佳，年龄不超过38岁，具备较强的成交转化能力。

冬耀系上海办事处业务拓展岗招聘 我们是冬耀科技股份、冬耀集团、冬耀汽车配件、冬耀储能旗下业务拓展团队，现急招上海办事处业务先锋！咱不走传统分公司繁琐流程，以灵活办事处模式开拓市场，主攻汽车配件、储能两大核心业务的上海区域版图扩张！ 岗位核心内容 1. 办公模式：无固定办公场地，主打移动办公+出差拓客！公司协助办理业务手机卡（），配备专属业务用车，全力支撑你在上海及周边城市跑市场、谈合作。一年12个月，月月有出差任务，季季有新目标，在实战里啃下市场硬骨头！ 2. 业务方向：围绕冬耀系汽车配件批发零售、储能项目资源对接、跨板块业务合作拓展，深入挖掘上海及辐射区域的车企、能源企业、经销商需求，把冬耀业务稳稳扎根上海市场！ 你能获得的 1. 收入回报：底薪+超高业务提成，汽车配件大单、储能项目合作均有丰厚额外奖励，业绩越猛，收入越狠！ 2. 资源支持：配车+，背靠冬耀系多板块资源，直接对接行业头部人脉与项目，积累的经验和资源够你在圈子里站稳脚跟！ 3. 成长空间：无繁琐内耗，在实战中吃透汽车配件、储能两大赛道的业务逻辑，快速炼成独当一面的业务能手！ 我们要这样的你 1. 不认“坐班”死理，爱跑、能跑、会跑市场，上海及周边城市出差毫无压力； 2. 有冲劲、有野心，不管是自带汽车/能源圈人脉，还是有从零开拓市场的狠劲，有一样就敢来； 3. 抗压扛造，业务被拒不气馁，转头就能换思路再战，把“难搞”的客户变成长期合作伙伴！

岗位职责： 1、负责指定区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作，依据客户需求开展产品讲解、操作演示或专业培训，将年度销售目标按月分解并严格执行，确保销售任务按时达成； 2、持续关注市场竞争动态，定期汇总并提交市场信息，为公司战略调整提供有效支持； 3、深入学习并全面掌握公司产品相关知识，具备独立组织和主持学术推广会议的能力； 4、具备敏锐的市场洞察力，能及时捕捉行业变化并进行快速反馈； 5、高效完成上级交办的各项任务。 任职要求： 1、具备2年以上医药或医疗器械领域销售经验，有口腔类产品销售背景者优先； 2、拥有出色的销售技巧和市场拓展能力，过往业绩优异者优先录用； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强，性格开朗，易于建立信任关系； 4、自我驱动意识强，善于主动学习并不断提升专业素养； 5、心理素质好，能适应高强度工作节奏，承受较大的业绩考核压力。 薪资构成 固定工资+五险一金+（补充医疗/意外险）+提成（不封顶）； 福利待遇 出差餐补、通讯补助、交通/油卡补助，五险一金、补充医疗保险、过节费、团建聚餐、带薪年假、周末双休、法定节假日休息

如果你渴望从0到1 如果你渴望挑战... 如果你渴望成功... 如果你渴望展示自己的领导力魅力... 那么现在机会来了，请你看好： 我们正在寻找一位充满野心、充满正能量的销售管理者，加入我们快速发展的团队，带领一帮兄弟，一起征服这座城市，成就自己的职场荣耀巅峰！ —————————————————————— 岗位职责： 1、团队建设管理 --根据市场及业务需求，搭建团队，选用育留，培养成熟的团队； --团队氛围建设，打造执行力强、拿结果能力强的团队文化； 2、人员带教与培养 --通过培训、辅导、陪访等方式提升团队人员能力，提高留存率； --人才梯队建设，发展培养接班人； 3、目标&过程管理 --根据公司月/季度目标，做好团队目标的拆解和下达、过程进度监控，确保目标达成； --基于目标规划达成策略、包括不限于过程拜访、监控检核、客户管理、早晚会复盘等 4、沟通&协作 --解读公司的各项政策规则，保障团队能够接受到正确指令，提高作业有效性； --与运营、中台等各部门配合，及时解决销售过程中出现的问题； 任职要求: 1、学历经验：大专及以上学历，1年以上销售管理经验，具备互联网公司、本地生活地推团队管理经验者优先； 2、个人特质：目标感强、有责任心、执行力强、会学习思考； 3、加分项：如果你有很强的领导力，如果你善于成就他人，如果你心胸格局宽，如果你乐于接受调动、其他都可以不重要； 福利待遇： 1、薪酬组成：底薪+绩效+个人提成+团队提成，入职前4个月绩效保底（具体面议），收入上不封顶，现有管理真实收入如下： 在职6个月上：月均收入12-15K 在职1年：月均收入15-20K 头部管理：月均收入25K+ 2、福利保障：五险一金、带薪年假、生日红包、司龄礼物； 3、工作时间：周一至周六，法定节假日正常放； 4、晋升发展：入职半年后根据业绩排名晋升，能力有多大，空间舞台就有多大； 5、团队氛围：风清气正，偏平化管理，可以拼命的干，也可以拼命的玩，月度团建、季度拓展、生日会、周年庆该有的我们都有；

1.开发新客户，拓展销售渠道，准确分析出客户的需求，并进行提案性销售。 2.维护现有客户，向社内各部门展开客户各项要求并向客户进行回复。 3.从接受订单到制造出合格的产品的日程管控跟踪。 4.定期对收集的信息进行分析。 5.对现有客户及新客户进行成本分析。 6.产品的相关售后服务问题。 7.部门领导安排的其他工作。 任职要求： 1.能适应短期出差 2.性格开朗、适应能力强，具备良好的人际沟通能力 3.具备相应销售渠道 4.有国产汽车工作经验及相关方相关经验

急用住家保姆河东富民路，照顾不自理老人85岁，不用起夜不用做饭工资6000月休两天有法定节假日55岁以下，河北、山东、优先。电话

天津市河东区招装配式构件安装住宅楼，内外墙，外墙20板有外架，屋里有暖风机，能干到年底，年底结算明年还可以干，要一组人，要求灰缝爆满，漂亮

  天津河东区 需要一个住家保姆 打呼噜的勿扰 老人卧床 不用做饭 不用搞卫 生 以照顾老人 为主 月工资6000元 月休两天 不休加钱春节给600元红包 联系电话

天津市河东区招塔机司机，信号工四名。要求男60女55，本人本证。没有宿舍，人员。李经理

周三14号8点。河东区文华里40平米房子开荒保洁380含提成。

【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租65%-150% （按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300，平均一单1500业绩，每月出租10-20套 上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3，公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看实际工资单 【我们的优势】 1.房源多，待租上万套，匹配房源不用愁。（独立找房APP） 2.区域无限制，全成都的房子都可租。 价格不等，几百到上万房源均有。 1.有专业培训，师傅一对一带教。 2.高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 3.上班自由早上9.30打卡，晚上手机打卡（不限位置）。不坐班4.公司免费发放客户 【工作内容】 1.线上发布租房广告； 2.了解客户需求，匹配合适房源； 3.带客户实地看房； 4.促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1.积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 2.男女不限，学历不限，18-55岁： 3.具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可； 4.有较强的进取心。学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 5 【上班时间】 1.早上9:30下午18:00；（不打下班卡） 2.每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1.业务伙伴--团队部长-合伙人； 2.公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-20000元/月

诚聘销售经理10名 资薪待遇[爱心] 底薪+提成月薪5000+ 全国直营连锁店 工资每月18号准时发放不拖欠 家庭与赚钱兼顾的工作 月休4天，可接送孩子

战略推广经理(招商经理)岗位职责 （北京上市公司）大药企 1。遵守公司各项规章制度，执行办事处确立的产品营销策略，目标，在上级指导下完成区域内销售目标 2。区域内市场调研，市场活动的执行，样板医院的建立和战略合作伙伴的储备与管理。 3。协助战略推广总监办理政府事务(招标，医保，物价等) 4。维持辖区销售秩序，主动处理冲，窜货事宜 5。制定周，月，季度工作计划，按公司嘀嗒管理要求执行并总结。 6。收集反馈不良反应情况，协助药物警戒部开展相关工作。 7。完成上级领导布置的其它。 工作任职要求 1。全日制统招大专及以上学历，医药相关专业 2。具有至少一段外资工作经历，既往销售模式不限，稳定性强 3。学习能力和抗压能力强，工作动力强，有激情，能适应市场挑战并推动业务增长。 4。以结果为导向，有较强的市场推广能力所属行业制药，医疗设备/器械职能分类：医药招商工作城市：全国各地 职位要求学历要求：大专及以上工作年限：0-3年 薪资福利年薪范围： 15-30万12薪薪资

[岗位核心] 聚焦法律和财税咨询业务拓展与销售，无需承担案件交付工作。我们做的是法律服务的销售，有品牌背书，在北京总部和全国各地有专业的交付团队。 [岗位职责] 1.开发企业及个人法律咨询需求，拓展客户资源并维护合作关系； 2.对接客户咨询需求，精准传递公司服务优势，促成合作转化； 3.跟进销售全流程，积累行业客户资源。 4.具有较强的责任心和保密意识，合规服务，愿意学习新事物。 [任职要求] 1.学历不限，有销售、客户开发相关经验者优先； 2.具备良好沟通表达与谈判能力，对法律行业有兴趣者优先； 3.积极主动，愿意学习，我们会提供0基础的法律基础学习，目标感明确，愿意挑战高薪。 4.能力优秀者，我们愿意培养成为管理人才。 5.业务提成最快可周结。

收入高，时间自由，福利好。

岗位职责：1，学习医药项目，对接经销商药店老板2，会电脑操作任职要求：1、无需经验2、能熟练使用常用办公软件；3、沟通表达能力强；薪酬待遇：1、无责底薪+奖金+五险一金（新人综合在6000+，3个月8K-1W）2、节假日福利，年假10-15天，工作氛围好工作时间：8：30-6：00，午休1.5小时带薪年假

职位详情 坐班不外出，工作时间8:30-18:00，午休1.5小时；无电话量考核，公司提供精准客户资源； 该岗位主要负责线上推广公司栏目，无需销售产品。 全职 【薪酬福利】 1、业务内容简单，新人入职有资深员工一对一指导，全程带教； 2、不看经验，只要有积极进取的赚钱心态即可！培训体系完善，常见问题均有标准应答话术； 3、晋升路径清晰，成长空间广阔； 4、底薪4700元+回款提成 【任职资格】 1、学历不限，年龄19-40岁，工作态度积极主动； 2、做事认真踏实，为人正直诚恳，具备服务意识和协作精神； 3、能熟练操作电脑基础功能

岗位福利： 提供餐食、五险一金、节假日福利、十三薪、工龄奖、带薪年假 薪资： 试用期薪资4200，转正薪资4700+2%-12%的回款提成，综合薪资8K-18K，客户积累的越多回款越稳定。 岗位职责： 1.公司提供精准资源，进行联系沟通，维护。 2.负责下单对接物流，跟进回款。 3.本岗位有老人一对一去带。 任职要求： 1.年龄19-28接受无经验，28-45需要有销售经验，不限性别 2.会操作电脑手机即可。

岗位职责: 1.负责门店手机及配件的销售，为顾客提供专业的产品介绍和购买建议； 2.协助顾客完成咨询、体验、下单、售后等全流程服务；3.规范仪容仪表，维护门店陈列整洁，确保产品展示美观有序，保证门店货品安全； 4.配合店内所有工作。 任职要求: 1.年龄25-36岁，条件优异者可放宽，男女不限；2.有电子产品销售经验者优先； 3.眼光敏锐，善事能言，有耐心和服务意识； 4.适应早晚班，轮班制度。薪酬待遇: 底薪+提成，综合收入4000~8000元，上不封顶；早晚班倒，月休4天； 上五险，节假日福利，系统化产品培训。

工资待遇： 打打酱油5000~8000元， 跺跺小脚8000~10000元， 全力以赴拼到底的，位置直接为你腾出。 社保齐全公司承担！享法定假期，节日福利礼品，生日庆祝活动，下午茶一应俱全！ 用人理念： 不问出身，不看背景，只看能力。 不盲从上级，不拘泥书本，只相信实际成果。 工作时间： 上午八点半至下午六点，中午休息一个半小时 【五不招】 1、懒散怠工的不招 2、轻视金钱回报的不招 3、开玛莎拉蒂的不招 4、人在岗心在外的不招 5、眼高手低总想跳槽的不招

一、工作职责： 1、市场开拓与维护：负责开拓及维护销售市场，与客户签订合同，完成公司下达的销售任务目标； 2、客户管理：定期对客户进行拜访与维护，保持良好的客户关系； 3、市场分析：对自己所负责销售区域进行市场信息分析，设计销售方案； 4、招投标管理：评估项目的可执行性，根据不同项目要求，制定招投标方案，对整个招投标流程负责； 5、发货、回款：负责统筹管理发货、签收、回款等售中、售后问题； 6、领导安排的其他工作。 二、任职资格： 1、大专及以上学历； 2、有工程行业、国央企事业单位、铁路局等客户群体销售工作经验优先； 3、有销售项目管理全流程经验优先（项目信息获取、客户挖掘、招投标沟通、回款管理等）； 4、性格开朗、外向，有主见，有韧性，有一定抗压能力。 5、具备良好的沟通表达能力，能适应出差； 6、具有优秀的市场开拓能力和良好的商务谈判能力。 福利待遇：超长带薪年假、社保公积金、全勤奖、节假日福利。

1.岗位职责： ①主动寻找潜在客户，通过电话沟通掌握客户具体需求，并依据需求提供相应报价方案。 ②利用公司现有资源或自主拓展渠道，借助电话、微信、QQ等工具与客户对接，建立长期合作，完善客户信息档案，达成既定销售目标。 ③积极开展客户拜访工作，维护客户关系，提升合作黏性。 ④快速响应并妥善处理客户反馈的问题及突发情况。 2.任职要求： ①大专及以上学历，性格开朗，具备良好的语言表达与人际沟通能力。 ②具备货代行业背景或电话销售经验者优先考虑。 ③具备较强的抗压能力，工作认真负责，富有责任心。 ④目标感强，渴望收入提升，学习能力突出，愿意依托公司平台与团队共同发展，积极进取。 工作待遇： ①工作时间：9:00-17:30，周末双休，享受国家法定节假日。 ②提供五险一金、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、节日福利、团建活动等福利。 试用期3个月，薪资3000元，提成比例10%-40%，转正后底薪3200元，另享全勤奖100元及交通话费补贴200元，缴纳社保。

【客户群体】本岗位聚焦养老大健康领域的高端客户销售，服务对象主要为“高知、高干、企业主”群体，公司提供精准客户资源支持 【项目介绍】泰康之家——津园养老社区坐落于天津市西青区侯台片区，占地面积超7万平方米，社区内设有一所二级及以上康复医院，为医保定点单位 社区实行分区管理：涵盖独立生活区、协助护理区、医疗照护区及文娱活力中心项目定位为大规模、全功能、符合国际标准的高品质医养结合社区，致力于为天津及京津冀区域长者打造全新品质晚年生活方式 【销售模式】岗位以公司提供的高端客户资源为基础，采用线上线下融合方式，组织客户参访体验馆或已运营的实体社区，实施体验式营销，为客户量身定制理财规划、健康保障与高端养老服务工作时间灵活，可弹性坐班，自主安排工作节奏 【工作要求】年龄要求30-50周岁，具备扎实的销售背景或企业管理经验，曾担任高管职务者优先，有保险、金融行业从业经历者更受青睐 表现优异且具备管理潜质的人才，拥有高管团队经验者可直接参与管理岗位竞聘

薪资待遇： 1、底薪4900-6000+高提成（每单奖金500）＝综合收入过万。 2、提供免费食宿纯收益模式，缴纳五险，保障全面无负担。 3、每年组织两次以上团队旅游（达成目标可享海外游）。 4、父母旅游福利+孝心津贴+节日礼品+年终奖金制度。 5、公司拥有100+校区，发展迅猛（晋升路径：销售经理—销售负责人—校长）。 6、每周一全天休息，周二至周四上午休息；周二至周四下午13:00-20:00，周五至周日9:00-20:00；注：各城市校区作息略有差异，以实际校区安排为准。 工作职责： 1、2-4人小组前往幼儿园及小学周边收集有意向学习武术的潜在客户资源。 2、通过电话邀请意向家长带孩子参加免费体验课，提供专业的武术课程介绍与咨询服务，持续跟进报名进展，现场有人协助接待，成功报名即视为成单。 3、销售形式灵活多样，熟悉线上运营者也可通过网络获取客户。 4、入职即配备带教伙伴，助力首单达成，团队成员友善热情，协作氛围和谐积极。 任职要求： 性格外向乐观，积极主动，富有责任心与亲和力，具备良好的沟通表达能力。 渴望增加收入，平凡但不甘平庸的有志青年，或具备一定销售能力及相关经验者优先。

岗位职责： 主要负责在线与客户对接公司相关业务，公司团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活跃，充满创意与活力 薪酬福利： 1.长期无责任底薪 2.提供工作餐补，五险一金齐全，十三薪待遇，带薪年假，工龄奖金，节日礼品，定期举办生日会 工作时间： 8:30-18:00，午间休息1.5小时，法定节假日按规定正常休假 晋升空间： 专员→见习组长→组长→部长→主管→经理

岗位职责： 主要负责通过线上方式与客户沟通公司业务，公司团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活跃，充满创意与活力 薪酬福利： 1.永久无责任底薪 2.提供工作餐，五险一金，十三薪，带薪年假，工龄奖，节日福利，生日会 工作时间： 8:30~18:00，午休1.5小时，法定节假日正常休息 晋升空间： 专员-见习组长-组长-部长-主管-经理