
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验文字功底扎实
岗位职责:
1.统筹办公室日常行政管理工作,保障部门高效运转;
2.协调各部门之间的工作对接与信息传递;
3.组织安排重要会议、活动及接待工作;
4.管理文书档案、公文流转及内部通知发布;
5.监督办公物资采购与办公环境维护。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力和执行力;
2.工作细致认真,责任心强,能承担一定工作压力;
3.熟练使用办公软件,具备良好的公文写作能力;
4.具有良好的沟通表达能力和服务意识;
5.能够独立完成交办的各项任务,注重团队协作。
6.40岁以下
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1、负责办公室日常运营事务,确保行政工作有序高效开展;
2、统筹安排公司各类会议、活动及业务支持事宜,助力企业形象提升;
3、负责办公设备设施及后勤保障管理,维护安全舒适的办公环境;
5、建立并保持与外部合作单位的良好协作关系;
6、带领并指导行政团队成长,持续提升团队执行力与专业水平;
7、参与行政管理制度的制定与流程优化,推动工作效率提升;
8、与上级管理层保持密切对接,保障各项决策和指令顺利落地。
任职要求:
1、具备防腐建筑行业2年以上相关工作经验,大专及以上学历,管理类或相近专业优先;
2、拥有良好的组织协调能力及多任务处理能力;
3、责任心强,具备团队协作精神和服务意识;
4、具备优秀的沟通表达能力,善于应对复杂人际互动;
5、能适应高强度工作节奏,具备较强的应变与问题解决能力。
综合办公室负责人
5000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专
1.招投标工作
2.维持公司客户
3.积极开发新客户
4.公司卫生后勤保障
5.节假日公司有急事能随叫随到
6.擅长与人沟通 性格开朗
7.有驾照
行政经理大专
岗位职责:
1、负责办理公司各类证件、资质的年检、换证、变更等工作;
2、负责对外联络、对外宣传、接待及对内的各种会议的筹备;
3、负责公司的人事工作;
4、负责公司内部日常行政管理工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,行政管理等相关专业优先;
2、精通办公软件、PS软件等;
3、熟悉建筑行业相关资质、证书办理等工作;
4、能够独立驾驶车辆外出办事。
综合办公室负责人
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上防腐行业管理经验者优先考虑,年龄不超过55周岁。
2、具有良好的语言表达与沟通能力,能独立组织并撰写文字材料,执行力强,工作认真负责,熟练操作各类办公软件。
3、负责办公室日常行政事务管理,熟悉各投标平台账号注册流程,掌握公司人员证书维护及企业资质、证照的管理与办理工作。
4、享受国家法定节假日,周末双休,缴纳五险,薪资待遇面议。
家装项目部主管
4000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专文字功底扎实管理体系建设优化行政费用分析诊断装修/搬迁经验流程制度制定/优化家装行政管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织行政费用预算/控制
负责行政及人事相关工作,具备良好的沟通协调能力。
任职要求:
1. 2年以上行政人事工作经验,了解家装行业流程者优先。
2. 熟练掌握各类办公软件操作。
3. 具备较强的沟通能力、组织协调能力与责任意识,能适应快节奏工作环境,富有创新思维和执行能力。
薪资面议,能力突出者可面谈!
综合办公室
3000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理体系,优化办公流程与制度建设
2.负责办公环境管理、固定资产维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制采购、物业、差旅等各项行政支出
5. 对接政府、物业及外部合作单位,处理公共关系与合规事务
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2.有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验
3.熟悉行政全模块工作,具备跨部门协作与项目统筹能力
4. 具备良好的沟通表达、公文写作及应急处理能力
5.责任心强,细致高效,具备服务意识与团队领导潜质
综合管理主管
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验行政费用预算/控制
岗位职责:
1、全面负责公司各项综合事务的统筹协调,保障部门间协作高效、运转有序;
2、建立并持续优化行政管理体系与流程,推动工作效率提升和执行效能强化;
3、主导人力资源全模块工作,涵盖人才招聘、员工培训、绩效管理及劳动关系维护;
4、负责日常行政管理工作,包括办公场所维护、资产管控、物资采买等,确保后勤保障到位;
5、应对突发情况,及时提供支持方案,协助管理层保障企业运营平稳推进。
任职要求:
1、本科及以上学历,管理学类相关专业者优先考虑;
2、具备5年以上行政或人力资源领域工作经验,具有团队管理背景;
3、拥有优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能有效解决多维度问题;
4、掌握国家劳动法律法规知识,具备较强的合规意识与风险防控能力;
5、精通各类办公软件操作,具备扎实的数据处理与分析能力。
建筑企业行政主管招聘
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
一、招聘岗位
行政主管
二、岗位职责
统筹管理公司日常行政事务,涵盖办公环境维护、办公用品采购与资产管控、会议安排及纪要整理、公文传递与档案管理、对外接待等工作,确保公司运营高效顺畅。
制定、优化并监督落实各项行政管理制度与流程,推动行政工作标准化、规范化运行。
协调公司内部各职能部门与外部相关机构之间的行政对接事宜,保障信息传递及时、协作有序。
主导或配合完成公司资质维护、证照申办及年度检验等专项事务。
策划组织员工活动、团队建设及相关企业文化推广工作,增强组织凝聚力与员工归属感。
完成上级领导交办的其他行政支持任务。
三、任职条件
(一)基本条件
具备良好的政治素养和职业道德,遵纪守法,工作认真负责,作风踏实严谨。
具有较强的统筹规划、组织协调、沟通表达及执行能力。
身体健康,能够适应岗位工作需求。
(二)资格要求
学历与经验:本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理或相关专业优先;具有3年以上建筑行业或相关领域行政管理岗位工作经验。
专业知识:熟悉现代企业行政管理体系与运作机制,掌握国家有关劳动法律法规及相关政策规定。
技能要求:熟练操作各类办公软件及自动化办公设备,具备出色的公文撰写与处理能力。
具备建筑类企业基本业务流程认知及项目资料管理经验者优先考虑。
其他:年龄原则上在30至45周岁之间,特别优秀者可适度放宽条件。
【新厂装盒320一天】长白班/奖5000/五险一金/包食宿/岗位自选
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续,
工作地点在苏州!!!
货运司机,不装卸,工单稳定,保证都有活干。
6000-9000元/月
C照配送包吃高温补贴保险社保餐补3-5人日结不装卸,薪资6000-9000市区配送省内配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
职位详情:
c证以上即可。
1.主要配送五金建材.日用百货.瓜果蔬菜 .食品饮料等民生类用品.
以上2.不装不卸,公司提供车,月休4天,一天工作8-10小时工作时间。
4.要求能吃苦耐劳!配合工作安排!
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本人需带身份证,驾驶证前来面谈[握手][握手]
新乡原阳县招水电需要会看图纸,二配的整套流程要都会,工资可以一天300
260-300元/天
水电工1-2个月3-5人月结点工专业师傅自备工具技术好
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君之曜企业管理(...招聘普工/操作工
8000-9000元/月
操作工普工免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住6-10人月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
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3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
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(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
原标题:《蓝牙耳机测试320/天+包食宿+活轻松/人走账清》
行政经理主管
8000-10000元/月
行政经理5-10年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织管理10人以上团队
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
综合办公室主管
4000-5000元/月
行政经理3-5年本科人事、办公室管理经验人力资源管理管理管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
48周岁以下,无违法犯罪记录,本科以上学历,全面负责人事、办公室的日常管理工作;能够协助项目经理工作,做好与公司的沟通和制度的传达;做好跨部门协同和员工关系的管理;有较强的沟通协调能力,熟悉人事管理、行政管理等工作流程,至少3年相关岗位工作经验。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专建筑工程,办公室主任,统筹协调
招聘岗位:项目工地办公室主任
【岗位职责】
1. 行政统筹管理: 负责项目部日常行政事务,包括公文处理、印章管理、会议组织、档案管理及办公物资的计划与发放。
2. 后勤保障: 全面负责项目驻地的后勤管理,包括食堂管理、宿舍分配、车辆调度、环境卫生及安保工作,确保一线施工人员无后顾之忧。
3. 对外协调: 协助项目负责人喝外协负责人处理与当地政府、村委会、城管、环保、公安及交警等外部单位的关系,处理因施工引起的扰民、扬尘等投诉。
4. 劳务与人员管理: 配合劳资专管员落实建筑工人实名制管理,监督农民工工资发放,处理项目内部劳务纠纷及员工工伤、保险等事宜。
5. 会务与接待: 负责项目迎检、上级视察及行业检查的接待工作,整理各类汇报材料,确保项目部形象达标;负责项目内部接待以及相应接待安排。
6. 应急处理: 应对项目现场突发状况(如停水停电、安全事故初期处置、劳务纠纷以及现场维稳等)。
7. 项目人员内部考核管理,以及为公司寻找合适优秀的人才。
8. 领导安排的其他工作事宜。
【任职要求】
1. 学历与经验: 大专及以上学历,专业不限。具有2年以上建筑、房地产或生产制造型企业行政/后勤管理经验者优先,有工地生活经验或驻外经历者优先。
2. 性格特质: 吃苦耐劳,能常驻工地(项目无固定双休,多为调休制);性格开朗、果断,具备较强的抗压能力和现场应变能力。
3. 协调能力: 情商高,善于与不同文化层次的施工人员、项目分包及地方政府打交道,能“镇得住场,说得上话,办得成事”。
4. 职业素养: 原则性强,具备成本控制意识,能有效防止“跑冒滴漏”。
5. 驾驶与技能: 持有C1驾照并有熟练驾驶经验;熟练使用Office办公软件。
【我们提供】
1. 薪资待遇: 月薪 6000
2. 食宿安排: 包吃包住。
3. 假期: 可以根据工作安排每月带薪调休 [2-4] 天,可累计集中休假。
4. 可以买社保。
行政经理经验不限本科管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设
办公室主任
- 薪资:6000-8000元/月,缴纳社保
- 要求:本科及以上,45岁以下,有保安公司办公室主任经验优先
- 职责:办公室管理、人员管理、撰写服务报告、完成上级交办事项
- 时间:8小时/天,单休,法定节假日正常放假
河南新乡新乡县招聘兽医奶牛场成母牛600头,工资10000,兽医助理5000。地址辉县,电
兽医
招聘兽医奶牛场成母牛600头,工资10000,兽医助理5000。地址河南省新乡市辉县,电话
管培生电商储备干部
8000-13000元/月
文员经验不限本科
底薪5000+20%业务提成,缴纳社保。
岗位职责(分阶段进行)
第一阶段(1-3个月):基础业务熟悉与执行
1.主播开拓实战:熟练掌握并运用多种渠道(直播广场、达人广场、转介绍等)寻找潜在主播,完成既定的主播资源积累目标。
2.沟通破冰训练:优化工作微信IP(头像、昵称、朋友圈),学习并实践高通过率的加好友话术,与主播建立初步联系。
3.数据辅助分析:在指导下,学习使用后台数据工具,协助分析主播的粉丝画像、历史销售数据等,为推品提供基础支持。
4.全程跟播学习:深度参与至少5场以上直播,协助资深运营完成控场、数据记录等工作,并撰写跟播复盘报告。
第二阶段(4-6个月):独立运营与流程掌握
1.独立推品谈判:在辅导下,独立负责一个产品品类,向匹配的主播进行推广,完整经历从触达、推品、谈判到达成合作的全过程。
2.直播协同执行:作为项目协调人,独立或协作完成排期、空场等直播全流程的协调工作。
3.数据驱动决策:能够独立撰写数据推品报告,结合主播数据和产品卖点,有理有据地说服主播。
4.客户关系维护:独立负责维护一批主播,进行售后的语音复盘,并成功实现二次推品,提升主播粘性。
第三阶段(7个月及以上):深化发展与专项突破
1.业绩目标承担:开始独立承担GMV、主播增长数等核心业务指标。
2.方法论沉淀:总结个人在主播开拓、谈判、复盘等方面的有效经验,并参与团队内部分享。
3.轮岗体验:可选地接触商家端、助播(卖手)端或数据产品端的工作,拓宽业务视野。
4.带领新人:协助导师对新入职的管培生或实习生进行基础业务指导。
岗位要求:
必备条件(硬性要求与核心素质)
1.学历专业:统招本科及以上学历,应届毕业生或毕业三年以内,专业不限,市场营销、电子商务、新闻传播、数据分析等相关专业优先。
2.强烈的目标导向:对成就和业绩有强烈渴望,抗压能力强,不畏惧挑战,能适应快节奏、数据驱动的工作环境。
3.卓越的沟通与共情能力:具备出色的口头和书面表达能力,善于倾听,能快速把握对方需求,并建立信任关系。
4.数据敏感性与逻辑思维:对数据有兴趣,能从复杂信息中提炼关键点,并运用逻辑清晰的语言进行阐述和说服。
5.高度的主动性与学习能力:具备“主人翁”意识,能够主动发现问题、解决问题,并快速学习新知识、新技能。积极参与公司组织的各类培训,并定期(如每月)提交个人成长报告与轮岗心得,向导师及人力资源部门汇报学习进展与反思
加分项(让你脱颖而出)
1.直播电商重度用户:对快手、抖音等平台有深度使用体验,关注知名主播,对直播带货有个人见解者优先。
2.项目或实习经验:有校园创业、社团领导、销售、市场推广或互联网运营相关实习经验者优先。
3.基础工具能力:熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础的数据处理和报告撰写能力。
我们将为你提供
●系统培训:为每位管培生配备一名业务导师和一名职业发展导师,提供全程指导与支持
●快速成长:清晰的职业发展路径(管培生→初级运营→高级运营→团队负责人)。
●核心资源:接触公司优质的商家和产品资源,与行业头部主播合作的机会。
●有竞争力的薪酬:底薪+高绩效奖金,回报你的每一份付出。
前台收银接待
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆餐补全勤奖加班费
岗位内容:
1.负责本店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成店里前台的基础工作,如来客接待、项目确认、床铺安排、换房申请等。
3.维持店里前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保店里日常运营工作顺利。
4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好本店品牌形象。
5.工作时间白班12点到9点,可以适当使用店内抖音软件进行直播,无偶像包袱的优先。
任职资格:
1、五官端正,身材匀称,口齿伶俐,普通话清晰;
2、良好的沟通能力,积极,乐观开朗,良好的自驱力和进取心。
招N个合适的办公室文职
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限教育类
工作轻松易上手,打字任务前期有主管指导,提成丰厚
薪资结构:底薪+提成,综合收入5000以上
工作时段:9:00-12:00 14:00-18:00
每周六固定休息,法定节假日正常休假
不拖欠工资不拖欠工资不拖欠工资,重要承诺说三遍!
老板不定期安排下午茶点心,每月还有大小团建活动
欢迎加入我们~ 团队成员基本为00后
文员
一、IT运维支持:
1.负责办公设备(电脑、打印机等)的软硬件维护、故障处理。
2.负责公司网络、门禁、监控系统的日常运维,保障稳定运行。
3.管理IT资产,做好新员工设备准备与离职员工设备回收。
二、行政后勤保障:
1.负责办公室环境维护、水电空调等设施报修、办公用品采购与管理。
2.负责员工宿舍的租赁、入住、日常维护及费用缴纳,打造温馨“小家”。
3.对接物业、供应商等外部合作方,高效处理日常事务。
三、员工关怀与企划:
1.策划执行生日会、节日派对等员工关怀活动,营造积极团队氛围。
2.协助企业文化宣传,负责节日福利、生日礼品的采购与发放。
任职要求:
1.1-3年相关IT、行政工作经验,有综合管理经验者优先。
2.熟悉Windows/macOS系统,能独立处理常见软硬件及网络故障。
3.具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心,做事积极主动。
4.有活动策划经验或对组织活动充满热情。
上班时间9点-12点,1点-6点,休息是单双休,月休6
天
工作时间:9:00-18:00 单双轮休社保,法定节假日,年假,团建,纪念日福利等,应有尽有,欢迎来了解
档案信息化处理员
3000-4000元/月
档案管理经验不限大专
1.档案数字化工作内容:
负责档案分类、页码编制、资料扫描、图像优化处理、目录编录、脊背标签粘贴及系统挂接等相关操作
2.其他任职要求:
具有档案数字化相关工作经验,具备良好的沟通协调能力,责任心强,学习能力突出
3.工作时间:
每周一至周六,上午8:30-12:00,下午13:30-5:30
4.工作环境优良!
前台收银
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住餐补全勤奖加班费月休四天迎宾/接待经验
前台接待
薪资:保底5500+全勤500,综合收入稳定
工作时间:20:00-02:00
食宿:包吃包住,住宿环境整洁
岗位职责:负责前台登记、接待引导、日常事务协助
任职要求:形象得体,沟通良好,工作认真负责
工作轻松稳定,环境正规,无强制应酬,有意者可联系详谈
前台管理
3000-5000元/月
前台1-3年高中19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验超市/卖场/零售店掌握基本财务知识收银经验
负责账务核算,以及基本信息管理
栏目概述
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