招聘：行政经理薪资：面议行政经理招聘人数：1人薪资范围：面谈年龄要求：30-45岁上班时间：上午8:30-12:00；下午14:00-17:30岗位职责：1.负责公司人力资源管理，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面的工作；2.制定并完善公司人力资源管理制度和流程，确保人力资源管理工作的规范化和标准化；3.负责员工档案管理和员工关系维护，及时处理员工投诉和纠纷；4.协助公司领导制定人力资源战略，为公司发展提供人力资源支持；5.负责员工绩效评估和薪酬管理，制定激励机制，提高员工工作积极性和满意度。任职要求：1.本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先；2.具备5年以上行政管理工作经验，有中大型企业行政管理工作经验者优先。3.具备良好的沟通、协调和组织能力，能够有效地与各部门沟通合作；4.具备良好的团队合作精神和领导能力，能够带领团队完成工作任务；5.具备较强的文字处理能力和口头表达能力，能够撰写各类行政文件和报告。薪资：面谈。

招聘：储备干部（双休）薪资：5500~11500职位条件：1、25—50周岁；2、学历：高中以上；3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；待遇：1、训练津贴 业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金，养老金等；2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；3、绩优人员享有特别养老补贴；4、任职5周年以上享有长期养老津贴；5、享有长期团队管理,营销知识，技能等专业培训；6、参加公司的管理团队,晋升高级经理/行政总监....

恩施三岔猪场招喂猪人员5名（夫妻工也可以）工作轻松包吃包住随时可以入岗工资面谈电话

湖北咸宁市通山县猪场招聘育肥饲养员一至两名要求：年龄55岁以下，身体健康，服从安排，老实能干，勤快，适合猪场封闭管理，有养猪经验，会打针，懂基本治疗，包吃住。工资待遇5000联系电话:

任职要求：【1】男士45周岁以下，女士40周岁以下，初中及以上学历，身体健康、吃苦耐劳;【2】能够接受封闭驻场，遵守猪场的各项隔离与生物安全规定;【3】工作态度积极主动，认真负责，执行力强，能够服从上级的工作安排，【4】退伍军人、过往有养殖经验、在大型工厂工作过人员优先。岗位职责：【1】饲养管理:负责所管辖单元猪只饲养管理，包括饲喂、巡栏等工作;【2】健康管理:负责所管辖猪只的健康管理、包括健康检査、防疫、治疗、打针用药、弱差猪护理等工作;【3】环境控制:负责对单元内温度、湿度、通风、光照、饲养密度、卫生等方面的把控，对智能设备进行及时维护，保证设备正常运行;【4】生物安全防控:遵守场区生物安全防控制度，做好生物安全防控工作。工资薪资待遇【1】试岗+学徒期:不超过1个月，按照日薪发放，日薪150-200元/天;、【2】转正式工后:接猪即按照正常批次结算发放工资，新酬水平10000+!【3】成为管理干部后:基薪18000+、奖金、股权员工福利【1】员工关怀:五险一金、员工宿舍、员工食堂、节假日福利【2】情感关怀:配偶/男女朋友可进场团聚【3】子女关怀:假期子女进场团聚，夏令营、母子工程【4】父母关怀:老人可进场共同生活，优秀员工父母体检【5】娱乐生活:生日会/运动会晚会/国庆晚会话、健身器材一应俱全工作地点：老河口薛集镇、张集镇、竹林桥镇、袁冲镇、半店镇、秦集等招聘人数:100人工作经验:不限

招聘：见习经理薪资：4000元以上/月大专毕业，能适应快节奏倒班工作，年龄20岁至35岁，有经验优先联系人：徐老师

四、育肥线管理员若干名：1、年龄40岁以下，有团队意识，工作务实，品行端正，身体健康，无传染病；2、有3年以上育肥猪养殖管理经验，有大专及以上养殖专业学历者优先；3、适应猪场封闭式管理要求，能驻场， 待遇：月底薪6千+绩效，。育肥线招聘联系人及电话：陈先生，

襄阳雪生二场招饲养员若干名，要求服从按排，年龄55岁以下（喂定位栏，产房）工资5000元，以后有绩效。能吃苦的来报名。

具体就是喂猪要求，刻苦耐劳，有责任心，生熟手都行。

双胞胎集团养猪技术工人

招聘：大堂领班/包间领班/传菜领班薪资：4500~5500前厅主管3名 （大堂领班/包间领班/传菜领班）薪资:4500—5500元招聘要求：1、年龄18至45岁之间，具有餐饮服务工作经验者优先。2、积极主动，能吃苦耐劳。3、具备较好的工作能力和团队协作精神，能够积极的融入团队！工资待遇：底薪+全勤+提成+考核福利待遇：提供食宿，住宿条件好

招聘：仓库管理员薪资：3500~5000岗位职责：1.负责仓库物资的收发、存储、盘点等日常管理工作，确保物资的安全与完整。2.根据生产或销售需求，及时、准确地完成物资的配送与调拨。3.维护仓库环境的整洁与有序，确保仓库设施设备的正常运行。4.编制和更新库存报表，定期与财务、销售等部门核对库存数据。5.配合领导完成其他仓库相关的任务。任职要求：1.高中及以上学历，年龄50岁以下，熟悉仓库管理流程。3.具备良好的责任心和敬业精神，能够吃苦耐劳，承受一定的工作压力。4.熟练掌握物资分类、标识、存储等仓库管理技能。1.每月10日前发放上月工资，设有全勤奖、工龄奖等福利。2.包吃包住，钣补随工资发放或者直接食堂就餐；住宿为标准人才公寓；3、新熟手均保底2个月。4、特殊人员可以灵活上下班时间。上班时间：8：00到11：30。下午1：30—5：30

招聘：视频拍摄薪资：4000~10000视频拍摄 要求：有经验， 拍摄带货视频 工作时间： 9：00—18：00薪资：4000—10000

招聘：采购专员薪资：4000~45001.有采购相关经验1-2年。2.高中及以上学历、身心健康、诚实、守信。3.负责市区各食堂货物的采购及配送，确保货物及时准确安全到达目的地，熟悉当地地形，有配送行业工作经验者优先。

招聘：保洁（黄泥坝某单位）薪资：面议保洁职位要求：身体健康，年龄55岁左右，有工作经验者优先。工资待遇：1900元/月，包中餐，月休4天。上班地址：黄泥坝某单位

招聘：企业办公室主任薪资：3千-6千岗位职责：1、起草和修改报告、文稿等；2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；5、员工考勤系统维护、考

招聘：行政经理薪资：5千-7千职责描述:1、负责公司行政后勤业务管理,包括员工福利、员工福利、报销等;2、引入先进服务模式和推荐优质供应商,通过建立规则、制定服务标准,严格考核奖惩,提供高质量服务;3、制定公司年度管理预算,组织分析,立项并监督执行,审批和控制支出,确保需求合理,控制成本;4、负责行政团队建设和人员能力提升,建立职业化行政服务队伍;

招聘：人事行政主管薪资：5千-1万主要工作内容:1.办理招聘、新进人员入/离职手续,入职培训及三级安全教育培训等。2.负责公司行政后勤业务管理,包括员工福利、员工福利、报销等;3.消防、环保、安全管理及对接4.车间6S(日.周.月检查及记录)5.各部门绩效的考核。6.编写和完善公司规章制度。7.总经理交代的其它日程事务有意向者电话联系任职要求:1.专科及以上学历,专业不限;2.三年以上相关工作经验;具备团队管理经验者优先;熟悉掌握行政业务管理策略,具备机电行业(水泵电机)工作经历优先考虑;3.有良好的服务意识,沟通协调能力强、执行力强;具备深厚的文字功底,逻辑性强,善于归纳、总结和提炼;4.具备较强的组织和沟通协调能力,能有效推动所负责事项的落地实施;5.身心健康。党员优先。(上班时间早8:00-11:30 下午12:30--17:00)

招聘：行政主管薪资：5001-7000元/月薪资待遇:5000-7500元/月地址：南宁市马山县苏博工业园区宏博大道1号

经理薪资福利:3000-5000元招工人数:1名工作地址:铁岭经济技术开发区岭东街165-12号1-1

招聘：前台薪资：180-200元/天兴梦物业特招前台一名，，年龄33岁以下，熟知电脑，待遇：试用期3500元/月，，具体的工资面议。地点在野三关铁厂荒社区森林小镇兴梦物业，联系电话： 田先生

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前台35-50岁之间。上班时间两班倒，营业时间24小时薪资福利:3500-4000元/月招工人数:2名工作地址:恩施市金龙大道金龙府郡商业街2楼

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