招聘施工主管

招施工主管

急诚聘古建筑施工技术管理一名，包吃包住，施工经验丰富者优先，负任心强。尽职尽责。身体健康，工资面议。 岗位职责： 1.全面负责古建筑施工项目的技术管理与现场统筹，确保工艺符合传统营造规范及文物保护要求 2.编制施工方案、进度计划及质量控制措施，组织技术交底与工序验收 3.监督施工全过程安全、质量、进度与成本，协调设计、材料、劳务等各方资源 4.指导木作、瓦作、彩画等传统工种作业，解决施工中关键技术问题 5.配合文物主管部门开展施工记录、影像归档及阶段性报验工作 任职要求： 1. 具备古建筑修缮或仿古建筑工程施工管理经验，熟悉《古建筑修建工程施工规范》 2.责任心强、身体健康，能适应施工现场环境并长期驻场作业 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4. 学历不限，持有建造师证、文物保护工程从业资格者优先 5.包吃包住，具体薪资根据经验与能力面议

招聘：建筑施工现场管理薪资：12500-20833元/月1.全日制本科或硕士、博士学历，6年以上工作经验，其中3年以上团队管理经验。2.具有独立带领团队工作和项目管理能力，具有较强的工作规划、联络沟通、组织协调和分析判断能力。3.认同公司文化和行业发展前景，学习能力强，思路清晰，适应出差，目标驱动。4.拥有注册会计师、资产评估师、税务师、审计师、绩效评价师等资格证书，或中级及以上职称。5.文字功底较好，写作水平突出的优先考虑。1.负责成本预算绩效管理咨询服务相关业务、财政预算资金的绩效目标辅导与自评审核、事前评估、绩效监控、绩效评价和咨询等项目工作的交付。2.负责调研项目需求、编制方案、组织项目实施、组织联络专家、收集相关资料、撰写分析报告、沟通反馈意见、管理业务档案等工作。3.负责本业务领域的绩效评价和咨询产品开发、市场拓展、客情关系维护、销售回款、人才培养、质量管控、数字化等工作。4.负责其它全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理咨询相关业务。5.负责上级安排的其他工作。

1，CAD软件简单绘图，基本操作 2，有机电安装，环保设备，通风管道等工程公司管理工作的经验 3.从前期的现场查看，施工过程中的人员物资调配，验收的协调 4，能协调甲方，客户之间关系

【工作内容】 1.组建内部推广团队，手把手带下属上路，每个人都要 TOC 销售过关，进阶发展 to b 渠道。 2.开发外部推广团队，消费者免费模式，推广难度巨低。每激活一单，有 50-100 佣金。 3.开发渠道和下级代理。社区便利店、烟酒店、小超市，工厂，大专院校，快递站、外卖站，都是优质渠道。，也有对应佣金。 【任职要求】 1.十八岁以上，其他不限。 2.熟练使用智能手机。 3.全国各地均可，广东、湖南、四川优先。

工作内容 1. 全面负责医养部门的整体运营，依据部门发展方向与目标制定切实可行的工作计划，并组织实施与日常管理，持续提升科室整体业绩水平 2. 带领团队高效落实各项战略部署，确保经营目标达成并取得实际成果 3. 负责科室内部工作分配与日常管理，关注员工心理状态，开展培训与引导工作 要求 1. 熟悉服务营销与客户关系维护，具备团队搭建与管理经验，有养生、美容美体行业管理背景者优先 2. 年龄需满30岁，性别不限 3. 能吃苦耐劳，追求高收入，服从工作安排，具备全局意识和良好沟通能力 工作时间及薪资 工作时间：早8点至晚5点，每周日休息 薪酬结构：底薪加科室提成，综合月收入15000至30000以上，视个人能力而定，享有节假日福利及五险一金 工作位置：朝阳桥安达街与北海路地铁站附近（天地十二坊）

北京市石景山区招电梯司机，看好备注年龄要求，工资150/日，想做联系，非诚勿扰

北京市丰台区招工地力工

短期急招｜北京特勤安保工期2个月，干完回家过年，人走账清月薪：底薪7000+500全勤管吃管住，面试当天安排住宿要求：18–50岁，身高≥165，无大面积纹身、无犯罪前科岗位：演唱会、马拉松、展馆、小区、大厦、机关点位等随机分配报名：（）

招：打包小伙子（要全天的）主要是服装配货打包，要求熟练干过的，能吃苦，手脚麻利，管饭！工作地点：八里庄附近电话：（同步）

施工经理（模块）具备模块化工程施工管理经验，通晓管系、电仪、钢结构全专业管理工作。薪资福利:面议招工人数:5大专及以上，40周岁以内工作地址:省如皋市长江镇森松路1号

现场管理，组织生产，管理现场人员和机械

招聘：【陕西晶兴电业电力工程有限公司】施工负责人薪资：4000.00管理施工人员

招聘：施工管理员1员工作地点：云南大理工作年限：3年施工管理经验（房建专业）要求：放线、CAd,excel待遇：5000-8000联系电话：杨

1.单位宿舍楼改造现场负责人。

岗位职责: 1.负责养老大健康服务项目的规划与执行 2.管理并优化服务流程，确保服务质量 3.与团队合作，提升服务效率和客户满意度 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够高效地完成任务，并具备解决问题的能力 3.对养老大健康服务行业有深刻理解，能够不断学习和适应行业变化 岗位福利: 1.新人津贴: 2.奖励方案:季度国内外旅游机制(可带家人朋友)多种电子产品(苹果华为电脑手机等)月度旅游方案每月都有!!全国养老社区可去包吃喝玩乐 3.提成加底薪加奖励加津贴 1.6~4w+提成35~50%+季度奖14%+年终奖9%+长期服务奖4-6%，新人综合月薪2-3W

岗位描述 1、负责美食&休娱&生活服务行业大客户拓展工作和KA团队销售管理工作，根据业务要求完成业绩指标。 2、了解行业，理解客户需求的基础上，能带领团队以商业化大客户新拓为主要日标，整合公司产品和服务，为客户提供商业化运营解决方案，并协同和推动落地，为客户交付满意的业务结果。 3、能开拓并建立、维护大客户良好的客情关系，能独立与客户沟通推进合作，具备独立完成客户沟通、谈判和合同签订能力。 4、具备市场敏锐性，洞察所在行业趋势，挖掘行业机会，推动现有客户解决方案和平台产品的优化。 岗位要求 1、3年以上大客户商业化拓展经验，1年以上团队管理经验，有明确的行业大客户资源和成功合作案例，有团队业绩结果并名列前茅。 2、热爱销售，对销售管理工作有清晰的结构化思维和体系化思路，对客户有服务意识，有较强的自驱力和业务要性，抗压性强。 3、有一定的产品思维，逻辑能力和结构化表达能力，对行业趋势有自己的认知和一定的远见。 4、求知好学，不断追求学习和自我提升，自驱性强。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标感强，逻辑清晰，擅长数据分析与汇报呈现 4.熟悉行业业务模式，具备行业资源者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

公司在四惠，十八里店，雍和宫，次渠，古城，后沙峪，李桥，西客站南广场等以及各大城市均有销售中心，公司把流水的50%奖励给员工，让每位员工赚的更多，公司还有更多的福利等待着您的加入。 【岗位职责】 . 有无经验均可，无经验者可在工作中学习有志成为一名有能力的销售经理， · 有组织能力， 能够独立组织策划主持各种酒会，路演私董会等活动 . 如果你连上台路的能力，与人购通成交的能力都没有，也不想学习，就别应聘了 . 公司经常有酒会，要懂的酒会的礼仪，如果你连组织酒会的能力都没有，也不想学习，就别应聘了， . 只想来要一份稳定的底薪的就先别来了，等把销售经理招聘完再说，前期招的都是有挑战高收的人群 . 公司有很多赚m机会，只等有能力的朋友来挑战 . 如果觉得可以应聘，我们互相留V进行深度交流 . 平台主要业务是以酒水,日用品及快消品为主 【职位要求】 · 有无经验均可，无经验者可在工作中学习有志成为一名有能力的销售经理，有渠道/门店/地推/创业/运营/市场经验者优先 · 不限学历，能适应无固定工作时间 · 具备良好的沟通能力与抗压能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：25000-50000元 · 五险保障 | 交通补助

单位食堂招切菜一名，工资4千，供吃住，月休6天，周六固定休息，周天上午半天班。摘洗菜一名3800元，供吃住，节假日带薪休息，身体健康，60岁以下，男女不限。丽泽商务区

公司的主要业务是医养板块，目前我国人口已进入深度老龄化阶段，养老市场是刚需蓝海，属于国家重点扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养老观念日渐成熟，市场需求激增。 岗位情况： 1、该岗位是国际化医养社区顾问，公司提供优质客户资源； 2、客户资源非常优质：集团自有客户，客户忠诚度高，多年维持缴费能力、客户年均缴费金额20万以上；薪酬情况： 岗位底薪2万到8万起，提成20%，额外奖励10%左右，季度奖金，年终奖金，年底分红，每年4-8次境内外旅游、集团级别总公司级别分公司级别不定期培训机会，岗位平均月收入38000元(300名员工平均值)岗位 岗位职责： 1.邀约客户参观考察公司的养老社区项目或邀约到会场，以及举办的各项高端客户活动。 2.通过持续跟进与服务，为客户及家庭不断提供专业的养老咨询与服务. 3.组建自己的销售团队，扩大规模，实现平台轻创业。 任职要求： 1.年龄：24-45周岁 2.学历：学信网可查本科以上学历，优秀者可放宽到大专。 3.工作经验不限，有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4.不甘现状，双商在线、能团队合作、优秀的沟通能力、持续的学习能力。 高端养老社区简介： 1-全国38个城市布局48家，实现全国候鸟旅居养老。2-社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体服务：:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

1. 有明确的增收目标，渴望更换职业赛道、突破收入瓶颈； 2. 具备超强执行力，愿意踏实开展工作、坚持落地； 3. 服从团队安排，听话照做，配合全套培训与流程执行； 4. 乐于沟通、敢于开口，具备基础的客户对接能力。

公司主营 广告策划，会议活动策划、会议活动搭建、展览展示、视频制作、医学策略、医学会议，会议接待等会议服务 岗位职责 负责会展搭建、会务活动、商务接待、活动设计等业务的新客户开发、渠道拓展； 通过线上线下各类渠道挖掘意向客户，商务对接、需求沟通、报价谈判、跟进直至签单； 维护新老客户关系，挖掘二次及转介绍业务，建立长期合作渠道； 完成公司下达的业务开发及业绩目标。 任职要求 1.年龄不限，沟通能力强，善于交际，有商务谈判意识； 2.有会展、活动策划、广告、销售、渠道拓展经验优先； 3.能接受业务性质工作，能接受出差，主动性强、执行力高； 4.人品踏实，有责任心，想稳定长期做、靠业绩拿高薪。 薪资待遇 1.法定节假日、双休，五险一金 2.高额高比例提成，上不封顶 3. 多劳多得，业绩越高收入越高

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户谈判与大客户关系维护，推动战略合作落地 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与渠道布局 5.协同产品、市场、运营等部门，推动销售支持体系完善 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.具备出色的团队领导力与跨部门协同能力 3.熟悉销售全流程管理及数据分析工具，结果导向强 4.具备优秀的商务谈判能力与客户影响力 5.学历不限，具备大型企业销售管理经验者优先

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、负责办公家具产品的市场推广与销售，完成公司设定的销售目标； 2、建立并维护客户关系，了解客户需求，提供专业的产品咨询与解决方案； 3、分析市场趋势，制定有效的销售策略，提升产品市场占有率； 4、协调内部资源，确保销售流程顺畅，提高客户满意度； 5、参与行业展会及商务活动，拓展业务渠道，提升品牌影响力。 任职要求： 1、具备出色的销售技巧和市场洞察力，对办公家具行业有深刻理解； 2、拥有良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展商务谈判； 3、具有较强的目标导向意识，能够承受工作压力，达成业绩目标； 4、具有团队合作精神，能够与团队成员共同推动项目进展； 5、有相关行业销售经验，尤其是大型办公家具项目经验者优先。

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源。 2、邀请客户参加线上线下产品发布会。 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。

职位名称：富硒水销售总监 职位描述岗位职责: 1.负责公司富硒水产品的销售策略制定与执行 2.管理销售团队，确保销售目标的达成 3.维护客户关系，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立完成任务，具有较强的市场分析和销售技巧 3.持续关注行业动态，不断优化销售流程 【职位要求】 年龄25-45岁，男女不限，有快消品销售经验者优先；具备良好的沟通能力，有本地客户资源或销售渠道者优先；工作积极主动，有较强的目标感和责任心。 薪资福利： 薪资：底薪+高额提成 福利：社保+节日福利+团建活动+带薪培训+晋升空间； 工作地点：西安市莲湖区 联系电话：

完成公司业绩，带领团队，在这里可以月入万，可以月入10万。能者多劳，不打卡。弹性工作