岗位职责： 1、负责门店海鲜暂养池水质维护、鲜活度管控，统筹人员排班、商品补货陈列，完成月度销售目标，妥善处理客诉维护门店口碑。 2、 任职要求： 1、有1年以上大闸蟹、鱼虾等水产养殖/暂养经验，熟悉鲜活水产养护技巧，能有效控制损耗 2、做事踏实细心，能吃苦耐劳，有批发市场或水产门店工作经验者优先

四季青星座招聘店长1【招聘私域网批店长】工作地点：上城区四季星座业务：私域网批，对接二批拿货客户硬性要求：有服装网批档口实操经验优先/在四季青一带有门店档口实操经验激活手上拿货客户，拓展维护私域二批客户，提升复购；能拍照会做生意，销售5名会做生意有市场经验联系：/电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.本科及以上，有相关行业店长经验者优先

本岗位要求，善于沟通交流秉承顾客至上的原则，拉动店内氛围提升店内营业额为秉承，

餐饮合伙人/投资人 岗位职责 1. 参与整体战略与经营决策 2. 负责门店日常运营、团队及现场管理 3. 管控采购、成本、出品与服务品质 4. 策划引流活动，提升门店营收与口碑

带领门店员工开展经营业务 制订门店营销方案 能完成门店的羊奶粉驼奶粉等产品讲解 具备带团队经验 有保健品和羊奶门店销售经验优先 有店面利润分红

外卖招店长，工资面谈，包吃包住，月休两天，联系江湖勿扰。

现招聘保洁人员，工作地点位于萧山区建设二路滨江江南名府，工作内容为擦玻璃，工作时长3小时，薪资105元。 另有萧山区丰北绿城桂冠东方四区岗位，工作内容为深度保洁，工作时长3小时，薪资95元。 还有西湖区黄龙路黄龙体育中心岗位，工作内容为开荒保洁，需要2人，每人薪资105元，无需擦玻璃，清洁用品齐全。 以上岗位需自行前往，不负责转单结账，新手勿扰。

现在去萧山区建设二路滨江江南名府进行3小时擦玻璃，薪资105元。 现在去滨江区长河街道保亿风景蝶院·观园进行2小时保洁，薪资70元。 现在去西湖区黄龙路黄龙体育中心进行3小时开荒保洁，需要2人，每人105元，不用擦玻璃，清洁用品齐全，需自行前往。 薪资以现金结算，新手勿扰。

杭州市上城区招不锈钢安装师傅，临时，长期都要，技术要好，会看图纸

招聘工地烧饭岗位，提供节日福利。

五金公司千岛湖店招聘司机1名，薪资为5000-7000元/月，缴纳五险，享受带薪月假、节日礼品和生日福利。岗位职责包括负责公司日常货物配送、出货送货及短途运输，严格遵守交通规则，安全驾驶；负责车辆日常检查、保养和清洁，出车前检查车况、油量及安全情况；协助货物装卸和清点核对，确保货物运输途中完好无损；按时完成配送任务，合理规划行车路线，保证送货及时；服从公司工作安排，完成领导交办的其他临时任务。任职要求为初中及以上学历，品行端正，身体健康；持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉千岛湖本地路况；工作踏实上进，责任心强，服从管理，具备良好的团队协作精神；无重大交通事故记录，爱惜车辆，工作认真负责。工作地址位于杭州市淳安县千岛湖镇鼓山进士路斯登五金批发配送中心。

北京丰台云岗，足疗店，招聘店长一名，底薪一万加提成，三年以上经验者优先，有意者联系李女士

武邑福运来超市职位名称：好想来（大成仪来城店）诚聘店员/店长/小时工薪资待遇：面议工作地址：好想来（大成仪来城店）企业详情：井号://鲸鱼直聘/职位详情/YUfWjPfMdyUXdEj拨打电话：

酱卤熟食批发早市诚聘门店店长1名底薪+绩效+提成，综合4500–8000元，上不封顶缴保险+节日福利要求：25–45岁，能办健康证，能起早、能扛早市节奏；有农贸批发/熟食卤味门店管理经验优先；会算账、能带头干沂水文城市场招聘钟点工一名早3：50上班工作内容：出摊，卖货，收摊年龄45以下薪资：每小时20元地点：沂水农贸市场电话/：

卤之新拌面馆～招聘启事招聘岗位1.收银员：熟用收银系统，算账找零快，服务优，善处理支付问题，需服务意识高且沟通能力强2.店长：餐饮管理经验丰富，统筹运营、决策领导能力强。福利待遇收银员：综合工资4000～4500店长：综合工资4500～5000上班地点：东区万象城联系方式：

【高薪诚聘】艺家水果蔬菜超市店长1名岗位职责：全面主持门店日常经营管理工作，完成公司下达的各项销售与利润指标；负责门店生鲜（水果、蔬菜）的订货、验收、陈列及损耗控制；带领并培训门店员工，提升团队服务意识与销售技巧；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护良好的门店形象。任职要求：25-40岁，具有1-3年以上生鲜超市或果蔬连锁店店长/副店长管理经验；熟悉生鲜商品的进销存管理及损耗控制流程；具备较强的团队领导力、抗压能力和沟通协调能力；责任心强，吃苦耐劳，对生鲜零售行业有热情。薪资福利：薪资结构：底薪+门店提成+绩效奖金联系方式：联系人：李经理电话/：门店地址：[尚城小区三期门口]

招聘岗位：店长地点：武林银泰百货A馆7F品牌：中国李宁福利待遇：1、底薪+提成+五险综合工资：5000-8000以上2、年龄25-403、工作时间：具体根据排班岗位要求：4、有相关销售工作经验者优先2、时尚运动潮流爱好者，具有良好的服务意识，热爱工作3、具有良好的沟通能力和团队合作意识4、联系电话：（）

急聘叉车工、普工、牵引车人员。工作地点为赛力斯超级工厂，电子厂环境，汽配厂工资水平。工作轻松，环境好，不限经验。可带手机，稳岗高，每周可预支工资。 招聘岗位及薪资： - 普工/牵引车：20元/小时，日薪210-240元，月综合工资5500-8000元。 - 叉车工：23元/小时，日薪240-280元，月综合工资5500-8000元。 薪资发放：每月15号发薪，每周可预支。 岗位要求： - 普工/牵引车：适合18-45岁，牵引车需C1驾照。 - 叉车工：男女不限，18-50岁，电叉需有经验。 其他：常规体检58元，面试时需持本人有效证件。

杭州余杭区招其他工程司机

负责整个水果店的销售，果切，运营，陈列，客户关系维护，售后等工作

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 3.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备内容店长3以上工作经验 2. 有团队管理经验，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.责任心强，结果导向 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

招聘B2工程车驾驶员，薪资保底11000元加提成。要求熟悉滨江萧山路线，具备吃苦耐劳和服从指挥的能力。工资准时发放。工作地点在杭州滨江。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营，包括服务质量监督与顾客满意度提升 2.为顾客提供优质服务，确保门店盈利水平稳步提升 3. 维护门店环境卫生、设备安全及食品安全合规，落实各项巡检与整改 4.协调处理顾客投诉与突发事件，保障门店运营平稳有序 任职要求： 1. 具备留夫鸭餐饮店长或营业员相关工作经验。 2.学历要求不限，有餐饮经验者优先 3. 熟悉餐饮服务流程与食品安全规范，具备基础财务与数据分析意识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 工作地点近地铁口，通勤便利，需适应轮班制

预备店长 有水果店、熟食店、做过零食行业优先 负责每日订货销售任务，提高业绩，做好客情与顾客的粘性

招工程车驾驶员1名，要求在杭州有两年以上工程车驾驶经验，踏实肯干的兄弟。停车场瓶窑镇联系

门店招聘店长一名，男女不限，30~40岁，要有一年工作经验以上，懂管理，懂运营。服务员若干名。男女不限。

活少不累，有晋升空间。有管理经验优先，要求头脑灵活，有责任心。 1.下班前打扫门店公区卫生 2.排钟 3.管理员工 4.工作时间：中午12点到凌晨一点

【岗位职责】 1)销售推广：为门店订单规模增长负责，通过带教新人、陌拜、驻点地推、电话推广等动作提升品牌渗透 2)履约服务：快速响应，高质量完成门店订单履约，把每一次交付当做给客户的礼物 3)仓内管理：保障仓内规范落地，为商品库存、效期、商品陈列负责 4)人才培养：招聘、培养储备副店和种子选手，保障团队梯队健康度 【要求】 1、销售经理优先，有零售行业、物流行业经验者优先 2、学习能力强，且有正确的发展野心。 3、沟通、协调、推动能力强 4、心理素质足够强并且有较强的进取心，渴望快速成长 【待遇】 1.有竞争力的薪资和职业发展通道 2.在重视人才培养的公司体系内获得良好的成 长和职业发展机会 3、缴纳有五险一金

杭州市临平区招其他工程司机