招聘：林业工程师 薪资：5-7K/月 岗位职责： 1、负责森林抚育、人工造林、森林资源调查、等业务技术管理工作； 2、参与研究、拟定、修改项目工作计划； 3、掌握林地造林、抚育、护林等各种信息，并负责现场管理； 4、监控包商采伐、造林质量，监督肥料、苗木使用情况； 5、协助完成林业管理系列工作。 任职要求： 1、林业相关专业，本科以上学历，或具有丰富林业经验的大专学历者； 2、熟练掌握地形图识别、勾绘，熟悉林业资源调查及林业资源资产评估，熟悉林分种植、抚育、采伐等常规行业技术及种植周期的整个技术操作，具备完整的项目运营工作，熟悉农、林相关政府部门； 3、了解和掌握林业法律法规、政策； 4、热爱林业、责任心强，勤奋刻苦，具有较强的职业素养； 5、会驾驶者优先。

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云南昆明昆明区绿化领班招聘： 工作地址：恒大玖珑湾（滇池国际会展中心附近） 工作时间：8:00-12:00；13:30-17:30 ，55岁以内，初中以上学历，身体健康，工资待遇3000-3600，每天工作八小时月休四天，只做管理不干活（带10人团队），具备一定的园林专业知识，从事此项管理工作两年以上经验优先录用，具备较强的沟通能力责任心强。 工作内容：日常管理与监督；工作安排与协调；培训与指导；应急处理与沟通协调；设施设备管理；现场质量监控； 联系电话：

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大理大理市云麓青城 职位描述职责描述: 1、具有3年以上的苗木种植、养护及草皮养护的管理经验; 2、对不同种类植物充分了解,对植物的栽种、病虫害防治具有丰富的实操经验; 3、具有一定的现场组织能力和指挥能力,责任心强,吃苦耐劳; 4、负责公司养护项目的工作安排和组织、落实、检查指导;负责各项目绿化养护方案的.制定及执行管控。 5、负责各项目绿化人员管理;合理调配和管理绿化养护工人,指导工人正确使用绿化机械及绿化养护工作的操作规程; 6、负责与公司进行日常信息沟通及工作协调。

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森林抚育工、退化林修复工、人工造林工 （1）年龄18—60周岁，男女不限，身体健康（突发症状），有造林经验；（2）服从工作调配，遵守森林防火及安全生产制度；（3）到岗前须完成项目三级安全教育。（4）有相关林业保险证明优先录用。（1）认真学习和遵守各级安全管理部门指定的安全管理的各项法规，管理办法和规章制度。（2）严格执行安全操作规程，做到不违章、不违法，并且随时制止他人违章作业。（3）进入施工现场保证带好安全帽，系好安全绳，不抽烟，不酒后上班，不随意进入危险场所，并正确使用防护用品。（4）认真落实《森林防火条例》和《江西省森林防火条例》。 薪资福利:薪酬待遇面谈 招工人数:500名 报名时间：2026年2月8日；通过联系电话、或者添报名；工作地点：瑞昌市新绿洲生态产业有限公司在建项目；报名材料：身份证原件及复印件、特种作业操作证（如有）；资格审查：按照报名条件，对应聘人员进行资格审查，确定符合条件的应聘人员；面试时间：2026年2月9日，面试地点：兵马垄党建居委会3楼新绿洲国土绿化项目部；经过各项面试、考核后，当场予以录用，根据项目需求时间上岗。 工作地址:江西生九江市瑞昌市兵马垄社区新绿洲国土绿化项目部

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