仓库管理员负责仓库日常货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;负责仓库日常物资的拣选、复核;负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;薪资福利:3500-5000元/月招工人数:数名（任何，，的不要做！与招聘信息不符的要小心谨慎防骗工作地址:五华区科业路

招聘绿化人员，要求年龄55岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。提供食宿。薪资为2400-2600元/月，招聘1名。 招聘普工20名，薪资为3000-4600元/月。 招聘车间主任1名，薪资为6000-9000元/月。 招聘仓管/数据统计员2名，薪资为3000-4000元/月。 以上所有岗位均提供食宿。 招聘电商客服1人，薪资为3000-4000元/月，工作地址位于昆明星都国际。 另有岗位工作地址位于宜良县钰桥路，以及宜良县小马街食品园区（陈所渡片区）。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3.维护仓储信息系统数据准确及时，定期提交库存报表 4.配合物流部门完成物资调度与异常情况反馈 5.执行仓库安全与5S管理标准，防范货损、丢失及安全隐患 任职要求： 1.学历大专，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计能力 3.熟悉常用办公软件及仓储管理系统操作 4. 能适应仓库作业环境，具备一定的体力和抗压能力 5. 无不良从业记录，服从安排，团队协作意识良好

仓库管理员(兼发货)1、年龄23-45岁，高中及以上学历，身体健康、能吃苦耐劳，适应厂区工作环境。2、有仓库管理、建材发货、物流出货经验者优先;有加气砖/建材行业经验优先。3、工作认真负责、细心严谨，服从管理，有团队意识。4、无不良嗜好，能长期稳定工作薪资福利:月薪:3000-6000元(根据经验、能力面议)，免费提供食宿招工人数:1名工作时间长白班，月休2天工作地址:宜良县工业园区2号路(宜良睿鑫新型建材制造有限公司)

明天官渡区还有人吗，入库，入完下200，熟手

仓管，高中以上文化，1年以上实际工作经验；熟练掌握办公软件。负责物料出入库薪资福利:公司免费提供食宿，夜班有夜班补贴。具体薪资面议招工人数:1名以上岗位长期有效，招满为止工作地址:云南省昆明市寻甸县金所工业园区

数据统计员岗位要求2年以上工作经验，对数字敏感，熟练使用办公软件，统计类相关专业优先。薪资为3000-4000元/月，招聘2名。 仓管/普工岗位招聘20名，薪资为3000-4600元/月。 绿化岗位招聘1名，薪资为2400-2600元/月。 以上所有岗位均提供食宿。 电商客服岗位招聘1人，薪资为3000-4000元/月，工作地址位于昆明星都国际。 另有地址位于宜良县钰桥路，以及宜良县小马街食品园区（陈所渡片区）。

招库存员,薪资4200元以上/月,有经验者优先!联系人事老师

招聘养猪场电工，薪资为6000-8000元/月。 工作内容包括制定维保计划、猪场机器设备的维护与故障排查，以及其他维修工作，同时完成领导交办的其他任务。 任职要求为年龄在30至50岁之间，大专及以上学历，机电自动化专业，持有电工证，有相关经验者优先考虑。需能接受封场管理。 待遇方面，提供食宿，并缴纳五险。

岗位职责： 1.负责中控室24小时值守，实时监控消防、安防、设备运行等系统状态，及时发现并上报异常情况 2.按规程操作火灾自动报警、气体灭火、视频监控、门禁等中控设备，确保系统稳定运行 3.接收并响应各类报警信号，按应急预案启动处置流程，协同现场人员开展初期应急处置 4.规范填写值班记录、交接班日志及故障处理台账，确保信息可追溯、资料完整准确 5.配合完成日常巡检、设备测试及消防演练工作，保障中控系统符合安全监管要求 任职要求： 1.学历不限，持有有效《建（构）筑物消防员》或《消防设施操作员》中级（四级）及以上职业资格证书 2.无经验要求，具备基本计算机操作能力，责任心强，能适应倒班制工作安排 3.具备良好的沟通表达与应急反应能力，无违法犯罪记录，身体健康，能胜任中控值守工作 4.了解消防法律法规及中控室管理规范者优先，有物业、商业综合体、厂房等中控工作经验者优先

急需50岁以下会使用电瓶车搬运装修材料工人3到4人

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新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

招聘：库管（货车配件管理员）薪资：3000-5000元/月【工作内容】负责仓库日常管理工作，确保物资存放有序、账目清晰。【招聘条件】有在大货车服务站工作经历者优先。

福建尊威陶瓷诚招：1、五金仓管1名，工资4000+100满勤，，50岁以下，简单的电脑操作要会。2、放粉料1名，工资5000+100满勤。有意者请联系陈，。晋江市磁灶镇井边村。

招聘信息：仓管员年龄20—45周岁薪酬待遇：4000-5500元，包吃，购买社保工作内容：熟悉电脑，仓库收货/出货要求：责任心强，刻苦耐劳，服从管理！月休4天地址：里水大冲工业区电话：

招聘：仓库管理员薪资：5000-8000元/月【工作内容】负责仓库日常货物的接收、清点、入库、上架、保管及出库管理；定期进行库存盘点，核对账物数据，确保库存准确；操作叉车完成货物的装卸、搬运、堆码作业，保障作业安全；维护仓库区域的整洁、有序，做好防火、防潮、防盗等安全管理工作；配合完成仓储数据的录入与更新，协助处理日常单据。【招聘要求】高中（含）以上学历，身体健康，无重大疾病，能适应仓库作业环境；持有有效叉车操作证，具备实际叉车驾驶及货物装卸经验者优先；熟悉仓库管理流程，了解基本的仓储安全规范；工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识；能接受必要的加班及倒班安排；无年龄限制，欢迎各年龄段求职者。【上班时间】常规白班（具体时段根据仓库作业安排，通常为8:00–17:00或8:30–17:30），根据业务需要安排加班及倒班；月休4天（轮休或调休）。【薪资待遇】月薪5000–8000元（根据个人能力及经验面议）；薪资构成：基本工资+绩效奖金+岗位补贴；工资按时发放，加班按相关规定支付加班费；提供节日福利及社保（面试详询）。

贺兰塞尚乳业招库管（数名）1.男女均可，20-35岁，高中及以上学历；2.工作时间:8:30-19:30（休息一小时）；3.薪酬180元/班，，加班另计；4.入职满半个月提供3元/餐；5.有库管/仓库相关工作经验，家住贺兰县者优先录用；联系电话

工作内容： 1、落实区域内骑手运营方案，实施过程管控与结果回顾，保障区域履约服务品质及用户满意度； 2、构建区域骑手团队体系，推进骑手招募、培训、留存及优化等日常管理工作； 3、协调处理因配送执行引发的商户、骑手及相关流程问题，提升操作体验与运作效率。 要求： 1、本科及以上学历，具备物流、互联网、O2O等相关领域或运营背景者优先； 2、具备较强的业务洞察力，熟练使用常用数据分析工具，能通过数据发现问题并制定改进策略； 3、沟通能力强，富有团队协作精神，善于整合资源协同解决问题； 4、乐于接受新事物，自我驱动力强，持续追求个人成长与学习提升。

招聘，招聘，招聘 招驿站入库人员，每天负责快递的入库取件发件，薪资3200，每个月补 300的伙食费，每天工作时间大概是四到六个小时，工作时间早上九点到晚上八点，入完库一点多到四点之前基本没什么事，可以坐着休息或玩玩手机，有意向的求职者可以私信我

主要是负责蔬菜的分拣、打包、称重、贴标签、装箱、出入库等工作， 综合工资5000-6000左右、包吃包住、可日结、月结， 男女不限，无需经验、简单易上手、人走帐清。

主要是开单配货以及理货

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：35一个小时350一天 月薪9000以上 多劳多得 新员工入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-50岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点全国都有 具体咨询招聘孙经理

负责整理仓库里面的货物，具体的统计货物的数量，还有重量是否达标，检验产品是否合格，负责整理仓库里面的货物出库入库

分拣员 1.负责在仓库分拣流水线上进行扫描，复核，分拣货物，工作简单轻松，待遇福利好。 2.薪资待遇:15元/时，夜班补贴20元/晚，综合工资4500-5500元/月，转正后底薪加绩效，餐补360元/月;综合工资5500-6500元，提供住宿，，园区24小时食堂，3-8元每餐。 3.上班时间:白班、倒班制(10-12小时)任职要求: 1.18周岁-45周岁，男女不限，初中及以上学历; 2.能正确认识26个英文字母; 3.吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。

打包 去物流发货

岗位描述： 1、依据公司发展战略，开展专业市场（B2B、B2C快消品、酒水、家具、建材、农副产品等）的业务开拓工作； 2、开发企业、工厂等客户的物流运输合作需求； 3、推进区域特色产品市场的拓展与资源整合； 4、推广公司核心业务及增值服务项目，提升整体营收水平； 5、编制市场调研分析报告、销售可行性方案等文档，协调公司及集团资源，保障方案落地执行 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类等相关专业背景； 2、具备1年以上物流领域招商或加盟管理工作经验，了解相关行业政策； 3、精通物流管理流程，拥有扎实的流程操作实践经验； 4、熟练掌握ERP系统及物流信息管理系统，并具备实际应用经历； 5、具备优秀的沟通协调与谈判能力，擅长团队协作，独立作业能力强，能适应高强度工作节奏 个人发展： 1、提供行业内具竞争力的薪酬体系，晋升后可在全国范围内安排岗位； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先从内部选拔，平均晋升周期为6个月 薪资结构：底薪+绩效奖金+提成 入职当月即缴纳五险，享受法定节假日、节日福利；管理团队平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门氛围积极融洽； 发放员工生日福利卡及传统节日礼品； 设有工龄奖励机制 职位福利：五险、绩效奖金、高额商务车补贴、不加班、每年多次调薪机会、节日福利 职位亮点：晋升速度快，管理岗位优先内部提拔

仓管，高中以上文化，1年以上实际工作经验；熟练掌握办公软件。负责物料出入库薪资福利:公司免费提供食宿，夜班有夜班补贴。具体薪资面议招工人数:1名以上岗位长期有效，招满为止工作地址:云南省昆明市寻甸县金所工业园区

仓库管理员(兼发货)1、年龄23-45岁，高中及以上学历，身体健康、能吃苦耐劳，适应厂区工作环境。2、有仓库管理、建材发货、物流出货经验者优先;有加气砖/建材行业经验优先。3、工作认真负责、细心严谨，服从管理，有团队意识。4、无不良嗜好，能长期稳定工作。薪资福利:月薪:3000-6000元(根据经验、能力面议)，免费提供食宿。招工人数:1名工作时间长白班，月休2天。工作地址:宜良县工业园区2号路(宜良睿鑫新型建材制造有限公司)

岗位描述： 1、依据公司发展战略，规划贵州省区网点布局，推进招商加盟工作； 2、跟踪分拨中心网络的货量、服务质量及流程执行情况，指导员工优化操作，提升整体运营效能； 3、制定月度开点目标及签收率、妥投率、交接件等关键绩效指标，并监督实施与达成； 4、支持网点业务拓展与营销推广，协助处理重大运营异常，维护客户关系； 5、针对网络在货量、质量、流程、培训及拓展方面的问题进行分析总结，并推动改进措施落地； 完成市场调研报告、销售可行性方案等文档撰写，整合公司及集团资源，保障方案有效执行 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、1年以上物流行业招商或加盟管理经验，熟悉相关政策法规； 3、掌握物流运营管理全流程，具备扎实的流程管理实操能力； 4、熟练使用ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，较强的团队管理与独立作业能力，抗压性强 个人发展： 1、提供行业内具有竞争力的薪酬体系，晋升后可全国调动； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先内部选拔，平均晋升周期为6个月 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成 入职当月缴纳五险，享受法定节假日、节日福利；管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门氛围融洽； 发放员工生日福利卡及传统节日礼品； 设有工龄奖励机制 职位福利：五险、绩效奖金、高额商务车补贴、不加班、每年多次调薪、节日福利 职位亮点：晋升迅速，管理岗位内部优先考虑