仓管员 1. 基本条件-大专及以上学历（物流、仓储相关专业优先）。-有3年以上仓库管理经验。2. 技能要求-熟悉仓库管理流程及ERP/WMS系统操作（如金蝶、SAP、用友等）。-熟练使用办公软件（Excel、Word），会做库存报表。3. 个人素质：-责任心强，细心耐心，能适应仓管岗位所需的常规体力劳动。-良好的沟通能力，团队协作意识。4. 加分项-有设备备件仓储经验者优先。-熟悉5S管理或ISO质量管理体系。1. 货物管理：-负责仓库物资的接收、清点、登记、发放及库存管理。-确保货物分类存放整齐，标识清晰，定期盘点（日/周/月盘）。2. 出入库操作：-核对采购订单、发货单等单据，确保出入库数据准确。-使用仓储管理系统（如WMS、ERP）录入数据，保证账实一致。3. 库存优化-监控库存周转，提出滞销品或短缺物资的预警建议。4. 安全管理：-落实防火、防潮、防盗措施，维护仓库环境整洁。5. 其他：-配合财务、采购等部门完成审计、对账工作。 薪资福利:6000 - 8000元/月，包吃住 招工人数:若干名 工作地址:工作地点1：新疆哈密市巴里坤县三塘湖镇石头梅1号露天矿；工作地点2：准东经济开发区

有清真食堂，接受维族，需要会普通话， 哈密伊吾县（国企）中材科技开招 一、招聘岗位: 生产操作工，质检，电工，焊工，仓库管理，优先， 二、招聘要求： 年龄：18-40岁周岁 2、大专及以上学历，能适应倒班，身体健康。能吃苦耐劳，服从班组管理，能接受加班。全勤奖，交通补贴 三、薪资：记件工资、试用期薪酬5000-7000元，转正后工资8000-1万。 熟练工：8千到一万， 四、工作时间.小时10-12小时左右、干完早下班早 五、发薪日期：每月15号 六、福利待遇 包吃包住，有清真食堂，住宿免费、 地址：新疆哈密伊吾县淖毛湖 ，，，入职满3个 联系电话：

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库管,2名,具备基础计算机能力,薪资面议,,新疆绿斯特能源有限公司

招聘仓库管理员，薪资超过2000元每月，有经验者优先，请联系马杨芳（新疆哈密）。

招聘：仓管 自带车、性格开朗积极乐观、沟通能力强。聂德元

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水果挑选，蔬菜挑菜，

每天负责车辆出入库拍照片就这么多活

零食仓库复核人员招聘启事 公司主营休闲零食仓储配送业务，因业务拓展需要，现诚聘仓库复核人员若干名，具体要求如下： 岗位职责 1.负责零食订单出库前的货品复核，核对商品名称、规格、数量、保质期等信息，确保与订单一致。 2.检查零食包装完好度，杜绝破损、漏液、过期商品出库，保障货品品质。 3.做好复核记录，及时反馈库存异常、临期商品等情况，协助库管完成盘点工作。 4.维护复核区域的整洁有序，遵守仓库安全管理规定，配合团队完成日常仓储协作任务。 任职要求 1.年龄18-45周岁，高中及以上学历，有无仓储相关经验均可，有零食仓工作经验者优先。 2.细心负责，具备较强的数字敏感度，能快速识别零食品类与规格差异。 3.能适应仓库加班节奏，吃苦耐劳，手脚麻利，服从上级工作安排。 薪资福利 1.薪资结构：第一个月计时，一小时15，第二个月底薪+绩效奖金，综合月薪4000-6000元，多劳多得。 2，其他福利：免费住宿，提供免费工作餐，每周六休息。 工作地点 乌鲁木齐头屯河区安达物流 联系方式 联系人：李经理 联系电话：

找矿卡司机一人，雅满苏石英石矿干一个月活，工资一万一月， 年龄50岁以下 哈密的司机打电话 王总

主要维修半挂车发动机简单维修，换离合器片，会简单的电路（挂车尾灯，边灯）

监理公司因业务扩展现需招聘监理人员若干。招聘条件要求； 1.年龄20—55岁。 2.高中及以上学历，有证书者优先。 3.熟悉建筑工程及电力工程者优先。 工作地址哈密伊吾县。公司项目部哈密伊州区。福利待遇面议，联系人电话 张

新疆哈密，淖毛湖，招常年维保焊工，必须有磁卡，一天八个，管吃住，工资，春节不回家，有过节费，有意者请联系，刘

。要求长期的，短期勿扰。 招聘危险品车辆（长期）驾驶员押运员多名年龄55岁以下有驾驶工作经验的熟悉手机的夫妻驾优先工资待遇保底工资17000-驾驶员固定工资3500元出车补助(伙食住宿电话费每日70元）绩效补助每公里0.45元押运员200一天其他自理 故意违章如闯红绿灯 摄像头抓拍 进出厂不服从工作人员管理 不服从厂家规定等所产生的违章公司不负责违章处理，如车上出现问题违章公司负责电话

✅安平县陆驰围栏设施有限公司 职位名称：财务出纳 内账会计 内贸业务员 喷塑喷室工，喷塑补枪工 库管 护栏生产跟单员 薪资待遇：5500-13000元/月 工作地址：安平县城东工业区纬二路20号 联系电话：

✅安平县祥云护栏网厂 职位名称：业务员（公休+奖金+节日福利+提成）护栏厂车间主任 库管 喷塑、浸塑班 二保焊焊工 网络运营员 激光切割人员 薪资待遇：5000-10000元/月 工作地址：安平深州交界，保衡路一段 联系电话：

江津珞璜大林工业急聘： 平时长白班，忙时二班倒 ⚠ 年龄 限50岁以下，两班倒 机器手装配工:10名(计件，长期工长期工，月综合工资5000-8000) 打磨工:2名(综合工资4000元-8000元)库管员:1名(综合工资4000元-4300元) 物管部长:1名(综合工资6o00元-8000元)叉车工:1名(综合工资4500元-7000元) 焊工:10名(综合工资5000元-8000元)（要证 要证 要证） 模具钳工:5名，(综合工资8000元-15000元) 车架工程师:5名，(综合工资8000元-15000元) 联系杨老师：

河北澳美金属制品有限公司 招聘：1，焊工 2，数控车床工 3，质检员 4，专职会计 5，仓库管理 6，办公室文员。 薪资：绩效工资，3000—10000+有职工公寓食堂 电话：

招聘：驻场监管员（石河子、奎屯） 薪资：5.0K-7.0K 职位详情： 工作职责： 1.配合业务主管做项目实施环节中监管与跟踪； 2.对拟合作项目进行驻场监管及工作对接，定期开展库房物资盘点；跟进反馈合作客户诉求，与合作客户保持良好合作关系； 3.根据公司要求按时编制各类工作管理报表，并及时向公司反馈信息； 4.配合业务主管做好日常项目档案资料收集与管理。 5.协助上级领导完成其他工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，2年及以上库管工作经验，熟悉货物盘点、监管、进销存管理者优先； 2.工作责任心强，具有较强的组织、协调沟通能力、执行力强，适应长期出差，驻厂工作； 3.学习能力强，能在短时间熟练使用公司系统软件； 4.熟练使用OFFICE、WORD办公软件； 5.党员优先。

搅拌站调度员，主要负责叫司机，上12小时休12小时

岗位职责： 1.掌握车队车辆状况包括但不限于交通安全状况和车辆技术状况，及时整改车辆检查中发现的问题，交通事故处理及车辆维修等； 2.成本控制包括运输过程中产生的各种费用、以及气耗，氢耗的及相应的核算考核； 3.配合安全管理部门组织司机安全教育及其它方面的安全培训活动；协助安全管理部门对驾驶员违规驾驶车辆等行为做出处理； 4.负责司机管理保持司机招聘管理、控制司机流动性、保证司机出勤率。 7.负责司机培训及日常考核、安全考核、薪酬结算。 负责监督司机的车辆年审、驾驶证，从业资格证换证等工作； 8.涉及车队相关的管理工作，如时效控制，营收目标管理，应急支持等； 任职要求： 1、30-50岁,高中以上学历; 2、从事车辆管理工作三年以上经验; 3、有团队管理经验，具备一定沟通和表达能力； 4、熟悉车辆维修、保养，事故处理及车辆证件年审年检保管； 5、喜欢和司机一起交流，和司机打成一片； 6、具有较强的计划与组织能力、分析判断能力、沟通协调能力、团队管理能力、危机处理能力、创新能力。 7、三年以上仓栏式运输车辆、司机管理工作经验，熟悉煤矿运输业务流程，熟悉甘肃玉门至新疆哈密路线，懂运输成本控制，时刻了解市场行情； 8、熟悉运输操作流程及熟练操作办公软件，懂日常办公设备使用； 9、心理素质要求:性格开朗，善于与人沟通，吃苦耐劳，能承受较强工作压力，工作责任心和团队精神佳； 10、工作地点：甘肃玉门，新疆哈密；

回基础电脑操作，工作认真，包吃住。

1.负责入库货物清单核对单据，上传单据，及时通知客户提货； 2.负责货物派送及时跟进后续派送情况和单据录入； 3.负责当日运费收款核对，当月公司物流单据整理核对； 4.负责出库货品开具单据； 5.整理物流货单,分类、分区域、分路线归档； 6.其他办公室文档类工作。

职位描述 1.负责网络货运及无车承运方向的销售工作，主动开发新客户资源并持续维护现有客户关系，确保完成既定销售目标； 2.持续关注行业趋势与竞争格局，收集市场信息，协助公司优化销售策略与业务布局； 3.面向客户提供专业化的物流运营方案及合规税票支持服务，增强客户粘性与市场竞争力； 4.全程跟进订单履约流程，保障货物准时、安全送达，打造高效优质的客户服务体验； 5.主动提升专业知识与综合管理能力，为未来晋升更高层级岗位积累实力与经验。 晋升空间 •我们设有清晰的晋升路径和广阔的成长空间，只要具备能力与担当，即可迈向更高职务：城市负责人→省区负责人→大区负责人； •公司注重内部人才成长，支持员工通过内部竞聘等机制展现个人价值，获得更多发展机会。 职位要求 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业者优先； 2.具备网络货运领域销售实战经验，拥有一定客户基础与行业资源； 3.热爱销售岗位，目标感强，具有积极进取精神与自主推动力； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与客户及同事建立稳定协作关系； 5.学习能力强，适应力佳，能快速响应市场变动与企业发展节奏； 6.期望在网络货运销售赛道长期深耕，并愿意投入时间与精力实现职业突破。 加入我们，你将在一个充满机遇与挑战的平台上不断锤炼自我、实现价值跃迁。诚邀你的加入，携手共启新征程！

招聘铁路煤炭发运专员2-3人 岗位职责： 1.负责煤炭铁路发运全流程操作，包括协调铁路运输计划、核对煤炭货物信息、监督装车安全与效率。 2.维护发运现场秩序，确保煤炭装载符合铁路运输规范，避免货物损耗或安全隐患。 3.记录发运数据并整理报表，及时与上下游对接，反馈运输进度与异常情况。 任职要求 年龄25-35 学历：高中及以上学历，具备基础的文字处理与数据记录能力。 资质：持有有效机动车驾驶证，具备一定驾驶经验者优先。 能力：能适应煤炭发运现场工作环境，有责任心、执行力强，具备基础沟通协调能力。性格开朗外向。 其他：无不良从业记录，吃苦耐劳，现场值守。

要求大学专科以上学历，35岁以下（有铁路/公路运输工作经验者优先），月休8天，底薪5000，管吃住，缴纳社保，晋升通道，年终奖。

【岗位职责】 1、结合公司业务发展战略，参与新能源运力板块的整体运营统筹工作； 3、全面负责自营车队的日常运营管理，深入理解业务场景，为一线运营提供高效、精准的资源保障，围绕资源调配、运输执行、车辆与人员管理、运力协同等环节推进全流程运作； 4、搭建标准化运营流程与经营指标体系，持续推进运力效率提升、流程精简、集中化管控及车型配置优化，推动业务管理体系升级迭代，积极探索业务模式与网络布局的创新路径，实现成本、效率、服务质量的持续优化，增强业务综合竞争力； 5、主导新能源运营业务的成本预算编制与过程管控，跟踪识别异常费用支出，开展成本分析并提出改进措施，推动整改方案落地实施； 6、跟踪评估项目运行成效与收益表现，编制项目总结报告，提炼经验成果，为后续项目开展提供决策支持，助力标准化作业流程的完善与推广。 【任职条件】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上大型车队运营管理经历，有新能源重卡商用车队管理实践经验者优先； 3、熟悉大宗物流、短途配送等业务场景，掌握运输环节的规划、建设、运营及调度管理流程； 4、具有良好的团队管理、项目推进与成本控制能力，具备系统性思维和创新意识； 5、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，能够预判风险并有效应对突发情况； 6、具备数据分析处理能力者优先考虑。

1.熟悉或具备网络货运平台（无车承运）相关经验 2.拥有可实现线上化运作的物流渠道资源（如大宗、建筑、物流运输等领域） 任职要求 1.具备满帮、狮桥、中储智运、路歌、G7、山东高速、货运宝等平台工作经验者优先！ 2.拥有矿石、煤炭、水运运输等大宗货物运输资源，或具备物流公司、物流平台从业背景者优先考虑。 3.对网络货运模式具有清晰理解与认知 同时面向社会招募合作代理人，携手发展，实现共赢，具体合作细节面议。

招聘岗位：分拣员 招聘：22-40岁，不，身体健康，熟悉使用智能手机，主要对水果蔬菜进行分拣，打包，扫码，工作简单一看就会。工作时间晚23点～8点左右 工资：底薪4000全勤500月共计4500千 ！ 工作地点：新市区三宫上六队 联系