
昌吉昌吉市回族自治州招电焊、工艺管道管工、工地钳工、工地小工/杂工
400-420元/天
电焊小工钳工工艺管道管工长期1-2人完工结算专业师傅技术好
昌吉回族自治州昌吉市招电焊、工艺管道管工、工地钳工、工地小工/杂工
昌吉昌吉市回族自治州招电焊、工艺管道管工、工地钳工、工地小工/杂工
400-420元/天
电焊小工钳工工艺管道管工长期1-2人完工结算专业师傅技术好
昌吉回族自治州昌吉市招电焊、工艺管道管工、工地钳工、工地小工/杂工
新疆喀什地区招全液压取芯钻机、钻工有经验的司钻2人需要干过的,有经验的师傅,小白勿扰
钻工钻机
喀什地区招全液压取芯钻机、钻工
有经验的司钻2人
需要干过的,有经验的师傅,小白勿扰
新疆乌鲁木齐沙依巴克区招聘钻井扛钻杆小工二名,要求有B2证,,身体素质好,工作地点,非诚勿扰,
钻井小工
招聘钻井扛钻杆小工二名,要求有B2证,,身体素质好,工作地点新疆,非诚勿扰,
钻工长期20人以上完工结算
账目名称:三维地震爆破孔
找专业山地物探班组,要求,自带山地钻机
合同已签,全疆作业
正月十五后出发
小工6-10人月结
新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县伍彩湾其亚工地,招杂工,小工。4到6人,工资220到280元,月结工作地址:新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县伍彩湾其亚工地
保洁3-5人
德信瑞恒五彩湾天隆矿生产系统招聘清扫工5名,50岁以下,工资待遇第一个月试用期6000元,第二个月试用期满7500元,买五险一金,联系电话
核电站各种岗位
300-400元/天
管道安装安全负责人安全员钳工指挥工焊接长期6-10人月结
1、行政管理岗 1.负责与物业保洁接口工作,负责办公区、生活区环境卫生巡检及问题整改落实;2.负责与物业接口,做好人员离场各项后勤费用结算等工作;3.负责项目员工集体宿舍、招待所的安排与管理,建立员工宿舍配置领用及其他相关台帐;并组织相关部门对宿舍不定期进行检查;4.负责项目部车辆的管理工作,包括不限于派车、车辆年检、车辆维修、油耗统计等工作,并做好相关台账;5.负责与物业维修接口工作,做好维修物资需求及采购计划跟踪,保证维修工作正常开展;22岁-35岁 大专及以上
2、工程管理岗 部门后勤事务、文件管理工作
3、工程服务岗 18岁-55岁 本科
6、物项管理岗 管焊队甲乙供物项管理、建立台账登记、配合班组施工材料领用、发放等。25岁-45岁 中专及以上
7、非核级焊工 非核级管道预制、支吊架预制、管道支架安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+非核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验优先
8、核级焊工 工艺评定、核岛支架、管道安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验
9、管工组长 核岛、常规岛管道预制、支架预制等 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先
10、普工 辅助管道作业组长施工、车间后续设备操作维护 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先
11、自动焊焊工 车间自动焊管道、支架预制 25岁-50岁 高中以上
12、资料员 管焊队人员进场资料收集、各类文件领用发放登记、考勤统计、焊接控制单回收管理等。25岁-50岁 高中以上
13、普工 配合脚手架、倒运、文明施工等 18岁-50岁 不限
14、HSE管理岗 安全体系组主管 独立或主导HSE管理体系建立、实施、维护,保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督,保障体系有效落地。组织开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 注册安全工程师证书、安全员C3证 主管工程师
核电工作经验优先
15、HSE管理岗 HSE管理体系编制、实施、维护,保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督,保障体系有效落地。开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 安全员C3证 核电工作经验优先
16、BIM设计岗 主要负责项目部各类施工方案模拟,挖掘施工方案中的不合理处 22岁-55岁 大专及以上 要求3年以上BIM工作经验,擅长使用3Dmax制作动画和视频剪辑
17、精益创效岗 擅长管道、机械、电仪某一专业施工,主要负责挖掘现场施工、车间施工、部门协作的堵点、痛点、浪费电,提高生产效率 22岁-55岁 本科 要求3年以上核电现场施工经验
18、工艺工装岗 开展项目部工装管理,包括工装功能记录、应用情况记录、受力分析材料统计、工装设计配合等,期间配合精益创效岗开展工艺改进优化工作 22岁-55岁 本科 要求3年以上技术管理经验
19、大纲工程师 负责开展质保监查、质量管理专项工作等 18岁-35岁 大专及以上
20、管焊检查工程师岗 负责管道检查室日常工作开展,管道预制检查工作等 22岁-55岁 大专及以上 主管二级工程师
21、管焊检查工程师岗 负责焊接检查室日常工作开展,相关焊接活动的目视报告审核工作 22岁-55岁 大专及以上 VT-Ⅲ 主管二级工程师
22、物项检查工程师岗 负责物项验收检查工作 22岁-55岁 大专及以上
23、机通检查工程师岗 负责通风预制检查工作 22岁-55岁 大专及以上
24、质量管理岗 负责综合管理室日常工作开展,建立质量模型数据统计 22岁-55岁 大专及以上
25、综合班长 施工服务 18岁-45岁大专及以上
26、监火员 集中监火 18岁-55岁大专及以上
27、钳工 设备安装及试运转等相关工作 18岁-45岁 初中及以上
28、铆工组长 设备安装及试运转等相关工作 18岁-55岁 初中及以上
29、钳工组长 设备安装及试运转等相关工作 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验
30、行车司机 负责设备现场运输和吊装工作,以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重司机
31、起重工 负责设备现场运输和吊装工作,以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重指挥
32、起重工组长 负责设备现场运输和吊装工作,以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 起重指挥
33、灌浆工组长 混凝土浇筑、灌浆、砌筑、混凝土养护、模板、木模、支撑体系的制作、安装、校正与拆除等施工作业 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验
34、机通检查专员 机械专业消点、质量计划及不符合项报告等相关质检工作 18岁-45岁 初中及以上
35、暖通技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上
36、暖通技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上
37、电气技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上
38、仪表技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上
39、管道技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上
40、管道技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上
41、机械技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上
42、焊接技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上
43、焊接技术 责工以下 24岁-35岁 大专及以上
44、技术管理岗 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上
45、专业设计 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上
46、商务成本管理岗 市场商务序列 45岁以下 大专及以上
47、物项管理岗 采购管理序列 45岁以下 大专及以上
48、电仪检查岗 质量管理职系(P) 45岁以下 大专及以上
49、电工组长 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证
50、电工 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证
51、普工 辅助工勤职系(S) 18岁-50岁 初中及以上
52、工程造价岗 负责具体执行商务部有关预、结算管理方面的管理程序和工作程序等 22岁-55岁 本科
53、物项管理岗 1、物项到货接车、物项清点;2、物项日常管理(物项标识、上架、倒库、发放、盘点)。 22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先
54、物项管理岗 1、负责部门人员考勤、组织培训和会议;2、负责物资部工作计划、检查报告、年度报告等编制审核工作3、内外部物资相关的监督、检查的配合与整改工作;4、负责设备及材料验收文件的整理、组卷、归档及移交,负责文件台账的更新与维护。22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先
55、采购计划岗 1、接收乙供物项需求计划,审核计划内容;2、负责编制乙供物项采购计划;3、建立、更新维护各类乙供物项台账(包括软件管理平台);4、乙供物项统计相关工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先
56、采购管理岗 1、负责收集潜在供方评审资料、供方评审与绩效考核;2、采购调研、采购策划、采购下单、跟踪乙供物项到场;3、结算、付款、对账等工作;4、负责组织对接完成采购管理部、事业部的物项采购工作等5、负责暂估价报备、定价、结算统计等工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先
57、起重工 1、吊装作业如:行车、龙门吊操作;2、使用叉车进行物项装卸车、倒运;4、日常用设备、特种设备检查等。20岁-45岁 初中及以上 Q1、叉车证 有核电经验优先
58、人力资源管理岗 1.负责员工劳动合同的管理;2.负责劳务人员转录用工作;3.负责专业技术职务评审以及各类人才工程的申报工作;4.负责项目部内外部人员的调配;5.负责人员进场、离场手续的办理;6.负责人力资源管理系统人员信息的维护;7.负责试用期考核工作;8.负责项目部核电在册人员花名册、人员统计表的维护;9.负责建立并维护人员数据库、劳务供应(支持)商信息库; 22岁-35岁 大专及以上
59、宣传文化岗 1.负责组织重大宣传活动和专项宣传活动;2.负责宣传稿件撰写、视频拍摄制作、PPT制作工作;3.负责项目部宣传稿件台账更新和维护工作;4.负责项目部影像资料定期收集上报等工作;5.负责持续推进集团和公司企业文化落地工作;22岁-35岁 大专及以上
60、机械主任工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;(2)按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;(6)负责现场施工技术支持工作;(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;(9)严格执行防造假管理制度;(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施;(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施;(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI
61、机械主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;(2)按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;(6)负责现场施工技术支持工作;(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;(9)严格执行防造假管理制度;(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施;(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI
62、焊接主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;(2)按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;负责现场施工技术支持工作;负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;严格执行防造假管理制度;负责跟踪、验证各类质量文件的实施;负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI
焊接责任工程师 负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;负责现场施工技术支持工作;负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;负责跟踪、验证各类质量文件的实施;负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI
钳工长期
中山宏唯项目(直接入职)(入职率99%)钳工小工:20元/小时钳工中小工:27元/小时钳工中工:32元/小时钳工中大工:37元/小时钳工大工:40元/小时电工中工:34元/小时电工中大工:39元/小时电工大工:42元/小时包住不包吃,长期项目联系人:王小姐()
钳工
汽车售后月薪6000到9000五险一金都有电池部门,,38岁以内,中专学历以上,酱油活,主要负责给4s店发配件,有活干没活歇38岁以内中专学历以上
湖南怀化招聘钳工,工作地点位于大龙开发区。该岗位提供五险一金、餐补及免费住宿。薪资待遇面议
钳工月结
招聘钳工,工作地点位于大龙开发区。该岗位提供五险一金、餐补及免费住宿。薪资待遇面议。
机修工门窗制作机械维修工强电工设备电工电气工机电工
招聘总务维修工,薪资为4500-5500元每月,按月结算。岗位职责包括负责厂区各类设施设备的日常巡检、维护与故障维修,执行生产设备辅助设施的保养计划,配合生产部门完成产线工装夹具、简易机械装置的安装、调整与修复,管理维修物料及工具并做好记录,参与厂房基建类小型改造、修缮项目。任职要求为大专及以上学历,机械、机电、电气自动化或相关专业优先,具备2年以上工厂总务维修或设备维护实操经验,熟悉常见机械结构与基础电气原理,持有高压电工作业操作证,掌握基本焊接、钳工、管道安装等技能者优先,责任心强,具备较强的安全意识和现场问题解决能力,能适应生产环境下的灵活响应与多任务协同。
电工维修电工
招聘
电工55岁以下,身体健康,有电工工作经验,持有效电焊工证.
薪资待遇:6500元/月,包吃包住
工作地点:新疆阜康市二二二团工业园区
联系电话:
高级钳工
1-1.2万元/月
装配钳工包吃五险保险包住1-2人月结专业师傅化工持证保养维修有机械常识能看懂图纸技工证
1.持有高级及以上钳工职业资格证,5 年及以上火电、化工一线检修经验,有班组带班经验优先。
2.精通大型转动设备、汽轮机辅机、离心 / 往复式压缩机、高压泵组、大型减速机的拆解、精密装配、轴系对中、动静态间隙调校,熟练把控设备装配精度。
3.熟练运用各类精密检测工具,能独立完成精度复测、磨损分析、零部件配研修复;擅长处理设备振动超标、轴温异常、介质泄漏、运转故障等疑难问题。
4.熟练识读机械图纸、检修规程、技术方案,可对初级钳工进行作业指导、工艺交底。
5.熟知火电、化工防爆、高压、高温工况作业标准及安全管理规定,具备现场风险预判能力。
6.能适应长期驻场、跨省项目作业,责任心强,执行力强,具备较强的现场统筹能力。
7.能够核算成本,有预算管理能力。
维修电工电工
招聘电工2名。要求高中及以上学历,年龄45岁以下,无工作经验要求。薪资范围为3500-5000元。工作地址位于玛纳斯县玛县城西工业园区。
维修电工检修工电动门维修监控安装监控
招聘热工检修工,月薪5000-10000元,共需4人。任职要求为50周岁以下,初中及以上学历,熟悉视频监控系统原理、电厂电动门调试消缺流程,熟悉设备内部结构,熟悉网络通讯,具备视频监控安装、调试和维修能力,需持有电工证。该岗位提供食宿。
工厂焊工
招聘机修焊工。学历要求不限。年龄要求45岁以下。要求具备1年以上工作经验。薪资范围为5000至6000元。招聘人数为2人。工作地址位于昌吉州玛纳斯县城西工业园玛纳斯澳洋科技有限责任公司院内成型车间一层、二层。
起重机电气专业技工
9000-11000元/月
机电工电气工电气检修低压电包吃社保包住1-2人电工证
需要有电厂起重机电气维护3年以上工作经验,低压电工证,年龄50以内。包吃住,交保险
装配钳工,负责多功能天车阳极夹具装配
1-1.1万元/月
装配工保险包住包吃1-2人月结全职吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅其他
负责多功能天车阳极夹具装配
新疆昌吉招聘操作工5名。要求年龄48岁以下,初中及以上学历,身体健康,能适应露天煤矿工作环
7000-7500元/月
煤矿矿工3-5人月结
招聘操作工5名。要求年龄48岁以下,初中及以上学历,身体健康,能适应露天煤矿工作环境,并具备一年以上相关工作经验。薪资为每月7000至7500元,提供免费食宿,宿舍内配备独立卫浴。工作地址位于准东经济开发区五彩湾二矿项目部。
阿克苏阿克苏市地区招钻工,能适应野外环境,工地住帐篷,工资7000,年龄要求50岁以下
7000-8000元/月
钻工1-2人月结
阿克苏地区阿克苏市招钻工,能适应野外环境,工地住帐篷,工资7000,年龄要求50岁以下
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阜康钳工招聘网在线招聘信息,主要招聘昌吉工厂钳工相关人才。作为工厂钳工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工厂钳工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。