招聘：仓库人员薪资：2000-2500一、仓库人员1.学历要求:大专以上学历，医学，药学，检验学等相关专业。2.政治面貌:政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，共青团员及党员优先。岗位专项要求:身体健康，无传染病，责任心强，服从管理，有医药仓库从业人员经验者优先考虑。

仓库管理年龄25-45岁，有责任心，有工作经验者优先薪资福利:5000-6000元/月招工人数:2名以上岗位包吃住工作地址:赤岸工业区飞凤路11号

库存管理专员工作地址:乌鲁木齐市水磨沟区广源路100号创博智谷产业园A区8栋三层302号上班时间9:30，14:00-15:00休息1小时（含就餐），晚间20:00下班；根据生产需求偶尔加班，加班享有对应加班费。每月休息4天，以周天休息为主。5000-5500元/月，月休4天（以周天休息为主），包午餐，加班另算加班费，工资按时足额发放。负责公司库存整体管理工作，涵盖各类物品的接收、入库存储、妥善保管、核对发放等全流程工作，保障库存运转有序。，熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，及时整理、更新库存台账及各类库存记录，确保数据清晰、准确、可查；协助采购部门开展定期库存盘点工作，精准统计库存余量，结合生产及运营需求，及时提报库存补充计划，避免缺货、积压问题；积极配合团队开展工作，日常核对库存数据，及时排查、处理库存数量、品类差异问题，保障库存数据与实物完全一致；定期对库房存放物品进行全面检查，排查货品质量、存储安全隐患，做好防潮、防护、规整工作，保障库存物品完好无损、库房整洁规范。，具备2年及以上库存管理相关工作经验，熟悉库存管理全流程工作。，熟练掌握全套办公软件，可独立完成数据统计、台账制作、文档整理等相关工作。大专及以上学历，学历硬性达标，无放宽条件。

企业名称：新疆宏通正德彩盒包装有限公司库管招聘人数：1人薪资待遇：4500-5500元/月，学历高中，有做过库管工作经验，会电脑办公软件，有包装厂相关工作经验优先，责任心强。工作地址：新疆乌鲁木齐市水磨沟区九道湾路555号联系方式：董蕾联系人电话：

仓管员年龄22-45岁，初中及以上学历，有仓管经验优先；会基础电脑、ERP优先会开叉车有叉车证优先C1012（男女不限）工作地址:新市镇工业区新联路416号（首飞泵业）

岗位职责： 1.负责来货验收、分类及货架上架，确保商品摆放规范、标识清晰 2. 根据销售订单准确完成拣货、复核、打包及发货全流程操作 3.定期开展库存盘点，及时反馈差异并协助账实核对 4. 维护仓储区域整洁与安全，遵守出入库及操作规范 5.配合团队完成临时性仓储支持任务，保障物流运转高效有序 任职要求： 1. 学历不限，具备基本国语读写与沟通能力 2. 有配/理/拣/发货或仓储相关工作经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用扫码设备者更佳 5. 身体健康，能胜任一定强度的体力劳动

招聘：配件员薪资：2000-2200/月薪配件出入库登记，盘点库存，保管各类零配件

招聘仓管员：地址新市万马工业园【岗位要求】-负责货物的配货、理货、出/入库操作-确保仓库货物准确、有序存放-有配理货或仓库工作经验者优先-能适应08:00-18:30的工作时间，休息一小时，服从安排【薪资福利】-综合月薪5400-5800元-月休2天，根据排班安排-享有绩效奖金、全勤奖金，薪资月结接受兼职！每周固定工作4天以上每天工作时间5小时以上按小时结算18/小时联系电话

招聘库房主管1名年龄在25岁以上有2年以上工作经验岗位职责：1、负责仓库日常物资的验收、入库、存放及出库管理，确保流程规范；2、定期进行库存盘点，核对账物数据，及时发现并处理差异；3、维护仓库环境整洁有序，按标准分类存放物资，保障存储安全；4、配合相关部门完成物资调拨与配送，确保物资流转准确高效；5、建立并更新仓储管理台账，保证各类记录完整可查。任职要求：1、具备良好的责任心和细致严谨的工作态度，能稳定踏实工作；2、具有较强的执行力，能按时完成各项仓储操作任务；3、熟练使用办公软件及仓储管理系统，具备基本的数据处理能力；4、有团队协作意识，能够适应仓库现场工作环境。联系电话：

乌鲁木齐市天山区招水暖安装/维修

招聘两名小工，工作时间为今天下午半天。工作地点在武警医院附近。有意者请回复。

乌鲁木齐市明天突击差一车人 要一车钢筋工，钢筋绑扎

乌鲁木齐市米东区招指挥/司索工

乌鲁木齐市米东区附近招消防水安装大工1人！小工3人 消防电工师傅2人，中工2人 小工4人人 要求服从管理！按时上下班！不随意请假休息！年龄不超过50岁！工资面议！不欠工资！联系电话:

贵州海生玻璃有限公司招聘以下岗位：锡退工2名，熔化工2名，叉车司机4名，污水操作工1名，厂库保管员1名。 要求初中及以上学历，男女不限，服从安排，吃苦耐劳。 工资待遇为3000-6000。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，及时准确录入数据 4. 配合质检、采购及生产部门完成物料流转与异常协调 5. 定期检查库存状态，及时反馈呆滞、过期或短缺物资情况 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心与执行力 3. 熟悉办公软件操作，会使用基础ERP/WMS系统者更佳 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 5. 能适应仓库现场作业环境，服从工作安排

招聘：仓库管理员薪资：5000-6000元工作职责：1、依据出入库单据进行物料的收、发、存、管2、积极整理整顿，合理利用空间，维持库容、库貌整齐规范3、定期盘点，保持账实一致，能分析差异原因并进行改善4、其他临时工作安排任职要求：1、懂仓库基本工作流程及Erp系统知识2、有电脑操作基础3、有耐心、严谨、技术观念强4、为人诚恳、无不良嗜好5、熟悉电子物料工作安排：上班时间：8：30-18：00大小周

招聘长期工，仓库管理员薪资18到40岁，员工，5000＋社保地址

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、转正后负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部苏州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6500-7500元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

企业名称：新疆昌顺物流公司岗位名称：调度招聘人数：1人薪资待遇：面议入职要求：身体健康，会开车，自带车辆工作地址：乌鲁木齐米东区阳光国际7号公寓4楼联系方式：司女士

需要找工作的联系我，管吃住！管吃住！25岁以上，工作踏实认真，第一个月4000，第二个月4500，，工作简单轻松，管吃住！管吃住！

库管会开叉车。薪资福利:4000-5500元/月，提供免费食宿，有沙湾的通勤车。招工人数:1名工作地址:沙湾市哈拉干德工业园区

场地操作工年龄18-40岁，分拣扫描、集包，服从管理。薪资福利:保底5500，工资计件(7000-10000)。月休2天。上班时间下午1点工作地址:稠江街道丰树产业园3号库3D-3

【理货员·急聘】工作地点：乌鲁木齐（新疆）岗位职责：负责货物分拣和搬运任职要求：手脚麻利；能吃苦，有力气。薪资待遇：4900-9300元（有工龄奖）。工作环境好。

新疆乌鲁木齐众鑫工程公司现缺装卸工5人，能吃苦，有力气即可，负责货物分拣和搬运，薪资4900-5800元/月，加班有补贴。

搅拌站车队长，负责司机管理，车辆管理，有经验的来

日结兼职招聘头区唯品会需要3个人打包核桃，10点到九点，工资一小时15，能干的私聊我报名 

明天白班京东需要20个临时工，成年，快递分拣，打包，装卸，9点-21点，日结150。新疆乌鲁木齐

任职资格： 1. 需具备5 - 10年物流行业从业经历，其中3 - 5年从事物流管理相关工作，有国或九洲、振坤、天顺等大型物流企业背景者优先考虑。 2. 熟悉物流全链条运作模式，掌握物流成本核算与管控手段，具备数据分析能力以实现成本优化，了解物流领域相关的政策法规及行业标准。 3. 能围绕企业战略方向，制定中长期物流发展路径与实施规划，清晰界定物流业务的发展目标与推进策略。 4. 具备组建高效物流团队的能力，科学配置人员，明确职责分工；拥有出色的组织引领能力，能有效激励成员，增强团队协作力与执行效能；重视员工成长与培养，搭建人才储备体系，支撑物流业务可持续运行。 5. 对内可与运营、财务、安全等职能部门保持顺畅沟通，保障物流环节与企业内部流程高效协同；对外能与供应商、客户、第三方物流单位及政府机构建立稳定合作关系，妥善处理各项业务对接与突发事项。 6. 能通过运输成本、作业效率等物流数据的分析，识别运营短板并提出改进方案；运用数据支持管理决策，提升资源利用效率。 具备强烈的责任意识和职业投入感，工作严谨细致；抗压能力强，能在动态复杂的物流环境中保持理性，妥善应对各类挑战；为人正直守信，严守企业商业秘密；恪守职业规范，具备优良的职业素养与行为准则。

仓管员年龄22-45岁，初中及以上学历，有仓管经验优先；会基础电脑、ERP优先会开叉车有叉车证优先男女不限工作地址:新市镇工业区新联路416号（首飞泵业）