农场招采草莓工人1人。45岁左右。过年不回家。

拉萨拉萨城关招种植工/杂工

牡丹江东宁新立招，采木耳 8 个50岁左右的大姐，价格随行，估计5月末6月初开始采摘，东家供吃住

找疏果工7天左右进棚，东关村

梧桐河需要三个人，一个拉苗，一个卷苗，一个站秧机，最好三个人一起的。供一顿饭其它自己解决。4.28到之前插秧 我还给安排下家军川需要一个开六行插秧机一个人，五号左右干活十多天活 。价格随行就市 有干的联系我

内蒙古通辽雇俩个人种地，可干10多天，会开铲车的优先，有干的联系我

亳州谯城区去山东金乡县拔大蒜，包吃住，工期20天一亩地1000块从拔大蒜到修剪到成品装袋，年龄30岁以上55岁以下要吃苦耐劳， 一块地干完已清账。。看清楚再打电话

临沂兰陵招种植工/杂工 有在家闲着没事想干蒜苔入库的吗，叔叔阿姨们兄弟姐妹们，可以给我联系了服从安排会干的优先安排，联系方式 微信同步备注鱼泡上看的

今天下午就要人，地里捡甘草苗子，要十几个人，地方乌拉特旗前旗三湖村

招服务员的有吗？，可以吃苦耐劳，合适请私聊。。

岗位职责： 1. 负责随车吊设备的安全操作与日常维护，确保作业高效稳定 2. 执行电力施工中电杆的吊装、运输及精准就位作业 3. 严格遵守电力施工安全规范，配合现场指挥完成协同作业 4. 做好吊装前场地勘察、支腿支撑及载荷核算等准备工作 5. 如实填写设备运行及作业记录，及时上报异常情况 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证及特种设备作业人员证（起重机司机Q2） 2. 熟悉随车吊结构原理与电力施工流程，具备现场应变能力 3. 身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空或机械作业的疾病 4. 服从项目调度，能适应户外作业及短期出差 5. 无重大交通责任事故记录，安全意识强

西藏日喀则市招绞车工、信号工、支模工、钢筋工（识图纸） 年龄要求45岁以下（） 海拔4600 包吃住

日喀则市桑珠孜区招工地小工/杂工

日喀则市萨迦县需要一名厨师工资面议联系号码是

1.根据防控方案，领取对应药剂、施药设备及防护用品（防护服、口罩、手套、护目镜等），核对药剂名称、有效期、浓度，确保无错领、漏领； 2.检查施药设备性能，排查管道是否渗漏，确保设备运行正常； 3.按规定比例精准稀释药剂，搅拌均匀，避免浓度过高或过低影响效果； 4.清理施药区域障碍物，划定警示范围，张贴、设置施药警示等标识并拍照，告知周边人员（车辆、行人等）施药时间及注意事项，避免无关人员靠近； 5.严格按照施药方案要求，选择适宜时间进行施药，确保药剂均匀覆盖目标区域（叶片正反面、植株根部等），无遗漏、无重喷； 6.施药过程中实时观察作物反应，若发现异常（如叶片发黄、枯萎等药害迹象），立即停止施药，采取冲洗、中和等应急措施，并及时上报； 7.妥善处理施药废弃物：剩余药剂按规定回收或无害化处理，不随意倾倒；空药瓶、药袋需清洗后集中回收，交由专业机构处理，不随意丢弃或挪用； 8.施药结束后，对施药设备进行彻底清洗、检修、保养，存放于指定位置，确保下次正常使用； 9.工作过程中做好数据记录、拍摄工作照，和其它工作留痕记录，并认真保存； 10.完成领导交办的其它工作。

承德亿旺园林招聘工人。要求年龄60岁以下，身体健康。薪资为180元每天。工作地址位于承德市开发区。

招聘造林工人。薪资为2000元以上每月。要求工作认真负责。工作地点在江西上饶。

招聘巡林工。薪资为100。工作内容为沿规定路线巡查，做到山边、林边、路边、沟边、重点地块全覆盖。具体职责包括森林防火，需严查野外用火、吸烟、烧荒、祭祀用火、违规烧烤等行为，并查看火情烟点及消防设施完好情况。需制止盗伐林木、猎捕野生动物、非法采挖、乱搭乱建、违规放牧等行为。需排查滑坡、塌方、危树、危险路段、警示标识缺失等情况。需劝阻无关人员进入禁入区域，并提醒游客安全事项。设施维护方面，需检查监控、围栏、警示牌、消防器材、通讯设备等是否正常。工作要求为统一着装或佩戴标识，并携带对讲机、手机、巡山记录、灭火工具、急救包等装备。巡查过程需做到不扎堆、不闲聊、不擅自离岗，不做与工作无关事项。遇恶劣天气需确保自身安全，并在保证安全前提下完成必巡点位。

招聘疾病预防控制岗位人员。要求全日制大学专科及以上学历，专业为公共卫生类或预防医学。应聘者需为已毕业但仍在择业期2年内，且未就业、未缴纳社保的高校毕业生。需具备疾病预防控制相关工作经验。薪资福利按照人社部门核定的见习岗位待遇规定执行，享受工会福利、差旅补助，以及法定节假日和休息日。对外地见习人员的住宿问题将予以协调解决。招聘人数为3人。服务期为1年，期满后自动解除协议。工作地址为北川羌族自治县疾病预防控制中心三楼305室。

招聘果蔬种植技术人员2-3名。岗位要求：-具有三年以上果蔬种植工作经验，熟悉各类蔬菜及瓜果类的生长习性和种植技术。-有规模化种植基地工作经验者及当地技术人员优先。-熟练掌握蔬菜等相关种植品种病虫害防治技术，能够准确识别常见病虫害并采取有效的防治措施。-熟悉蔬菜等种植的灌溉、施肥、修剪等大棚管理技术。-工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神。-具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与种植工人、上级领导及其他部门有效沟通协作。-具备较强的学习能力和创新意识，能够不断学习和应用新的种植技术和理念。-身体健康，能够适应高原地区工作。-能够接受不定期的加班。岗位职责：-负责果蔬种植的技术指导与温室大棚管理工作，制定并执行科学合理的种植计划，包括品种选择、播种育苗、大棚管理、病虫害防治等环节。-监测蔬菜等生长状况，及时发现并解决种植过程中出现的技术问题，确保健康生长，达到预期产量和品质目标。-收集和分析种植数据，总结种植经验，为优化种植技术和管理措施提供依据，不断提升种植效益。-对种植工人进行技术培训和指导，提高他们的种植技能和操作规范程度。-参与蔬菜等种植基地的日常管理工作，包括设施设备的维护与管理。薪资福利根据现行相关标准执行。工作地址位于西藏日喀则市白朗县（白朗绿色蔬菜发展有限公司）。报名时间自本公告发布之日起至2026年7月2日。请将个人简历（包含个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能、联系方式、工作成果证明等）材料发送至指定邮箱。资格审查工作由白朗绿色蔬菜发展有限公司负责，于2026年7月3日前完成。资格审查合格者并参加面试环节的，将于2026年7月3日以电话形式通知本人。

招聘畜牧专业特聘人员1名。岗位要求：1.政治素质好，热爱“三农”工作，有奉献精神、责任心强，具备较强的服务意识和协调能力。2.专业能力强，具有较高的技术专长和科技素质，具备新品种推广与农业机械化技术应用经验，能独立开展技术指导和培训。3.实践经验足，熟悉定日县农牧业生产特点，有丰富的农业生产实践经验，能切实解决种养殖户的实际技术难题。4.群众基础优，在所在服务区域有较好的群众基础和影响力，善于沟通，能接受群众咨询并提供有效服务。5.身体条件佳，具备正常履行岗位职责的身体条件。招募对象：1.新型农业经营主体的技术骨干。2.具有较高技能的“土专家”“田秀才”。3.“三支一扶”计划中涉农专业高校毕业生。4.其他具有丰富农牧业实践经验的乡土人才。工作内容：1.技术指导服务，围绕县域农牧业主导产业（青稞、牦牛等），开展产前、产中、产后技术指导，帮助服务对象提升科学种养水平。2.产业难题攻关，针对当地农牧业生产中的技术瓶颈，开展试验示范，推广适宜本地的农牧业新技术、新模式。3.政策宣传培训，宣传乡村振兴及强农惠农富农政策，开展技术培训，发放技术资料。4.服务时长要求，服务期内深入基层开展技术指导累计不少于90天，并如实记录工作日志，留存相关佐证材料。薪资福利：服务补贴：特聘人员服务期为1年，服务期满且考核合格后，一次性发放服务补贴1.8万元/人。特聘人员服务期间开展工作产生的交通及耗材等必要，凭实际工作日志及工作总结等相关佐证材料按照协议要求予以报销。招聘侧重动物防疫、牦牛及绵羊养殖技术。报名时间：2026年6月23日至6月26日（工作日）。现场报名：携带本人身份证、学历学位证书、相关资格证书原件及复印件、1寸近期免冠彩照2张，至定日县农业农村和科学技术局209室报名。网上报名：将材料扫描件发送至邮箱。招聘流程：资格审查与筛选：若报名人数超过招聘计划3倍，先进行笔试，按1:3比例确定技能考核人选。技能考核：由专家组进行综合考评，内容包括个人陈述、业绩展示、专家提问等环节。公示聘用：经局党组研究审定后，对拟聘人员进行为期5个工作日的公示。公示无异议后，签订服务合同。考核管理：实行协议制管理和动态淘汰制。考核指标包括工作任务完成量、服务对象满意度、解决产业难题成效等。并不再

招聘农业专业特聘人员3名。岗位要求：1.政治素质好，热爱“三农”工作，有奉献精神、责任心强，具备较强的服务意识和协调能力。2.专业能力强，具有较高的技术专长和科技素质，具备新品种推广与农业机械化技术应用经验，能独立开展技术指导和培训。3.实践经验足，熟悉定日县农牧业生产特点，有丰富的农业生产实践经验，能切实解决种养殖户的实际技术难题。4.群众基础优，在所在服务区域有较好的群众基础和影响力，善于沟通，能接受群众咨询并提供有效服务。5.身体条件佳，具备正常履行岗位职责的身体条件。招募对象：1.新型农业经营主体的技术骨干。2.具有较高技能的“土专家”“田秀才”。3.“三支一扶”计划中涉农专业高校毕业生。4.其他具有丰富农牧业实践经验的乡土人才。工作内容：1.技术指导服务，围绕县域农牧业主导产业（青稞、牦牛等），开展产前、产中、产后技术指导，帮助服务对象提升科学种养水平。2.产业难题攻关，针对当地农牧业生产中的技术瓶颈，开展试验示范，推广适宜本地的农牧业新技术、新模式。3.政策宣传培训，宣传乡村振兴及强农惠农富农政策，开展技术培训，发放技术资料。4.服务时长要求，服务期内深入基层开展技术指导累计不少于90天，并如实记录工作日志，留存相关佐证材料。薪资福利：服务补贴，特聘人员服务期为1年，服务期满且考核合格后，一次性发放服务补贴1.8万元/人。特聘人员服务期间开展工作产生的交通及耗材等必要，凭实际工作日志及工作总结等相关佐证材料按照协议要求。招聘流程：报名时间为2026年6月23日至6月26日（工作日）。现场报名需携带本人身份证、学历学位证书、相关资格证书原件及复印件、1寸近期免冠彩照2张，至定日县农业农村和科学技术局209室报名。网上报名需将材料扫描件发送至指定邮箱。资格审查与筛选，若报名人数超过招聘计划3倍，先进行笔试，按1:3比例确定技能考核人选。技能考核由专家组进行综合考评，内容包括个人陈述、业绩展示、专家提问等环节。公示聘用，经局党组研究审定后，对拟聘人员进行为期5个工作日的公示，公示无异议后，签订服务合同。考核管理实行协议制管理和动态淘汰制，考核指标包括工作任务完成量、服务对象满意度、解决产业难题成效等，考核不合格者不予兑付补贴并不再续聘，表现优秀者可优先续聘。工作地址位

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水稻田间管理，有过从事水稻种植经验的，能吃苦耐劳，工作积极，年龄35岁—60岁，工资面议

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海南省文昌市招农活工人，捡地瓜工人；200-300一天工资模式计件，多劳多得；工资一周一结工作地址：文昌

岗位职责： 1.负责田间土豆采收、分拣、装袋及运输等基础农事作业 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外农事劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的体力劳动能力 3. 有农业种植或相关杂工经验者优先 4. 无学历限制，识字即可完成基础操作与沟通 5.遵纪守法，无不良从业记录

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