生产主管
8000-13000元/月
车间主任包住月结1-3年大专装配/总装工艺经验工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工50人，厂区面积20000㎡。
主营产品包括：仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要生产流程涵盖：剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑。
因业务拓展需求，现面向社会诚聘生产主管，具体要求如下：
1、年龄在28至43岁之间，具备大专及以上学历，专业不限。
2、具有同等级规模制造企业3至5年技术管理经历，熟练掌握剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接等工艺环节。
3、思维清晰，具备问题识别与解决能力，对生产排程安排及团队激励管理有一定实践经验或独到见解。
4、需常驻厂区或居住地临近厂区，每月安排固定休息时间。
5、年薪范围为10万至12万元，薪酬随年度产值情况动态调整。
配料车间主任（彩妆）
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职
工作职责：
1、负责车间配料生产工作（油蜡和粉类）。
2、根据公司下达的生产计划，负责组织配制车间人员落实生产，按质按量完成。
3、落实公司下达的生产指标和考核方案，制定配制车间的落实计划。
4、不定期主持召开车间员工会议，做好员工的教育培训工作。
5、加强生产现场和环节管理，确保安全生产和管理的持续改进。
6、检查监督各类原始记录的及时/准确/齐全/清晰/完整/整洁。
任职资格
1、5年以上化妆品油蜡配制，工艺技能经验，10人以上配制团队管理；
2、责任心强，较强的沟通组织协调能力和团队管理能力。
车间主任10年以上中专/中技全职接受无生产管理经验
染整工程师（梭织面料+缸染）
工作职责：
1. 多纤维面料染整工艺开发与优化：
主导棉、涤纶、尼龙、氨纶、粘胶、天丝、莫代尔、醋酸纤维、羊毛、丝绸等多种纤维及其混纺/交织面料的缸染（浸染）工艺研发、制定与持续优化。
精通针对不同纤维组合的染料筛选、助剂配伍、温度曲线、pH控制、浴比设定、时间控制，等关键工艺参数的制定与调整。
解决多纤维面料染整过程中的同色性、色牢度（水洗、摩擦、汗渍、日晒等）、布面效果（手感、光泽、平整度）、尺寸稳定性、强力损伤等核心技术难题。
掌握一浴法/多浴法染色工艺的选择与应用，并能根据成本、效率和质量要求进行优化。
2. 复杂技术问题攻关与解决：
快速诊断并解决生产过程中出现的染色疵病（色花、色点、色差、缸差、牢度不达标、纤维损伤等），特别是多纤维面料特有的复杂问题。
分析染化料、设备、水质、操作等因素对染整效果的影响，提出有效解决方案。
3. 工艺标准化与质量控制：
建立和完善多纤维面料染整的标准操作规程和质量控制体系。
制定严格的染色配方管理和工艺执行监控流程，确保工艺重现性和产品质量一致性。
与质检部门紧密合作，设定并监控关键质量指标。
4. 成本控制与效率提升：
持续优化工艺，降低染化料、助剂、水、电、蒸汽等消耗，提升生产效率。
5. 团队指导与技术培训：
指导和培养染整技术团队，提升团队整体技术水平，组织内部技术培训和经验分享，推广最佳实践。
能力要求
1、核心经验：
具有处理高难度、复杂多纤维面料（如高比例氨纶弹力布、多组分功能面料等）染整问题的成功案例。
精通各类纤维（尤其是涤纶、锦纶、氨纶）的染色性能和原理，及其在混合状态下的相互作用。
精通活性染料、分散染料、酸性染料、阳离子染料等在多纤维体系中的应用和配伍性。
精通染整助剂（匀染剂、渗透剂、螯合剂、固色剂、柔软剂等）的作用原理及在多纤维体系中的选择与应用。
2、专业知识与技能：
深入理解染色设备（如高温高压染色机、气流染色机、溢流染色机等）的原理、性能及对工艺的影响。
熟练掌握染整实验室打样、放样流程及大货生产工艺衔接。
具备扎实的纺织品化学、色彩学、纤维科学基础。
熟悉染整行业的质量标准（如AATCC, ISO, GB等）。
3、问题分析与解决:
卓越的问题分析与解决能力：能快速定位复杂染整问题的根源并提出有效解决方案。
严谨的逻辑思维与工艺设：能系统性地设计和优化复杂的染整工艺流程。
能够从复杂的问题中快速聚焦核心问题并提出有效的解决方案。
任职资格
1. 教育背景：
纺织工程、染整工程、化学工程或相关专业本科及以上学历（经验丰富的情况下可适当放宽学历至大专或中专）。
2. 工作经验：
拥有5年及以上在纺织染整工厂实际从事缸染（浸染）工艺技术工作的经验，有大厂工作经验的优先；
具备5年以上专注于多成分、多纤维（至少包含棉、涤纶、氨纶三种及以上纤维的混纺/交织）面料染整工艺开发、优化和问题解决的经验。
3.个人素质：
优秀的沟通协调能力：能与不同部门、不同层级人员进行有效沟通协作。
强烈的质量意识和成本意识。
强烈的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。
具备创新思维和持续改进意识，有精益管理思维基础。
良好的沟通、协作、团队意识。
电子车间生产主管/经理
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验半导体经验电子/通信经验
岗位职责:
1.负责电子车间的生产运营组织，保障生产环节高效有序开展。
2.对生产流程进行全程监管，确保产品品质达到规定标准。
3.统筹协调各部门协作，持续优化生产作业环境与流程效率。
任职要求：
1.具有良好的管理素养及团队合作意识。
2.具备快速响应并处理生产异常的能力，确保生产任务顺利完成。
3.熟悉健康科技领域业务特点，能胜任高强度、快节奏的工作要求。
压泥工师傅
7000-8000元/月
压泥工包吃包住1-2人月结
招聘压泥机师傅一名。布袋形式压泥机，要懂，熟悉，熟练，生手勿扰，工资八千元，管吃住，电话，
金加工车间主管
1.1-2万元/月
车间主任10年以上本科有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验
1、依据公司发展战略，统筹规划生产团队架构、产能布局及设备资源配置；
2、搭建并完善生产部门的管理体系与运作流程，推动制度落地实施，并结合实际运行情况持续优化迭代；
3、主导安全生产制度建设，组织开展生产安全与消防教育培训，强化员工安全意识与规范操作能力；
4、组织实施生产排程，监督执行过程，保障生产任务按时保质完成；
5、在制造过程中有效管控质量、成本与交付周期，确保满足客户需求；
6、依照质量管理体系标准，严格监督生产各环节，确保作业流程规范化、标准化执行；
7、持续推进制造工艺优化与现场管理提升，实现生产效率稳步增长。
任职要求：
1、30—45岁，统招本科及以上学历（985/211、双一流院校优先）；
2、5-10年以上钣金柜体制造行业全面生产经营管理经验；
3、具备较强的分析判断、组织协调能力，良好的沟通表达能力及创新思维与战略视野；
4、熟练掌握生产管理、质量管理、设备管理及流程优化等专业领域知识；
5、拥有出色的领导力、跨部门协作能力、团队合作精神以及计划执行能力；
6、具备丰富的实践经验，可独立负责金加工车间的运营管理。
车间主管/生产主管（化妆品）
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年高中化妆品
岗位职责：
一.组织实施车间生产计划（20%）
1、依据生产指令，统筹编制车间生产排程
2、按既定计划组织落实生产任务，保障生产进度有序推进
3、科学调配人力与设备资源，优化产线布局及产能负荷，提升整体作业效率
4、推动车间实行计件制与流水线作业模式
5、参与新产品试产评估，推进机械化替代人工，提升自动化水平
二.生产过程管理（20%）
1、主持车间每日早晚会，协调统筹各项生产事务
2、对生产流程实施监督与指导，同步把控生产质量，确保产品品质达标
3、巡查员工操作规范性，对违规行为及时警示并纠正
4、参与产品质量异常分析，拟定并执行纠正与预防方案
5、督导生产环节中的自检与互检机制，杜绝不良品流入后续工序
三.车间现场管理（20%）
1、建立健全现场管理制度，并开展相关管理知识培训
2、推行6S管理标准，实现生产车间规范化、标准化运作
3、定期考核员工6S执行成效，落实奖惩机制，保障制度有效落地
四.车间生产安全管理（20%）
1、贯彻执行公司安全生产制度，组织常态化安全检查
2、监控重点区域与关键环节，消除潜在风险，防范安全事故发生
3、定期开展安全教育培训，提升员工安全操作意识与能力
五.车间生产成本控制（10%）
1、每日复盘生产运行状况，挖掘改进空间，持续提升效率
2、管控生产物料使用流程，将损耗与浪费控制在合理范围内
3、分析车间成本构成，制定切实可行的成本压降措施
六.其他工作（10%）
1、安排车间人员参与各类技能与管理培训
2、协同人事部门完成员工考勤统计与绩效考核工作
3、负责与相关部门的沟通协作，确保生产顺畅衔接
4、及时向上级及跨部门反馈并处理生产中突发问题
5、落实上级交办的其他临时性工作任务
任职要求：
1、22-40岁，高中及以上学历，身体健康；
2、具备三年以上化妆品生产管理经验；
3、熟悉生产工艺流程，拥有扎实的实操能力；
4、服务意识良好，抗压能力强，能适应加班安排；
5、掌握基本的组织管理方法、流程设计及目标管理知识；
6、具备较强的团队领导力与沟通表达能力；
7、了解化妆品行业安全生产相关基础知识。
生产车间管理
8000-12000元/月
车间主任包吃1-2人月结10年以上全职有生产管理经验电子/通信经验
佛山市荣阳光电有限公司
招聘岗位：生产车间管理（一名）
工作内容：
1、负责车间设备人力情况，组织均衡生产，保证按月完成各项生产计划。
2、积极开展现场5S活动，强化管理，创造美好生产环境，提高员工素养。
3、按照公司质量目标要求，建议质量管理办法，加强工艺、人员管理控制形成有效的质量控制，提高员工的质量意识，保证质量指标的实现。
4、召开车间内部班会，检查生产进度、产品质量、设备维护、现场管理完成情况，发现问题及时解决；避免订单的交期延误和设备呆滞。
5、严格执行工艺纪律，在分配工作的同时要备工艺文件或者封存的原样，并教育指导员工严格执行。
6、积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定，调查分析的基础上结合实际要求，提出车间员工培训计划。
7、负责车间台账生产数据的完整、准确、真实性和实时性。
8、制定车间人员的薪资和绩效考核。
任职要求：
1、10年以上管理经验，执行现场5S管理
2、工作认真负责
3、小家电、PCBA、数码管行业优先考虑
4、工资面议，工作地点：佛山
联系方式：郑先生
车间主任月结5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理药品制剂生产工艺GMP
工作职责：
1. 生产管理：制定并分解车间生产计划，依据计划科学调配人员与设备资源，保障无菌注射剂生产任务按时、保质、保量完成；持续优化生产工艺流程，提升生产效能，控制生产成本。
2. 质量管理：严格执行无菌注射剂生产全过程的质量管控，确保符合GMP规范要求；健全车间质量管理体系，定期开展质量审查与数据分析，快速识别并解决质量异常问题。
3. 团队管理：统筹车间团队的日常管理，组织实施人员培训、绩效评估与激励机制，增强团队协作力与执行效率；推动车间内部及跨部门间的高效协同，确保生产运行顺畅。
4. 合规与文件管理：负责审核及维护生产相关文件资料，包括标准操作规程、批生产记录等；保证文件内容准确、完整且具备可追溯性，为质量审计与生产复盘提供有效支持。
任职资格：
1. 教育背景：药学、制药工程、化学等相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验：5年以上制药行业从业经历，其中至少3年从事无菌注射剂车间管理工作；精通无菌制剂生产工艺与设备运行，具备丰富的GMP认证准备及迎检经验。
3. 专业技能：熟悉无菌注射剂生产关键控制点与质量管理方法，掌握无菌操作规范及环境监控技术；具备设备常见故障判断与基础维修能力，能熟练操作各类生产管理信息系统。
4. 管理能力：具有较强的团队组织与协调能力，能够高效统筹车间各项生产活动；具备突出的应变与问题处理能力，可妥善应对生产过程中的突发状况。
5. 综合素质：作风踏实严谨，责任心强，具备良好的职业操守和安全生产意识；学习能力强，能够及时跟进并掌握行业新工艺、新技术及相关法规动态。
藏餐厨师
藏餐急聘厨师，诚聘藏餐厨师 待遇面谈，期待踏实肯干、干净卫生-欢迎上门试菜面谈！
联系电话：
工作地址：_西藏昌都市里
服务员1-2人月结
招聘曲登嘎布藏餐馆一名服务员
要求 要认字有经验者优先 ，
有意者联系，
薪资面议
地址：西藏昌都市实验小学对面。
新疆博尔塔拉找压路机驾驶员年龄在55岁以内，要求专业压路机师傅爱惜机子会保养车，联系电话
压路机司机
找压路机驾驶员年龄在55岁以内，要求专业压路机师傅爱惜机子会保养车，联系电话
新疆阿勒泰地区招聘压路机驾驶员，有责任心的会简单保养机子的，操作证，55岁内，有想干的联系
压路机司机
招聘压路机驾驶员，有责任心的会简单保养机子的，操作证，55岁内，有想干的联系我
修理厂厂长
1.5-1.6万元/月
厂长
因业务发展需要，现面向社会公开招聘修理厂厂长1名，负责修理厂全面运营管理，诚邀行业资深人士加入！
一、岗位职责
全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行，管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。
二、任职要求
5年以上汽车修理厂/维修店管理经验，熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算，具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力，责任心强持有驾照.
三、薪资待遇
薪资：面议（底薪+绩效+提成，综合15000元/月起）
福利：包吃包住、带薪休假
平台稳定提供施展能力的优质平台
四、工作地点
西藏昌都市江达县玉龙铜矿（五班组修理厂）
五、应聘方式
有意者请将简历发送至@qq.com
或直接电话/微信联系： 方女士
带线主管
1.4-1.5万元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验
岗位职责：
1、统筹车间生产任务分配与进度管控，协调车间及本部门各环节工作衔接，确保生产计划清晰明确，严控产品质量，保障所有订单按时按客户标准交付；
2、始终以客户需求为导向，快速识别并解决生产过程中出现的问题，持续提升产品合格率；
3、充分激发和发挥团队成员的专业能力与积极性，确保各项工作高效、保质保量完成；
4、监督并审核新入职员工的岗位技能操作培训落实情况；
5、全面负责安全生产管理，确保新员工100%通过考核后上岗。
任职要求：
1、具备5年以上服装生产领域工作经验，其中至少2年流水线管理实战经历；
2、精通服装生产制造各部门运作流程，擅长生产调度与现场管控，掌握制造全流程关键节点；
3、熟练掌握服装生产成本管控方法，具备整体运营统筹能力，熟悉生产工艺流程及技术规范，了解品质控制体系；
4、为人诚信正直，具备良好的职业道德与行为准则，富有团队协作精神，责任心强。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验冲压工艺经验汽车经验
岗位职责：
1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产任务按计划有序推进。
2.对生产流程进行全程监管，确保产品品质与作业效率，快速响应并处理各类现场异常。
3.组织生产人员的调配、技能培训及绩效考核，提升团队整体专业能力。
4.推动车间内部协同以及跨部门间的沟通配合，实现信息互通与高效联动。
5.保持生产设备与工具的正常运行状态，配合相关单位开展维护与检修工作。
任职要求：
1.具备全日制大专及以上学历，主修机械制造、工业工程或相近专业。
2.拥有5年以上生产管理实战经验，具备锻造领域从业背景者优先考虑。
3.具备较强的团队管理与沟通协调能力，善于激发员工积极性以达成目标。
4.精通现场生产管理方法，掌握精益生产理念，可推动流程优化与效能提升。
5.具备扎实的成本管控意识，能运用数据进行分析并指导实际生产决策。
车间主管
5000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限农林牧副渔食品/饮料生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
1、负责指定区域市场的开拓、客户关系维护及销售管理工作。
2、负责区域内产品的宣传推广与销售工作，达成既定的销售任务目标。
3、制定个人销售计划，并依照计划实施客户拜访与新客户开发。
4、收集并整理客户信息，建立和完善客户档案资料。
5、协助销售主管拟定销售策略、规划销售方案，并参与销售目标的分解与量化。
6、编制销售费用预算，管控销售成本，提升销售利润率。
7、负责销售合同的签订、执行与日常管理，协调解决各类市场相关问题。
8、汇总并统筹货源需求，合理制定货源调配方案。
9、接待到访客户，协调处理日常销售事务及综合管理工作
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验
1、全面统筹车间日常管理工作，依据生产计划高效组织并推进生产工作；
2、制定并实施车间生产计划，确保各阶段生产任务按时保质完成；
3、主导车间产品质量管控，及时预防、处理并优化各类质量异常问题；
4、落实车间安全生产管理，结合公司EHS及质量标准，协调制定生产部门执行方案，并监督隐患排查与整改工作；
5、推进车间产品成本管控及工艺技术优化，提升生产效率与资源利用率；
6、确保车间废弃物排放符合国家环保法律法规及相关监管要求；
7、组织编制、修订相关生产文件，并监督各项制度的执行与落地；
8、开展员工操作技能培训，强化生产工艺掌握，加强现场规范化管理；
9、组织实施本部门人员的绩效考评工作，推动团队能力持续提升。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责：
1.全面负责车间日常运营，保障生产流程高效有序进行。
2.严格把控产品质量，确保达到公司规范及客户期望。
3.组织团队协作，持续优化作业流程，提高生产效能。
4.快速应对并解决生产中出现的各类问题，确保生产计划顺利推进。
任职要求：
1.具备优秀的团队管理能力，能有效带领并激发员工积极性。
2.拥有良好的沟通与协调技巧，可妥善处理现场突发情况。
3.工作认真负责，能在高强度工作环境中稳定输出高质量成果。
4.有制造业相关管理经验者优先录用。
压路机司机
岗位职责：
1.按照施工规范和现场指令，熟练操作压路机完成道路、场地等基层及面层的碾压作业
2.作业前检查设备油液、制动、转向及仪表状态，及时报告异常并配合维保
3.配合测量放线与技术交底，确保碾压遍数、速度、重叠度及压实度符合质量要求
4.做好施工日志记录，如实填写机械运行、油耗及作业区域等台账信息
5. 服从项目部统一调度，参与安全交底、文明施工及应急响应工作
任职要求：
1.持有有效期内的特种作业操作证（压路机司机）及B2及以上机动车驾驶证
2.具备压路机实际操作经验，能适应户外露天、阶段性加班及工地流动性作业环境
3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病，能提供近一年体检报告
4.遵守安全规程，具备基础沟通能力，无严重交通违法或机械操作责任事故记录
5.学历不限，接受岗前安全与工艺培训，服从现场管理
栏目概述
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