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招聘消防监控1人、要要消防国考证、保安员2名，55岁左右，52左右、有保安证、要有安检机证、身体健康，服从管理，上一休一，消防工资4700元、保安工资4500元，工作地点，经开区阿里山街500号雪峰科技、环境良好。联系电话:

医院招聘保洁员1名。岗位要求：年龄25-45周岁，，身体健康、吃苦耐劳，持有有效健康证，无传染性疾病、心脑血管疾病及不适合保洁岗位的职业禁忌症。品行端正、遵纪守法，无违法犯罪记录、无不良嗜好，作风踏实、责任心强、服从管理。认同医院规章制度，具备良好的服务意识、卫生意识和安全意识，能适应医院工作节奏，服从岗位调配。识字认字者优先，有医院、单位保洁相关工作经验者优先录用，可适当放宽年龄条件。无酗酒、懒散、消极怠工等不良习惯，能长期稳定在岗工作。工作内容：负责医院门诊、走廊、卫生间、办公室等区域的日常清扫、垃圾清理、地面擦拭、台面除尘等清洁工作，保障院区环境干净整洁、无杂物、无异味。严格按照医院院感防控要求，做好公共区域、高频接触物品的常规清洁与消毒工作，熟悉基础消毒流程，杜绝卫生死角，符合医疗环境卫生标准。维护就诊区域环境卫生，主动配合科室工作，做好垃圾存放，杜绝混放、乱堆乱放现象。爱护公共设施，节约用品耗材。定期清洁维护公共设施、门窗、玻璃、垃圾桶等配套设施，及时上报区域内设施损坏、安全隐患等问题。服从医院负责人及科室管理人员的工作安排，保质保量完成日常保洁及临时性卫生保障工作。薪资福利：月薪面议。提供工作服、保洁工具、防护用品，工作稳定、环境良好。表现优秀者可长期聘用，优先续聘，岗位稳定。用工性质为合同制临时工。工作地点在札达县香孜乡卫生院（门诊楼、办公室、公共区域等）。工作时间以医院安排为准。报名时间为2026年6月1日至6月7日。报名方式为现场报名，应聘者本人需到场报名，不接受线上代报、他人代报等方式。所需材料包括本人有效身份证原件和个人健康证原件。

医院招聘保洁员1名，限男性，年龄25-45周岁。要求身体健康、吃苦耐劳，持有有效健康证，无传染性疾病、心脑血管疾病及不适合保洁岗位的职业禁忌症。品行端正、遵纪守法，无违法犯罪记录、无不良嗜好，作风踏实、责任心强、服从管理。认同医院规章制度，具备良好的服务意识、卫生意识和安全意识，能适应医院工作节奏，服从岗位调配。识字认字优先，有医院、单位保洁相关工作经验者优先录用，可适当放宽年龄条件。无酗酒、懒散、消极怠工等不良习惯，能长期稳定在岗工作。工作内容包括负责医院门诊、走廊、卫生间、办公室等区域的日常清扫、垃圾清理、地面擦拭、台面除尘等清洁工作，保障院区环境干净整洁、无杂物、无异味。严格按照医院院感防控要求，做好公共区域、高频接触物品的常规清洁与消毒工作，熟悉基础消毒流程，杜绝卫生死角，符合医疗环境卫生标准。维护就诊区域环境卫生，主动配合科室工作，做好垃圾存放，杜绝混放、乱堆乱放现象。爱护公共设施，节约用品耗材。定期清洁维护公共设施、门窗、玻璃、垃圾桶等配套设施，及时上报区域内设施损坏、安全隐患等问题。服从医院负责人及科室管理人员的工作安排，保质保量完成日常保洁及临时性卫生保障工作。薪资福利为月薪面议。提供工作服、保洁工具、防护用品，工作稳定、环境良好。表现优秀者可长期聘用，优先续聘，岗位稳定。用工性质为合同制临时工。工作地点为香孜乡卫生院（门诊楼、办公室、公共区域等）。工作时间以医院安排为准。报名时间为2026年6月1日至6月7日。报名方式为现场报名，应聘者本人到场报名，不接受线上代报、他人代报等方式。所需材料为本人有效身份证原件、个人健康证原件。工作地址为札达县香孜乡卫生院。

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成都音乐会现场招聘工作人员。岗位职责为物料转运和场地布置。要求应聘者认真负责，不摸鱼，年龄18岁以上，。薪资为180元每天，包含两餐。工作时间为1号至3号，每天上午8点至下午6点，期间有休息时间。工作地址为成都音乐会现场。

招聘工程机械销售总经理1名。依据公司战略与市场情况制定销售策略、搭建数据管理体系。薪资范围为15000-20000元。工作地址为莱州市夏邱镇明宇重工（大泽山镇北）。

招聘内容运营岗位，工作地点位于济南市历下区城投环贸中心C座6号楼702。岗位要求：1.要求大专及以上学历，新媒体、电商、营销相关专业，具有1-3年账号运营经验者优先。2.需了解平台流量规则，具备爆款打造思维。3.熟练运用AI工具辅助工作，有爆款案例者加分。4.要求网感敏锐，具备数据分析与团队协作能力。工作职责：1.统筹小红书账号运营，制定内容排期与增长计划。2.挖掘热门选题，把控内容质量，打造差异化品牌内容。3.监测账号数据，复盘优化运营策略。4.维护粉丝评论私信，维系品牌口碑。5.汇总优质内容案例，搭建内容素材库。薪资福利：薪资待遇为底薪加绩效、提成及奖金，多劳多得，薪资涨幅可观。社保保障：正规缴纳社保，基础权益全面保障。成长发展：提供新人一对一带教，零基础可培训，晋升通道透明，内部优先提拔。工作氛围：团队年轻活力，相处融洽，办公环境舒适。额外福利：提供节日礼品、定期团建、员工福利好物、节假日福利及生日福利。作息休假：合理安排休息时间，法定节假日正常休假。

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