仓管员 严格按照订单规范完成全流程发货工作，坚守发货准确率100%标准，落实仓库先进先出管理要求，保障发货流程顺畅、货品无误、区域整洁；负责接收统计员发放的订单审核，按照订单进行备货；负责依照订单数量，按仓库先进先出要求集货，在集货时要认真检查部品标签、装箱容器、SNP数量、零件实物等是否正确，注意左右件和相似件的区分，发现异常及时上报；负责集货完成后，依要求整理、打包、填写托盘清单；负责仓库部品依先进先出要求整理；仓库EU箱、托盘等空容器用完后及时清理，地面随时清扫，仓库保持干净，整洁；检查所放置库位、包装容器、标签及实物等是否正确；负责该区域的5S工作；负责月度、年度盘点工作；做好先入先出管理，建立物资台账，保证账、物、卡相符。 薪资福利:综合薪资5000元/元至6000元/月，其余薪资待遇面议。

库管 年龄35岁以下，外地本地均可。学历不限。身体健康，无皮肤病、灰指甲等传染性疾病。吃苦耐劳，勤学肯干，认真细致。仓库的日常管理和维护工作。 薪资福利:底薪+绩效+补贴+全勤，五险一金，带薪年假，节假日三倍工资，年底双薪，每月聚餐。公司提供员工午餐，待遇丰厚，综合工资6000 - 8000元。 工作地址:青光村腾兴道13号谷川青光工业园

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【物资员】 1、负责物资清点入库，出库登记，在库物资的库存盘点工作（筐、托拍、保温箱等大件物资+纸皮缠绕膜小件物资+固定资产电牛地牛）； 2、日常巡库做物资调配、周转登记，及报废物资清理，报废售卖跟进登记等； 3、现场废品回收供应商称重监督等；

1.依据系统内《客户发货订单》所列内容，实地核对货物信息，确保实物与系统数据相符，数量准确无误，保障运输环节的精准性； 2.根据每日《发运计划表》跟进运输车辆到厂时间，协调现场提前准备装车所需资源，保障发运作业按既定计划有序推进； 3.按照客户及公司对运输车辆的标准要求，检查车辆轮胎、车体状况等内容，确认车辆符合安全运输条件，消除潜在风险，并依据《安全运载培训手册》对司机开展规范培训，指导其完成GPS/APP等设备的安装与使用，确保操作流程和安全行为达标； 4.结合《客户发货订单》与车辆装载方案，组织装卸人员依方案执行装车作业，确保达到发运计划规定的装载率目标； 5.严格执行公司及本部门各项管理制度、操作流程，并在实际工作中结合执行情况提出合理化改进建议。

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核心岗位职责 1.调度统筹管理：日常物流调度工作，针对汽车配件、铁粉、大宗商品等不同品类货物，精准匹配13米高栏/自卸车、9.6米厢式车等各类车型，制定合理的运输方案（含装货时间、路线规划、卸货安排） 2.车源与合作管理：维护现有物流公司、个体车队、信息部等合作资源，定期更新运力储备库，主动拓展优质车源渠道，谈判运输价格与合作条款，建立长期稳定的运力合作关系；针对临时突发需求，快速调配应急运力。注意：本岗位对物流车辆资源有较高要求，最好自带承运商资源 3.全流程跟踪管控：负责运输订单从接单到签收的全流程监控，通过GPS定位、电话随访等方式实时掌握货物在途状态，及时处理运输途中的异常情况（如车辆故障、路况问题、货损货差等），确保运输准时率达98%以上。 4.成本与数据管理：建立调度数据台账，统计分析运输成本、空驶率、准时率等核心指标，每月输出调度运营报告，提出成本优化建议（如回程车利用、专线整合等） 5.跨部门协同：与仓储部对接货物入库与装货进度，与销售部同步货物运输信息，与客户服务部联动处理客户关于运输时效、在途状态的咨询，提升客户满意度。优先满帮/货拉拉/福佑/路歌/安得智联等网络货运平台工作经历，其次为京东/顺丰/德邦等传统物流企业

杜小姐在天津招聘库管员，月薪超过4000元，有经验者优先。

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招聘：仓储经理 薪资：8000-10000元/月 岗位职责 1. 负责仓库整体规划，优化空间利用与布局 2. 制定并执行仓储管理制度，确保规范运作 3. 监控库存水平，组织盘点，保证账实相符 任职要求 1. 物流管理等相关专业大专及以上学历 2. 具备3年以上仓储管理经验 3. 熟悉仓储流程，掌握库存管理系统操作 4. 责任心强，有良好的沟通协调和团队管理能力 工作时间 上午8:00-12:00，下午13:00-17:00