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绿化草坪养护工长期6-10人月结全职
岗位职责:(管吃管住)
1. 负责绿化区域的苗木种植、补植、修剪、施肥及病虫害防治等日常养护工作
2. 按照景观设计要求进行乔木、灌木、草坪及花卉的栽种与布局调整
3. 定期巡查绿地状况,及时上报并处理枯死、倒伏、缺株等问题
4. 配合季节性绿化任务(如春季补种、秋季换花、冬季防寒等)
5. 规范使用园艺工具、灌溉设备及农药化肥,确保作业安全与环保合规
任职要求:
1. 绿化种植相关工作经验不限,有园林、农林类实操经验者优先
2. 身体健康,能适应户外作业,具备基本体力劳动能力
3. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识和基础沟通能力
4. 无学历限制,初中及以上文化程度,能理解基础作业指令
5. 遵守安全操作规范,无不良从业记录
绿化长期6-10人月结
绿化苗木栽植,需要大量工人,工人,最好窑店附近,,工人100,管住不管吃。大量要人活轻。最主要是60周岁以下,60以上不行
咸阳泾阳县理工大学长期招聘园林工一天8个半小时100元加奖金有意者电话联系
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绿化长期
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绿化养护工长期20人以上月结
咸阳飞机场附近大量需要长期绿化养护工人,包吃包住,年龄在65周岁以下,男女不限,工资80--150元,有意者请拨打电话
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气保焊二保焊长期1-2人月结技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
咸阳市乾县招二保焊/气焊
工作内容,主要医用病床焊接,
要求,焊工特种作业证,熟练使用二保焊机,能看卷尺,服从安排,适应加班!
福利,,提供食宿,上六休一,国假假期,劳保免费提供!每年免费体检和旅游!
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8000-9000元/月
操作工用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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纯工价格:28元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自已在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送.
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
林业员月结
林业技术员
精准匹配林业相关专业从业者,专业要求为林业技术相关专业,具备扎实的林业专业基础知识,了解林业调查规划设计相关流程和标准;技能要求必须熟练掌握并熟悉ArcGis系统,能独立运用该系统进行数据处理、地图绘制等操作,具备专业的绘图制图技术,能完成林业专题图、调查图表的绘制,有一定的林业调查规划设计基础,能够独立拟写基本的调查报告和简易设计书;职业素养要求能适应外业调查工作,不怕吃苦、踏实肯干,具备较强的责任心和细心度,能认真完成每一项调查任务,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,服从公司管理和工作调配,热爱林业事业,愿意长期在景东深耕,助力本地林业生态发展。负责景东区域林业资源外业调查工作,按照规范开展林地小班调查、林分因子测定等工作,如实记录调查数据,确保数据准确无误,贴合林业调查作业规范要求;运用ArcGis系统进行空间数据处理、林业专题图绘制,熟练掌握绘图制图技术,完成调查数据的整理与可视化呈现;结合调查结果,拟写基本的调查报告和简易设计书,为林业规划、生态保护提供数据支撑和技术建议;配合团队完成各类林业技术服务相关辅助工作,服从公司工作安排。工作地点为景东(全程在景东本地工作,无需异地出差,兼顾工作与家庭,通勤便捷,贴合景东林业资源调查工作需求)。工作时间日常为8:00 - 12:00、14:30 - 18:00,出外业调查时根据任务灵活调整,原则上单休。
薪资福利:试用期薪资2000 - 3000元/月,试用期结束后薪资面议(根据个人专业能力、工作经验核定,薪资待遇优厚,贴合普洱本地林业技术员薪资水平,发展空间清晰)。专业对口,能充分发挥林业专业所长,积累丰富的林业技术工作经验;依托本地林业资源,业务稳定,职业发展路径清晰;工作环境贴近自然,团队氛围融洽,适合热爱林业、想长期稳定发展的从业者。
简历投递邮箱,投递简历时请注明“姓名+应聘林业技术员”,公司将及时查阅简历,筛选合适人员安排面试,建议附上个人相关专业成果(如绘图作品、调查报告等),提高应聘成功率。
林业员
招聘:蝇蛆虫养殖工人
薪资:元
招聘:蝇蛆虫养殖工人人数:2 人学历:学历不限公司:个人介绍:喂养蛆虫工人,年龄68岁以下
负责采伐作业营造林采伐、造林、苗木选品、种植和管护工作经验。
6000-9000元/月
林业员月结全职采伐、抚育、储备林、营造林、补植管护
任职要求:
1、具备扎实的林业专业知识,熟悉国家、四川省颁布的现有林改造培育、森林抚育等营造林建设相关标准和规范;
2、具备3000亩以上的营造林采伐、造林、苗木选品、种植和管护工作经验;
3、具备年5年以上储备林项目工作经验,熟悉林业项目实施及管理工作流程;
4、具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和高度的责任心;
5、中专及以上学历,持有林业工程师资格证书或相关职业资格证书者优先考虑;
岗位职责:
1、负责营造林项目实施全过程技术指导(采伐、选苗、栽植、管护等)和项目管理工作;
2、熟悉项目合同及设计文件,并按相关要求严控苗木选品和栽植质量,确保当年伐后补植林木成活率满足合同要求;
3、负责相关施工技术方案的编制、交底和实施;
4、做好项目的质量、进度和安全控制,确保项目按合同约定完成;
5、与建设单位、设计等相关方协同合作,对项目实施过程中遇到的问题要及时与各方进行沟通协调,并提出解决建议;
6、身体健康,抗压能力强,能常驻项目部。
林业员
林地管护工1.身体条件:身体健康,无重大疾病、传染病及不适宜户外体力劳动的疾病,体力充沛,能适应长期户外工作(林场工作需常年在户外开展,需具备较强的身体素质);2.经验要求:有林业相关工作经验者优先,熟悉林地管护、林木养护、病虫害防治或森林防火等相关工作者优先录用;3.职业素养:责任心强,吃苦耐劳,认真细致,服从管理,有较强的安全意识和团队协作意识,热爱林业事业,愿意长期投身于林地生态保护工作;4.其他:年龄适宜(建议18-60周岁,身体健康者可适当放宽),能严格遵守林场各项规章制度。主要负责林场日常林地管护工作,包括但不限于:1.林地巡护:定期巡查责任区域林地,排查安全隐患,制止破坏林地、野生动植物资源及违规用火等行为,做好巡护记录,守护林地生态安全;2.林木养护:开展树木修枝抹芽、浇水灌溉、修树盆、打草等日常养护工作,提升林木成活率与生长质量,维护林场植被景观;3.病虫害防治:监测林地病虫害发生情况,协助开展病虫害防治工作,采用科学方式防范病虫害蔓延,保护林木健康生长;4.林地保洁:清理林地内垃圾、枯枝落叶等杂物,保持林地整洁,改善林场生态环境;5.生态防护:参与植树造林工作,助力林场植被恢复;在汛期、防火期承担应急防汛、防火值守、隐患排查及应急处置相关工作;6.其他工作:服从林场领导安排,完成交办的其他与林地管护相关的工作任务。薪资福利:工资面议。转正后可享受林场相关福利1.试用期:入职后设有1个月试用期,试用期内将进行岗位培训与考核,考核合格后正式转正;2.工作时间:根据林场工作安排及季节特点调整,以完成日常管护任务为核心,服从林场统一调度;3.面试时间:2026年5月11日—2026年5月14日(每日工作时间内均可前往面试,建议提前电话咨询确认);4.面试地点:北房镇南房村705号北京怀柔北房集体林场综合办公室;5.面试须知:面试时请携带本人身份证原件,如有林业相关工作证明、技能证书等可一并携带;面试时需如实说明个人健康状况及工作经历,弄虚作假者取消录用资格。工作地址:北京怀柔区北房镇(具体工作区域由林场统一安排)
北京招聘:护林员L薪资:3000元以上/月巡查山林安全隐患,保护生态环境;劝阻不文明行为,
林业员月结
招聘:护林员L薪资:3000元以上/月巡查山林安全隐患,保护生态环境;劝阻不文明行为,协助应急救援
咸阳渭城区招绿化种植技术员,要求会GPS,会修地形整理,对坡造型
6000-7000元/月
绿化1-2个月1-2人月结全职
咸阳市渭城区招绿化种植技术员,要求会GPS,会修地形整理,对坡造型
绿化养护班长
4000-5000元/月
绿化养护工长期1-2人月结
【绿化养护班长】
岗位职责:
1、制定现场作业项目的工作计划,落实执行计划,协调安排人员、车辆、机具等。
2、各项作业的技术交底工作,标准作业、标准工作流程的落实和推进。
3、负责甲方沟通,定期邀约甲方巡查项目,并进行文件的上传下达。
4、负责员工日常生活、人员思想及工具库房管理。
5、资料管理,负责工作日志、人员考勤等各项资料的填写、整理、归档、总结分析。
6、负责制定员工培训计划,并落实。
7、负责员工生活、交通、工作等安全管理。
8、突发事件的处理。
9、领导交办其他临时事宜。
任职资格:
1、初中以上学历,年龄60岁以内,有绿化养护工作经验;
2、有上进心,学习能力强,能够使用智能手机,具有一定文字处理能力;
3、具有较强的团队管理能力,良好的沟通和表达能力。
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